企業(yè)年會策劃公司(參考版)
2024-10-25 05:12本頁面
【正文】 19:00—20:30用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。游戲5：幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片70張(按人數(shù)準(zhǔn)備)將每個人手機號碼登記到卡片上，(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至三等獎。游戲4：空中定格：用具：數(shù)碼攝像機、三角架游戲規(guī)則：根據(jù)人數(shù)適當(dāng)分為幾組，人越多越好。最先收集齊物品的小組獲勝。每組先選出一名接收者，手持托盤。游戲規(guī)則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出。游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。到達爬山目的地全體員工合影留念。爬山過程中可以開展娛樂性活動，無固定時間?；顒?：爬山活動人數(shù)：公司全體員工分為5個小隊活動規(guī)則：各隊一起出發(fā)，爬到指定地點。(兩兩一組搭配，男女不限)兩個人并排站，將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一起，兩個合并利用剩下的三只腳快走到50米終點，經(jīng)過50米時將下一輪選手手中的氣球扎爆，下一輪選手方可出發(fā)。如遇特殊情況，每局比賽結(jié)束后可向主裁判員提出換人，每場最多可換兩人，所換人員必須為本組人員。比賽三局定勝負(fù)，每局勝負(fù)判定：當(dāng)中心紅繩被拉到距中心線1米勝負(fù)色線時，比賽結(jié)束。比賽分為三局：第一局各隊分別派10名男同事參賽，第二局各隊分別派10名男同事參賽，第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。11:0011:30 大會進行第四項，董事長發(fā)言。優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金。10:00—10:15 大會進行第二項，員工暢所欲言，對公司未來發(fā)展的期許及展望，提出個人意見和建議。二、年會時間：20xx年1月10日(星期五)會議時間：9:30——11:30戶外活動時間：14：30——17:30晚宴時間：18:00——21:30三、年會地點：國家森林公園四、年會參會人員：公司全體員工(70人左右)五、年會流程與安排：本次年會的流程與安排包括以下三部分：(一)年終大會議程安排9:00—9：30 全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位，等待員工大會開始。表彰優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。七、年會籌辦任務(wù)企業(yè)年會策劃(二)：一、活動目的及意義 ：調(diào)動員工的積極性，使其充分感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛、提升員工的企業(yè)歸屬感與認(rèn)同感。物品的采購：抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。主持人帶領(lǐng)全體員工一起合唱一首《 明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、紅包有主持人帶領(lǐng)相聚抽獎，紅包里面獎勵大小不一。此時花在誰手中(或其座位前)，誰就上臺表演節(jié)目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會)。用具：新年吉祥物游戲規(guī)則：全體員工做成一排，其中一人新年吉祥物。(道具)：100個氣球游戲規(guī)則：分為兩組，一組23個人，每個人球上綁8個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。答對的就與機會抽取紅包一個，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。(二)午宴安排12:00—12:10 午宴正式開始：午宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯并致辭。11:10—14:00 大會結(jié)束，員工散會休息，然后乘車到午宴地點就餐。09:25—10:30 大會進行第二項，各部門及各項目負(fù)責(zé)人分別做年終述職報告。、音響、燈光、音樂主要工作:配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂、影像播放物品準(zhǔn)備: 主要工作:禮品、獎品等物品的準(zhǔn)備,、第四季度及各個獎項獲獎名單:年會會場布置及禮品(1)、年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準(zhǔn)備(橫幅、氣球)(2)、第四季度及各種優(yōu)秀獎的獎品準(zhǔn)備(3)、抽獎環(huán)節(jié)的禮品準(zhǔn)備(4)、有獎問答、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準(zhǔn)備(5)、員工才藝
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