【正文】 。四、三級(jí)護(hù)理病情依據(jù)⑴生活完全自理且病情穩(wěn)定的患者； ⑵生活完全自理且處于康復(fù)期的患者。三、二級(jí)護(hù)理病情依據(jù)⑴病情穩(wěn)定，仍需臥床的患者； ⑵生活部分自理的患者。二、一級(jí)護(hù)理病情依據(jù)⑴病情趨向穩(wěn)定的重癥患者；⑵手術(shù)后或者治療期間需要嚴(yán)格臥床的患者； ⑶生活完全不能自理且病情不穩(wěn)定的患者； ⑷生活部分自理，病情隨時(shí)可能發(fā)生變化的患者。護(hù)理要點(diǎn)⑴嚴(yán)密觀察患者病情變化，監(jiān)測(cè)生命體征； ⑵根據(jù)醫(yī)囑，正確實(shí)施治療、給藥措施； ⑶根據(jù)醫(yī)囑，準(zhǔn)確測(cè)量出入量。醫(yī)師根據(jù)患者病情和生活自理能力決定患者的護(hù)理級(jí)別，開具醫(yī)囑，制定診療方案。協(xié)助護(hù)理教學(xué)、科研和實(shí)習(xí)護(hù)生的帶教工作。嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度、中西醫(yī)護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，防止護(hù)理缺陷的發(fā)生。根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包括密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助，提供康復(fù)和健康指導(dǎo)等。參與本科室管理工作及護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。掌握中西醫(yī)護(hù)理理論，積極開展中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù)，參加科室危重患者搶救，護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論等。根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包括 密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。護(hù)師崗位職責(zé)在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和主管護(hù)師及以上職稱人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行護(hù)理行政與業(yè)務(wù)管理。掌握中西醫(yī)護(hù)理理論，積極開中醫(yī)護(hù)理技術(shù)，指導(dǎo)和參與危重患者搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診，指導(dǎo)并落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施等。根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。主管護(hù)師崗位職責(zé)在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和主任或副主任護(hù)師指導(dǎo)下工作。了解國(guó)內(nèi)外本專科護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài)，積極開展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，大力推廣中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù)，撰寫科研論文。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)本科室護(hù)理缺陷進(jìn)行計(jì)論、分析，提出整改意見。檢查、指導(dǎo)本病區(qū)危重、疑難患者護(hù)理計(jì)劃的制定與實(shí)施，指導(dǎo)和參與危重患者的搶救；指導(dǎo)和督促下一級(jí)護(hù)師落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包括密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫肋等。主任護(hù)師崗位職責(zé)在護(hù)理部主任與護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)、教學(xué)和科研工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和護(hù)理工作規(guī)范，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科室管理。與相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)工作。根據(jù)護(hù)理工作量、難易程度、護(hù)理質(zhì)量、患者滿意度等要素對(duì)護(hù)士進(jìn)行績(jī)效考核。負(fù)責(zé)安排護(hù)生在本病區(qū)的見習(xí)和實(shí)習(xí)，指定有經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力的護(hù)師以上職稱人員承擔(dān)教學(xué)工作。參加科主任和主治醫(yī)師查房，參加疑難病例會(huì)診、特殊手術(shù)前及死亡病例討論。落實(shí)核心制度，做好搶救工作及消毒隔離工作，嚴(yán)防護(hù)理缺陷。推廣和運(yùn)用中醫(yī)傳統(tǒng)技術(shù)，彰顯中醫(yī)護(hù)理特色優(yōu)勢(shì)，不斷提高護(hù)理水平。組織質(zhì)控小組定期進(jìn)行質(zhì)量檢查，對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行講評(píng)、分析，制定整改措施并督促落實(shí)，促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。掌握本病區(qū)患者動(dòng)態(tài)，做到“九知道”（當(dāng)日住院患者總數(shù)、入院患者、出院患者、當(dāng)日手術(shù)患者、次日手術(shù)患者、特殊檢查與治療患者、情緒不穩(wěn)定患者及需要特殊護(hù)理患者的情況），有計(jì)劃地參加各班或各小組護(hù)理工作，尤其要親自參加、指導(dǎo)危重患者護(hù)理及復(fù)雜護(hù)理技術(shù)操作。建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行本病區(qū)規(guī)章制度、中西醫(yī)護(hù)理常規(guī)及技術(shù)操作規(guī)程、崗位職責(zé)及質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理行政和護(hù)理業(yè)務(wù)管理。（7）指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員的工作。（5）參加護(hù)理查房和病例討論。（3）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施，并觀察、了解患者的反應(yīng)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助，提供康復(fù)和健康指導(dǎo)等。（1）在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師職稱以上人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。（7）參與科室護(hù)理管理。（5）參與對(duì)護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。（2）嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，準(zhǔn)確、及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。（三）護(hù)師任職資格與崗位職責(zé)獲得護(hù)師資格并接受單位聘任。（5）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參與臨床教學(xué)，負(fù)責(zé)小講課和護(hù)生考核評(píng)價(jià)工作。（3）指導(dǎo)和參與危重患者的搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診等。（2）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。（二）主管護(hù)師任職資格與崗位職責(zé)獲得主管護(hù)師資格并接受單位聘任。（7）了解本專業(yè)國(guó)內(nèi)外最新動(dòng)態(tài)，積極開展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，撰寫科研論文。（5）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)本病區(qū)（部門）護(hù)理缺陷進(jìn)行討論、分析，提出整改意見。（3）指導(dǎo)和參與危重患者的搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診等；協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)組織護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)講座和護(hù)理疑難病例討論。（2）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。11）督促衛(wèi)生員、外勤人員做好相關(guān)工各層級(jí)（各類）護(hù)理人員任職資格與崗位職責(zé)（一）副主任護(hù)師（含主任護(hù)師）任職資格與崗位職責(zé)獲得副主任護(hù)師（主任護(hù)師）資格并接受單位聘任。9）根據(jù)護(hù)理工作量、難易程度、護(hù)理質(zhì)量、患者滿意度等要素對(duì)護(hù)士進(jìn)行績(jī)效考核。8）每月召開護(hù)患溝通會(huì)一次，主動(dòng)收集意見，對(duì)意見進(jìn)行整改和反饋。7）制訂、實(shí)施本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，與護(hù)理部護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及層級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃相銜接。6）組織病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)查房和護(hù)理會(huì)診，積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護(hù)理科研。5）負(fù)責(zé)病區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理，把好護(hù)理環(huán)節(jié)及終末質(zhì)量關(guān)。4）掌握病區(qū)動(dòng)態(tài)，對(duì)病區(qū)工作全面了解，做到“九知道”（當(dāng)日住院患者總數(shù)、入院患者、出院患者、危重患者、當(dāng)日手術(shù)患者、次日手術(shù)患者、特殊檢查與治療患者、情緒不穩(wěn)定患者及需要特殊護(hù)理患者的情況）。及時(shí)布置和完成各項(xiàng)工作，定期向科護(hù)士長(zhǎng)或護(hù)