在全區(qū)下派干部歡送會上的講話(參考版)
2024-10-28 11:51本頁面
【正文】 。同時，主動加強與組織部門溝通聯(lián)系，及時反饋下派干部現(xiàn)實表現(xiàn)情況，交流探討做好掛職工作的方法措施，促進下派工作健康有序開展。對下派干部，我們堅持在工作上一視同仁，在生活中厚愛一分。努力使下派干部基層經驗不斷豐富，信念意志不斷磨練，領導能力水平不斷提升，讓他們有職有權更有作為，為大竹共青團事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展發(fā)揮好作用。工作中，我們全方位、深層次地向下派干部介紹大竹經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀以及（部門）開展的各項工作，使下派干部能盡快了解現(xiàn)狀，對基層團情充分掌握，對具體工作深入實踐，對青年所需準確把握。二是工作中充分放手，讓下派干部“有位有為”。省委組織部選派干部掛職鍛煉是優(yōu)化班子結構，加強干部隊伍建設，促進科學發(fā)展的客觀需要。根據(jù)會議安排，我就（部門）對下派干部的學習工作生活管理情況作一簡要匯報。各位領導，最后請允許我代表11位掛職干部，對關心、支持和幫助我們的常州領導、同事表示感謝，同時盼望大家到多鎮(zhèn)江指導。鎮(zhèn)江市教育局市屬各學校、機關各相關處室、直屬單位都與常州市教育局相關部門建立起了學習交流的綠色通道。我們主動與掛職單位的領導匯報、交流，主動與掛職單位的同事一起研究、探討，共同應對、共同成長。五、常州掛職一次，廣交朋友一片掛職，舉起了鎮(zhèn)江教育強抓管理的大旗。學校追求遵循規(guī)律的常態(tài)教學，追求務實高效的教學研究，追求平等合作，共謀發(fā)展的教學情境，極大地提高了教學效益。常州教育管理理念新、教學方法活、教學質量高，非常令人信服。四、行囊裝滿經驗，心中收獲體會隨著今天歡送會的結束，我們115天的掛職學習也落下了帷幕，回眸掛職，收獲多多。每次到一個學?；騿挝?，首先聚焦學校管理、聚焦課堂教學改革，交流近階段的學習心得和體會；然后進行主題研討，如就常州教育的“學校主動發(fā)展”、學校的“教師校本培訓、校本教研”、學校的“校園文化建設”等進行深入調研。積極主動參與學?；騿挝唤M織的對外交流活動，開闊視野。幾位校長們，深入到學校教導處、總務處、辦公室等部門，與相關部門負責人就學校的德育工作及學生管理、教學工作及課改實施情況、教科研工作及校本教研和校本培訓、學生的午間用餐及午間自習管理和晚自習管理、學校的后勤管理與服務進行了深入細致的探討。確定了主要的學習研究內容，即常州教育的管理理念、管理策略和管理1特色；對在掛職期間的學習方法上要求是做到“四心”，即“潛心觀察、誠心交流、細心體驗、精心總結”；對在掛職期間的研究方法上要求做到課題化，即將常州教育中的常規(guī)工作和亮點工程規(guī)劃為幾個課題進行專項研究。因此，我們覺得這個機遇是非常難得的，我們是非常幸運的，我們經常提醒自己，一定要珍惜機遇，抓住機遇，用好機遇，認真學習鍛煉，切莫辜負了局領導的期望?，F(xiàn)受任一鳴組長的委托，代表11位掛職干部，將我們掛職學習的總體情況向各位領導作一簡要匯報。在掛職學習期間，常州市教育局領導，各學校或單位領導等，都給予了大力的支持、關心和配合。組織上派大家到地方上來掛職鍛煉，主要是為了讓大家通過基層工作實踐，積累經驗、增長才干、鍛煉作風、錘煉意志、提高修養(yǎng)，大家要珍惜這個難得的學習機會，虛心向地方干部學習、向當?shù)厝罕妼W習，在實際工作中學習，不斷充實和完善知識結構，努力提高自身調研決策、組織協(xié)調、處理復雜問題和指揮應變、做群眾工作的本領，使自己的綜合素質得到全面提高。選派來掛職鍛煉的同志們都是各機關單位優(yōu)秀的中青年干部，綜合素質好，工作能力強，希望你們在今后的工作中言傳身教，對地方干部多幫助、多指導，將好的工作經驗、工作方法和工作思路傳授下來，幫助各縣（市、區(qū)）提～部隊伍的整體素質。新的一年，我市招商引資工作形勢將更加逼人，希望各位掛職干部對所在縣（市、區(qū)）的這一工作予以進一步的支持和配合，充分利用派出單位和部門的有利條件，調動一切有利因素，更多地為各縣（市、區(qū)）的招商引資工作牽線搭橋，創(chuàng)造良好的招商工作外部環(huán)境，確保各地招商引資工作任務的全面完成。在深入調查研究的基礎上，多出主意、多想辦法，積極建言獻策，替當?shù)攸h委和政府分憂解難，推動地方各項工作上臺階。其次是當“參謀”。在新一年的工作中，大家要繼續(xù)堅持以“三個代表”重要思想為指導，進一步強化全局觀念和群眾觀念，樹立起“造福一方”的思想，巧干、實干，扎扎實實地為基層、為當?shù)厝罕姸嘞雽嵳?、多辦實事。對大家的工作，市委、市政府是滿意的
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