【正文】 我局組織干部職工觀看《廉政之窗》等反腐教育片，通過大量現(xiàn)實(shí)的案例揭示腐敗的危害性，為黨政干部敲響了拒腐防變的道德警鐘；我局在2008年元旦、春節(jié)兩節(jié)期間，以開展警示教育活動月為載體，開展反對奢侈浪費(fèi)工作。我局分公司根據(jù)市局下發(fā)的季度警示教育計(jì)劃，結(jié)合實(shí)際相應(yīng)制定了每季度的警示教育計(jì)劃，采取集中授課、部門集體學(xué)習(xí)、自學(xué)和觀看警示教育片，制作宣傳版報(bào)等形式，實(shí)行每月教育制度，對廣大黨員、干部進(jìn)行黨風(fēng)廉政警示教育，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的從嚴(yán)治黨意識、廉潔從政意識和艱苦奮斗意識，進(jìn)一步提高了黨員干部思想政治素質(zhì)和精神境界，提高了黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性和拒腐防變的能力，有效地防范和減少違紀(jì)問題的發(fā)生；（二）、抓好專題教育。隨后，全體干部職工對各位中層干部一年來在“德、能、勤、績、廉”等方面的表現(xiàn)進(jìn)行民主測評。（二）為有效地促進(jìn)了中層干部勤政廉政，增強(qiáng)了中層干部的廉政意識，我局在上半年召開中層干部述職述廉會議。（一）4月，我們召開黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)溫家寶在國務(wù)院第一次廉政工作會議上的講話、姜成康局長關(guān)于宣傳貫徹十七大精神的講話、省局***局長在全省煙草商業(yè)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作會議上的講話、省局***組長的08年全省紀(jì)檢監(jiān)察工作報(bào)告?，F(xiàn)將半年來**煙草紀(jì)檢、監(jiān)察工作匯報(bào)如下：一、明確任務(wù)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制**局圍繞貫徹落實(shí)上級關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議的精神，按照市局今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求制定了2008年黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃、明確工作任務(wù)，將各項(xiàng)工作細(xì)化分解，制作成表格，分階段、分步驟，執(zhí)行落實(shí)到位。繼續(xù)在孝感市局黨組和當(dāng)?shù)卣恼_領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹十七屆四中全會精神，維護(hù)“兩個至上”，緊緊圍繞建設(shè)“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力”行業(yè)工作方針，沉著應(yīng)對金融危機(jī)帶來的不利影響，進(jìn)一步振奮精神，堅(jiān)定信心，克難奮進(jìn)，突出“規(guī)范、增效”主題，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，埋頭實(shí)干，務(wù)實(shí)推進(jìn)某某煙草又好又快發(fā)展。建立長效打假協(xié)作機(jī)制，充分運(yùn)用各種有效手段，形成強(qiáng)大合力，徹底摧毀擾亂我市卷煙市場秩序的地下網(wǎng)絡(luò)，為卷煙銷售保駕護(hù)航。加大對市場的檢查力度，嚴(yán)格執(zhí)行“內(nèi)管外打”的方針，確保卷煙市場正常秩序。（二）積極開展優(yōu)秀縣級局創(chuàng)建活動，進(jìn)一步加強(qiáng)基層建設(shè)，強(qiáng)化基礎(chǔ)管理夯實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)，確保2010年6月底通過達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。五是始終堅(jiān)持“堅(jiān)持就是勝利”的信念不動搖。四是始終狠抓轉(zhuǎn)變觀念不動搖。積極加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，提高工作效能。積極加大專專賣隊(duì)伍建設(shè)的力度，努力培養(yǎng)一支依法行政、文明執(zhí)法、吃苦耐勞、能打硬仗的執(zhí)法專賣隊(duì)伍。積極開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，建設(shè)“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的某某煙草，實(shí)現(xiàn)“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的要求，實(shí)現(xiàn)“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，雙基工作上臺階，人民群眾得實(shí)惠”的學(xué)習(xí)實(shí)踐目標(biāo)。開展 “雙基”工作落實(shí)規(guī)范經(jīng)營；堅(jiān)持規(guī)范經(jīng)營強(qiáng)化“雙基”工作。二是始終狠抓嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營不動搖。強(qiáng)化“四個堅(jiān)持”，全面推進(jìn)“雙基”工作、狠抓落實(shí)。2010年的主要目標(biāo)任務(wù)是：卷煙銷售總量 箱，其中低檔煙 箱；利稅 萬元。五、2010年的主要工作安排面對行業(yè)改革、發(fā)展的新階段新形勢新任務(wù)，必須進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和危機(jī)感，迅速把思想認(rèn)識統(tǒng)一到市局的分析判斷和決策部署上來，進(jìn)一步振奮精神，扎實(shí)工作。建議工作安排要加強(qiáng)可操作性、及時性、科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見性。建議加大對三產(chǎn)公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、工作指導(dǎo)，采取行之有效的措施幫助三產(chǎn)公司經(jīng)營，加強(qiáng)抵御風(fēng)險、逆境生存的能力。建議強(qiáng)化對基層基礎(chǔ)性投入工作的指導(dǎo)，建立方便快捷的通道。四是現(xiàn)有的企業(yè)文化和地域文化對全員的影響還很深遠(yuǎn)。二是全員現(xiàn)有觀念是目前及今后一個時期內(nèi)制約某某煙草發(fā)展的瓶頸。（九）員工的崗位晉升通道、考核、考評機(jī)制，尤其是激勵機(jī)制沒有科學(xué)地充分發(fā)揮。（七）執(zhí)行力和工作作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。（五）部分職工目前的思想觀念難以轉(zhuǎn)變。（四）因循守舊，學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)。預(yù)測數(shù)據(jù)有的時候上報(bào)不及時等二是市場監(jiān)管力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。卷煙經(jīng)營戶未達(dá)到3‰。一是市場基礎(chǔ)有待進(jìn)一步夯實(shí),卷煙銷售工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。（二）國家調(diào)整卷煙消費(fèi)稅帶來一系列影響，要積極應(yīng)對，積極同國稅、地稅溝通，積極向政府宣傳。（一）某某是典型的依賴自然資源性稅收為主的城市，下游經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)極度不發(fā)達(dá)，經(jīng)濟(jì)抗風(fēng)險能力差。六是借助“雙基”優(yōu)環(huán)境，安身安心增動力。四是加強(qiáng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)觀念，學(xué)用結(jié)合顯實(shí)效。二是強(qiáng)化紀(jì)律細(xì)流程，嚴(yán)肅處理抓典型。按照《勞動合同法》和市局的相關(guān)規(guī)定，全員簽訂了勞動合同，進(jìn)一步理順、規(guī)范了勞動用工行為。對系統(tǒng)內(nèi)所有人員（含正式員工、人事代理、勞務(wù)派遣、內(nèi)退人員、退休人員）分類建立了電子檔案。第一，積極做好湖北省人力資源系統(tǒng)基礎(chǔ)信息采集工作。堅(jiān)持落實(shí)24小時值班制度，安排局長帶班，干部、職工24小時值班。組織經(jīng)常性的安全技能和應(yīng)急預(yù)案演練，提高安全技能及操作水平。重點(diǎn)抓隱患排查，重點(diǎn)抓車輛、配送、三產(chǎn)專賣店安全。及時將客戶經(jīng)理摩托車安全納入管理，簽定《客戶經(jīng)理摩托車安全管理責(zé)任書》37份。進(jìn)一步健全安全管理制度，完善安全工作分線管理和機(jī)動車輛分線領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)保責(zé)任制，明確各級安全管理責(zé)任，落實(shí)崗位安全責(zé)任制。第一，加強(qiáng)安全管理制度、安全設(shè)施、安全管理隊(duì)伍“三項(xiàng)建設(shè)”。高度重視安全工作。堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)維穩(wěn)制度。合理解答問題，合理解決訴求。要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識，樹立大局觀念，積極排查不穩(wěn)定因素，對排查出的不穩(wěn)定，要按照“一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個議案、一抓到底”的“五個一”工作要求扎實(shí)工作，做到“四個確保”“三個到位”“兩個合理”，即確保信息渠道暢通，確保與職工經(jīng)常溝通，確保與員工打成一片，確保正常工作秩序。八是深入開展政治思想教育，加強(qiáng)維穩(wěn)和安全工作。第五，組織開展愛國主義革命傳統(tǒng)教育活動。第三，組織參加 “我和我的祖國”征文比賽。第一，組織“迎國慶、樹新風(fēng)”紅歌演唱會，歌頌黨，歌頌祖國。把創(chuàng)建文明單位活動融入和滲透到全局各部門工作中，借文明單位創(chuàng)建的東風(fēng)，推動機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，改善職工工作和生活環(huán)境，服務(wù)“雙基”，服務(wù)全局，構(gòu)建和諧企業(yè)，促進(jìn)某某煙草又好又快發(fā)展。堅(jiān)持把創(chuàng)建文明單位作為塑造企業(yè)形象，建設(shè)先進(jìn)企業(yè)文化，履行社會責(zé)任，爭創(chuàng)一流業(yè)績的一項(xiàng)系統(tǒng)工程，突出創(chuàng)建重點(diǎn)，重視創(chuàng)建過程，注重創(chuàng)建實(shí)效，提升創(chuàng)建水平。2010年我局被某某市委、市政府命名表彰為“市級文明單位”。第三，組織全體中層干部和機(jī)關(guān)管理人員集中觀看學(xué)習(xí)臺灣師范大學(xué)曾仕強(qiáng)教授《中國式管理》專題講座，學(xué)習(xí)中國式管理方法與技巧，加強(qiáng)接受管理、接受領(lǐng)導(dǎo)與實(shí)施管理、實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)的能力，提高工作執(zhí)行力，學(xué)會正確處理和諧與組織紀(jì)律、穩(wěn)定與強(qiáng)化管理的關(guān)系，構(gòu)建具有感召力的企業(yè)文化。宣教工作引起老同志們強(qiáng)烈的共鳴，認(rèn)為總結(jié)提練了孝感煙草的奮斗精神，宏揚(yáng)了行業(yè)主旋律。5月25日借召開離退休人員學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動座談會之際，進(jìn)行孝感煙草企業(yè)文化宣教工作。高度重視企業(yè)文化建設(shè)，一再強(qiáng)調(diào)“用文化激發(fā)活力，制度保證活力”。通過強(qiáng)化黨建工作，提高班子、隊(duì)伍思想政治素質(zhì)，加強(qiáng)全體黨員的宗旨意識，使全體黨員干部始終保持先進(jìn)性，始終發(fā)揚(yáng)先鋒模范作用。組織全體黨員到革命老區(qū)開展革命傳統(tǒng)教育。組織全體黨員觀看警示教育專題片，利用反面教材的警示作用促進(jìn)行為自律。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《十七大報(bào)告》以及十七屆四中全會等文件，加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀教育，提高執(zhí)行力，構(gòu)建和諧企業(yè)。始終做到理論聯(lián)系實(shí)際，運(yùn)用科學(xué)的理論指導(dǎo)實(shí)踐工作，每次集中學(xué)習(xí)結(jié)束后，中心組成員都寫出學(xué)習(xí)心得體會文章。第二，加強(qiáng)黨總支中心組理論學(xué)習(xí)，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論水平和決策能力。黨課后撰寫心得體會19篇。第一，堅(jiān)持局總支書記上黨課制度。組織參加市財(cái)政局財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。分別組織參加省局杭州紀(jì)檢監(jiān)察培訓(xùn)、神農(nóng)架通訊報(bào)道寫作培訓(xùn)，武漢專賣培訓(xùn)、鄭州營銷軟件思科認(rèn)證培訓(xùn)鄭州it工程培訓(xùn)。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)、定期督促、檢查，客戶經(jīng)理的日志質(zhì)量大幅提高，對平臺的操作也日益熟練，并能夠按照工作的需要在系統(tǒng)中查詢數(shù)據(jù)。制定出客戶經(jīng)理教育培訓(xùn)計(jì)劃，對客戶經(jīng)理和市場部主任每月實(shí)施8次培訓(xùn)，2次以會代學(xué)培訓(xùn)，6次專業(yè)培訓(xùn)，確保每名客戶經(jīng)理的培訓(xùn)學(xué)時不少于30個學(xué)時。進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)法行為，提高了依法行政水平，促進(jìn)了執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。第三，自訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合。講解案件調(diào)查取證的注意事項(xiàng)，繼續(xù)就新頒發(fā)的《行政許可法》《煙草專賣許可證管理辦法》在實(shí)際中的運(yùn)用和操作進(jìn)行講解。經(jīng)過扎實(shí)工作，專賣人員職業(yè)技能鑒定通過率98%，結(jié)合營銷人員職業(yè)技能鑒定結(jié)果，除機(jī)關(guān)少數(shù)同志外基本實(shí)現(xiàn)全員持證上崗。第一，切實(shí)做好2010專賣人員職業(yè)技能鑒定工作。三是加強(qiáng)隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作。績效工資等次調(diào)整完全與綜合考評掛鉤，上不封頂，下不保底；崗位工資等級調(diào)整依據(jù)“易崗易薪、崗變薪變”原則完全與員工崗級掛鉤，建立了分類管理的崗位績效工資體系，進(jìn)一步打通了員工崗位晉升通道，促進(jìn)職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)“上崗靠能力、晉級靠工作、收入靠業(yè)績”的科學(xué)分配機(jī)制。第二，開展工資套改、規(guī)范收入分配秩序。另外，機(jī)關(guān)1人由副股職干部降為一般工作人員，基層不勝任的副股職（級）干部4人降為一般職工。根據(jù)孝感市局統(tǒng)一安排和部署，開展了“三定”工作，其核心圍繞“精干機(jī)關(guān)、充實(shí)基層”，加大人員配備向基層一線傾斜。注重對企業(yè)現(xiàn)有人才的挖掘、培養(yǎng)和使用，制定各類員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，拓展員工晉升通道，促進(jìn)身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變。2010年7月3日，某某煙草在某某市經(jīng)濟(jì)商務(wù)戰(zhàn)線學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報(bào)告交流大會上作典型發(fā)言。嚴(yán)局長主持召開了某某市局班子成員座談會，聽取了某某市局“三定”工作情況匯報(bào)，指出：某某市局結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，“三定”工作思路得當(dāng)，思路正確，前期工作扎實(shí)，運(yùn)行效果良好。7月9日，孝感市局牛漢鈞副局長來我局檢查指導(dǎo)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動并慰問、看望了奮戰(zhàn)在基層一線的干部職工。6月19日，市經(jīng)濟(jì)商務(wù)戰(zhàn)線黨委應(yīng)邀出席并指導(dǎo)我局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，指導(dǎo)開展批評與自我批評。我局的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動得到了市委、市政府及孝感市局領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)心、支持和指導(dǎo)。5月25日召開離退休人員學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動座談會。堅(jiān)持走群眾路線，吸收群眾參與，圍繞科學(xué)發(fā)展開展解放思想大討論。并提出要求：一是某某煙草學(xué)習(xí)實(shí)踐活動緊扣 “膏都鹽海古蒲陽，科學(xué)發(fā)展新某某”主題，實(shí)現(xiàn)“保增長、保民生、保穩(wěn)定”目標(biāo)任務(wù)；二是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動緊扣省局黨組的“抓基層、打基礎(chǔ)、上水平”工作思想，夯實(shí)“雙基”工作，切實(shí)打牢嚴(yán)格規(guī)范的基礎(chǔ)；三是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動緊扣國家局的“煙葉防過熱，卷煙上水平，稅利保增長”的工作任務(wù)，全面完成經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)；四是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動緊扣當(dāng)前“保牌、穩(wěn)價、規(guī)范、增效”四個方面工作要求，實(shí)現(xiàn)自覺規(guī)范、主動規(guī)范、長期規(guī)范、依法規(guī)范，保持行業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行。受國際金融危機(jī)的不斷擴(kuò)散和蔓延，國際金融市場劇烈動蕩，世界經(jīng)濟(jì)增長明顯減速的影響，目前我國經(jīng)濟(jì)運(yùn)行困難急劇增加，經(jīng)濟(jì)增長幅度下滑過快、過猛已經(jīng)成為我國經(jīng)濟(jì)生活中的突出問題。一是積極組織開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，抓好落實(shí)整改工作。用于基層興建廚房、廁所，鋪隔熱層，購置空調(diào)、電視等，改善基層條件，提高基層員工工作積極性、主動性。第一，成立“雙基”工作基層基建、維修、招投標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行基層部站基本情況摸底調(diào)查、基建、維修、招投標(biāo)工作。全市走訪416個行政村，調(diào)查總?cè)丝诮?0萬，蓋村委會公章和村黨支部章411枚，確保了進(jìn)村入戶調(diào)查扎實(shí)有效，為當(dāng)前及今后一個時期有針對性的開展工作打下了良好的基礎(chǔ)。制定了周密地走訪調(diào)查計(jì)劃，擬定了調(diào)查內(nèi)容，印刷、分發(fā)調(diào)查表格，規(guī)定動作為“進(jìn)村、見人、見章”，實(shí)地走訪調(diào)查各村人口流動情況、卷煙市場消費(fèi)結(jié)構(gòu)、假煙流入銷售走向及物流配送情況。為摸清卷煙市場真實(shí)情況，全面、客觀、真實(shí)地掌握基層一手資料，積極開展了卷煙市場進(jìn)村入戶走訪調(diào)查活動。第二、開展卷煙市場進(jìn)村入戶走訪調(diào)研活動。各班子成員及掛點(diǎn)科室包片下基層，每月不少于7天，指導(dǎo)基層解決實(shí)際問題。制定了局（營銷部）班子成員包片、科室掛點(diǎn)制度?；A(chǔ)不牢、地動山搖。三是深入基層，開展調(diào)查?！半p基”工作千頭萬緒，突出重點(diǎn)、強(qiáng)化責(zé)任，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，促進(jìn)全局“雙基”工作。動員會起到了廣泛動員、轉(zhuǎn)變思想、堅(jiān)定信心、振奮精神的效果。報(bào)告客觀地分析了當(dāng)前的形勢，找準(zhǔn)病結(jié)所在，提出了下一階段的工作思路。2010年3月31日召開了“雙基”工作動員大會，市局牛漢鈞副局長到會并作了專題講話。充分認(rèn)識到抓“雙基”工作是某某歷史性機(jī)遇，是迎頭趕上的大好時機(jī)，是某某落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必由之路?！半p基”主要開展了以下工作：一是高度重視、強(qiáng)力推進(jìn)。全年下發(fā)整改通知8份，通報(bào)處理違規(guī)經(jīng)營行為25人次，切實(shí)從源頭上杜絕了各類不規(guī)范經(jīng)營行為的發(fā)生。積極做好預(yù)警處理，對可疑預(yù)警及時開展實(shí)地調(diào)查和認(rèn)真處理，真正發(fā)揮系統(tǒng)的監(jiān)控作用。每周與客服部召開聯(lián)席會，分析預(yù)警產(chǎn)生的原因，采取相應(yīng)的措施，合理規(guī)避減少預(yù)警。牢牢抓住行業(yè)自律抓規(guī)范這一主線，狠抓內(nèi)部同級監(jiān)管，建立同級監(jiān)管長效機(jī)制，加強(qiáng)日常監(jiān)管，嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營。5月8日，全國規(guī)范卷煙生產(chǎn)經(jīng)營秩序電視電話會后，又立即成立了規(guī)范經(jīng)營整改領(lǐng)導(dǎo)小組，按照國家局、省局“三個嚴(yán)禁”、“七個不得”、“三個堅(jiān)決” 及市局十三個“堅(jiān)決不準(zhǔn)”要求，對經(jīng)營管理行為進(jìn)行了全面自查自糾。年初迅速落實(shí)市局經(jīng)濟(jì)工作會議精神和嚴(yán)局長的工作報(bào)告精神，成立專班，進(jìn)一步明確內(nèi)管機(jī)構(gòu)、人員和職責(zé)；健全了行之有效的自查、整改制度；完善內(nèi)管內(nèi)控制度，層層分線簽訂了自律責(zé)任狀。強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，提升規(guī)范經(jīng)營意識。聯(lián)系點(diǎn)制度的實(shí)施有力地促進(jìn)客我之間相互了解，增強(qiáng)相互信任，構(gòu)建了和諧客我關(guān)系。第四，積極建立聯(lián)系點(diǎn)制度，探索營銷新舉措。開展“兩個評選”?？头行闹魅伍_展二級檢查。要求客戶經(jīng)理認(rèn)真分析轄區(qū)內(nèi)卷煙庫存、價格、需求的總體變化情況，相關(guān)異動客戶的庫存、需求變化情況，找出變化規(guī)律和異動現(xiàn)象、分析原因，把握市場，撰寫出高質(zhì)量的《月度庫存價格分析》和《月度需求分析》。第三，堅(jiān)持“兩審兩評”制度，進(jìn)一步優(yōu)化作業(yè)文書。第二，堅(jiān)持市場分析制度。嚴(yán)格按照市局《客戶經(jīng)理等級管理考核辦法》，強(qiáng)化督辦考核機(jī)制，定期對客戶經(jīng)理進(jìn)行督辦檢查，同時在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中深入宣傳等級管理的重要意義，認(rèn)真講解等級管理的原理和得分點(diǎn)、失分點(diǎn)，引導(dǎo)