20xx大連社保最低繳費基數(shù)范文(參考版)
2024-10-25 03:22本頁面
【正文】 ”。附：首次公開發(fā)行股票招股意向書企業(yè)實際控制人對企業(yè)社保/公積金問題的承諾公司實際控制人【 】承諾：“如應(yīng)有權(quán)部門要求或決定，發(fā)行人及其控股子公司需要為員工補繳社會保險費或發(fā)行人及其控股子公司因未為員工繳納社會保險費而承擔(dān)任何罰款或損失，則實際控制人將無條件全額連帶承擔(dān)發(fā)行人及其控股子公司應(yīng)補繳的社會保險費及因此所產(chǎn)生的所有相關(guān)費用。此外，跟據(jù)《首次公開發(fā)行股票并上市管理辦法》第25條第2款的規(guī)定，發(fā)行人在最近36個月內(nèi)不得存在違反工商、稅收、土地、環(huán)保、海關(guān)以及其他法律、行政法規(guī)，受到行政處罰且情節(jié)嚴重的情形。因此，如果單位未按照前述繳費基數(shù)為職工繳納社會保險，職工有權(quán)向單位所在社?；榇箨犕对V，一旦投訴成功，社會保險費征收機構(gòu)有權(quán)責(zé)令單位限期繳納或補足，并有權(quán)要求加收滯納金?！钡谌鍡l規(guī)定：“用人單位應(yīng)當按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。繳費基數(shù)低于本市上一職工月平均工資60%的，以本市上一職工月平均工資的60%作為繳費工資基數(shù)；超過本市上一職工月平均工資300%的部分，不計入繳費工資基數(shù)，不作為計發(fā)基本養(yǎng)老金的基數(shù)。這是勞動法對勞動關(guān)系當事人確定的法定義務(wù)。來源：大洋網(wǎng)廣州日報第五篇：社保繳費基數(shù)問題分析根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第72條規(guī)定：“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。養(yǎng)老、工傷、失業(yè)繳費基數(shù)按省社平工資的100%，醫(yī)療繳費基數(shù)按市社平工資的80%，工傷繳費按一類算，一名企業(yè)職工的單位、%。社保機構(gòu)表示，此次只是調(diào)整繳費工資基數(shù)，各險種繳費費率維持不變。繳費基數(shù)提高 費率不變據(jù)了解，此次佛山社平工資提高，意味著佛山城鎮(zhèn)職工在參保過程中由于繳費基數(shù)提高而相應(yīng)增加繳費金額。由于繳費工資提高，從7月1日起以此為基數(shù)的社保繳費額也將適當增加，這意味著職工養(yǎng)老保險個人賬戶更加殷實。比如最低繳納10%，單位個人各繳納5%
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