第二節(jié)會(huì)計(jì)工作管理體制(參考版)
2024-10-29 06:48本頁(yè)面
【正文】 （）54．《會(huì)計(jì)法》所指對(duì)本單位會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)的單位負(fù)責(zé)人，是指該單位財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人。()37．單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)，不得授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)。()11．會(huì)計(jì)關(guān)系是會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)過程中以及國(guó)家在管理會(huì)計(jì)工作中發(fā)生的經(jīng)濟(jì)關(guān)系。()4．國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，是指國(guó)務(wù)院財(cái)政部門根據(jù)《會(huì)計(jì)法》制定的關(guān)于會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員以及會(huì)計(jì)工作管理的制度。A．偽造會(huì)計(jì)憑證B．變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證C．偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)賬務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告簿D．提供虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告√ 2．會(huì)計(jì)行政法規(guī)，是會(huì)計(jì)法律制度中層次最高的法律規(guī)范，是制定其他會(huì)計(jì)法規(guī)的依據(jù)。A．會(huì)計(jì)法律B．會(huì)計(jì)行政法規(guī)C．國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度D．地方性法規(guī)38．國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，是指國(guó)務(wù)院財(cái)政部門根據(jù)《會(huì)計(jì)法》制定的關(guān)于()以及會(huì)計(jì)工作管理的制度，包括制度、準(zhǔn)則、辦法等。A．會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理B．會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))C．會(huì)計(jì)人員專業(yè)教育D．崗位會(huì)計(jì)人員評(píng)優(yōu)表彰31．根據(jù)《會(huì)計(jì)法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，我國(guó)的會(huì)計(jì)工作管理體制的內(nèi)容包括()。A．審計(jì)部門B．保險(xiǎn)監(jiān)管部門C．證券監(jiān)管部門D．中國(guó)銀行18．會(huì)計(jì)人員的管理主要包括對(duì)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)管理和專業(yè)資格管理。A．統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)B．統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)管理，集中管理52．《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》等是屬于會(huì)計(jì)法律制度中的()。A．國(guó)務(wù)院財(cái)政部門B．國(guó)務(wù)院C．35．根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)的是()。第五篇：會(huì)計(jì)工作的管理體制[模版]第一章 第二節(jié)我國(guó)的會(huì)計(jì)工作管理體制的內(nèi)容包括：1．明確會(huì)計(jì)工作的主管部門2．明確會(huì)計(jì)制度的制定權(quán)限3．明確會(huì)計(jì)人員的管理第一章 第一、二節(jié)練習(xí)2．中國(guó)人民解放軍總后勤部可以依照《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度制定軍隊(duì)實(shí)施國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的具體辦法，報(bào)()備案。第一章第二節(jié)會(huì)計(jì)工作管理體制知識(shí)結(jié)構(gòu)(會(huì)計(jì)人員、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、總會(huì)計(jì)師的任職資格)具體哪些人可以稱之為單位負(fù)責(zé)人(1)法定代表人(針對(duì)法人企業(yè))：國(guó)有工業(yè)企業(yè)的廠長(zhǎng)(經(jīng)理)(因?yàn)闆]有股東會(huì))，公司制企業(yè)的董事長(zhǎng)，國(guó)家機(jī)關(guān)最高行政官員(例：財(cái)政部部長(zhǎng)謝旭人)(2)行政法規(guī)規(guī)定代表單位行使職權(quán)的主要負(fù)責(zé)人(針對(duì)非法人企業(yè))：代表合伙企業(yè)的合伙人，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人 《會(huì)計(jì)法》規(guī)定：(1)單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)；(2)單位負(fù)責(zé)人不得授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)。我國(guó)會(huì)計(jì)工作實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)管理”體制。一、會(huì)計(jì)工作的行政管理(誰(shuí)管？管誰(shuí)？)國(guó)務(wù)院財(cái)政部門主管全國(guó)的會(huì)計(jì)工作。（3）單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)；（二）會(huì)計(jì)人員的選拔任用由所在單位具體負(fù)責(zé)——單位會(huì)計(jì)人員歸誰(shuí)管理單位應(yīng)當(dāng)在法律、法規(guī)規(guī)定范圍內(nèi)結(jié)合自身實(shí)際情況制定會(huì)計(jì)人員的選拔任用制度?！獙W(xué)術(shù)性、專業(yè)性、非營(yíng)利性三、單位會(huì)計(jì)工作管理——單位會(huì)計(jì)工作由誰(shuí)來管，出了問題找誰(shuí)？（08單選10年判斷，2011作為單選題準(zhǔn)備）（一）單位負(fù)責(zé)人要組織、管理好本單位的會(huì)計(jì)工作：是指單位法定代表人或者法律、行政法規(guī)規(guī)定代表單位行使職權(quán)的主要負(fù)責(zé)人。包括三位一體的監(jiān)督體系，政府監(jiān)督，社會(huì)監(jiān)督，自我監(jiān)督，這里專指政府監(jiān)督來講 財(cái)政部門（政府監(jiān)督主體）對(duì)會(huì)計(jì)市場(chǎng)的監(jiān)督檢查主要包括——對(duì)自我監(jiān)督的再監(jiān)督——對(duì)社會(huì)監(jiān)督的再監(jiān)督、指導(dǎo)二、會(huì)計(jì)工作的自律管理——行業(yè)自律，自己管理自己兩項(xiàng)內(nèi)容：協(xié)會(huì)，學(xué)會(huì)（了解）（一）中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》和《社會(huì)團(tuán)
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