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工會(huì)經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告(參考版)

2024-10-28 12:40本頁(yè)面
  

【正文】 。三、系統(tǒng)工會(huì)對(duì)下補(bǔ)助的送溫暖款、專項(xiàng)補(bǔ)助款都嚴(yán)格按照規(guī)定??顚S?。,此兩項(xiàng)經(jīng)核實(shí)后將在xx補(bǔ)撥付工會(huì)。工會(huì)經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告范文4為深入貫徹云南省總工會(huì)第十一屆二次全委會(huì)確定的全省工會(huì)xx總體思路,落實(shí)“打牢工會(huì)物質(zhì)基礎(chǔ)”的工作任務(wù),全面加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)收繳和財(cái)務(wù)管理工作,根據(jù)省總工會(huì)云工[xx]23號(hào)及云獄電[xx]128號(hào)文件精神,配合監(jiān)獄系統(tǒng)做好基層工會(huì)財(cái)務(wù)大檢查工作,我獄積級(jí)組織了相關(guān)人員對(duì)本單位工會(huì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了自檢自查,現(xiàn)將自檢自查工作情況報(bào)告如下:一、對(duì)xx年1月1日至xx年12月31日工會(huì)財(cái)務(wù)進(jìn)行了自檢自查,認(rèn)真查看會(huì)計(jì)憑證賬簿主要清查工會(huì)經(jīng)費(fèi)財(cái)政劃撥和非財(cái)劃經(jīng)費(fèi)是否按比例足額計(jì)撥。無固定資產(chǎn)不入賬,公物私用及其他違規(guī)問題。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財(cái)物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)一致。明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支,杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。建立和完善各項(xiàng)制度的同時(shí),相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度,有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制,保證了會(huì)計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財(cái)產(chǎn)的安全,加強(qiáng)了對(duì)本單位財(cái)產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生(),達(dá)到了以下三點(diǎn)要求:明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限,使其相互分離、相互制約,以明確責(zé)任,防止舞弊,各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行。在安排支出時(shí),分輕重緩急,保證常規(guī)和重點(diǎn)支出需要,既體現(xiàn)實(shí)際工作需要,又考慮財(cái)力可能,根據(jù)辦公室各項(xiàng)工作任務(wù),在財(cái)力可能的情況下,有保有壓,確保重點(diǎn),統(tǒng)籌安排,合理支出。以上報(bào)告請(qǐng)各位代表審議工會(huì)經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告范文3我委根據(jù)文件精神,從12月上旬起,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,對(duì)本單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查,現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下:一、財(cái)務(wù)收支情況在財(cái)務(wù)工作過程中,本單位嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿,并保證其真實(shí)完整,根據(jù)本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,財(cái)務(wù)工作自查報(bào)告。其中:撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi):126,個(gè)人會(huì)費(fèi)收入:115,利息收入:行政補(bǔ)助收入:1,904,支出:2,153,。三、支出項(xiàng)目符合制度要求,對(duì)于較大支出項(xiàng)目,工會(huì)都嚴(yán)格經(jīng)過委員會(huì)討論支出,且都有支出明細(xì)、主管領(lǐng)導(dǎo)簽字,保證了費(fèi)用的合理、合法、合規(guī)使用。20xx年x月,工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)對(duì)工會(huì)20xx20xx工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支狀況進(jìn)行了審核,現(xiàn)將審核情況報(bào)告如下:一、學(xué)院財(cái)務(wù)能按期按比例撥付工會(huì)經(jīng)費(fèi),個(gè)人所交納的會(huì)費(fèi),能按比例扣除并入工會(huì)賬,未出現(xiàn)拖欠工會(huì)會(huì)費(fèi)現(xiàn)象,收入符合工會(huì)法規(guī)定。(五)加強(qiáng)與地稅部門的溝通、聯(lián)系,提高地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的實(shí)效。(三)加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),完善會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。五、下一步工作打算(一)進(jìn)一步加大依法撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的力度,規(guī)范撥繳程序。(三)工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托地稅部門代收是一種新嘗試,效果不盡人意,有待于在工作中邊實(shí)踐、邊總、邊完善。(一)部分單位特別是非公企業(yè),由于規(guī)模小,人員流動(dòng)大,工會(huì)組織形同虛設(shè),不建賬設(shè)戶,不按實(shí)際職工工資總額計(jì)撥工會(huì)經(jīng)費(fèi),甚至不計(jì)撥也不上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)。通過制度建設(shè),強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)肅財(cái)務(wù)紀(jì)律,嚴(yán)格報(bào)銷程序,完善報(bào)銷手續(xù),規(guī)范內(nèi)部控制,把工會(huì)財(cái)務(wù)工作的相關(guān)政策落到實(shí)處。中央財(cái)政幫扶款共到位7萬元,用于困難職工醫(yī)療、生活幫扶救助及“寒窗助學(xué)”cc萬元,余0cc萬元。依法督促企業(yè)每月按全部職工工資總額的2%向工會(huì)撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),開設(shè)了經(jīng)費(fèi)集中戶存款帳戶,建立經(jīng)費(fèi)收繳臺(tái)賬,認(rèn)真逐月逐筆登記企業(yè)上解的每一筆工會(huì)經(jīng)費(fèi),并按實(shí)收比例上解州總工會(huì)經(jīng)費(fèi)。地稅代收2%工會(huì)經(jīng)費(fèi)xx萬元。稅務(wù)代征2%工會(huì)經(jīng)費(fèi)xx萬元。全年應(yīng)上解40%工會(huì)經(jīng)費(fèi)xxx萬元(含10%、5%部分),實(shí)際上繳xx萬元,上繳率34%。二、基本情況潞西市總工會(huì)共有基層工會(huì)xx5個(gè),本次大檢查下發(fā)自查表xx份,其中行政單位67份,事業(yè)單位xx份,企業(yè)xx7份,收回自查表xx份,其中,行政事業(yè)單位xx份,事業(yè)單位59份,企業(yè)41份??紤]到此次大檢查時(shí)間緊,任務(wù)重,涉及面廣,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)地處邊遠(yuǎn)山區(qū),交通、信息不便等不利因素,市總工會(huì)專門就大檢查的相關(guān)知識(shí)及要求特別是《工會(huì)財(cái)務(wù)情況自查表》的表間關(guān)系進(jìn)行內(nèi)部人員培訓(xùn),要求工作人員都能解答基層工會(huì)在大檢查中提出的凝難問題,及時(shí)催收、核對(duì)、匯總,并對(duì)5家基層工會(huì)進(jìn)行抽查。第五篇:工會(huì)經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告工會(huì)經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告范文1根據(jù)州總工會(huì)《關(guān)于開展全州工會(huì)財(cái)務(wù)工作大檢查的通知》要求,潞西市總工會(huì)合本市工會(huì)財(cái)務(wù)的實(shí)際情況,以查找問題,摸清情況,研究對(duì)策,完善制度,促進(jìn)增收,夯實(shí)基礎(chǔ),服務(wù)全局為目標(biāo),在宣傳、動(dòng)員、布置、安排、落實(shí)和督促等各個(gè)工作環(huán)節(jié)精心籌劃,統(tǒng)一行動(dòng),有條不紊地在全市范圍內(nèi)開展了工會(huì)財(cái)務(wù)大檢查工作,現(xiàn)將自檢自查情況報(bào)告如下:一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心布置為確保全市工會(huì)財(cái)務(wù)大檢查工作的順利開展,市總工會(huì)于2xx年4月初成立了潞西市工會(huì)財(cái)務(wù)工作大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由市總工會(huì)主席閔勇勝同志擔(dān)任,副組長(zhǎng)由市總工會(huì)副主席兼經(jīng)審委主任李才平同志擔(dān)任,成員由市總工會(huì)財(cái)務(wù)及經(jīng)審辦全體同志組成。,財(cái)力十分緊張,要靠中央財(cái)政轉(zhuǎn)移支付才能維持日常運(yùn)轉(zhuǎn),因而財(cái)政統(tǒng)一劃撥經(jīng)費(fèi)足額率低。三、存在問題的原因分析,絕大多數(shù)是規(guī)模以下的小微企業(yè),稅務(wù)代收點(diǎn)多面廣,地域分散,收繳金額小,收繳面高,致使收繳足額率低。通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)我市工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳足額率普遍偏低。在實(shí)行“一改三策”前,由于收取工會(huì)經(jīng)費(fèi)方式方法單一,市縣工會(huì)僅能收取國(guó)有大中型企業(yè)經(jīng)費(fèi),對(duì)于中小企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)拒繳、欠繳經(jīng)費(fèi)缺乏必要的手段和措施,工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳面不足10%,實(shí)行“一改三策”后,借助稅務(wù)部門點(diǎn)多面廣、征管制度完備、征管措施得力、信息網(wǎng)絡(luò)健全的優(yōu)勢(shì),工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳面大幅提高。極大地增強(qiáng)了工會(huì)的經(jīng)費(fèi)收入,工會(huì)的實(shí)力持續(xù)穩(wěn)定的增長(zhǎng),為職工維權(quán)、困難職工幫扶以及整個(gè)工運(yùn)事業(yè)的發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的物質(zhì)保證。實(shí)行委托稅務(wù)代收,增強(qiáng)企事業(yè)單位撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的法律意識(shí)。一、我市實(shí)行“一改三策”取得的成效我市自xx年開始實(shí)行委托稅務(wù)代收、財(cái)政統(tǒng)一劃撥和收取建會(huì)籌備金三項(xiàng)政策,一舉改變了工會(huì)“全年收經(jīng)費(fèi),全會(huì)收經(jīng)費(fèi)”的局面,推動(dòng)了經(jīng)費(fèi)收繳工作從體制、機(jī)制、制度到方式、方法的變化,促進(jìn)了工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳長(zhǎng)效機(jī)制的構(gòu)建,形成了工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳的新格局。四、建立規(guī)范管理長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制在本次自查自糾的基礎(chǔ)上,我局將繼續(xù)完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理相關(guān)制度,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作機(jī)制,嚴(yán)格賬務(wù)紀(jì)律,建立長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的力度,管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),開展好對(duì)職工身心有益的工會(huì)活動(dòng),對(duì)經(jīng)費(fèi)管理中的不合規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)查嚴(yán)控。20xx年以來,工會(huì)經(jīng)費(fèi)按預(yù)算劃撥數(shù)收入,另有部分收入按工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足時(shí)向單位報(bào)請(qǐng)示批準(zhǔn)后劃入,其次是職工繳納的會(huì)費(fèi),未出現(xiàn)違規(guī)收入工會(huì)經(jīng)費(fèi)和違規(guī)提取工會(huì)經(jīng)費(fèi)的情況。二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任分工為保障對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理使用的清理整改自查工作的順利進(jìn)行,成立了專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由工會(huì)主席關(guān)沛任組長(zhǎng),工會(huì)各委員為成員并具體實(shí)施專項(xiàng)自查整改工作。不存在工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用中的違法違規(guī)行為。能夠堅(jiān)持工會(huì)主席一支筆制度。本單位不存在違規(guī)使用工會(huì)帳戶和私設(shè)小金庫(kù)的問題。一方面能夠嚴(yán)格把關(guān),做到經(jīng)費(fèi)收支合理合法,較好地遵守了財(cái)經(jīng)法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,沒有發(fā)現(xiàn)違反制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況,嚴(yán)格執(zhí)行全總關(guān)于經(jīng)費(fèi)使用的“八不準(zhǔn)”?,F(xiàn)將20xx工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用的情況自查如下:工會(huì)委員會(huì)重視工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理,經(jīng)審組織建設(shè)健全、規(guī)范。工會(huì)經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告2我校工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用充分體現(xiàn)出工會(huì)經(jīng)費(fèi)“取之于職工,用之于職工”的宗旨,經(jīng)認(rèn)真自查,20xx年工會(huì)財(cái)務(wù)利用有限資金,保證重點(diǎn),兼顧全面,為確保教職工教育、文化體育、送溫暖工程、。xxxx年工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出情況如下:(1)工會(huì)經(jīng)費(fèi)用在自身的建設(shè)上開支xxx萬元;(2)用于評(píng)選先進(jìn)等開支計(jì)xxx萬元(3)用于公司的文體宣傳教育上,積極配合公司黨委開展職工素質(zhì)教育,堅(jiān)持開展精神文明建設(shè)活動(dòng)以及各類文體、體育活動(dòng)開支xxx萬元(4)用于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、保障職工安全上,工會(huì)積極開展、參與勞動(dòng)技能競(jìng)賽,合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng)開支xxx萬元。二、工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收支情況:我公司的工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要來源是按照職工工資總額的2%提取工會(huì)經(jīng)費(fèi)。自發(fā)電公司成立以來,使用經(jīng)費(fèi),堅(jiān)持“先申請(qǐng),后審批”制度。工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理始終堅(jiān)持年初預(yù)算,月末平衡盤算,年終做好決算,使工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支總體平衡,有所結(jié)余。在費(fèi)用使用上切實(shí)做到合理使用,員工滿意。一、工會(huì)經(jīng)費(fèi)總體管理:工會(huì)經(jīng)費(fèi)取之于職工,用之于職工。我公司工會(huì)成立以來,在上級(jí)工委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在地方工會(huì)的指導(dǎo)下,公司工會(huì)財(cái)務(wù)工作認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,落實(shí)依靠方針,突出維護(hù)職能,迎接電力體制重大改革,圍繞公司中心工作,履行工會(huì)基本職責(zé),發(fā)揮工會(huì)組織的自身優(yōu)勢(shì),促進(jìn)自身的改革和建設(shè),突出民主管理,完善組織建設(shè),管理體系逐步加強(qiáng),源頭參與逐步體現(xiàn)。來參考自己需要的自查報(bào)告吧,下面是小編幫大家整理的工會(huì)經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告,歡迎大家分享。建議各級(jí)地稅部門將稅務(wù)代征工作納入專項(xiàng)考核。四、建議及對(duì)策加對(duì)《工會(huì)法》及《四川省〈工會(huì)法〉實(shí)施辦法》的宣傳力度,以增強(qiáng)企事業(yè)單位依法繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的自覺性,同時(shí)建議人要加強(qiáng)對(duì)企事業(yè)單位《工會(huì)法》實(shí)施情況的監(jiān)督檢查。企業(yè)依法繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的意識(shí)淡薄,特別是一些帆企業(yè)、中省駐市單位和工會(huì)組織不在當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)工會(huì),依法繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的意識(shí)淡薄,經(jīng)費(fèi)收繳難度。%、%、%、%、%、華鎣市33.%。%,%,%,%,%,%,應(yīng)收盡收工會(huì)經(jīng)費(fèi)做得不夠好。二、我市“一改三策”工作存在的問題稅務(wù)代征經(jīng)費(fèi)收繳足額率偏低。二是擴(kuò)了工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳面。極地增強(qiáng)了工會(huì)的經(jīng)費(fèi)收入,工會(huì)的實(shí)力持續(xù)穩(wěn)定的39
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