【正文】 。利用政務(wù)公開欄和牧民大會(huì)，公開政務(wù)12項(xiàng)，村務(wù)10項(xiàng)，自覺接受群眾的檢查和監(jiān)督，群眾滿意率達(dá)80％以上。六、大力開展行業(yè)糾風(fēng)工作改善投資環(huán)境，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍，是提高鎮(zhèn)知名度的前提，對(duì)此我鎮(zhèn)對(duì)18個(gè)行業(yè)部門進(jìn)行民主評(píng)議，滿意率達(dá)95％以上，未發(fā)現(xiàn)侵害居民權(quán)益的現(xiàn)象。五、加大查辦案件的工作力度我鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系制度》和《領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度》，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入基層了解民情，體察民意，想群眾之所想，急群眾之所急，切切實(shí)實(shí)為群眾解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際問題。把執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”作為民主生活會(huì)的主要內(nèi)容，結(jié)合“執(zhí)政為民，加快發(fā)展”的實(shí)施，廣泛開展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，查擺問題，剖析原因，提出改進(jìn)的方法和今后努力的方向。加大公務(wù)用車的情理和管理工作的力度，杜絕領(lǐng)導(dǎo)私自駕車外出；嚴(yán)禁利用公款大吃大喝，高消費(fèi)娛樂，旅游和慶典活動(dòng)及婚喪事大操辦等，未出現(xiàn)任何違法違紀(jì)行為。三、加強(qiáng)廉潔自律工作勤政為民，克己奉公，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)。二、加大宣傳教育的力度為了加強(qiáng)黨員干部黨性黨風(fēng)和廉潔從政教育，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委結(jié)合兩個(gè)《條例》，廣泛開展黨內(nèi)法規(guī)教育和警示教育兩次。為了落實(shí)黨風(fēng)、政風(fēng)的建設(shè),廉潔從政?！读疂崗恼囊庖妳R報(bào)材料》，歡迎閱讀廉潔從政整改意見匯報(bào)材料。經(jīng)常深入礦山企業(yè)，多做調(diào)研，針對(duì)**市礦業(yè)管理中出現(xiàn)的問題，多做分析，查出原因，找出解決辦法。嚴(yán)把審批關(guān)，對(duì)不符合國(guó)家礦業(yè)政策的辦礦申請(qǐng)，堅(jiān)決不予審批，嚴(yán)格發(fā)證程序，加強(qiáng)同其它兄弟部門的聯(lián)系，杜絕非法探、采礦現(xiàn)象的發(fā)生。積極開拓思想，力求創(chuàng)新，“變”才能“通”，積極結(jié)合全國(guó)礦業(yè)秩序整頓的大氣候，做好**市礦業(yè)管理的文章，尋求適合**實(shí)際的新方法、新思路，從機(jī)時(shí)促進(jìn)**礦業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康、有序的發(fā)展。時(shí)有接受宴請(qǐng)和存在享樂主義思想，春節(jié)期間收點(diǎn)朋友的土特產(chǎn)、煙酒等禮品。對(duì)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和資源綜合利用等方面的情況了解得少，從而給我們的管理帶來不便。在采礦權(quán)價(jià)款確定方面：在目前機(jī)制不健全的情況下，采礦權(quán)的設(shè)置總是處于被動(dòng)，往往都是申請(qǐng)人掌握一定情況后主動(dòng)來局申請(qǐng)，這為礦業(yè)權(quán)全面走向市場(chǎng)帶來了障礙，而采礦權(quán)價(jià)款的確定，也是由經(jīng)辦人拿個(gè)意見，我覺得差不多后，就提交會(huì)議研究，不同程度地存在脫離實(shí)際的現(xiàn)象。工作實(shí)際結(jié)合得多，嚴(yán)格把關(guān)不夠。工作求穩(wěn)而不求新。匯報(bào)人：XXX第四篇：廉潔從政整改意見匯報(bào)材料文章標(biāo)題：廉潔從政整改意見匯報(bào)材料廉潔從政整改意見通過一段時(shí)間對(duì)胡錦濤總書記的“八榮八恥”以及相關(guān)的加強(qiáng)廉政建設(shè)文章的學(xué)習(xí)，認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的一言一行，結(jié)合自己的工作實(shí)際，查找出了本人尚存在的問題，并針對(duì)這些問題，拿出了整改意見，現(xiàn)匯報(bào)如下：一、存在問題學(xué)習(xí)欲望不強(qiáng)。匯報(bào)完畢。（四）在廉潔自律方面。作為編辦科級(jí)干部，以領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的是非觀念和共產(chǎn)黨員應(yīng)有胸懷，充分發(fā)揮模范帶頭作用，以高度的責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng)，做好機(jī)構(gòu)編制管理工作，加快推進(jìn)改革步伐，為打造中原經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)貢獻(xiàn)自己微薄之力。（三）工作作風(fēng)和生活作風(fēng)方面。牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、清廉，在工作中堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，勇于開展批評(píng)與自我批評(píng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。時(shí)刻加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，在組織單位其他工作人員學(xué)習(xí)的同時(shí)，帶頭學(xué)習(xí)，從而堅(jiān)定理想信念，鞏固宗旨意識(shí)，提升能力水平。要注重在政治學(xué)習(xí)中不斷加強(qiáng)主觀世界的改造，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和政績(jī)觀。工作上重組織部署，輕指導(dǎo)落實(shí)，說的多做的還不夠，安排的多，檢查督促的少。責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，還沒能完全掌握科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)，在機(jī)構(gòu)編制管理各項(xiàng)工作中還不能做到統(tǒng)籌兼顧。以上問題的存在，有客觀方面的因素，但最重要的是由于主觀方面的原因，歸納起來有三個(gè)方面：首先，是對(duì)理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠全面，理解不到位，思想觀念更新不夠快，傳統(tǒng)的發(fā)展觀仍然存在，沒有系統(tǒng)形成推動(dòng)我區(qū)機(jī)構(gòu)編制工作全面發(fā)展的戰(zhàn)略思維，運(yùn)用黨政理論以及一些先進(jìn)思想解決實(shí)際問題的能力還不強(qiáng)。（三）參謀和助手的作用發(fā)揮不夠充分。雖然我一直在努力培養(yǎng)創(chuàng)新思維，并也想引導(dǎo)其他工作人員增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，但在具體工作實(shí)踐中，仍然存在有憑經(jīng)驗(yàn)辦事的現(xiàn)象，不能創(chuàng)造性地開展工作。（二）創(chuàng)新能力較弱。雖然平時(shí)能夠自覺學(xué)習(xí)理論知識(shí)、黨政知識(shí)，能夠及時(shí)了解和掌握黨的最新理論成果和上級(jí)有關(guān)政策等，但總的來說學(xué)習(xí)還不夠深入系統(tǒng)，對(duì)于一些理論還沒有學(xué)深學(xué)透