【正文】 。但為了維護(hù)人事部門的職能，維護(hù)人事部門公正、公平的形象，維護(hù)上級(jí)文件規(guī)定的嚴(yán)肅性，自己還是在努力堅(jiān)持著原則。在工作中努力堅(jiān)持原則，不怕惹人。十四、組織開展了“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、爭當(dāng)人民滿意公務(wù)員”活動(dòng)。最近，針對(duì)我市過去存在的考核和獎(jiǎng)金長期不掛鉤，考核為優(yōu)秀等次的國家公務(wù)員考核獎(jiǎng)金105％得不到落實(shí)等問題，最近以市人管字（2004）89號(hào)文件下發(fā)了《關(guān)于做好2004年國家公務(wù)員考核工作的通知》，明確要求全市從今年起統(tǒng)一將考核時(shí)間提前到11月底前結(jié)束，并將考核提前后所帶來的一些問題應(yīng)如何解決予以明確。這些問題如不盡快解決，直接影響到公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。十三、為做好我市國家公務(wù)員隊(duì)伍管理，使政府工作和公務(wù)員管理工作逐步納入制度化、規(guī)范化軌道，今年10月12日15日，我們組織縣（區(qū)、市）公務(wù)員管理工作的負(fù)責(zé)同志進(jìn)行了交叉檢查。十一、完成了對(duì)市畜牧局19名工作人員依照國家公務(wù)員制度管理的過渡審批工作。由于這個(gè)文件對(duì)考核中應(yīng)掌握的優(yōu)秀比例規(guī)定具體，便于操作，為我市能正式出臺(tái)考核實(shí)施辦法摸索了經(jīng)驗(yàn)。八、按照黨政干部任用條例的要求，起草印發(fā)了《市政府機(jī)關(guān)正科級(jí)干部試用期考核辦法》的通知，并按照考核辦法的要求對(duì)在機(jī)構(gòu)改革中新任職的47名正科級(jí)干部進(jìn)行了試用期滿的集中考核，正式下發(fā)了任職文件。今年十二月又認(rèn)真組織開展了“山西省突出貢獻(xiàn)人才”補(bǔ)充推薦工作，又向省推出4名：張潤喜、楊根生、程之淵、景云飛。晉中市人民滿意公務(wù)員個(gè)人和集體的評(píng)選也在準(zhǔn)備、進(jìn)行中。經(jīng)過審核和考察，我市共向上推薦出二名公務(wù)員個(gè)人：和順縣水利局副局長常海明、太谷林業(yè)局副局長武永祥；一個(gè)公務(wù)員集體：介休市財(cái)政局。由于使用了培訓(xùn)新教材，培訓(xùn)方式也有所改進(jìn)，效果反映不錯(cuò)。三、完成了2002新錄用國家公務(wù)員試用期滿的任職定級(jí)工作和2003新錄用國家公務(wù)員的考核、體檢后續(xù)工作，并在此基礎(chǔ)上辦理了正式錄用手續(xù)，還對(duì)錄用中的一些善后工作進(jìn)行了處 1理，如因體檢取消錄用資格的兩個(gè)乙肝考生，經(jīng)多次和介休、祁縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門聯(lián)系，使這兩位考生在全額事業(yè)單位進(jìn)行了妥善安置。編制職位說明書是《國家公務(wù)員暫行條例》的要求，是公務(wù)員管理各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，所以今年我科狠抓了這項(xiàng)工作，市直除三個(gè)單位外，已全部審定、批復(fù)，正式印出。總之，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，能認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，做到廉潔從政。能經(jīng)常自覺學(xué)習(xí)，加強(qiáng)修養(yǎng)，虛心聽取群眾意見，辦事公開透明；能做到自警自省自勵(lì)，自覺規(guī)范自己的一言一行。在實(shí)際工作中，自覺做到個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級(jí)服從上級(jí)、全黨服從中央。黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，能自覺遵守四大紀(jì)律八項(xiàng)要求，中央八項(xiàng)規(guī)定、六項(xiàng)禁令和反四風(fēng)要求，做到規(guī)范從政，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任制工作做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。2名教職工撰寫論文獲校工會(huì)組織的工運(yùn)理論研究論文二等獎(jiǎng)、4名教師獲誦經(jīng)典優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。對(duì)3位患病教師給予困難救助。組織學(xué)習(xí)貫徹《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》、《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》。重視外宣工作，在大河網(wǎng)、河南總工會(huì)網(wǎng)、河南教育網(wǎng)等媒體發(fā)表報(bào)道我院特色工作和師生典型事跡的稿件，擴(kuò)大了對(duì)外影響。重視發(fā)揮學(xué)生黨員的先鋒模范作用，開展大學(xué)生黨員形象工程，實(shí)行學(xué)生黨員聯(lián)系共青團(tuán)員和學(xué)生宿舍制度。組織黨員干部認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)，組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí)“十八大”和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論，結(jié)合學(xué)?！傲鶆?chuàng)四爭”和全國文明單位建設(shè)，積極探索適合化工學(xué)院實(shí)際的文明創(chuàng)建工作長效機(jī)制。高度重視思想政治教育和精神文明創(chuàng)建工作，把對(duì)師生的思想政治工作列入黨總支工作計(jì)劃，每學(xué)期都專題調(diào)查研究教職工和學(xué)生的思想狀況，針對(duì)性地開展工作。三是抓好學(xué)生工作隊(duì)伍，采取每周一次碰頭會(huì)制度，暢通學(xué)生工作方面信息，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、預(yù)防、解決矛盾和問題，防患于未然。管理工作中和班子成員一道，著重抓好4支隊(duì)伍建設(shè)，一是干部隊(duì)伍建設(shè)，要求廉潔從政，貫徹“兩條線”，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，實(shí)行廉政承諾制，領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范，嚴(yán)于律已，做到廉潔從政。加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子和大學(xué)生的教育培養(yǎng)，貫徹發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”16字方針，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，按時(shí)上報(bào)黨員發(fā)展計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)“推優(yōu)”、公示等制度，工作仔細(xì)，程序嚴(yán)密。本按照“四化”方針和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮?biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定的程序，積極配合學(xué)校做好我院處、科級(jí)干部的選拔任用工作。堅(jiān)持每周1次黨政聯(lián)席會(huì)議，每月1次中心組學(xué)習(xí)，每學(xué)期1次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。作為基層黨組織書記，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，始終把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在首位，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉潔型、團(tuán)結(jié)型班子為目標(biāo)。精心設(shè)計(jì)活動(dòng)方案，狠抓工作落實(shí)，組織開展了“重溫入黨誓詞”、學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、到桐柏廉政教育基地進(jìn)行廉政教育等活動(dòng)?，F(xiàn)將一年來工作匯報(bào)如下：本能認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系、社會(huì)主義核心價(jià)值體系和總書記系列重要講話精神。一年來學(xué)院班子發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤奮務(wù)實(shí)的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全院師生員工銳意進(jìn)取，內(nèi)涵建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破，教學(xué)科研實(shí)現(xiàn)新跨越，各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新提升。俗話說得好：“百尺竿頭，更進(jìn)一步”，我將正確對(duì)待自己的不足，認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)、老師的意見，使自己能更進(jìn)一步，把工作做得更好。一是對(duì)教學(xué)管理缺乏較為系統(tǒng)性和全面性，在制度落實(shí)時(shí)執(zhí)行力不夠；二是對(duì)教學(xué)管理的問題和困難估計(jì)不足，耐心不夠。四、存在問題回顧一年的工作，我對(duì)自己的工作問心無愧，但也有不足與感慨。積極組織指導(dǎo)師生參與上級(jí)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)、比賽，使我校在各項(xiàng)活動(dòng)、比賽中獲得較好的成績。教科研工作開展比較有序，青年教師的培養(yǎng)卓有成效。三、主要工作業(yè)績比較出色地完成學(xué)校各項(xiàng)重大活動(dòng)的組織實(shí)施。重大事務(wù)能及時(shí)征求校長、其他校領(lǐng)導(dǎo)及老師們的意見，形成共識(shí)。因此明確自己的職責(zé)、擺正自己的位置和心態(tài)，統(tǒng)一思想、務(wù)實(shí)求真、公平公正、積極進(jìn)取是工作與做人的根本。統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)協(xié)作，努力做好本職工作。領(lǐng)導(dǎo)重視與積極的參與，教師也就有了積極性，效果也就會(huì)逐步顯現(xiàn)。做為分管教學(xué)副校長，對(duì)教學(xué)科研歷來不能掉以輕心。一所學(xué)校如果沒有科研就會(huì)原地踏步，辦學(xué)質(zhì)量就會(huì)大打折扣，學(xué)校就會(huì)失去生命力。我想作為學(xué)校管理者也一樣，要更好地適應(yīng)分管教學(xué)的工作，更好的指導(dǎo)、解決老師們?cè)诮逃?、教學(xué)中碰到的學(xué)術(shù)問題，自己必須具有較豐富的業(yè)務(wù)、管理能力及理論水平。虛心學(xué)習(xí)，提高自身工作水平。有付出就有回報(bào)，我的工作獲得了領(lǐng)導(dǎo)、家長和學(xué)生的充分肯定，同時(shí)也得到學(xué)校其他領(lǐng)導(dǎo)和老師們的認(rèn)可。雖然我不是一名很優(yōu)秀的管理者，但我可以問心無愧的說，我都盡心盡責(zé)去做好了每一項(xiàng)工作，無愧于人民教師這個(gè)榮譽(yù)，把工作當(dāng)成了事業(yè)來做，把學(xué)生當(dāng)成了自己的親人來教。一年以來，我始終踏踏實(shí)實(shí)地落實(shí)上級(jí)與學(xué)校的各項(xiàng)工作。以身作則是做好工作的基礎(chǔ)。二、工作思路及體會(huì)在分管的教育教學(xué)工作中，我一直嚴(yán)格要求自己。這既是一種自我激勵(lì)和加壓，也是一種理性的思考，更是接受領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)、全體教職工幫助的極好機(jī)會(huì)，現(xiàn)就我一年來的工作思路和做過的工作總結(jié)如下：一、思想方面如何踏踏實(shí)實(shí)的履行自己的職責(zé)，不辜負(fù)上級(jí)對(duì)我的期望,使我的工作得到家長和師生們的認(rèn)可，這是我經(jīng)常思考的問題，也是我不懈追求的目標(biāo)，同時(shí)我也深感身上的擔(dān)子不輕。我和許多教職工一樣，在學(xué)校校長的領(lǐng)導(dǎo)下，見證了學(xué)校進(jìn)步的點(diǎn)點(diǎn)滴滴；同時(shí)在自己的崗位中有喜有憂，有笑有淚，酸甜苦辣，一應(yīng)俱全。您可以訪問本網(wǎng)（）查看更多與本文《2010述職述廉報(bào)告》相關(guān)的文章。在管理中，滿足于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排什么就做什么的被動(dòng)心態(tài)，滿足于“國優(yōu)”現(xiàn)狀；就業(yè)務(wù)拓展來說，缺乏敏感意識(shí)，沒有根據(jù)形勢的轉(zhuǎn)變及時(shí)地將服務(wù)站的工作重心前移，仍依賴于“上頭給任務(wù)，大家齊忙乎”的業(yè)務(wù)觀念，缺乏主動(dòng)地尋找機(jī)會(huì)，拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域的精神；不能經(jīng)常組織外出觀摩學(xué)習(xí)，借鑒他人經(jīng)驗(yàn)，更新工作模式。三、存在的主要不足及今后打算監(jiān)督制約能力不強(qiáng)。關(guān)心群眾，重交流，集思廣益，多方采納，干群關(guān)系得到和諧的發(fā)展。本著“學(xué)貴精誠專一”的態(tài)度，勵(lì)精求學(xué)，上下求索。共投資10萬余元，購置自動(dòng)取套機(jī)12臺(tái)，集中安裝在城市人口比較集中的的