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正文內(nèi)容

團總支學生會工作制度★(參考版)

2024-10-29 02:26本頁面
  

【正文】 。第六章 終止程序及終止后的財產(chǎn)處理、合并等原因需要注銷的,按規(guī)定向校社聯(lián)提出申請,通過審核后注銷。,保證財務資料合法、真實、準確、完整。第五章 財務管理:(一)會費;(二)學院撥款;(三)在合理的范圍內(nèi)通過贊助所得經(jīng)費,并向所有會員公布(須有詳細的來源)。第四章 組織機構和負責人產(chǎn)生、罷免(或會員代表大會)。社團的名稱,不得使用已被社團聯(lián)合會登記管理或明令撤銷或取締的社團的名稱)二. 本社團的性質(其中必須載明:組成的人員;類別(理論學習、社會公益、學術科技、興趣愛好;校級或院級;自愿結成;非營利性組織)三. 本社團的宗旨(其中必須載明:遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風尚,遵守校規(guī)校紀,遵守“天津師范大學學生社團聯(lián)合會章程”和“管理辦法”的相關規(guī)定)四.本社團接受管理(必須載明具體的主管團委或掛靠部門、社團登記管理機關(校社聯(lián))五.本社團的住所(載明所在學院)第二章 活動范圍六. 本社團的活動范圍(必須具體、明確)(一);(二);(三);??第三章 會員 七.本團體的會員范圍(跨學院會員、學院內(nèi)部會員)八.申請加入本團體的會員,必須具備下列條件:(一)擁護本團體的章程;(二)有加入本團體的意愿九.會員入會的程序是:(一)提交人會申請書;(二)經(jīng)社團討論通過;??十.會員享有下列權利:(一)本社團的選舉權、被選舉權和表決權;(二)參加本社團的活動;(三)獲得本社團服務的優(yōu)先權;(四)對本社團工作的批評建議權和監(jiān)督權;(五)人會自愿,退會自由;??十一..會員履行下列義務:(一)執(zhí)行本社團的決議;(二)維護本社團合法權益;(三)完成本社團交辦的工作;(四)按規(guī)定交納會費;(視各社團情況而定);(五)向本社團反映情況,提供有關資料; ??,有會員證的交回會員證。社團的名稱應當與其活動范圍、成員分布、活動內(nèi)容相一致,準確反映其特征。社團),加強了溝通,人人網(wǎng):教育真正豐富我們的課余文化生活,努力創(chuàng)造良好的校園文化環(huán)境,營造出一個同學完善自我的多維空間。社團部本著服務同學,服務社團,提高自我,挑戰(zhàn)自我的理念,抱著拓寬社團發(fā)展空間以及正確引導社團發(fā)展方向的想法,監(jiān)管社團運作,引導社團動向,指導社團活動開展。四.制度中條款若需改動的,需經(jīng)部門內(nèi)部商討修改。二.教育學院公共關系部對此制度有修改權。八.無特殊情況,禮儀隊隊長必須到有禮儀參與的活動或講座現(xiàn)場。六.學年末由部長副部長禮儀隊隊長三人根據(jù)此學年的禮儀出勤情況及禮儀任務完成質量對禮儀進行打分,確定每人的期末加分。四.禮儀隊的工作是完成學院各項活動的禮儀任務,協(xié)助學院順利開展活動。二.禮儀隊納新人員由部長副部長和禮儀隊隊長共同決定。第八章 獎懲制度若部內(nèi)人員不服從學生會管理,不遵守部內(nèi)規(guī)章制度,經(jīng)部長,副部長商定,學生會批準,開除出學生會。二.試用期為一個月,由部長和副部長共同商議后,留下有一定的能力并適合公共關系部的干事,留下的試用干事成為正式干事。遲到三次者作一次缺席處理,無故缺席三次者將取消其學期末的加分資格。第六章 請假制度一.如遇有急事無法參加每周例會或活動的,須提前向部長提出,在批準后方可請假。五.在工作處理中有任何的問題和疑問可及時提出,共同解決。三.每次例會都要有會議記錄,會議記錄人員由部長和副部長在干事中選定。第五章 例會制度一.每周部內(nèi)定期舉行一次例會,具體時間由部長和副部長定,任何人不得無故缺席,遲到早退?!盁崆?、主動、自信、誠懇、認真、高效”的原則妥善處理工作中發(fā)生的問題。十.嚴格按照有關規(guī)定開展公關工作,不得借用公共關系部的名義謀求個人私利,不得做有損學生會及公共關系部聲譽的事。如有需要,可經(jīng)申請由部長同意后才可合理分配處理。七.與人交談時要注意所處環(huán)境,選擇適當?shù)姆绞椒椒āN澹畢f(xié)議書根據(jù)具體情況擬定完成后需交給部長副部長審批后方可簽訂,任何人無權利同商家簽訂或口頭商定任何協(xié)議。若有發(fā)現(xiàn),必將嚴厲懲處。要有大局思想和主人翁意識。第四章 工作細則一.敬業(yè)愛校,遵守校紀校規(guī),遵守學生會及公共關系部內(nèi)部的管理制度。為避免財務情況混亂與不明缺失,財務不外借。第三章 財務管理制度一.部里財務由部長掌管,并在換屆后匯報給新任主席(僅限主席),與下屆部長做交接。,工作,生活等各方面的綜合素質。高效完成自己的任務。三.干事的權利和義務,參加公共關系部各項活動及提議工作方案,討論工作計劃的權利。,關心其思想動態(tài)及工作、學習態(tài)度,及時給予幫助及指導。對外代表本部門參加各種相關會議,行使職權。第二章 組織機構一.外聯(lián)部設部長一名,副部長一名,禮儀隊隊長一名,干事若干名。四.禮儀隊隸屬公共關系部。向外發(fā)展學院形象。二.部門性質:公關部是代表學生會形象的部門。修訂稿經(jīng)新聞中心全體成員表決通過后交辦公室存檔,自表決通過當日起實行。二.本制度自公布之日起實行。三.其它部門如需借用新聞中心物品,需提前和主任說明并按時歸還。第六章 財物管理制度一.每期《教育采風》及簡報的打印工作由當期的副主編完成,費用先由其墊付,要開具收據(jù),寫明費用用途,到學工辦報銷。任何人不能以任何理由延誤工作。四.新聞中心的所有人員要服從集體利益,顧全大局,相互合作,協(xié)同完成各項工作任務并不斷提高工作能力。三.新聞中心成員承擔除報紙發(fā)行外的各項宣傳、記錄、報道等工作時,應當做到積極主動、認真踏實、快速高效。所有文件應及時送交主席團和辦公室。第五章 其他日常工作制度 一.主任應在每學期初制訂工作計劃,在每學期末進行工作總結。會議內(nèi)容需進行必要記錄。臨時會議與會人員名單、會議時間及地點應在會議舉行一日前由主任通知到個人。新聞中心例會由新聞中心全體人員參加。二.新聞中心例會原則上每周舉行一次,由主任負責主持,會議內(nèi)容包括總結上周工作,解決工作中暴露出的問題,討論得出本周工作計劃,安排各成員工作。例會包括學生會例會和新聞中心例會。各位成員應按時到崗、各司其職、服從調度,無故擅離職守達三次者,視為自動退出新聞中心?;顒咏Y束后應及時召開總結會議,并將活動總結上報主席團。第三章 活動制度一.本項制度中“活動”指教育學院各項學生活動及學術活動。所有稿件(含圖片)需妥善保管,除公共郵箱內(nèi)有待用稿一篇外,記者本人須留底稿。各期報紙頁眉頁腳字體、字號、位置統(tǒng)一,不得擅自改動。(三)規(guī)范化要求各期報紙版面頁邊距有統(tǒng)一安排,不得擅自改動。(二)文字要求語言流暢、自然,得體、準確。要求文字內(nèi)容簡短、完整,圖片亦可。文中圖片盡量安排得與文字和諧、緊湊。三.版式、文字及規(guī)范化要求(一)版式要求版式符合閱讀習慣、美觀、充實,不得出現(xiàn)版式混亂、字大行稀甚至留白狀況。重要新聞應酌情向校學生通訊社、校廣播站、新空氣網(wǎng)站、校園媒體聯(lián)盟等機構和媒體投稿。如臨時増加版面,則該版編輯責任同固定版編輯。版面上存在的任何文字及版式問題均由該版責編負責。副主編應協(xié)調各版版式,校對所有文章,確實無誤后交主編審核。新聞采訪稿須交被采訪者審閱,活動報道須經(jīng)活動主辦方審核,審核無誤后方可交付責編排版?!督逃娠L》的記者,除完成每期的額定任務之外,還要確保不錯過本專業(yè)及本班級內(nèi)的任何一次重大活動??偩帪樵狐h委副書記,主編為新聞中心主任,副主編為新聞中心副主任(當有兩名副主任時,由主任任命一名副主任擔任副主編工作)。第二章 《教育采風》出版與發(fā)行制度一.《教育采風》月刊是教育學院分團委、學生會主辦的院級重點刊物,其具體出版與發(fā)行工作由新聞中心承擔。新聞中心成員應具有較高工作熱情,有主動承擔工作的勇氣與意識,應具有良好的溝通能力和語言表達能力,掌握簡單的編輯排版技能,能獨立完成新聞采寫和編輯排版工作。每次活動后上傳新聞及照片至我院人人網(wǎng),并定期做好維護工作。不定期開辦與新聞宣傳有關的學生活動。匯總每半個月新聞,制定簡報。三.新聞中心的職能:報道教育學院學生活動,對外宣傳教育學院風采。所有新聞中心人員需熟悉本章程并嚴格遵照執(zhí)行,切實做到有章可循,有章必循,力求責任明確,工作到位,獎罰分明。(7)本部干事考察表見附錄。(6)在開學初要做好對本學期的活動計劃,每次活動組織前要對本次活動進行詳細的活動策劃并及時進行活動總結。(5)各部干事要定期進行社會或校內(nèi)的調查,關注社會、校園新聞,了解最新的社會焦點,有助于及時組織有社會即時性的活動。(3)通過考察期并符合的人員經(jīng)部長會議通過,由主席團審批,上報輔導老師,經(jīng)同意后方可成為正式干事。4.干事考察:(1)對于大一的新干事要進行考察,考察期為一個月,考察期間如發(fā)現(xiàn)某為干事對待工作態(tài)度不認真,玩忽職守,本部部長有權撤銷其干事職位。如在活動開展中出現(xiàn)特殊情況需要增加活動經(jīng)費,必須得到學 院老師和主席的批準。(6)學生會各項活動的主要負責部必須本著實事求是、節(jié)儉的原則制作經(jīng)費預算。(3)學生會日常開支由主管老師和主席團審核、批準、報銷。3.財務制度 :(1)學生會經(jīng)費在學院老師、團委的監(jiān)督下獨立支配。(3)做好本部的內(nèi)部建設,發(fā)展同兄弟院系和校學生會的交流合作,認真完成學校布置的各項工作。(2)青年志愿者協(xié)會是我實踐部的下屬社團。2.日常工作:(1)組織實踐部的各類特色活動。(4)干事如因特殊情況不能參加例會,應提前向部長請假。(2)例會過程中,所有人員的手機必須調為振動或無聲,不得在會議過程中接聽電話。通過會議可以及時的制定安排和總結工作,并及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足,及時傳達學校學院的工作安排和有關通知精神。協(xié)助組織其它各部門的各類活動。組織承辦學校的各類活動。第二章 主要工作組織同學們參加社會實踐以及其他方面的各種活動。:體育部由部長、副部長、體育部干事組成,負責教育學院的體育活動,部長負責主持本部日常工作,領會主席團工作精神,并向本部成員正確傳達,執(zhí)行主席團決議,積極開展有影響有意義有品位的活動;副部長需積極主動配合部長工作,協(xié)助部長完善本部建制,帶領干事完成具體工作,關心幫助本部干事;干事須積極高效完成部內(nèi)工作,開拓創(chuàng)新,全心全意為同學服務。:開展活動前做好活動預算,并交由負責學生工作的老師審批。體育部成員不得無故缺席、遲到或早退。并在比賽中取得優(yōu)異成績。,提高同學參與體育運動的熱情。第二章 日常工作,保證物品無丟失,詳細記錄資金的使用。具體界限區(qū)分:單次活動票據(jù)超過5張即按以上方案執(zhí)行。說明:以上方案是針對一次比較完整且有規(guī)模的活動,單次涉及款項較多的活動。(特殊情況,請附詳細說明,并交與主管財務的主席。,將其打印一份,交主管主席審核簽字后交予主管老師。(對于超出預算的資金,先由部長墊付)(附結算表示例),請將結算表中與預算表中不一致的地方用紅字體標出,并在表格下方附說明(請盡量避免或減少出現(xiàn)不一致的情況)。第三章 文藝部財務制度(一)有策劃的完整活動:(即開始印制宣傳用品)前一周將本次活動的詳實預算繪制成表格,(格式仿照結算表示例,方便以后繪制結算表),以郵件形式發(fā)給主管主席,主管財務的主席,主管老師各一份,自己部門也要預留一份備案。做好會議記錄。,從學院選拔選手參加學校各項比賽,在校園舞臺上展現(xiàn)教育學子風采。例如:迎新晚會,合唱比賽,紅舞鞋大賽,十佳歌手大賽等?!盃I造校園文化,拓展學生素質”是文藝部始終不變的工作準則。第四章 生活部的財務制度每次活動需要有明確的預算;其他部門如有需要向生活部借用物品需經(jīng)過部長或副部的同意,歸還后也需經(jīng)過檢查,看有無破損;如生活部要向其他部門借用物品,也需經(jīng)過上述程序。,帶好筆記本,嚴禁嬉戲打鬧,積極發(fā)表自己的意見。如:每學期預訂火車票、新學期帶領同學轉校園等。如:配合學校開展文明社區(qū)創(chuàng)建的一系列活動定向越野賽
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