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正文內(nèi)容

黨組織聯(lián)系服務(wù)機關(guān)黨員和干部職工制度(參考版)

2024-10-25 15:43本頁面
  

【正文】 機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部每人每年要撰寫1篇聯(lián)系職工的工作小結(jié),年終考核述職時要專門匯報聯(lián)系職工工作的情況,對聯(lián)系工作中表現(xiàn)突出的干部及時表揚鼓勵。縣直機關(guān)工委將各單位黨組織聯(lián)系服務(wù)黨員和干部職工情況作為年終考評的一項重要依據(jù)。(二)加強基層監(jiān)督。(一)加強抽查考核。機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將聯(lián)系對象情況統(tǒng)一記錄在學(xué)習筆記上,要真實、完整、準確地記錄聯(lián)系對象內(nèi)容,把黨員和干部職工反映的問題及時分門別類整理歸納上報。機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)不定期采取信函、電子郵件、電話等途徑,主動與聯(lián)系對象溝通信息,交流思想。機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年主動與每個聯(lián)系對象聯(lián)系2次以上,其中面談不少于1次,充分聽取他們的意見,到基層調(diào)研時,盡量安排時間與聯(lián)系職工見面談心。(四)力所能及地幫助聯(lián)系黨員和干部職工解決一些實際困難。(二)了解聯(lián)系對象的基本情況、收入保障情況、思想動態(tài)、反映社會的熱點問題。鸚鵡街派出所第五篇:81黨支部聯(lián)系服務(wù)黨員和干部職工制度黨組織聯(lián)系服務(wù)黨員和干部職工制度為了使機關(guān)黨組織與機關(guān)黨員和干部職工保持密切的聯(lián)系,更好地服務(wù)基層、服務(wù)機關(guān)黨員和干部職工,增強服務(wù)的實效性,制定黨組織聯(lián)系服務(wù)黨員和干部職工制度。第五條 落實領(lǐng)導(dǎo)責任制把關(guān)心服務(wù)黨員干部職工的工作作為加強黨的先進性建設(shè)的重要內(nèi)容,擺上重要工作議事日程,黨支部要抓好關(guān)心服務(wù)黨員干部職工的各項具體工作的落實。堅持做到“三上門服務(wù)”。第四條 在生活上關(guān)心堅持做到“五必訪談”。表揚獎勵,黨員干部職工在工作中有突出貢獻的,黨組織要通報表揚并給予獎勵。為黨員干部職工學(xué)習教育創(chuàng)造條件,積極幫助解決工作中遇到的困難。第二條 在政治上貫徹落實黨的路線、方針、政策和黨內(nèi)重大決策時,黨員要積極發(fā)揮模范帶頭作用;重要活動安排的討論,發(fā)揮主人翁作用。支部落實“三項制度”情況作為支部領(lǐng)導(dǎo)班子考核、黨建考核、“五個好”基層黨組織創(chuàng)建、評先選優(yōu)的重要內(nèi)容,并與干部選拔任用等直接掛鉤。黨支部對苗頭性、普遍性問題和影響全局的重大問題要及時上報。要把解決群眾反映的問題作為深化拓展“三項制度”的
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