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市領導學習楊善洲先進事跡個人黨性分析材料(參考版)

2024-11-04 04:58本頁面
  

【正文】 ??傊詫W習楊善洲同志先進事跡為契機,使自己糾正一些缺點錯誤,解除一些思想負擔,改進一些工作方法,理清一下工作思路。這次學習楊善洲同志先進事跡給大家提供了一把比對的尺子,讓大家認真的反思自己?!拔鹨陨菩《粸椋鹨詯盒《鵀橹?。這就要求我們要堅持求真務實的作風,正視存在的實際問題、用科學發(fā)展觀來認識保山的發(fā)展;要樹立打硬仗、打持久仗的思想,從解決企業(yè)最根本、最基礎的方面入手,督促企業(yè)不斷加大投入,強化從業(yè)人員,走的路子;要本著說實話、辦實事、求實效,做到干一件,成一件,件件落實思路,緊緊圍繞“ “的方針,全面推進各項工作。“空談誤國,實干興邦”。此外,做為一名所從事的工作涉及到群眾切身利益部門領導干部,我還要做到憂群眾所憂,急群眾所急,辦群眾所需,排群眾所難,爭做執(zhí)政為民、恪盡職守、無私奉獻的表率?!蔽覀凕h的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。(二)要扎實工作,努力踐行為人民服務宗旨。學習不只是一般知識的積累,而是世界觀改造的重大問題,理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,才能保證共產黨人的先進性和純潔性?!坝癫蛔?不成器,人不學,不知道。首先是在思想上對理論重要性沒有上升到應有的高度來認識,對領導干部應具備全面的素質重要性認識不到位;其次是求真務實的作風不夠扎實,存在滿足于現(xiàn)狀的思想;再者是“老好人”思想還不同程度的存在,不想、不愿得罪于人。二、原因分析及對策措施我之所以會存在上述這些問題,原因可以說是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。一年來,我們不斷完善局機關各項規(guī)章制度建設,先后完成了《公車管理制度》、《考勤制度》、《崗位職責》等,為局機關開展各項工作提供了制度保證,但是由于老想著到一個單位后,總免不了要有一個磨合期,有個適應過程,以至于放松了對組織紀律方面的教育,使得個別同志在有些時候組織紀律觀念淡薄,遵守紀律不夠自覺,有遲到、早退的現(xiàn)象,任其發(fā)展,就會影響團結,不利于工作任務的順利完成。來局工作的一年間,我常常思考存在的一些現(xiàn)象和問題,查看一些,也采取了健全制度、強化培訓等一系列措施來加強全市隊伍建設,也采取了進一步完善了制度,嚴格按照來推動工作,但是由于作點多面廣、工作量大、任務特別多,整天忙于應付,見子打子,致使自己下到基層開展調查研究,聽取群眾的呼聲、掌握企業(yè)真實基本情況的時間偏少;只注重解決一些突出的具體問題,對如何從體制上、制度上解決根本問題研究得不夠深入;對改善下功夫多一些,對建設傾注的精力還不夠;有時抓當前、抓急需比較多,謀長遠、打基礎方面還有待進一步努力。另外,由于我一貫堅持對干部職工的要求主要從個人自覺履職上考慮,總認為大家都是有素質的干部,能自覺遵守黨紀國法和單位規(guī)章,所以在抓作風建設和后勤工作力度不夠大,造成局機關服務質量和作風建設還有待提高,行政成本節(jié)約還有待強化。長期以來,作為一名黨培養(yǎng)多年的級干部,我十分注重自己的言行舉止,努力培養(yǎng)自己高尚的道德情操,不斷完善自己的人格魅力,希望在局里通過自己的表率作用來帶動全體干部職工的工作主動性、學習自覺性。同時,雖然一年來我經常與班子成員、全局干部職工談心交心,主動為大家分憂解難,但也存在著對待工作一般化的人、缺乏責任心的人缺乏耐心和容忍度,對別人的批評,有時不夠講究方法,結果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象,這樣影響了同志們積極性的充分發(fā)揮。作為 黨組書記、局長,職責要求我不僅要主持好局機關的各項工作,還要站在 的角度來思考推進全市工作,協(xié)調處理好各行各業(yè)深入開展好工作,這就要求我要進一步提高自身統(tǒng)籌能力和駕馭復雜局面的能力。由于工作涉及到的學習內容既廣有全,既有法律法規(guī)的約束、又有各種標準規(guī)范的要求,還有技術的和理論的支撐,但迄今我尚未能完全理解掌握。三是專業(yè)學習抓得不緊。二是對政治學習還有“走過場”現(xiàn)象。一是理論學習不夠深。長期以來,我深知“知識是人類進步的階梯,學習是汲取營養(yǎng)的有效途徑,加強學習是干好工作的基礎”的道理,對學習從來沒有過放松,特別是到工作后,深知涉及內容廣而全,加強學習十分重要和必要?,F(xiàn)就自身存在的問題和不足進行自我剖析。我認真學習了市委規(guī)定的重點篇目以及中央、省、市領導的講話精神,在思想認識有了很大有提高,黨性修養(yǎng)得到了進一步增強,責任感和使命感得到了進一步加強。作為教育教學工作者就應該認真學習楊善洲精神,用楊善洲精神來啟迪人生,來推動工作。在第五篇:學習楊善洲先進事跡心得體會及個人黨性分析材料學習楊善洲先進事跡心得體會及個人黨性分析材料學習楊善洲先進事跡心得體會及個人黨性分析材料善洲精神 強黨性修養(yǎng) 保公仆本色——個人黨性分析材料作為黨員以及教育工作者要從我做起,從現(xiàn)在做起,從點點滴滴的小事做起。要克服工作應付、被動作風,對照共產黨員的先進性要求,充分發(fā)揮先鋒模范作用,以昂揚的斗志,嶄新的姿態(tài),積極、主動、大膽地開展工作,創(chuàng)造新的業(yè)績?,F(xiàn)代知識更新一日千里,一日不學,就會落伍有被淘汰的危險,要以活到老學到老的精神,爭做學習型的干部,不僅要系統(tǒng)學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,而且要認真學習市場經濟理論、法律法規(guī)等知識,著眼于科學發(fā)展觀的運用,要聯(lián)系我縣改革開放和現(xiàn)代化建設的實際問題,運用馬克思主義的立場觀點,進行理論思考,做到理論與實際,著眼于對實際問題的理性思考,著眼于新的實踐與發(fā)展,主觀與客觀的真正統(tǒng)一,在改造主觀世界的同時改造客觀世界。要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念,緊緊依靠群眾,始終堅持從群眾中來到群眾中去的群眾路線,深入扎根群眾,大力改進工作作風,為群眾辦實事辦好事,真正關心群眾,多為群眾解決生產生活中的實際困難,做人民群眾滿意的好干部。理想信念是人的精神支柱。四、整改措施和努力方向隨著對楊善洲先進事跡的不斷深入學習,通過對照檢查,查找問題,剖析原因,我更加清醒地認識到自己在理想信念、群眾觀念、宗旨意識、勤政廉政等方面存在的問題,也更加增加了我的上進心,提高自己思想政治素質的信心和決心。工作有時不夠深入,滿足于各項學習活動的資料上報,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。由于思想進取意識淡化,工作標準也隨之降低,不是對自己高標準、嚴要求,而是按部就班,憑經驗辦事,按套路出牌,缺乏抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神,影響了工作質量。也有吃苦耐勞、艱苦奮斗精神有所衰退的主觀因素。工作中導致產生思想波動和厭倦情緒的直接根源。進一步樹立群眾觀點踐行全心全意為人民服務的宗旨,一心為人民的公仆情懷,誠心誠意為群眾謀利益、辦實事、辦好事。以期通過這次的自我剖析,讓自己從思想認識
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