【正文】 本學期的工作已經(jīng)結(jié)束，我們既有收獲也有不足，我們將吸取這一學期的經(jīng)驗與教訓，迎接以后的工作，將我們的工作做到讓同學們滿意，讓老師放心。在開學之初，我部舉辦了迎新友誼辯論展示賽，通過展示賽向大一新生展示了辯論的風采，提高了新生對辯論賽的興趣為迎新辯論賽打下基礎(chǔ)；展示賽結(jié)束后，我們對迎新辯論賽進行了賽制改革，采取循環(huán)賽模式，由班內(nèi)賽到班級賽，增加了比賽場數(shù)，使更多同學能夠參與到辯論賽，同時也增加了辯手實戰(zhàn)的機會，提高了辯手能力，經(jīng)過一個月的奮戰(zhàn)，我院第十一屆迎新辯論賽圓滿結(jié)束；之后我們緊鑼密鼓的籌劃了第三屆“當四六級來敲門”系列活動，四六級講座為廣大同學指明了復習方向和提供了良好了復習備考方法，四六級模擬考試讓同學們提前感受了四六級考試的氛圍，熟悉了四六級考試模式，讓同學們更好的復習備考，迎戰(zhàn)四六級考試；為了讓同學們更好的了解飲食健康和推廣飲食安全，我部又舉辦了健康飲食推廣周系列活動之現(xiàn)代科技對飲食健康的利與弊辯論賽、飲食與健康知識講座、食品專業(yè)職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)知識講座、民族特色飲食解說大賽。對于對下屬機構(gòu)和學習委員的管理，在剛開始面對龐大的隊伍我們確實不知所措，但經(jīng)過向?qū)W生科及主席團的交流學習，我們對每個機構(gòu)制定了相應(yīng)的管理制度，將所有委員的工作進行量化考核，以此來管理所有委員的工作，使龐大的隊伍有條不紊的開張各項工作；另外，在開學之初，我們對所有委員進行了工作業(yè)務(wù)培訓，各委員的業(yè)務(wù)能力都得到了很大提高；對于辯論隊，堅持要求每周日進行對內(nèi)比賽等各項訓練，一學期的堅持訓練，效果較為明顯。經(jīng)過不斷的摸索，現(xiàn)在我部的考勤工作基本走向成熟，穩(wěn)定運行。為切實保證同學們的學習質(zhì)量，我部積極與各班學習委員溝通交流，并加強對他們的管理。下面，我部將從以下幾個方面進行總結(jié)：一、常規(guī)工作方面（一）、教學信息反饋保證教學質(zhì)量，既是學校的工作，同時也是我部的一項重要工作。半年來，我部在院黨委、學生科、教學科的正確領(lǐng)導下，在校學生會學習部及我院主席團的關(guān)懷和帶領(lǐng)下，在廣大師生的支持與協(xié)助下，本著“熱情、高效、扎實、創(chuàng)新”的工作理念，務(wù)實創(chuàng)新，扎實工作，豐富同學們的第二課堂，營造濃郁的學術(shù)文化氛圍，促進學生活動向?qū)W術(shù)性活動轉(zhuǎn)型?；厥装肽陙淼墓ぷ鳎羞^辛酸，有過喜悅。我們將繼續(xù)帶領(lǐng)全校學生努力學習、厚德博學、自強不息，深入學習和實踐三個代表重要思想，認真分析研究當前的工作形式，主動適應(yīng)時代發(fā)展的新要求，增強院會組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。下學期，除要做好日常工作外，還要針對存在的問題，繼續(xù)采取有力措施加以解決，重點加強制度建設(shè)和隊伍建設(shè)，全面推進學習部工作不斷向前發(fā)展。部門內(nèi)部人員顯得有些許繁亂，在工作中人力資源沒有還沒有得到充分的利用，這在以后的工作中必須得到重視，通過努力，期望下學期能做的更好院內(nèi)的不良行為和不良現(xiàn)象依然存在，營造良好學院文化氛圍，還需要做大量工作。部門內(nèi)部的制度不夠規(guī)范，干部在執(zhí)行上還沒有做到身體力行的地步，制度的威嚴意識沒有得到有力的加強，對工作的有序性和規(guī)范性造成一定影響。三、但由于我們工作時間不長，工作經(jīng)驗缺乏，工作效率不高，有時還會出現(xiàn)主次不分。說明我部成員認真貫徹落實我部為學生服務(wù)的方針。學習部成員%是國家重點大學的少數(shù)民族預(yù)科學生，從而從源頭上使得學習部成員具有了超群的品質(zhì)保證。院學生會學習部是帶動全院學生學習的中堅力量，其部員本身必須具有更強的學習能力與較高的學習成績從而以學服人、以才勝人。引導廣大學生群體增強為黨學習、為國學習意識，為將我國建設(shè)成為一個民主、富強、文明、和諧的社會主義國家而貢獻廣大少數(shù)民族學生應(yīng)盡之力量積極響應(yīng)學生會中央號召，組織學生開展豐富多彩的文化藝術(shù)活動，在院會中央的統(tǒng)籌安排下，與其他相關(guān)部門精誠合作，開展院際拔河比賽、全民健身萬里行百家高校行首站啟動儀式、團結(jié)發(fā)展共奮進，民院團結(jié)一家親古爾邦節(jié)主題文化活動、陽光照耀下的民族之花周末主題文化廣場活動等一系列活動，豐富了同學們的業(yè)余生活、陶冶了同學們的藝術(shù)情操、加強了同學們的團結(jié)意識，從而使平等、團結(jié)、互助的民族政策光輝普照，和諧之風遍吹民院。不懈提高學習部學生干部整體素質(zhì)，樹立學習部學生干部在廣大學生中的威信，在院會中央的正確指導下，獨立開展工作的能力，緊密圍繞自我教育，自我管理，自我服務(wù)的三自方針，更好地為廣大學生做好服務(wù)工作，切實地起到橋梁紐帶作用。根據(jù)院學生會各階段的工作計劃，通過部員協(xié)作、副部長輔助、部長統(tǒng)籌相結(jié)合的工作方式，交流總結(jié)各項工作經(jīng)驗，有計劃地布置各項工作，并扎實有效地去開展各項工作，增強民院學生會學習部全體服務(wù)校園，與學校的發(fā)展同呼吸共命運的大局意識。通過學習部部內(nèi)會議，有針對性地組織學習部成員學習民院學生會的規(guī)章制度、章法條例，培養(yǎng)其責任心和責任感，牢固樹立為學校、為班級、為少數(shù)民族學生服務(wù)的理念，培養(yǎng)他們做事雷厲風行，工作真抓實干的良好作風和行為習慣，在日常的工作、學習中起到學生干部的模范帶頭作用。所以我部珍惜這個機會，在這個學期里，主動本著促學習、配素質(zhì)、育新人的宗旨，以國家中長期教育發(fā)展規(guī)劃綱要為指導，緊緊圍繞學校中心工作，堅持以育人為中心，以學生為主體，以素質(zhì)培養(yǎng)為重點，一切從實際出發(fā)，深入貫徹落實學院方針政策，為四化事業(yè)，培四有新人，在院會中央的正確領(lǐng)導下，在各部門成員的支持下，圓滿完成了這學期的各項工作任務(wù)。在靳愛民書記、張麗麗老師的辛勤栽培下，全體部員意氣風發(fā)，一代新人茁壯成長，日益成為民族學院學生自治在學習方面的中流砥柱。憶往昔崢嶸歲月稠，民族學院新一屆學生會學習部已經(jīng)走過了半載春秋。在運動會中學習部負責篩選和上報稿件，但因沒有相關(guān)經(jīng)驗，篩選過細導致送交稿件數(shù)量較少?各部門之間缺少應(yīng)有了解已經(jīng)成為影響各部門之間協(xié)作質(zhì)量的重要瓶頸，應(yīng)予以足夠重視.㈡.部門建設(shè)方面.納新時沒有充分考慮到委員性別和專業(yè)分部的問題，致使男委員只有三人，而且委員多集中在會計和國貿(mào)兩個專業(yè)，給隨后的工作帶來了很多困難.，例會效率不夠高.在每學期后期，隨著部門工作減少例會次數(shù)也被大量壓縮，.委員考評制度對于提高委員凝聚力和工作積極性、規(guī)范委員行為具有不可替代的作用，但之所以沒有真正實行一方面是因為制度本身可實施性太差，另一方面是因為部門干部缺少足夠的重視和實踐的膽魄.，、踏實進取的文化氛圍，雖然從委員的作風來看取得了一定成效，隨著委員工作熱情的下降部門風氣開始有了浮躁的苗頭，組織凝聚力進一步下降，而作為部長，我們沒有及時有效的解決這一問題重新激發(fā)委員工作熱情.(二).人員發(fā)展方面“重點培養(yǎng)”過于盲目.毋庸諱言，難免有失片面，..后期的一系列要求委員發(fā)揮自主工作能力的活動已經(jīng)告訴我們，委員的全面培養(yǎng)極其關(guān)鍵，而我們恰恰沒有做好這一點..對部分活動過問太細，總體上也沒有形成重點培養(yǎng)的局面.通過在學習部一年的工作、思考和總結(jié)，對學習部以后的發(fā)展提出以下設(shè)想，希望有助于下一屆學習部的更好發(fā)展和管院學生會的蒸蒸日上.、職能的準確定位，、附帶開展其它活動的工作定位已經(jīng)曝露出巨大不足，、主持方面的人才也應(yīng)成為學習部的重要工作目標.，建立“部門精神”.建設(shè)有“魂”，都應(yīng)該具有一種在組織內(nèi)被普遍認同的并被成員主動用以規(guī)范自己行為的價值標準、行為風格、提高工作效率、始終體現(xiàn)一種謙虛、踏實、嚴謹、負責的工作作風，通過例會、私下交流、“魂”的學習部才能談得上后續(xù)的一切工作，從部長做起，摒棄門戶之見，充分利用學生會整體資源.部門觀念過重、部門間缺少真正意義上的協(xié)作、難以形成合力，、部長護犢子、首先要從部長入手，毋庸置疑，委員的部門觀念、“管院是一家”一邊說著“這事是咱部的那事是別的部的”.試想這樣怎能讓管院學生會各部形成合力?部門間的協(xié)作絕對不是你干多我干少的計較，缺少了其他部門，任何一個部門都只能一事無成，所以部長必須把摒棄部門隔閡作為一項重要工作來做，也不要學習部桀驁的發(fā)動機.、育人、留人、用人.這句話是從校學生會辦公室看到的，現(xiàn)在到處都在強調(diào)以人為本，而就學習部本身而言做得并不夠，首先是對委員的尊重不夠，辦活動確定時間從來沒有認真考慮過委員訴求，安排任務(wù)也只是強硬下達，不在乎委員感受，更不要說偶爾對委員頤指氣使，甚至無端指責，不能在感情上感召委員、凝聚委員，我們談何留人、用人?其次是對委員的培養(yǎng)不夠，部門戰(zhàn)斗力不是由部長的能力決定的，主人永遠都是委員，近百名委員永遠大于十幾個部長和五個主席!回顧學習部整年工作，而進步總是在反思改進中產(chǎn)生的.第四篇：學生會學習部學期工作總結(jié)學生會學習部學期工作總結(jié)日月忽其不淹兮，春與秋其代序，時光如水，歲月如梭，轉(zhuǎn)瞬之間，年終已至。在此，請允許我代表學生會學習部全體成員向關(guān)心和幫助我部成長的主席團和學生會領(lǐng)導們表示崇高的敬意！在近幾個月的時間里，我部成員以熱情的心態(tài)和信心努力工作，成功是我們工作的動力，在充滿動力的工作中，我們學到了很多寶貴的東西。同時也跳出了我們的喜悅之情。我校為了喜迎新年的到來，特別舉行迎新春晚會。隨著卸職大會上老干部向?qū)W生會的揮淚告別，各部門評選出新的副部長級別以上職務(wù)的干部負責人，十一月十七日中午，學生會各部門正式任命部門負責人上任指導本部工作。十一月十五日下午，我校學生會全體干部在大學生活動中心處隆重舉行學生干部卸職暨任大會，隨著一首背景音樂《相親相愛一家人》的嘹起，新干部和老干部緊緊相擁一起，現(xiàn)場激動的情緒和太多離別的感嘆難以掩飾離別的傷痛之情。十五、參加卸職大會。十四、策劃下學期本部將要舉辦的讀書月活動。十三、每月月底評選本部的“十佳”干事代表。十二、參加學生會全體成員合影。十一、參加我校舉辦的第二屆學生家長聯(lián)誼會的執(zhí)勤任務(wù)。十、參加體育部主辦的第xx屆籃球聯(lián)賽活動。九、參加“三紅十月”活動的執(zhí)勤任務(wù)。八、。七、參加女工部組織的禮儀培訓。六、本部門發(fā)放學生工作證。本次演講比賽活動旨在提醒我校學生干部，作為當代大學生，我們堅決不辱青春與責任中應(yīng)該去完成的使命，就讓青春負起責任，讓責任點亮青春。隨著社會的發(fā)展和時代的變遷，學生干部們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。為了嚴管內(nèi)部紀律、策劃活動、作工作匯報等，這些工作問題都在召開的部門例會中得以解決。四、召開部門例會。三、參加除雜草活動。開學初期，我校學生會在黨委報告廳內(nèi)隆重召開本學年學生干部第一次例會，我部全體干部并作了本次例會的會議記錄。八月二十六日至九月五日期間，我部在我?？C中心二樓處以面試和復試的形式面向大一新生納新，本次賢才的納入為本部門注入了新的血液。學生會學習部本學期以來的工作總結(jié)如下：一、本部門納新面試工作。烏飛兔走，轉(zhuǎn)眼間已到本學期的最后一個月，學生會的工作也即將落下帷幕。學生會學習部學期工作總結(jié)14西京的初冬，沒有往日的滂沱大雨，也沒有期待中的鵝毛飄雪，只有校園中的那些枯葉還在凜冽的寒風中搖搖欲墜，這就是蕭瑟之秋最后留下的一點點足跡了。四、不足之處學習部內(nèi)部成員有時工作積極性不高，在日常工作中缺乏一定的創(chuàng)新思維。承辦系部組織的“綠葉對根的情意”征文比賽。本學期學習部承辦了一些有意義的活動，現(xiàn)將具體情況匯報如下：與文藝部、宣傳部聯(lián)合舉辦“才藝大比拼”活動活動形式：以班級為單位推選節(jié)目活動內(nèi)容：包括書法、繪畫、舞蹈等才藝活動意義：從我系選出優(yōu)秀的人才，給廣大同學提供一個展現(xiàn)自己、挑戰(zhàn)自己的舞臺。每周五下午收授課表授課日志考察同學們的考勤情況。因此，：抽查(早上7：下午2：30)檢查各班學生的出勤率。會議的主要內(nèi)容涉及到每個成員各自任務(wù)的最新進展，工作中遇到任何問題或困難，都會在會議上集聚大家的力量，使困難及時得到解決，二、學習部日常工作由于學習部的日常工作與每位同學日常學習生活息息相關(guān)，所以學風建設(shè)便成為了學習部本學期的工作重心之一。現(xiàn)在回憶起這些點點滴滴，不知不覺中發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)成長了許多，是學習部給了我這個機會，是可愛的同事們給了我這個機會，我由衷地感謝這個優(yōu)秀的集體和可愛的同事們，盡管在過去的工作中我們的確表現(xiàn)出很多不足，但我相信我們1定能伴隨著學習部1起成長起來，我們1定能把學習部建設(shè)的越來越優(yōu)秀，我對學習部的明天充滿信心！學生會學習部學期工作總結(jié)13學習部作為