普惠性民辦幼兒園自查報告(參考版)
2024-10-28 12:30本頁面
【正文】 五、本辦法自公布之日起施行，有效期四年。對出現(xiàn)辦園行為不規(guī)范、嚴重違背學前教育規(guī)律、保教質(zhì)量嚴重下滑、財務管理混亂、違規(guī)亂收費、出現(xiàn)重大安全事故問題的，一經(jīng)查實，取消其普惠性民辦幼兒園資格，停止享受政府對普惠性民辦幼兒園的扶持政策，并在三年內(nèi)不得再申報普惠性民辦幼兒園。（五）加強過程性監(jiān)管。區(qū)教育局建立幼兒園保教質(zhì)量評估監(jiān)測體系，加強對民辦幼兒園保教質(zhì)量的監(jiān)督和指導。普惠性民辦幼兒園獎補資金須用于園所維修改造，補充玩教具、保教和生活設施設備及教師培訓等方面。教育、財政、物價等部門要加強對普惠性民辦幼兒園的監(jiān)督檢查。幼兒園應當設立收費公示欄，每學期張榜公布各項收費，自覺接受幼兒家長和社會各界的監(jiān)督。對普惠性民辦幼兒園可由當?shù)亟逃?、財政、物價等部門以合同約定方式確定保育教育費最高收費標準。區(qū)教育局根據(jù)辦園條件、在園幼兒數(shù)量、幼兒園等級、辦園質(zhì)量等因素，對普惠性幼兒園進行獎補，引導普惠性民辦幼兒園自覺自律，不斷改善辦園條件，提高保教質(zhì)量，增強公益性責任。四、普惠性民辦幼兒園管理辦法（一）完善管理制度。（五）其它政策扶持。（四）結對幫扶。（三）開展師資培訓。（二）派駐公辦教師。三、普惠性民辦幼兒園支持政策（一）支持民辦幼兒園發(fā)展。（三）公示公告。（二）區(qū)教育局認定。二、普惠性民辦幼兒園認定程序（一）幼兒園申請。平均班額在35人左右，園務管理規(guī)范，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律，無“小學化”教學傾向，近年來無重大安全責任事故。原則上達到《廣東省城市規(guī)范化幼兒園辦園標準（試行）》，幼兒園需大、中、小班設置齊全，配全工作人員，依法保證合格幼兒教師享受基本待遇要求、繳納社會保障金。財務管理規(guī)范，無亂收費現(xiàn)象。原則上應有1年以上的辦園歷史。（二）普惠性民辦幼兒園應具備條件1．辦園資質(zhì)合格。長武縣巨家心星幼兒園申 報 普 惠 性 民 辦 幼 兒 園自 查 報 告長武縣巨家鎮(zhèn)心星幼兒園第五篇：黃埔區(qū)普惠性民辦幼兒園認定及管理辦法黃埔區(qū)普惠性民辦幼兒園認定及管理辦法為貫徹落實《國務院關于當前發(fā)展學前教育的若干意見》、省、市、區(qū)學前教育三年行動計劃精神，堅持學前教育的公益性和普惠性發(fā)展方向，進一步加強我區(qū)普惠性民辦幼兒園建設，不斷擴大普惠性學前教育資源，全面提高政府公共服務能力，保障適齡兒童接受基本的、有質(zhì)量的學前教育，結合我區(qū)實際，制定本辦法。園務管理還要再上臺階。幼兒園專業(yè)教師年輕化，在編的專業(yè)教師少。有較為完善財務管理制度，賬目清晰，并逐年接受物價部門的檢查。（二）教師人文化管理完善教師人文關懷陽光計劃，讓教師感受“被關愛”；推行人文化管理，用大家的人格、修養(yǎng)、學識推進幼兒園發(fā)展，樹立園風正、教風正、學風正的良好氛圍。實行園長責任制，注重抓責任的追究,制定了一系列針對性和可操作性的量化考核細則。在辦園實踐中，堅持把發(fā)展作為第一要務。組織教師認真學習教育教學理論，積極參加各級培訓活動。學校定期檢查、考核、評估并與教師月考核掛鉤。（1）幼兒園每學期制定有切合幼兒園實際、符合幼兒發(fā)展水平幼教工作計劃和總結。1．由園長親自抓幼兒園管理工作，業(yè)務副園長負責幼兒園日常保教工作及制度的落實。三、園務管理。有目的、有計劃地培養(yǎng)幼兒形成良好的生活習慣和衛(wèi)生習慣，如幼兒穿鞋、系鞋帶、疊被子、做值日生等競賽活動。（二）落實《幼兒園衛(wèi)生保健制度》嚴格按照執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生保健制度》，不斷尋找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，采取積極的措施加以調(diào)整。嚴格遵守門衛(wèi)值班制度，全天有專人值班，做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙（拐）、防意外事故等工作確保幼兒及財產(chǎn)安全。杜絕惡性事
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