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syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)行動計(jì)劃(參考版)

2024-11-05 06:07本頁面
  

【正文】 。最后感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,感謝各位教師的認(rèn)真輔導(dǎo)。四、要總結(jié)。三、要關(guān)注。二、要學(xué)習(xí)。在夢想和現(xiàn)實(shí)沖突之時(shí),生存是第一需要的。,懂法、知法、守法是一個必不可少的條件,創(chuàng)業(yè)者如果不懂法、不知法、不守法,事業(yè)必然會夭折。談判可以說是無時(shí)不在,無處不在,每一個要求的滿足,每一項(xiàng)尋找滿足的需要,都能誘發(fā)談判。,相信天道酬勤,然而產(chǎn)品卻仍然不暢銷是為什么呢?其實(shí)很多時(shí)候關(guān)鍵的問題就在于創(chuàng)業(yè)者的價(jià)格意識。要敢于借入外部資金,又要避免盲目借債。賬面很漂亮,撈不上岸的債務(wù)會是心頭一大痛處,不會討債,使出渾身解數(shù)也無濟(jì)于事。,就沒有繁榮之日。,碰到的問題會很多?!巴度肫凇砷L期—成熟期—衰亡期”的演變規(guī)律,最終都會被淘汰,企業(yè)要發(fā)展,要不斷的有錢賺,就必須不斷地創(chuàng)新,走出舊產(chǎn)品,舊模式,不斷擁有新產(chǎn)品和新項(xiàng)目。所以說要選對行業(yè)是前提。在學(xué)習(xí)的過程中,我主要學(xué)到了以下幾點(diǎn):,只要努力去做就一定會賺錢。要初步擬定企業(yè) “4P”(商品、價(jià)格、地點(diǎn)、促銷)。所以“創(chuàng)業(yè)=德+能+家+財(cái)”,然后,我們構(gòu)思好自己的企業(yè),并用“SWOT”分析法,分析我們的企業(yè)本身的競爭優(yōu)勢,競爭劣勢,機(jī)會和威脅,從而將公司的戰(zhàn)略與公司內(nèi)部資源、外部環(huán)境有機(jī)結(jié)合。咨詢和報(bào)名電話:650231(丘鑫才,碧桃28棟106)第五篇:SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)我很榮幸參加了XX成功的舉辦的SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),通過這次培訓(xùn),使我掌握了系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識體系,清醒地看到自己所從事行業(yè)的市場形勢及創(chuàng)業(yè)環(huán)境,學(xué)會了如何去組織、計(jì)劃、實(shí)施和做大做強(qiáng)等,更難得的是學(xué)會了結(jié)合自身實(shí)際確定決策思維模式,創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)有了很大提高,在創(chuàng)業(yè)方面也有了更大的信心。上課時(shí)長為一個星期(初定為星期一到星期五的晚上和星期六、日白天),只要報(bào)名人數(shù)夠組成一個班就開始請老師(韶關(guān)市創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長)授課,地點(diǎn)是在我們學(xué)校,長期接受報(bào)名。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)不僅使學(xué)員的就業(yè)觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變,更激發(fā)了他們的創(chuàng)業(yè)技能,增強(qiáng)了微小型企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力,使學(xué)員在短時(shí)間內(nèi)成為微小型企業(yè)的老板。第四篇:SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)~~SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)在隆重開課了~~SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)全稱是“START YOUR BUSINESS”,意為“創(chuàng)辦你的企業(yè)”,它是“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”(SIYB)系列培訓(xùn)教程的一個重要組成部分,由聯(lián)合國國際勞動組織開發(fā),為有意開辦自己企業(yè)的朋友量身定制的培訓(xùn)項(xiàng)目。SYB教學(xué)方法采用高度參與性。創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn),你可以知道是否適合創(chuàng)辦企業(yè),辦什么樣的企業(yè)。SYB培訓(xùn)的系統(tǒng)性與循序漸進(jìn)性。SYB培訓(xùn)課程具有針對性。根據(jù)中國國情,勞動保障部引進(jìn)了SYB這一版本,作為初級培訓(xùn)教材,通過專家的改編,目前已成為中國版本創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材并在全國推廣。所以說技能培訓(xùn)和企業(yè)管理培訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)是有根本上的區(qū)別。技能培訓(xùn)則是單一技術(shù)能力的培訓(xùn),其目的是幫助下崗失業(yè)人員提高技能,根據(jù)市場用工需求重新學(xué)到一至兩門實(shí)用技術(shù),以適應(yīng)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的需要。這種教學(xué)模式就是針對創(chuàng)辦微小企業(yè)的小老板而開設(shè)的,SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)在全國首次實(shí)現(xiàn)了教師資質(zhì)的統(tǒng)一,教材
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