【正文】 二○一二年四月九日。教育局相關(guān)股室加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對重點(diǎn)問題和重點(diǎn)單位進(jìn)行重點(diǎn)整改，建立檢查通報(bào)制度。從嚴(yán)整改。同時(shí)，制定切實(shí)可行的制度和措施，糾正辦學(xué)中的不規(guī)范行為。各校要根據(jù)省頒布的《關(guān)于開展義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范管理年的通知》和本實(shí)施方案，制定具體落實(shí)措施。各校也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，并報(bào)教育局備案。教育局成立規(guī)范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其組成員如下：組 長：鄧筱俊副組長：劉金興成 員：趙建宇、潘繼明、曹勝書領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由趙建宇副局長兼任，成員為局機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人。五、組織實(shí)施加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。第四階段：進(jìn)行總結(jié)（2013年1月）各學(xué)校要對這次“規(guī)范管理年”活動(dòng)的做法、效果、經(jīng)驗(yàn)、典型以及需要引起注意的問題進(jìn)行全面系統(tǒng)總結(jié)，及時(shí)報(bào)道各學(xué)?；顒?dòng)開展情況，大力宣傳活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型和成功經(jīng)驗(yàn)，營造良好的輿論氛圍。局“規(guī)范管理年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織力量進(jìn)行抽查，通過召開座談會、明查暗訪等方式，檢查整治行動(dòng)效果。制定具體措施，開展集中整治。第三階段：教育局檢查督促，處理問題（2012年9月至12月）學(xué)校開展自查自糾活動(dòng)。要把活動(dòng)中形成的各項(xiàng)制度分門別類，編印成冊。第二階段：梳理工作制度、完善制度體系（2012年5月至8月）各學(xué)校從規(guī)范工作制度入手，全面梳理現(xiàn)有規(guī)章制度，根據(jù)實(shí)際情況和征求到的意見建議，對不適應(yīng)形勢要求的予以淘汰，重復(fù)的予以整合，不完善的修訂完善，根據(jù)新形勢新要求及時(shí)制定新的制度。四、實(shí)施步驟此次集中整治行動(dòng)從2012年4月起至2013年1月，分四個(gè)階段進(jìn)行：第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)，制定方案（4月）各校要采取多種形式，積極宣傳規(guī)范管理行為有關(guān)文件精神，把省、市、縣規(guī)范管理行為有關(guān)文件精神傳達(dá)至每一個(gè)教師，組織學(xué)習(xí)討論，領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，樹立科學(xué)的教育觀、質(zhì)量觀和價(jià)值觀。引導(dǎo)廣大教職工著裝得體，儀容整潔，儀表端莊，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，關(guān)愛學(xué)生，為人師表，接待來訪群眾家長熱情周到，語氣和藹、尊重對方，文明用語。落實(shí)安全維穩(wěn)工作責(zé)任，規(guī)范學(xué)校各個(gè)崗位每個(gè)環(huán)節(jié)的安全管理行為，推動(dòng)教育教學(xué)工作規(guī)范化、精細(xì)化。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計(jì)劃。各校要認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)教育法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范和《教師職業(yè)道德規(guī)范》，做到依法治校、依法執(zhí)教；認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)分級蹲組、聽課、評課、參與教研活動(dòng)和教學(xué)檢查制度，落實(shí)學(xué)校管理常規(guī)和教學(xué)常規(guī)，深化課程改革，積極打造高效課堂。規(guī)范教育教學(xué)行為方面。各校要加強(qiáng)群眾觀點(diǎn)教育以及正確的質(zhì)量觀和師德教育，強(qiáng)化自身素養(yǎng)，與時(shí)俱進(jìn)，樹立科學(xué)的辦學(xué)和執(zhí)教理念，提升學(xué)校核心競爭力。規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)方面。重點(diǎn)抓好教學(xué)常規(guī)管理制度、崗位目標(biāo)責(zé)任制度、工作考核制度、質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度、議事規(guī)則、重大事項(xiàng)管理與決策制度、財(cái)務(wù)管理制度、校務(wù)公開制度。各校認(rèn)真查找在工作制度方面存在的不健全、不完善、不科學(xué)、不落實(shí)，決策機(jī)制不健全和崗位責(zé)任不明確等問題。要圍繞學(xué)校制度文化建設(shè)，認(rèn)真查找問題，健全制度，建立長效機(jī)制，扎實(shí)推動(dòng)學(xué)校規(guī)范化建設(shè)。通過活動(dòng)的開展，使全縣教育系統(tǒng)工作更加科學(xué)規(guī)范，工作效能全面提升，作風(fēng)形象大幅改善，教育質(zhì)量穩(wěn)步提高，為實(shí)施追趕戰(zhàn)略，謀求跨越發(fā)展，建設(shè)教育強(qiáng)縣奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以人為本、和諧發(fā)展的理念，按照科學(xué)化、制度化、規(guī)范化要求，以完善規(guī)章制度、規(guī)范工作流程、提升工作標(biāo)準(zhǔn)為重點(diǎn)，全面規(guī)范中小學(xué)校教育教學(xué)管理工作，切實(shí)提高中小學(xué)校管理水平，引導(dǎo)全縣學(xué)校注重內(nèi)涵發(fā)展，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，以辦人民滿意教育為宗旨，使每一所學(xué)校建設(shè)成為辦學(xué)行為規(guī)范，管理科學(xué)，校風(fēng)良好，育人氛圍濃厚的和諧校園。電子郵箱：bljyg6297758。聯(lián)系人：孫燕。各義務(wù)教育學(xué)校2013年1月10日前將義務(wù)教育“規(guī)范管理年”活動(dòng)總結(jié)報(bào)教育局教育股605辦公室（電子版、紙質(zhì)材料）。“規(guī)范管理年”活動(dòng)過程中，各義務(wù)教育學(xué)校要及時(shí)總結(jié)學(xué)校管理的經(jīng)驗(yàn)做法，通過完善、形成制度固定下來，通過召開現(xiàn)場交流會、編發(fā)簡報(bào)等形式推廣開來，建立規(guī)范義務(wù)教育學(xué)校管理的長效機(jī)制。各義務(wù)教育學(xué)校校長要負(fù)總責(zé)、親自抓，把規(guī)范學(xué)校管理落實(shí)到各項(xiàng)日常工作中去，通過規(guī)范管理來提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和水平。（二）嚴(yán)密組織，務(wù)求實(shí)效。促進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范管理、提升內(nèi)涵建設(shè)水平是當(dāng)前形勢下推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展、辦好人民滿意學(xué)校的迫切需要，是提高教育質(zhì)量、促進(jìn)教育公平的有效途徑，是貫徹落實(shí)國家和省教育規(guī)劃綱要的必然要求。（四）總結(jié)交流階段（2013年1月）各義務(wù)教育學(xué)?？偨Y(jié)“規(guī)范管理年”活動(dòng)開展情況，分析、提煉學(xué)校管理規(guī)律，完善義務(wù)教育學(xué)校管理制度，推廣先進(jìn)、典型經(jīng)驗(yàn)。（三）檢查指導(dǎo)階段（2012年9月—12月）各學(xué)校對照有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行自糾自查，規(guī)范內(nèi)部管理行為，并對學(xué)校管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)落實(shí)整改措施。（二）完善制度階段（2012年5月—8月）試點(diǎn)學(xué)校探索總結(jié)“學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)化流程”，并將先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)完善，上升為理論，并在縣域內(nèi)推廣。各學(xué)校認(rèn)真探索、總結(jié)適合本校實(shí)際的“學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)化流程”，并將先進(jìn)的、規(guī)范有序的管理經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)完善，上升為“理論”進(jìn)行推廣。各學(xué)校要對照有關(guān)規(guī)章制度，查找內(nèi)部管理存在的問題，分析原因，制定方案，落實(shí)措施，提高內(nèi)部管理水平。各學(xué)校要根據(jù)國家方針政策、法律法 規(guī)和教育規(guī)律制定學(xué)校章程、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，建立健全各項(xiàng)管理規(guī)章制度，結(jié)合本校實(shí)際，完善內(nèi)部管理流程，不斷推進(jìn)學(xué)校管理的標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化。各學(xué)校對各級有關(guān)部門制定的義務(wù)教育學(xué)校管理的有關(guān)法律法規(guī)和政策文件進(jìn)行系統(tǒng)梳理，進(jìn)一步明確學(xué)校管理的政策規(guī)定和工作要求，促進(jìn)學(xué)校管理的科學(xué)化、規(guī)范化。二、工作目標(biāo)通過實(shí)施義務(wù)教育學(xué)?！耙?guī)范管理年”活動(dòng)，幫助和促使義務(wù)教育學(xué)校管理者樹立現(xiàn)代教育管理理念，提高學(xué)校管理能力，完善學(xué)校內(nèi)部管理制度，建立正規(guī)、高效的教育教學(xué)秩序，規(guī)范辦學(xué)行為，提升學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)水平，并在此基礎(chǔ)上，總結(jié)、推廣高效、科學(xué)的學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)全縣義務(wù)教育學(xué)校加快內(nèi)涵發(fā)展，全面提升辦學(xué)水平，促進(jìn)義務(wù)教育均衡、可持續(xù)發(fā)展。封開縣大玉口學(xué)校2012年12月第四篇：博羅縣開展義務(wù)教育學(xué)?！耙?guī)范管理年”活動(dòng)方案博羅縣開展義務(wù)教育學(xué)?！耙?guī)范管理年”活動(dòng)方案為貫徹落實(shí)省、市關(guān)于開展義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范管理年活動(dòng)的通知精神，進(jìn)一步加強(qiáng)義務(wù)教育學(xué)校的常規(guī)管理，深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，提升我縣義務(wù)教育學(xué)校管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)全縣教育事業(yè)又快又好發(fā)展，特制定本方案。通過開展義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范管理年活動(dòng)，我校全體教職工對學(xué)校規(guī)范辦學(xué)的認(rèn)識有了顯著提高，工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。暢通信息渠道，嚴(yán)格執(zhí)行安全穩(wěn)定事件報(bào)告制度。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握可能影響學(xué)校安全穩(wěn)定的突出問題，嚴(yán)防發(fā)生重大群體性事件和在重大活動(dòng)和敏感時(shí)期出現(xiàn)影響穩(wěn)定的事端。規(guī)范學(xué)校安全穩(wěn)定管理。建立科學(xué)合理的教育教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系，健全教育教學(xué)質(zhì)量分析和評價(jià)制度。規(guī)范教學(xué)管理。修訂學(xué)校的有關(guān)制度。建立健全“三重一大”制度（凡屬重大事件、重大決策、重要項(xiàng)目安排和大額度資金的使用，必須經(jīng)集體討論），保證科學(xué)民主決策。加強(qiáng)校務(wù)公開工作，深化民主管理和監(jiān)督。為此學(xué)校加強(qiáng)了學(xué)生日常行為規(guī)范教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)和文明習(xí)慣，引導(dǎo)學(xué)生自覺遵紀(jì)守法。學(xué)校還大力規(guī)范了校園文化建設(shè)。組織教師參加省、市、縣舉辦的有效教學(xué)培訓(xùn)，在校內(nèi)舉辦改變教學(xué)思維和實(shí)施途徑的講座，開展教學(xué)基本功競賽、青年教師考核課、優(yōu)質(zhì)課評比等活動(dòng)，提高教師的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。針對這些現(xiàn)象，學(xué)校從師德規(guī)范、教育觀、學(xué)生觀上去正確引導(dǎo)教師，這些措施對于教師師德建設(shè)起到了有效整治作用，教師師德師風(fēng)整體良好，得到社會各界充分好評。雖然在一定的時(shí)期內(nèi)，在師德師風(fēng)方面還有一些不良的現(xiàn)象。值得肯定的是，我校大部分教職工都能遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，有事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心；學(xué)校激勵(lì)教師熱愛自己的本職工作，忠誠人民的教育事業(yè)，做到嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從教；我們教育廣大教師尊重學(xué)生，熱愛學(xué)生，嚴(yán)格要求學(xué)生，關(guān)心學(xué)生成長，杜絕體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象；學(xué)校倡導(dǎo)教師以身作則，言傳身教，為人師表。（2）教師師德師風(fēng)建設(shè)方面。他們團(tuán)結(jié)進(jìn)取、善謀實(shí)干。學(xué)校以縣教育局關(guān)于加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的要求，以勤、實(shí)、公、仁、廉為標(biāo)準(zhǔn)，從黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面嚴(yán)格要求自己。在用錢方面，根據(jù)教育局財(cái)務(wù)管理要求，專款專用，適度開支，量力而行，促進(jìn)教育全面發(fā)展。（2）“收支兩條線”管理情況。開學(xué)初，學(xué)校在組織教師報(bào)名前首先召開班主任收費(fèi)工作專題會議，向班主任宣傳收費(fèi)政策，明確國家關(guān)于義務(wù)教育收費(fèi)的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和要求。三、健全管理制度根據(jù)教育管理年工作實(shí)施方案中提出了制度，這些制度涉及到我校工作的方方面面，如：課程管理、教學(xué)常規(guī)、師德規(guī)范要求、教學(xué)質(zhì)量管理、儀器裝備管理、安全工作管理、招生及收費(fèi)管理等等，我校結(jié)合制定