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正文內(nèi)容

風(fēng)險管理部崗位設(shè)置及職責(zé)(參考版)

2024-10-25 03:16本頁面
  

【正文】 7)負(fù)責(zé)對超過保管年限的會計檔案協(xié)助有關(guān)部門統(tǒng)一安排辦理銷繳手續(xù)。5)負(fù)責(zé)在每月初的一周內(nèi),將上一個月的稽核工作進(jìn)行小結(jié),并寫出書面材料。3)負(fù)責(zé)審核每月末由出納人員編制的銀行存款未達(dá)帳項余額調(diào)節(jié)表。內(nèi)部稽核管理規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、及批準(zhǔn)程序。17)負(fù)責(zé)按照稅法的有關(guān)規(guī)定及時繳納各類稅金并進(jìn)行納稅申報。15)負(fù)責(zé)各項收入的核算并進(jìn)行相關(guān)科目的帳務(wù)處理,負(fù)責(zé)發(fā)票、收據(jù)的管理。13)負(fù)責(zé)編制每月的財務(wù)報表、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)決算、以及公司內(nèi)部管理需要的有關(guān)報表。11)負(fù)責(zé)項目和產(chǎn)品的成本核算及成本控制。9)負(fù)責(zé)對“直接成本”和“間接成本”按預(yù)算、按項目、按部門進(jìn)行核算。7)負(fù)責(zé)定期或不定期組織有關(guān)人員對倉庫物資及固定資產(chǎn)清查盤點,負(fù)責(zé)編寫實物盤點分析說明書,發(fā)現(xiàn)問題及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。5)負(fù)責(zé)審核各種原始憑證和其它報銷附件的真實性、合法性和必要性,嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。3)負(fù)責(zé)對各類往來款項按項目、按部門或個人、按供應(yīng)商或客戶進(jìn)行核算,每月末與各分管部門或個人進(jìn)行核對,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,年終進(jìn)行往來賬目的全面清理。2)負(fù)責(zé)認(rèn)真準(zhǔn)確登錄財務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目。6)負(fù)責(zé)配合各部門辦理電匯、履約保函等相關(guān)手續(xù)。4)負(fù)責(zé)每月末編制未達(dá)帳項余額表交稽核人員審核。2)負(fù)責(zé)辦理銀行轉(zhuǎn)來憑證單據(jù)的登記、分發(fā)及處置。11)負(fù)責(zé)每月向總經(jīng)理匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營狀況。9)負(fù)責(zé)對財務(wù)部人員進(jìn)行考核,根據(jù)工作需要調(diào)整會計崗位。7)負(fù)責(zé)參與、審核承接重大工程項目的評審和預(yù)算。5)負(fù)責(zé)組織編制每月的財務(wù)報表、以及公司內(nèi)部管理需要的有關(guān)報表,并進(jìn)行相關(guān)的財務(wù)分析。3)負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理、資金的運作及內(nèi)部控制。部長1)對財務(wù)部職能的履行工作全面負(fù)責(zé)。7)負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理,做好公司人力資源狀況的統(tǒng)計,向領(lǐng)導(dǎo)及時提供人力資源調(diào)整建議。5)負(fù)責(zé)職工勞動合同的管理,并辦理人員流動、獎懲手續(xù)。9)負(fù)責(zé)人力資源信息系統(tǒng)的維護(hù)與管理。7)負(fù)責(zé)公司離退休人員相關(guān)費用的審核。5)負(fù)責(zé)辦理社會保險核定與匯繳。3)負(fù)責(zé)公司工資核算并建立職工收入臺帳。勞資管理1)負(fù)責(zé)編制公司工資計劃。10)對部門職責(zé)的履行負(fù)全面責(zé)任。8)協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。6)負(fù)責(zé)組織公司對各級管理人員的考察及任免。4)負(fù)責(zé)公司績效考核方案的設(shè)計與實施。2)負(fù)責(zé)公司薪酬制度的建立與薪酬體系設(shè)計。5)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3)負(fù)責(zé)車輛安全及衛(wèi)生。司機1)負(fù)責(zé)公司車輛及車輛年檢、保險等。7)負(fù)責(zé)組織相關(guān)實驗及監(jiān)督實驗設(shè)備的使用和管理。5)負(fù)責(zé)定期組織公司設(shè)備的檢查并做好記錄。3)負(fù)責(zé)健全設(shè)備及實驗儀器的管理制度。儀器設(shè)備管理1)負(fù)責(zé)公司設(shè)備的維護(hù)與維修,確保設(shè)備正常運行。6)負(fù)責(zé)公司各種資質(zhì)證書的認(rèn)證及管理。4)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理的日常工作。2)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立和階段檢查審核。8)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。6)負(fù)責(zé)組織公司對外技術(shù)交流合作。4)負(fù)責(zé)公司知識產(chǎn)權(quán)的管理。2)負(fù)責(zé)組織辦理研發(fā)項目的申報、立項、驗收等。10)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。8)負(fù)責(zé)公司所有合同的核查、整理及合同檔案的管理。6)負(fù)責(zé)參與特殊合同的簽訂及特殊條款的審定。4)負(fù)責(zé)公司合同章的管理。2)負(fù)責(zé)公司的法律事務(wù)。9)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。7)負(fù)責(zé)公司技術(shù)文件資料的收集、歸檔工作。5)負(fù)責(zé)公司ERP管理的升級及完善。3)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)與維修。信息管理1)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的架構(gòu)設(shè)計與開發(fā)管理。8)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作好來賓的接待等事宜。6)負(fù)責(zé)公司各種辦公會議的記錄,并撰寫會議紀(jì)要。4)負(fù)責(zé)公司行政公文和規(guī)章制度的收發(fā)、傳遞、督辦、立卷歸檔工作。2)負(fù)責(zé)收集整理公司經(jīng)營管理動態(tài)信息。8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。6)負(fù)責(zé)公司運行各項規(guī)章制度的草擬與完善工作。4)負(fù)責(zé)公司規(guī)劃管理工作,對公司重大項目的流程實施監(jiān)控,組織和實施效能監(jiān)察。2)負(fù)責(zé)組織召集公司各種辦公會議及會后的檢查督辦。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。協(xié)助部長收集、整理、分析國際國內(nèi)各類資本、資金市場動態(tài),研究各種現(xiàn)有及未來可能的金融工具。編制信貸資金貸入和償還計劃。資金管理崗位職責(zé)負(fù)責(zé)籌融資資金分配、調(diào)撥等管理工作。研究國內(nèi)外資本市場的運作特點和成功的案例,為公司融資提出可行性方案和合理化建議。分析研究各種融資方式和成本結(jié)構(gòu),選擇融資渠道、制定融資方案。負(fù)責(zé)對投融資項目的風(fēng)險分析預(yù)測,制定規(guī)避風(fēng)險的策略。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。協(xié)助部長實施融資方案,做好融資前的各項準(zhǔn)備工作。協(xié)助部長尋找、篩選投融資項目,對投融資項目實施評估、測算和分析,確定投融資項目的成本、收益和風(fēng)險,為投融資決策提供依據(jù)。副部長崗位職責(zé)協(xié)助部長完善公司的投融資管理體系,建立健全公司投融資管理制度、流程、工作規(guī)范,并組織實施。與國內(nèi)外金融機構(gòu)建立廣泛
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