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農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查總結(jié)20xx精選5篇(參考版)

2024-11-04 17:52本頁面
  

【正文】 本工程的農(nóng)民工工資均以現(xiàn)金的形式進(jìn)行支付,不存在農(nóng)民工工資的問題。強(qiáng)化責(zé)任意識,提高監(jiān)督小組的行政權(quán)力,保證農(nóng)民工工資能準(zhǔn)時(shí)足額發(fā)放。當(dāng)農(nóng)民工的工資受到拖欠或克扣時(shí),有向勞動監(jiān)察部門投訴的權(quán)利。農(nóng)民工工資做到及時(shí)足額發(fā)放,不存在拖欠或克扣的現(xiàn)象。二、制定強(qiáng)有力的農(nóng)民工工資發(fā)放措施我項(xiàng)目部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《通知》的文件精神,根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《工資支付暫行規(guī)定》等相關(guān)法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,依法與招用的農(nóng)民工簽訂了勞務(wù)合同,按時(shí)支付農(nóng)民工的工資,不存在不簽訂勞務(wù)合同的情況。同時(shí),繼續(xù)向社會公布舉報(bào)投訴電話,堅(jiān)持做好舉報(bào)投訴電話24小時(shí)值班制度,使舉報(bào)、投訴渠道暢通,堅(jiān)決作到有投訴、有記錄、快立案、快調(diào)查、快結(jié)案,切實(shí)保障農(nóng)民工工資發(fā)放及時(shí)到位。人員車輛到位,暢通舉報(bào)投訴渠道。進(jìn)一步加大對礦山開采、建筑施工類企業(yè)的摸底排查,了解這些企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況,做好預(yù)防工作。在案件處理過程中,進(jìn)一步加大行政執(zhí)法力度,對投訴舉報(bào)案件一查到底,對拒不支付民工工資的用人單位,依法給予行政處理或處罰,保證農(nóng)民工能在春節(jié)來臨之際拿到工資,維護(hù)社會的穩(wěn)定。鑒于民工工資清欠工作中存在的種種問題,為了切實(shí)維護(hù)好廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,努力構(gòu)建和諧社會,促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展,現(xiàn)將下步打算匯報(bào)如下:提高認(rèn)識,加大執(zhí)法力度。勞動保障監(jiān)察工作要充分發(fā)揮其職能,必須有充足的經(jīng)費(fèi)作為保障。二是申訴人本身法律意識淡薄,沒有收集保存相關(guān)證據(jù)的意識,給勞動監(jiān)察部門依法維權(quán)帶來了一定的難度。一是被投訴人為了逃避法制的制裁,不簽協(xié)議,不出據(jù)任何條據(jù),使監(jiān)察部門無證可查。同時(shí)這些企業(yè)在我縣境內(nèi)沒有固定的辦公地點(diǎn),有些即使有項(xiàng)目部,也很難找到相關(guān)負(fù)責(zé)人,再加上一些投訴人不能為我們提供被訴人的企業(yè)名稱、負(fù)責(zé)人、聯(lián)系方式等基本情況,給監(jiān)察人員送達(dá)文書及調(diào)查取證工作增加了難度。通過嚴(yán)格檢查,對用人單位依法提出要求,明確其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,規(guī)范了其用工行為,切實(shí)維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。三、突出重點(diǎn),分工負(fù)責(zé),認(rèn)真檢查,取得明顯成效按照專項(xiàng)檢查的工作安排,自12月1日起,我縣農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組從各成員單位中抽調(diào)精兵強(qiáng)將,組成聯(lián)合執(zhí)法小組,明確責(zé)任、分工負(fù)責(zé),集中力量對用人單位進(jìn)行專項(xiàng)檢查,對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域以及自查階段中存在問題的用人單位逐個(gè)進(jìn)行檢查,并對發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理。二、采用多種形式,廣泛宣傳,營建良好氛圍 按照《縣開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查工作方案》的工作安排,11月15日至11月30日,我縣各相關(guān)部門積極行動,采用展板、宣傳單、電視等多種形式,廣泛宣傳解決拖欠農(nóng)民工工資問題的重要意義,普及《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《工資支付暫行規(guī)定》、《最低工資規(guī)定》、《河南省進(jìn)城務(wù)工人員權(quán)益保護(hù)條例》、《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等法律法規(guī)知識,督促用人單位按時(shí)足額支付勞動者工資,提高廣大農(nóng)民工運(yùn)用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。為切實(shí)抓好專項(xiàng)檢查工作,由我局牽頭,縣城鄉(xiāng)建設(shè)局、縣公安局、縣總工會參加,組成了我縣農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。建筑部門要加強(qiáng)對建筑行業(yè)的監(jiān)管,建立民工工資保證金制度,對未按規(guī)定繳納民工工資保證金的不予發(fā)放施工許可證。思考與建議: 完善現(xiàn)有的勞動法律法規(guī)。不少企業(yè)和勞動者的勞動法制意識和觀念仍然十分淡薄。在檢查和清理過程中,大部分涉及拖欠民工工資的工程基本完工,找不到勞動者及相關(guān)工作人員了解具體情況,給下一
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