加強(qiáng)黨務(wù)公開工作(參考版)
2024-10-29 01:29本頁面
【正文】 四、公開的辦法召開黨員干部職工會、情況通報會、民主生活會等；印發(fā)文件、通報、規(guī)章制度地區(qū)攀星制粉有限責(zé)任公司 二0一二年六月二十日。（二）黨的組織建設(shè)情況公司黨組織的設(shè)置、主要職責(zé)、機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員調(diào)整情況；干部選拔任用、輪崗交流、干部監(jiān)督相關(guān)制度及執(zhí)行情況；黨員干部考核獎懲和黨內(nèi)各類先進(jìn)評選表彰情況；基層組織建設(shè)主要活動及開展情況；黨員發(fā)展、管理和民主評議情況；先進(jìn)黨員推選情況；黨費(fèi)收繳、使用和管理，黨務(wù)工作經(jīng)費(fèi)的管理和使用情況；保障黨員權(quán)利情況、聯(lián)系服務(wù)黨員群眾等情況。同時黨員、群眾關(guān)注和重大事項和熱點(diǎn)問題，只要不涉及黨內(nèi)秘密，都應(yīng)當(dāng)公開。凡重大黨務(wù)行為必須實(shí)行事前、事中和事后監(jiān)督，有效遏制消極腐敗現(xiàn)象，確保黨務(wù)公開取得實(shí)效。有利監(jiān)督原則。注重實(shí)效原則。真實(shí)公正原則。組員：馮志剛（支部委員）：劉益民（營銷部經(jīng)理）：張軍華（生產(chǎn)部經(jīng)理）：周建新（質(zhì)檢部經(jīng)理）：蘆世紅（財務(wù)部經(jīng)理）二、基本原則 ：為了確保黨務(wù)公開經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化、科學(xué)化，真正達(dá)到內(nèi)容、形式、效果相統(tǒng)一，工作過程中必須堅持以下四條原則：依法公開原則。公司成立了黨支部黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)工作小組，小組成員如下： 組 長：鄒世樂、支部書記。將黨的基層組織黨務(wù)公開工作與我公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密結(jié)合起來，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員和黨組織的民主意識、效率意識、服務(wù)意識和法制觀念，不斷提高公司黨的工作水平。第五篇：黨務(wù)公開工作實(shí)施方案地區(qū)攀星制粉有限責(zé)任公司黨務(wù)公開工作方案為進(jìn)一步推進(jìn)地區(qū)攀星制粉有限責(zé)任公司黨務(wù)公開工作有序開展，將其作為一項重要的政治任務(wù)來抓，按照地委關(guān)于《2012年自治區(qū)黨務(wù)公開工作要點(diǎn)》的通知和阿地糧黨[2012]15號文件精神的要求，結(jié)合公司黨支部工作的具體情況，現(xiàn)制定地區(qū)攀星制粉有限責(zé)任公司黨支部黨務(wù)公開工作方案。通報和報告的具體工作由各級黨組織負(fù)責(zé)。三、通報的形式及程序通報采取召開專門會議和發(fā)文、公示等形式進(jìn)行。黨委會、總支、支部工作會議可以邀請部分黨代表、基層負(fù)責(zé)人、黨員群眾參加。二、通報內(nèi)容黨務(wù)工作通報的主要內(nèi)容包括：貫徹執(zhí)行上級有關(guān)指示精神的情況；黨委重大工作部署和決議；黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況；各黨總支、支部決議事項、工作計劃，重要黨務(wù)、政務(wù)活動進(jìn)展和完成情況；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況；人事任免、黨員干部的獎勵和懲誡、黨組織調(diào)整選舉、發(fā)展黨員、民主評議黨員及黨費(fèi)收繳、使用、管理等情況。第五條 辦事處黨務(wù)公開辦公室對意見和建議的收集、受理、反饋情況要及時處理，認(rèn)真登記，詳細(xì)記載。對署名的意見、建議，應(yīng)將辦理結(jié)果當(dāng)面向本人反饋，并進(jìn)一步聽取意見。第三條 黨委及各黨總支、支部、各職能部門應(yīng)經(jīng)常收集廣大黨員、群眾對本級黨組織黨務(wù)公開的意見和建議，對黨員、群眾提出的意見和建議，必須認(rèn)真研究，及時辦理，對重要意見和建議，應(yīng)及時向本級或上級黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告。黨務(wù)公開意見和建議收集、辦理及反饋制度第一條 為了扎實(shí)有效地推進(jìn)黨務(wù)公開工作，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，保障廣大黨員干部群眾對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保黨務(wù)公開工作取得實(shí)效，制定本制度。第五條 有下列情形之一的，由紀(jì)檢、組織部門對有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人給予處理。第四條 黨組織和個人違反黨務(wù)公開工作紀(jì)律，造成不良影響或后果，有下列情形之一的，按管理權(quán)限給予通報批評并責(zé)令改正。第二條 本制度所指責(zé)任追究對象是違反黨務(wù)公開有關(guān)規(guī)定，造成不良影響和嚴(yán)重后果的組織和個人。第七條 黨務(wù)公開工作督查情況及時向黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組反饋，工作任務(wù)完成情況及考核結(jié)果由黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總后進(jìn)行通報。第五條 經(jīng)常征詢黨員、群眾和黨務(wù)公開監(jiān)督員的意見建議，對重要事項及時督查，對常規(guī)性工作采取定期督查。第三條 黨務(wù)公開工作的督查、檢查考核按照實(shí)事求是、客觀準(zhǔn)確、民主公開、注重實(shí)效的原則進(jìn)行。黨務(wù)公開督查考核制度第一條 為了保證廣大黨員群眾各項權(quán)利的有效行使，確保黨務(wù)公開工作各項措施全面落實(shí)，特制定本制度。黨務(wù)公開的有關(guān)資料每半年收集整理一次，年底統(tǒng)一歸檔。黨務(wù)公開工作中有關(guān)文件、資料。各黨總支、支部收集的群眾意見以及本人建議。有關(guān)黨務(wù)公開的會議記錄
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