【正文】 在答辯之后，我又不得不重新回過頭來再把案例三再細(xì)細(xì)揣摩了幾番才算基本上領(lǐng)悟！實踐讓我更加清醒的意識到自己相關(guān)專業(yè)能力的不足，對于財務(wù)軟件的使用功能的掌握熟悉程度非常牽強，而且財務(wù)相關(guān)專業(yè)知識的不足再一次充分暴露，比如編寫經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)分錄還不是非常流暢；完成資產(chǎn)負(fù)債表的編制侯都忘了檢查資產(chǎn)負(fù)債表編制是否正確——資產(chǎn)總額是否等于負(fù)債加所有者權(quán)益總額；更糟糕的是對財務(wù)情況的文字分析居然感覺無從下手，翻開財務(wù)管理學(xué)才知道其實都學(xué)過的為了相對獨立的破解EXCEL使用盲點，整個實習(xí)過程幾乎難以脫離“百度搜索”功能，這樣非常浪費時間，而且搜索到的相關(guān)信息的實用性也非常參差不齊，以至于學(xué)習(xí)效率非常低！所以強烈建議老師在以后的專業(yè)實習(xí)，應(yīng)該先分類集中為我們講解部分實習(xí)操作難點與盲點，這樣我們在實踐環(huán)節(jié)就可以省去很多無用功，真正做到事半功倍，畢竟我們使用財務(wù)軟件就是為了讓我們的工作更加的提高效率！經(jīng)過不斷的摸索，憑借同學(xué)間的探討、書籍資料的查閱、網(wǎng)絡(luò)資源的利用、老師的指導(dǎo)，總算基本完成了本次實習(xí)的任務(wù)要求。對于我這種學(xué)術(shù)不精的人來說實在是一項大挑戰(zhàn)。擴(kuò)展資料：財務(wù)軟件實習(xí)報告財務(wù)軟件實習(xí)總結(jié)本次實踐因為一些主客觀的原因，我個人獨立完成本實踐，而實際操作確實比想象中的復(fù)雜很多！本次財務(wù)實習(xí)主要建立在EXCEL軟件平臺的的應(yīng)用基礎(chǔ)上，以通過案例來應(yīng)用EXCEL等軟件工具對企業(yè)財務(wù)活動進(jìn)行全方面的管理模擬。在工作上，在學(xué)習(xí)上，我們要讓這些寶貴的財富發(fā)揮它的作用，從而達(dá)到事半功倍的效果。人際溝通也是非常重要的一點，會計實習(xí)報告如何與人打交道是一門藝術(shù)，也是一種本領(lǐng)，在今后的工作中也是不能忽視的。財務(wù)軟件銷售實習(xí)報告精選財務(wù)軟件銷售實習(xí)報告精選。除此之外擁有一顆上進(jìn)心，進(jìn)取心也是非常重要的。作為一名會計實務(wù)人員，通過這次實習(xí)也更加讓我看清自己今后的努力方向。另外我也看到公司存在的一些漏洞，例如內(nèi)部控制情況，其中主要包括現(xiàn)金收支制度執(zhí)行情況，公司在執(zhí)行國家政策規(guī)定方面也不容樂觀。除了與我專業(yè)相關(guān)的知識外，我還看到許多在課堂上學(xué)不到的東西。這次實習(xí)最主要的目的也是想看看我們所學(xué)的理論知識與公司實際操作的實務(wù)區(qū)別在哪里，相同的地方在哪里，內(nèi)部控制如何執(zhí)行，如何貫徹新的會計政策，新舊政策如何過渡，一些特殊的帳戶如何會計處理等等。在這個學(xué)習(xí)和聯(lián)系的過程中。一般納稅人的申請。例如營業(yè)執(zhí)照的辦理。從而進(jìn)一步鞏固自己所學(xué)到的知識，為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。在實習(xí)中，我參與了整個2到4月全部的會計工作，從審核原始憑證、編制記賬憑證、登賬到編制會計報表都有親自動手。此次實習(xí)，我主要崗位是會計，因此主要實習(xí)了公司的會計科目及會計處理。每年的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不是太多，因此財務(wù)室只設(shè)有會計、出納各一名。實習(xí)期間努力將自己在學(xué)會計實習(xí)報告校所學(xué)的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結(jié)合，在實習(xí)期間能夠遵守工作紀(jì)律，不遲到、早退，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，得到學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)及全體工作人員的一致好評，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處會計實習(xí)報告。最后感謝指導(dǎo)老師和同事們給予我的指導(dǎo)和關(guān)照，為我走向社會打下了堅實的基礎(chǔ)。為期八周的實習(xí)，讓我受益匪淺，使我對工作、對社會有了更深入的認(rèn)識，同時也打開了我的視野，增長了我的見識。接著是個人成長到公司績效的轉(zhuǎn)變，學(xué)校里我們更多考慮的是自己知識上的進(jìn)步，而作為公司中的一員更多的應(yīng)該考慮的是公司的效益，在這之中不僅要認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成自己手上的工作，而且還要保證與其他部門的溝通、交接，保證工作的效率。工作中的每一步都應(yīng)該考慮清楚，因為自己一個小小的失誤就可能給公司帶來嚴(yán)重的后果，因此對待崗位要兢兢業(yè)業(yè)。即將面臨畢業(yè)的我切身體會到自己所需要作出的轉(zhuǎn)變，為今后走向社會做準(zhǔn)備。三、實習(xí)的主要收獲和體會實習(xí)告一段落，通過這短暫的八周時間，我對自己的專業(yè)有了更深入的了解，深刻感受到信息化的發(fā)展給企業(yè)帶來的便利。首先對項目的成本進(jìn)行了分析，在有限的人天、資源里合理的進(jìn)行項目的實施，隨后制訂了各部門、成員的職責(zé)和權(quán)限。一般的項目會根據(jù)需求報告、可行性分析等文檔制定項目執(zhí)行和控制的基本計劃，隨后進(jìn)行完整的系統(tǒng)設(shè)計，建立信息系統(tǒng)。對于之前整理過的項目階段文檔，要在系統(tǒng)里進(jìn)行項目進(jìn)度審核，審核的要求是系統(tǒng)里的進(jìn)度必須和紙質(zhì)文檔一一對應(yīng)，通過符合條件的階段。另外我的任務(wù)還有在PMP里建立新的項目。比如這周有新的同事加入我們公司，需要我們部門的權(quán)限開通PMP系統(tǒng)，于是我按照老師的指示輸入同事的名字，選擇他所在的分公司和具體職務(wù)，系統(tǒng)會根據(jù)他的職務(wù)分配項目權(quán)限，開通完畢后系統(tǒng)會自動給對方發(fā)送一封確認(rèn)郵件。除了項目階段文檔，公司還有項目外包合同需要整理，同樣分為開發(fā)和實施，再根據(jù)不同的公司分類、編號，放入對應(yīng)的文件夾內(nèi)。一個完整的項目里程碑階段分為：項目規(guī)劃、藍(lán)圖設(shè)計（需求分析）、系統(tǒng)實現(xiàn)、項目上線和項目驗收。文檔整理看似簡單，但是項目文件整理起來很復(fù)雜。對于初來乍到的我，給予了耐心的解答和關(guān)心。隨后在指導(dǎo)老師的介紹下，對自己所在的項目管理部門有了大致的認(rèn)知。二、實習(xí)主要內(nèi)容我的實習(xí)單位是用友軟件上海分公司。第五階段：閱讀項目文檔，學(xué)習(xí)項目管理的顧問指導(dǎo)，在之前的基礎(chǔ)上多實踐。第三周：迎接公司總部的審計組，輔助部門完成審計工作。熟悉自己的崗位，通過整理項目文檔對項目管理有初步的認(rèn)知。一、實習(xí)主要過程此次實習(xí)的目的在于通過在用友軟件上海分公司的實習(xí)，主要熟悉用友軟件的產(chǎn)品、項目管理的操作流程等，為今后走向社會做了準(zhǔn)備。用友公司連續(xù)多年被評定為國家“規(guī)劃布局內(nèi)重點軟件企業(yè)”，“用友ERP管理軟件”系“中國名牌產(chǎn)品”，“用友”系中國馳名商標(biāo)，公司擁有系統(tǒng)集成一級資質(zhì)，獲中國綠色公司百強。在公司名稱完成變更登記手續(xù)后，公司擬向上海證券交易所申請將公司證券簡稱“用友軟件”變更為“用友網(wǎng)絡(luò)”。資金管理實行內(nèi)部模擬市場，即在企業(yè)內(nèi)部實行資金有償使用，財務(wù)部門即是資金調(diào)劑中心，也成為企業(yè)的創(chuàng)效部門。資金收支一級管理，倡導(dǎo) 現(xiàn)金為王 的觀念，積極利用銀行電子商務(wù)，開展網(wǎng)上業(yè)務(wù)，盡可能地加速資金周轉(zhuǎn)，減少資金成本，規(guī)避財務(wù)風(fēng)險，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。(1)根據(jù)企業(yè)特定的生產(chǎn)經(jīng)營周期，資金有時也會出現(xiàn)剩余，財會人員通過股票、基金或國債申購，充分利用閑置資金，提高資金使用率，同時為企業(yè)創(chuàng)造資金效益。同時也能提高資金審批人員、支付人員的工作效率。(1)積極使用銀行承兌匯票付款，付款與融資相結(jié)合，減輕付款壓力，也降低融資費用。合理確定籌資規(guī)模，積極尋求多渠道融資，充分利用企業(yè)信譽及內(nèi)部相互擔(dān)保的方式進(jìn)行融資，降低融資成本，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供資金保障。通過融資和投資，如何提高資金的使用率，降低資金的使用成本，為企業(yè)創(chuàng)造效益，是資金管理的根本。資金管理。如何做好會計核算是會計人員最基本的工作，也是對會計人員最基本的要求，會計核算不做好，談何進(jìn)行會計監(jiān)督與參與管理。財會人員為企業(yè)創(chuàng)造效益的幾個方面會計人員基礎(chǔ)工作。公司在財會方面成功的主要經(jīng)驗財會人員是企業(yè)效益的創(chuàng)造者之一隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會的進(jìn)步，特別是經(jīng)濟(jì)效益觀念的日益強化和 企業(yè)管理以財務(wù)管理為中心 的提出，對企業(yè)財會人員的工作要求越來越高，財會工作不再局限于簡單的記帳、算帳和報帳，而是充分利用掌握的專業(yè)知識和政策法規(guī)，積極參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和資本運營等方方面面工作，直接或間接為企業(yè)效益最大化發(fā)揮著越來越重要的作用。最后，在第三周的時間里，我學(xué)習(xí)和了解了公司的有關(guān)財務(wù)制度，對財務(wù)人員的崗位主要職責(zé)有了具體認(rèn)識。跟出納人員學(xué)會了如何開支票等票據(jù)、如何根據(jù)原始憑證編制記帳憑證、登記現(xiàn)金、銀行日記帳、每月月底如何根據(jù)銀行對帳單與帳戶進(jìn)行核對，及時編制調(diào)節(jié)表，向主管計學(xué)習(xí)財務(wù)報表的編制和財務(wù)分析。xxxx。學(xué)好財務(wù)軟件的相關(guān)操作，必然是我們成為企業(yè)合格會計人員的基本要求。最重要的是，傳統(tǒng)的手工做賬既費時間又費人力而且容易出錯，已不能滿足企業(yè)需要。商品有效期管理，庫存超缺報警，并可聯(lián)查溯源；靈活銷售報價，隨需調(diào)整商品價格，從容應(yīng)對市場競爭。能夠真正的財務(wù)業(yè)務(wù)一體化，更直接的了解企業(yè)整體的財務(wù)狀況。能夠極大的減輕財務(wù)人員的繁重的體力勞動 能夠極大的減輕財務(wù)人員的繁重的體力勞動。便于查看和裝訂。并且生成的賬目和報表準(zhǔn)確無誤。另外，運用財務(wù)軟件進(jìn)行會計處理與手工做賬相比有很多的優(yōu)勢，具體內(nèi)容如下：便于查詢, 匯總和報表。遇到問題并不可怕，要靜下心來，仔細(xì)查找錯誤，并改正錯誤。資產(chǎn)負(fù)債表中出現(xiàn)“資產(chǎn)≠負(fù)債+所有者權(quán)益”。 兩個文件，導(dǎo)致無法導(dǎo)入賬套，上一次做的數(shù)據(jù)全沒了，只好又重新做了一遍。三、實習(xí)收獲與體會短學(xué)期的實習(xí)生活就這樣結(jié)束了，雖然短短的幾周時間還不能讓我把用友ERPU8軟件全部摸透，但對用友財務(wù)軟件中系統(tǒng)管理，總賬管理，UFO 報表管理，薪資管理及固定資產(chǎn)管理的內(nèi)容有了系統(tǒng)的了解，通過上機(jī)操作與理論相結(jié)合，掌握了其基本的操作。變動管理是指對在使用過程中企業(yè)資產(chǎn)發(fā)生得各種變動，包括原值變動、部門轉(zhuǎn)移、使用狀況變動、使用年限調(diào)整、折舊方法調(diào)整、凈殘值（率）調(diào)整、工作總量調(diào)整、累計折舊調(diào)整、資產(chǎn)類別調(diào)整、變動單管理等進(jìn)行相應(yīng)的處理?？ㄆ芾硎菍潭ㄙY產(chǎn)系統(tǒng)中所有卡片所進(jìn)行的綜合管理，通過卡片管理可以完成卡片修改、卡片刪除、卡片打印、卡片查詢等。原始卡片的錄入不限制必須在第一個期間結(jié)賬前，任何時候都可以錄入原始卡片?；A(chǔ)設(shè)置是使用固定資產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行資產(chǎn)管理和核算的基礎(chǔ)，是指將卡片項目、卡片樣式、折舊方法、部門、部門對應(yīng)折舊科目、資產(chǎn)類別、使用狀況、增減方式等在賬套內(nèi)進(jìn)行設(shè)置。固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)初始設(shè)置是根據(jù)使用單位的具體情況，建立一個適合本單位需要的固定資產(chǎn)子系統(tǒng)賬套的過程，它是使用固定資產(chǎn)系統(tǒng)管理的首要操作，主要包括建立固定資產(chǎn)子賬套、基礎(chǔ)設(shè)置和原始卡片錄入三項內(nèi)容。工資分?jǐn)偟牟僮鲃t主要包括設(shè)置工資分?jǐn)傤愋秃头謹(jǐn)偣べY并生成轉(zhuǎn)賬憑證，其中要注意工資分?jǐn)倯?yīng)按分?jǐn)傤愋鸵淮芜M(jìn)行。這樣做既減輕了財務(wù)部門發(fā)放工資工作的負(fù)擔(dān)，又有效地避免了財務(wù)人員去銀行提取大筆款項所承擔(dān)的風(fēng)險，同時還提高了對職工個人工資的保密程度。工資分錢清單是按單位計算的工資發(fā)放分錢票面額清單，會計人員根據(jù)次表從銀行取款并發(fā)放給各部門人員，本功能有部門分錢清單、人員分錢清單、工資發(fā)放取款單三部分，采用銀行代發(fā)工資的企業(yè)無需進(jìn)行此項操作。在工資變動管理中，第一次使用工資系統(tǒng)必須將所有人員的基本工資數(shù)據(jù)錄入計算機(jī)，每月發(fā)生的工資數(shù)據(jù)變動也在此進(jìn)行調(diào)整，如缺勤情況的錄入和獎金的錄入等，但是工資變動處理之前需要事先設(shè)置好工資項目及計算公式。薪資管理系統(tǒng)的初始設(shè)置主要包括三個部分，即建立工資賬套、進(jìn)行基礎(chǔ)信息設(shè)置和工資類別的基礎(chǔ)設(shè)置。其主要功能包括初始設(shè)置、工資業(yè)務(wù)處理、工資報表管理及統(tǒng)計分析。用友ERPU8應(yīng)用系統(tǒng)中的薪資管理子系統(tǒng)使用于企業(yè)、行政、事業(yè)及科研單位，它提供了簡單方便的薪資核算和發(fā)放功能，以及強大的工資分析和管理功能，并提供了同一企業(yè)存在多種工資核算類型的不同的39。（四）用友財務(wù)軟件薪資管理用友軟件薪資管理即工資管理，這章主要學(xué)習(xí)了工資管理系統(tǒng)的相關(guān)環(huán)節(jié)的概述和日常業(yè)務(wù)處理兩大塊的內(nèi)容。報表數(shù)據(jù)處理一般是針對某一特定表頁進(jìn)行的，因此在數(shù)據(jù)處理時還涉及到表頁的操作，如增加、刪除、插入和追加表頁等。UFO 的數(shù)據(jù)處理功能主要包括生成報表數(shù)據(jù)、審核報表數(shù)據(jù)和舍位平衡操作等工作，而且這些工作必須在數(shù)據(jù)狀態(tài)下進(jìn)行。UFO 報表在格式狀態(tài)下設(shè)計報表的表樣，設(shè)置的主要內(nèi)容有報表大小、畫表格線、標(biāo)題、表日期、表頭、表尾和表體固定欄目的內(nèi)容、設(shè)置單元格屬性等，其中可以使用菜單功能進(jìn)行操作，也可使用命令操作。會計報表子系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)置一般包括創(chuàng)建新的會計報表、報表格式設(shè)計、報表公式定義等。由于各會計期間的許多期末業(yè)務(wù)均具有較強的規(guī)律性，因此由計算機(jī)來處理期末會計業(yè)務(wù)，不但可以規(guī)范會計業(yè)務(wù)的處理還可以大大提高處理期末業(yè)務(wù)的工作效率。出納管理是總賬系統(tǒng)為出納人員提供的一套管理工具，它主要可以完成基本會計核算賬簿的查詢輸出、各種輔助核算賬簿及現(xiàn)金和銀行存款日記賬的查詢輸出、支票登記簿的管理、進(jìn)行銀行對賬以及對長期未達(dá)賬提供審計報告。錄入期初余額是為了保證會計數(shù)據(jù)的連續(xù)完整，并與手工賬簿數(shù)據(jù)銜接而在第一次使用ERPU8時將各明細(xì)科目的年初余額和系統(tǒng)啟用前各月的發(fā)生額等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)，最后在錄入完成后還需要進(jìn)行試算平衡，以確保初始數(shù)據(jù)的正確性。系統(tǒng)設(shè)置是將一個通用的總賬系統(tǒng)改造為適合本企業(yè)核算要求的“專用總賬系統(tǒng)”的過程，是應(yīng)用總賬系統(tǒng)的基礎(chǔ)，其內(nèi)容主要包括設(shè)置系統(tǒng)參數(shù)和錄入期初余額?？傎~系統(tǒng)的任務(wù)就是利用建立的會計科目體系，輸入和處理各種記賬憑證，完成記賬、結(jié)賬以及對賬工作，輸出各種總分