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市場部經(jīng)理辭職報告(參考版)

2024-10-28 12:43本頁面
  

【正文】 。調(diào)動整體團隊積極性。5多對BD進行關(guān)懷,而不要更多插手每個人過程和業(yè)績方面問題。4制定合理的KPI考核制度,讓每個團隊經(jīng)理居安思危。:如何讓員工開心,如何讓員工賺到錢,如何讓員工學(xué)到東西,如何讓員工得到提升和晉升,圍繞這四點進行方法的不斷總結(jié)歸納即可。,客觀,不要有個人喜好在里面。高意愿,低能力,多輔導(dǎo),少激勵。,高意愿高能力,多授權(quán),少輔導(dǎo)。培養(yǎng)團隊的狼性精神。六、團隊管理:,讓每個人都有認同的方向和明確自己本月任務(wù)。四、過程管理BD經(jīng)理每天要進行BD過程管理,白天每人工作監(jiān)督,晚上日報的審核,盯過程,抓結(jié)果。陪訪時:我說你聽,我做你看,你說我聽,你做我看。,讓每個BD做到肚里有貨,成為互聯(lián)網(wǎng)營銷專業(yè)人士。,增加集體榮譽感。,讓老人多和新人接觸,消除新人陌生感。增加凝聚力 。二、樹立團隊文化,讓大家融為一體,彼此之間建立友好關(guān)系。每晚對今天工作情況簡單描述,9點前短信發(fā)送至經(jīng)理,不要讓BD做無用功。然后打電話(每天至少約出一個KP見面,建議上門)出去見就以此為核心,掃十家店。9)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。三、組織關(guān)系1、受直轄本單位的副總經(jīng)理指揮與監(jiān)督,并向其直接報告。依員工考核獎懲辦法,審慎辦理所屬人員的考核、獎懲、升降等事項,并 力求處理公平合理。14、將本單位工作按所屬人員的能力,予以合理分派,并促進各屬員間工作的聯(lián)系與配合。12、視公司業(yè)務(wù)需要,辦理各類書籍、雜志、期刊、手冊等的采購,并予以妥善管理,以備各同仁參考。9、根據(jù)本單位工作計劃,估計所需的款項支出,編制本單位的預(yù)算, 并加以控制。7、支援公司各部門有關(guān)營銷事項,及監(jiān)視需配合營銷部門工作的其他部門工作情況,向上級反映。6、依據(jù)公司經(jīng)營計劃,提出營業(yè)人員教育訓(xùn)練的計劃,并編審所需的教材,以提高營業(yè)人員的工作能力與素質(zhì)。使其上市后的銷售與服務(wù)工作,可以順利進行。制定《營銷人員獎懲制度》《晉升制度》,監(jiān)督營銷人員工作情況。督促業(yè)務(wù)人員完成《每月意向客戶登記》及監(jiān)督其真實性,妥善處理員工外出,請假等相關(guān)事宜。制作《,季度,月度營銷計劃書》,《廣告策劃書》。研究及分析社會各界活動,提供準確可靠的市場情報,作為擬訂產(chǎn)品銷售方案政策、行銷計劃的依據(jù)。依公司經(jīng)營目標及長期計劃研訂營業(yè)計劃,制定營業(yè)人員的培訓(xùn)計劃,并編訂所需的教材,以提高其能力與素質(zhì);加強對外公共關(guān)系以提高公司的知名度;并負責(zé)商品市場的研究與推廣,促使銷售目標的有效達成。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的市場部經(jīng)理崗位工作者。轉(zhuǎn)眼之間,在(改成自己市場部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)工作已經(jīng)年,回首市場部經(jīng)理崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。相信在我目前的市場部經(jīng)理崗位上,(改成自己市場部經(jīng)理崗位所在的39。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素(簡單闡述離職市場部經(jīng)理崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔任的市場部經(jīng)理崗位的工作。此致敬禮!辭職人:xx20xx年xx月xx日市場部辭職報告15尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信?,F(xiàn)在父母的年紀越來越大,我想要多花點時間陪陪他們,也沒有機會。但是現(xiàn)在在外面工作了這么久之后,我就能夠體會到那種思念的感受。關(guān)于最后一點,我父母要來xx城市發(fā)展的問題,他們早就有要來這邊開店的想法,但是因為我一直不敢過去幫他們,所以也就把這個計劃耽誤到了今年。但是我的身體的確是屬于抵抗力比較低的那種。雖然在這份工作中,我已經(jīng)因為這份高強度的工作,而生病了好幾次。所以我只能說我的能力,要達到這個崗位的要求還遠遠不足。但是改正的效果都不佳。這讓我還有什么臉面繼續(xù)在公司里待下去。當初經(jīng)理這么看好我,我最終還是辜負了他。事情。第三點是,我的父母今年已經(jīng)到xx城市來發(fā)展了,所以我要辭職跟著他們?nèi)グl(fā)展家族事業(yè)。辭職的原因主要有三點?,F(xiàn)在公司的事情已經(jīng)忙的差不多了,我這個市場部經(jīng)理的助理,也沒有多大的事情可干。但是每次提都是以開玩笑的方式。今天終于鼓起勇氣,來跟領(lǐng)導(dǎo)提出了我這份辭職報告。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。我對于公司三年多的照顧表示真心的感謝!但是現(xiàn)在我對公司的栽培有點愧疚,因此辭職也許是最好的方式。在過去的三年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的`融洽和睦,同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。很感謝公司和市場部的所有的同事這段時間對我的幫助和照顧,我現(xiàn)在要辜負你們的信任和期待了,我很抱歉,也希望你們之后在公司里面,在工作當中可以越來越優(yōu)秀,成為一名出色的市場部成員。此致敬禮!申請人:XX年10月26日市場部辭職報告12尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!來到XX公司市場部的時間并不是很長,但是對于自己在市場部的工作也有了一定的了解,也可以單獨的完成市場部的工作,市場部的工作對于我而言是比較簡單的也非常地好上手,但是在我的人生和職業(yè)生涯里,這并不是自己想要的工作,所以在自己再三的斟酌之后,還是決定向公司辭職,也希望公司和公司領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我一個小職員的不易。由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司的照顧,自己也感覺自己沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。所以,經(jīng)過慎重考慮,為了自己和公司的未來發(fā)展考慮,現(xiàn)向公司提出辭職,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準。由于我個人感覺,在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意,感覺愧對公司這兩年的照顧。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己。此致敬禮!辭職人:xxx20xx年xx月xx日市場部辭職報告10從XX年7月至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)與同事的多方幫助,在此我深表感謝之意。我個人感覺,感覺有些愧對公司這半年的照顧,自己也感覺自己在過去半年沒有給公司做過點貢獻,也感覺自己的能力還差的很遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。在過去的半年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里也學(xué)會了如何與同事相處。離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。這個原因加上“要去深造”促使我有離開公司的念頭,此念堅定不矣 和公司一起發(fā)展是件非常愉快的事,期間的風(fēng)風(fēng)雨雨自不用提,充實便充滿不可忽視的樂趣,因為,太少工作可做,是一種負擔,很多工作要做,是一種快樂?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。此致敬禮!辭職人:xxx20xx年x月x日市場部辭職報告8尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。心態(tài)發(fā)生了很大的改變,我希望自己能夠面對一個全新的環(huán)境,有一個新的環(huán)境是我真的急需要的,所以真的非常的遺憾,跟您提出辭職也不是維持之間的想法,這段時間以來我一直都在想這個問題,我真的很感激在這里所經(jīng)濟的一切,因為有足夠的工作經(jīng)驗,讓我對自己也更加的嚴格要求。祝大家工作愉快,同時更祝愿公司興旺發(fā)達!申請人:xx20xx年xx月xx日市場部辭職報告7尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是xxx,來到市場部已經(jīng)有兩年多的時間了,此刻可能提出辭職,我也有很多不舍,因為在這兩年來的工作當中,我經(jīng)歷了很多,自己都有一個生活的愿意把自己全部的精力和時間花在工作上面,但省了很久,還是在這里需要給自己一個交代,需要的工作,一個交代跟您提出辭職也是必然的,因為自己現(xiàn)在的心態(tài)已經(jīng)不在工作上面了,我希望能夠找到一份心的歸屬,對自己有一個全新的挑戰(zhàn),這段時間以來自己總是不在狀態(tài),我影響到的日程的工作,這非常的不好,這也是我現(xiàn)在提出辭職的一個原因,我們市場部的員工要求比較高,也一直以來都比較重視工作能力,我需要去面對這件事情,現(xiàn)在也看到了事情的發(fā)展,再也不會這樣消極下去了。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。在這段期間,我將做好工作交接,盡力讓工作平衡過渡,以減輕領(lǐng)導(dǎo)負擔。我想我應(yīng)該給自己一片懸崖來激發(fā)自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創(chuàng)造出屬于我生命的一份奇跡。每個人都有不同的人生規(guī)劃,每個時期也有不同的想法。作為一個外地人,我也曾有過扎根凌源貢獻青春的夢想,從來沒有過把公司當作一個跳板的想法。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的工作機會及對我的培養(yǎng)和重用,讓我發(fā)揮了自己的綿薄能力,看到了自己的一些價值。在這兩年中我在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下學(xué)到了很多知識長了很多見識,不論做事還是做人。所以,經(jīng)過慎重考慮,為了自己和公司的未來發(fā)展考慮,現(xiàn)向公司提出辭職,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準。由于我個人感覺,在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意,感覺愧對公司這兩年的照顧。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。請您成全一個有理想的年輕人吧,謝謝您!辭職人:xx時間:市場部辭職報告5尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!從XX年7月至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)與同事的多方幫助,在此我深表感謝之意。慚愧的是,我沒能為公司帶來什么利益。我父母沒有能力幫我安排什么,但是他們很尊重我自己的選擇,畢竟路是我自己在走,一切的一切都是我自己去面對和承擔,他們能給我的也只有支持和關(guān)心了。只有那樣我們才會心干情愿的,全力以赴的去做。您也是個有理想的人,也為它付出過很多,您應(yīng)該了解我的心情。我很驕傲的是我有自己的`理想,我要做廣告。再次,我有自己的目標。其次我個人的原因也影響著我做出這個決定。可是我在工作上并不開心,在剛開始的幾天里,我了解到我們的工作經(jīng)常是沒有時間規(guī)律的,我告訴自己工作就是這樣的,需要我們的付出,我讓自己去適應(yīng)這份工作,我堅持著,我努力著。我在這一個月里我被照顧的很好,我心里很感謝他們。我離開公司的原因我很樂意的也很坦誠的告訴您,希望您批準。簽名:20xx年XX月XX日市場部辭職報告4尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是公司的新員工,臨安市場部的xx!經(jīng)過這幾天的再三思考,我決定離開公司。我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這半年的照顧,自己也感覺自己在過去半年沒有給公司做過點貢獻,也感覺自己的能力還差的很遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。在過去的半年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里也學(xué)會了如何與同事相處。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。栽培有點愧疚,因此辭職也許是最好的方式。并在公司的過去三年里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!市場部辭職報告2從XX年初至今,進入公司的市場部工作三年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司給我提供舞臺,以及各位同事的幫助。我希望在10/24左右完成工作交接。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需
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