【正文】 。六是針對分管工作中的薄弱環(huán)節(jié)展開針對性的研究，逐一擊破，提升整體工作質(zhì)量。四是積極與上級部門聯(lián)系，爭取項目、資金等，提升我們各項工作的積極性和主動性。二是不斷提升學(xué)習(xí)力，增強工作創(chuàng)新能力，創(chuàng)造性地指導(dǎo)分管部門開展好各項工作。六是與分管部門溝通不夠深入，有時候局限于分管部門的負責(zé)人主動匯報工作，深入各部門業(yè)務(wù)科室了解情況少。四是學(xué)習(xí)不夠深入，很多時候都是浮在面上，沒有作深層次的思考。二是深入實際、深入基層不夠，了解到的問題不夠全面深入。堅持做好人、做好官，做人講原則，做官講官德，在實踐中把做人與做官統(tǒng)一起來，率先垂范、言而有信、行而有果，要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己首先不做。認真履行“一崗雙責(zé)”，切實抓好責(zé)任范圍內(nèi)各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標落實，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與分管工作同部署、同落實、同檢查。二是認真執(zhí)行關(guān)于廉潔從政8個方面、52個“不準”的規(guī)定，自覺遵守《廉政準則》，嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)、市委和區(qū)委關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定要求，始終堅持從自身做起、從點滴做起，把廉潔勤政作為立身之本，下基層不給基層添負擔(dān)，調(diào)研輕車簡從，不搞迎來送往，不吃老百姓一粥一飯。堅決防止組織觀念淡漠、紀律渙散，對組織忠誠老實，言行一致、表里如一。遵守黨的政治紀律、最核心的就是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求，同黨中央、自治區(qū)黨委、市委保持高度一致，自覺維護中央權(quán)威。三、遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺抵制歪風(fēng)邪氣一是嚴明政治紀律。繼續(xù)完善與分管部門的日常溝通機制，避免因溝通不暢而導(dǎo)致工作質(zhì)量不高。自覺做到“多學(xué)習(xí)、少應(yīng)酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做人民群眾信賴的貼心人。二是堅持學(xué)以致用，切實用先進的理論指導(dǎo)工作實踐。進一步增強學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，特別是“兩學(xué)一做”教育實踐活動開展以來，我堅持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，反復(fù)研讀重要文件、重要講話、重要論述，提高認識，提高理論素養(yǎng)，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實踐。二、認真落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)要求，不斷提升德的修養(yǎng)一是不斷提升學(xué)習(xí)力，增強工作創(chuàng)新能力，創(chuàng)造性地指導(dǎo)分管部門開展好各項工作。（四）殘聯(lián)、機關(guān)事務(wù)、接待辦、外事僑務(wù)等工作穩(wěn)步開展。（三）嚴格落實調(diào)研工作制度。堅持精準脫貧，落實就業(yè)扶貧政策，全力做好貧困勞動力就業(yè)工作，加大貧困勞動力培訓(xùn)力度，積極與企業(yè)對接，鼓勵企業(yè)吸納貧困勞動力就業(yè)，開發(fā)公共服務(wù)崗位兜底安置年齡較大的貧困勞動力，實現(xiàn)就近就地就業(yè)。加大勞動保障維權(quán)力度，勞動用工年審單位1422家，涉及人數(shù)22813人，審核勞動合同21569人，補交社會保險萬元。突出政策扶持就業(yè)、服務(wù)促進就業(yè)、培訓(xùn)穩(wěn)定就業(yè)、多渠道轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)7069人，完成全年任務(wù)的118%。（二）就業(yè)保障工作取得較好成績。充分調(diào)動科技綜合管理部門的職能作用，向區(qū)委提出多項對伊州區(qū)科技發(fā)展有促進作用的意見和建議，與科協(xié)等有關(guān)部門密切協(xié)作，認真制定切實可行的有效措施，對全區(qū)科技進步工作進行了全面督促檢查和整改。現(xiàn)將本人一年來德能勤績廉等情況匯報如下：一、深抓實管，分管工作取得全面進步（一）科技、科協(xié)工作取得新進步。第五篇：區(qū)委班子18述職述廉報告區(qū)委班子2018述職述廉報告按照區(qū)委的分工，我主要負責(zé)勞動保障與就業(yè)、殘疾人、外事僑務(wù)、科技、科協(xié)、接待辦、機關(guān)事務(wù)局等方面的工作，同時參與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)鄉(xiāng)包村入戶工作。六是針對分管工作中的薄弱環(huán)節(jié)展開針對性的研究，逐一擊破，提升整體工作質(zhì)量。四是積極與上級部門聯(lián)系，爭取項目、資金等，提升我們各項工作的積極性和主動性。二是不斷提升學(xué)習(xí)力，增強工作創(chuàng)新能力，創(chuàng)造性地指導(dǎo)分管部門開展好各項工作。六是與分管部門溝通不夠深入，有時候局限于分管部門的負責(zé)人主動匯報工作，深入各部門業(yè)務(wù)科室了解情況少。四是學(xué)習(xí)不夠深入，很多時候都是浮在面上，沒有作深層次的思考。二是深入實際、深入基層不夠，了解到的問題不夠全面深入。堅持做好人、做好官，做人講原則，做官講官德，在實踐中把做人與做官統(tǒng)一起來，率先垂范、言而有信、行而有果，要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己首先不做。認真履行“一崗雙責(zé)”，切實抓好責(zé)任范圍內(nèi)各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標落實，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與分管工作同部署、同落實、同檢查。二是認真執(zhí)行關(guān)于廉潔從政8個方面、52個“不準”的規(guī)定，自覺遵守《廉政準則》，嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)、市委和區(qū)委關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定要求，始終堅持從自身做起、從點滴做起，把廉潔勤政作為立身之本，下基層不給基層添負擔(dān)，調(diào)研輕車簡從，不搞迎來送往，不吃老百姓一粥一飯。堅決防止組織觀念淡漠、紀律渙散，對組織忠誠老實，言行一致、表里如一。遵守黨的政治紀律、最核心的就是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求，同黨中央、自治區(qū)黨委、市委保持高度一致，自覺維護中央權(quán)威。三、遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺抵制歪風(fēng)邪氣一是嚴明政治紀律。繼續(xù)完善與分管部門的日常溝通機制，避免因溝通不暢而導(dǎo)致工作質(zhì)量不高。自覺做到“多學(xué)習(xí)、少應(yīng)酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做人民群眾信賴的貼心人。二是堅持學(xué)以致用，切實用先進的理論指導(dǎo)工作實踐。進一步增強學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，特別是“兩學(xué)一做”教育實踐活動開展以來，我堅持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，反復(fù)研讀重要文件、重要講話、重要論述，提高認識，提高理論素養(yǎng)，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實踐。二、認真落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)要求，不斷提升德的修養(yǎng)一是不斷提升學(xué)習(xí)力，增強工作創(chuàng)新能力，創(chuàng)造性地指導(dǎo)分管部門開展好各項工作。（四）殘聯(lián)、機關(guān)事務(wù)、接待辦、外事僑務(wù)等工作穩(wěn)步開展。（三）嚴格落實調(diào)研工作制度。堅持精準脫貧，落實就業(yè)扶貧政策，全力做好貧困勞動力就業(yè)工作，加大貧困勞動力培訓(xùn)力度，積極與企業(yè)對接，鼓勵企業(yè)吸納貧困勞動力就業(yè)，開發(fā)公共服務(wù)崗位兜底安置年齡較大的貧困勞動力，實現(xiàn)就近就地就業(yè)。加大勞動保障維權(quán)力度，勞動用工年審單位1422家，涉及人數(shù)22813人，審核勞動合同21569人，補交社會保險萬元。突出政策扶持就業(yè)、服務(wù)促進就業(yè)、培訓(xùn)穩(wěn)定就業(yè)、多渠道轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)7069人，完成全年任務(wù)的118%。（二）就業(yè)保障工作取得較好成績。充分調(diào)動科技綜合管理部門的職能作用，向區(qū)委提出多項對伊州區(qū)科技發(fā)展有促進作用的意見和建議，與科協(xié)等有關(guān)部門密切協(xié)作，認真制定切實可行的有效措施，對全區(qū)科技進步工作進行了全面督促檢查和整改?，F(xiàn)將本人一年來德能勤績廉等情況匯報如下：一、深抓實管，分管工作取得全面進步（一）科技、科協(xié)工作取得新進步。新的一年，我們將繼續(xù)團結(jié)拼搏、趕超發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開！第四篇：區(qū)委班子18述職述廉報告區(qū)委班子2018述職述廉報告按照區(qū)委的分工，我主要負責(zé)勞動保障與就業(yè)、殘疾人、外事僑務(wù)、科技、科協(xié)、接待辦、機關(guān)事務(wù)局等方面的工作，同時參與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)鄉(xiāng)包村入戶工作。在取得成績的同時，我們的工作中也存在差距和不足，如：思想基礎(chǔ)不夠牢固，“兩個責(zé)任”落實不夠，部分黨員干部擔(dān)當精神不足、能力不足，制度執(zhí)行力有待提高等。積極探索管黨治黨有效途徑，注重抓早抓小，出臺《關(guān)于正確運用“四種形態(tài)”推動落實全面從嚴治黨主體責(zé)任的實施意見（試行）》、《關(guān)于對黨員干部運用“四種形態(tài)”中的第一種形態(tài)開展談話的實施辦法（試行）》。認真貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，準確把握監(jiān)督要求，自覺開展監(jiān)督，主動接受監(jiān)督，織密監(jiān)督之網(wǎng)。強力推進“兩新”組織黨組織集中組建“百日攻堅行動”，全區(qū)非公經(jīng)濟組織黨組織覆蓋率達到86%，%。制發(fā)《關(guān)于發(fā)揮區(qū)黨代表作用的意見（試行）》，深化黨代表常任制試點，充分發(fā)揮黨代表參政議政、制約監(jiān)督、橋梁紐帶、示范帶頭作用。制發(fā)《關(guān)于推進社區(qū)黨建規(guī)范化建設(shè)的意見（試行）》，建立社區(qū)黨建規(guī)范化建設(shè)工作體系。持續(xù)推進基層黨建工作。加強黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高人才工作服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的水平。深入實施干部履職盡責(zé)管理工程、能力素質(zhì)提升工程和年輕干部成長工程。認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，堅持好干部標準，樹立正確的用人導(dǎo)向，突出實干實績實效、注重群眾公認的原則，提拔重用想干事、會干事、能干成事的干部，堅決遏制選人用人上的不正之風(fēng)，防止“帶病提拔”。支持工會、共青團和婦聯(lián)等人民團體充分履行職責(zé)、發(fā)揮作用。加強民主政治建設(shè)，支持區(qū)人大、政府、政協(xié)依照法律和章程履職履責(zé)。堅持和完善區(qū)委常委會向全委會報告工作制度，強化全委會決策和監(jiān)督作用。加強常委會班子自身建設(shè)，當好政治過硬、履職盡責(zé)、為民服務(wù)、精誠團結(jié)、清正廉潔的表率。各級黨委（黨組）書記作為第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)作為直接責(zé)任人，其他黨委（黨組）成員按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。區(qū)委常委會多次專題研究意識形態(tài)工作，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況。建立黨委（黨組）抓黨建工作責(zé)任清單和項目清單制度，嚴格落實區(qū)委常委、黨員副區(qū)長黨建述職制度和黨工委書記向區(qū)委報告黨建履職情況制度。區(qū)委將黨建工作擺上重要議事日程，區(qū)委常委會先后10余次研究黨建工作，與改革發(fā)展同謀劃、同部署、同落實、同檢查、同考核。健全公共安全服務(wù)保障體系，加強食品藥品安全監(jiān)管，嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，沒有發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故。以黨建引領(lǐng)基層社會治理創(chuàng)新，完成街道行政管理體制改革，明確街道公共服務(wù)和社會管理職能。深入推進文明城市建設(shè)，大力培育踐行社會主義核心價值觀，傳播正能量，全年開展群眾性文化活動120場次。素質(zhì)教育特色鮮明，教育信息化、戲曲進校園等工作在全國產(chǎn)生影響。保障性住房分配入住10268套。%。堅持民生優(yōu)先的發(fā)展導(dǎo)向，持續(xù)加強民生保障力度，促進公共服務(wù)均衡發(fā)展。加強法治宣傳，營造法治社會氛圍。全面落實人大任命干部任前法律知識考試制度和憲法宣誓制度。依法治區(qū)成效明顯。加強大氣和水環(huán)境綜合治理，%。城區(qū)排水經(jīng)受住了去年特大暴雨考驗。遵循城市發(fā)展規(guī)律，延續(xù)歷史文脈，有序推進城市更新。開展全國智慧城區(qū)試點，建成智慧政務(wù)、智慧社區(qū)等10大智慧信息平臺。推進“放管服”改革，減少區(qū)級權(quán)力事項429項。預(yù)計實現(xiàn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值70億元，增長15%以上。制訂“城市合伙人”政策清單。區(qū)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展引導(dǎo)基金規(guī)模達到2億元，%。二、總攬全局、協(xié)調(diào)各方，推進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展全面創(chuàng)新改革深入推進。召開兩次區(qū)委常委（擴大）會議，認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)貫徹市委書記在全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會上的講話精神。認真落實省市委部署安排。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。以高度的政治責(zé)任感和使命感，認真組織黨的十八屆六中全會精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹活動，堅持以上率下，區(qū)委常委中心組帶頭傳達學(xué)習(xí)六中全會精神，分專題組織開展研討交流活動。區(qū)委班子2007述職述廉報告第三篇：區(qū)委班子述職述廉報告**區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告**年,**區(qū)委認真貫徹落實中央和省委、市委決策部署，牢固樹立新發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，帶領(lǐng)全區(qū)廣大黨員干部群眾，全力穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、強黨建，經(jīng)濟社會呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢，實現(xiàn)“十三五”良好的開局。2008年，我們將認真貫徹中央及省市安排部署，堅持“夯基礎(chǔ)、強產(chǎn)業(yè)、打硬仗、創(chuàng)一流”，大力實施五大戰(zhàn)略，著力發(fā)展三大主導(dǎo)特色產(chǎn)業(yè)，全面促進重點工作，努力推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展?；仡欉^去一年的工作，我們也清醒地意識到，工作中還存在一些問題與不足，主要表現(xiàn)在：特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展和品牌培育還有待進一步加強，城市管理長效機制建立和落實還需做扎實有效的工作，社會建設(shè)任務(wù)仍相當艱巨和繁重，黨的建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)工作還有待創(chuàng)新和加強，等等。加強平時檢查、季度抽查和半年督查，適時召開四大班子領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議研究解決工作難題，促進了項目落實。調(diào)動區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)在項目建設(shè)中的積極作用，解難題、促落實。制定實施了《重大項目協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組議事規(guī)程》等促進項目工作的制度。制定出臺了《關(guān)于開展“531”項目攻堅戰(zhàn)的安排意見》，做出了《2007年重大項目建設(shè)工作安排》，按照項目工作包干負責(zé)制和“五個一”聯(lián)系點制度，明確了縣