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黨員個人整改報告5篇(參考版)

2024-11-09 00:37本頁面
  

【正文】 。多和品質好、覺悟高、作風正、有知識、有能力、有水平的同志在一起,充分認識他們的優(yōu)點和長處,對照先進找差距,虛心向他們學習,取人之長,補己之短。五是虛心學習先進模范。四是定期開展自我批評。三是經(jīng)常學習規(guī)章制度。努力學習現(xiàn)代科學技術知識,緊跟時代前進步伐。扎實地學習自己的業(yè)務知識,透過現(xiàn)象看本質,把握工作中的內在規(guī)律,自覺按規(guī)律辦事。系統(tǒng)地學習辯證唯物主義和歷史唯物主義知識,提高認識、分析和解決問題的基本能力;認真學習黨的理論,堅定理想信念,強化宗旨意識,端正工作態(tài)度,激發(fā)工作動力。繼承黨的光榮傳統(tǒng),發(fā)揚務實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風,以廉潔、規(guī)范、公正、高效的工作標準,努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。進一步解放思想,更新觀念,增強發(fā)展意識、服務意識、競爭意識,爭做為經(jīng)濟發(fā)展服務的典范。主要存在以上7個方面的問題。思想理念不夠堅定。宗旨觀念單薄,不能夠深刻地檢查自己,總是找這樣那樣的理由,在思想上開口子,給自己下臺階,自我開脫,自我安慰,自搞“下不為例”。始終如一、勤勤懇懇、吃苦耐勞的敬業(yè)精神表現(xiàn)的不夠好。工作中,一定程度地存在著情緒化問題。自己認準的事理,就抓住不放,甚至自以為是,不善于吸取他人意見,個人隨機應變的能力比較差,在處理問題上不夠靈活,方法不夠多??创龑徟鷺I(yè)務習慣使用法條,不善于運用法理,有教條主義、本本主義傾向,敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。創(chuàng)新意識不夠強。對同事們的關心不夠。認為不對的、看不慣的人和事,恨之有過。待人接物不夠細。對學習的重要性認識很高,講起來一套,落實不到行動上。二、存在的問題和不足理論學習不夠深入。請黨組織和群眾予以監(jiān)督。求真務實,樹立正確的政績觀和科學的發(fā)展觀,重實干、求實效,把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上。三、整改承諾在此,我向組織作出鄭重承諾:立行立改,以雷厲風行、不等不拖的態(tài)度抓整改,不走過場、不務虛功,確保取得實效。(2)自覺抵制不良誘惑,減少聚會。整改目標:堅決執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》規(guī)定,嚴禁各種高消費娛樂活動和贈送現(xiàn)金、有價證券、貴重禮品;堅決糾正違規(guī)消費,嚴禁大吃大喝或安排與公務無關的宴請,重大節(jié)日不搞相互宴請和團拜活動;嚴格相互請吃的現(xiàn)象。要樹立正確的苦樂觀、得失觀,甘于寂寞,甘于奉獻,敢于擔當,吃苦耐勞,任勞任怨,始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)。整改措施:發(fā)揚敢于拼搏的優(yōu)良傳統(tǒng),增強奉獻意識。有時原則性不強,對不良現(xiàn)象、不正之風不敢批評、不敢公開抵制,不敢擔當。(3)、加強自身的業(yè)務學習,提高自身素質和工作能力。整改措施:(1)、積極認真的對待每項工作,提高工作要求。完成時限 :長期(三)、享樂主義工作標準不高,爭先進位、跨越趕超的意識不強,只求過得去,不求過得硬,工作節(jié)奏慢、工作效率低。整改目標:積極對待,及時處理。健全學校對違紀事件的處罰措施,為制度的順利執(zhí)行創(chuàng)造良好氛圍。意識到制度落實的必要性,切實加強對于制度的學習。完成時限:從開學開始,長期堅持。整改措施:(1)、把聯(lián)系學生及家長工作作為平時日常工作。(2)、對文件認真落實,執(zhí)行到位。整改目標:認真鉆研,吃透精神,落實到位。(3)克服畏難情緒,積極謀求解決困難的辦法。(2)深入學生調查研究,每周最少3次。整改目標:勇于開拓,勇于創(chuàng)新,為學校發(fā)展敢于擔當,勇于擔當。完成時限:從2014年9月開始,長期堅持。一是從思想上高度重視,二是嚴格執(zhí)行上級、學校相關規(guī)章制度,要求學習的要堅持學習,要求老師們學習的自己先學習。努力提高自身的政治理論水平和業(yè)務水平。二、整改事項、目標和措施(一)形式主義方面理論學習缺乏主動性和創(chuàng)造性,缺少學習的動力,特別是專業(yè)知識的學習缺乏。有時遇到問題繞道走,上推下卸,不敢擔當。有時原則性不強,對不良現(xiàn)象、不正之風不敢批評、不敢公開抵制。(三)、享樂主義工作標準不高,爭先進位、跨越趕超的意識不強,只求過得去,不求過得硬,有時工作節(jié)奏慢、工作效率低。不能及時了解學生和家長的意見和訴求,不能把家長會的方式變?yōu)榻逃虒W常態(tài)化得工作方式,不能和家長隨時溝通,有時對學生反映的問題,處理不及時。例對上級的文件精神吃不透吃不準,落實不到位。有思想保守,爭先意識差。以上整改措施,從即日起立即執(zhí)行,堅持不懈,力爭成效,
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