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正文內(nèi)容

政教處崗位設(shè)置及工作職責(zé)(參考版)

2024-10-25 01:34本頁(yè)面
  

【正文】 。客服專(zhuān)員崗位職責(zé):(1)保持客服中心日常工作環(huán)境潔凈,樹(shù)立文明窗口形象;(2)熱情、熱心受理接受商戶投訴、咨詢事宜;(3)積極協(xié)調(diào)對(duì)口部門(mén)解決商戶投訴、咨詢事宜;(4)積極、跟蹤商戶投訴、咨詢事件解決進(jìn)度、商戶滿意度;(5)積極深入市場(chǎng),了解商戶需求,解決商戶實(shí)際困難;(6)收集商戶、客戶信息,了解商戶心里動(dòng)態(tài);(7)協(xié)助市場(chǎng)商戶辦理工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照;(8)積極引導(dǎo)市場(chǎng)商戶公司化運(yùn)作,扶植市場(chǎng)商戶做大、做強(qiáng);(9)落實(shí)食品批發(fā)市場(chǎng)市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,幫助食品經(jīng)營(yíng)戶辦理食品流通許可證、登記進(jìn)銷(xiāo)臺(tái)賬、索證索票、流通環(huán)節(jié)食品安全備(10)對(duì)食品經(jīng)營(yíng)戶進(jìn)行市場(chǎng)巡查,填寫(xiě)食品安全巡查記錄表??头?jīng)理崗位職責(zé):(1)制定部門(mén)規(guī)章制度、工作規(guī)劃;(2)制定客戶服務(wù)方案及流程優(yōu)化;(3)客戶服務(wù)質(zhì)量控制,客戶滿意度提升;(4)選拔任用人才,員工培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃、工作績(jī)效考核;(5)商戶投訴、上訪風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防及控制;(6)市場(chǎng)各類(lèi)異常事件的預(yù)防及處理;(7)現(xiàn)有商戶關(guān)系維護(hù)及新需求的響應(yīng);(8)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。客服中心部門(mén)職責(zé)(1)樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口形象;(2)受理市場(chǎng)商戶投訴、咨詢;(3)協(xié)調(diào)商戶投訴、咨詢問(wèn)題對(duì)口部門(mén)拿出時(shí)間節(jié)點(diǎn)、解決措施;(4)負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)商戶投訴、咨詢事宜進(jìn)行跟蹤處理進(jìn)度并回訪滿意度;(5)收集市場(chǎng)交易商戶、客戶信息,了解商戶經(jīng)營(yíng)狀況、心里狀況;(6)協(xié)助市場(chǎng)商戶辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、引導(dǎo)市場(chǎng)商戶公司化運(yùn)作;(7)協(xié)助市場(chǎng)食品經(jīng)營(yíng)戶辦理食品流通許可證、索證索票、流通環(huán)節(jié)食品安全備案。與用戶的所有往來(lái)合同、賬目、清單均應(yīng)分類(lèi)整理保存,銷(xiāo)售員不得私自保管。因開(kāi)票內(nèi)容不正確或錯(cuò)誤而造成損失的,由銷(xiāo)售內(nèi)勤承擔(dān)責(zé)任銷(xiāo)售內(nèi)勤對(duì)用戶的收貨憑證或發(fā)貨憑證要妥善保存,不得遺失。對(duì)本部門(mén)各員工出現(xiàn)的所有問(wèn)題負(fù)有連帶責(zé)任。如在具體執(zhí)行過(guò)程中遇特殊情況需變更計(jì)劃的應(yīng)及時(shí)向公司主管領(lǐng)導(dǎo)提出建議。責(zé)任到人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向公司主管領(lǐng)導(dǎo)提出獎(jiǎng)懲建議。每周定期對(duì)過(guò)去一周所發(fā)生的重點(diǎn)業(yè)務(wù)及技術(shù)問(wèn)題組織大家進(jìn)行討論和學(xué)習(xí)。隨時(shí)對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),向公司提出對(duì)員工的懲罰和獎(jiǎng)勵(lì)建議。對(duì)回款率的完成情況負(fù)責(zé)。銷(xiāo)售部經(jīng)理對(duì)所屬銷(xiāo)售員進(jìn)行考核和管理。市場(chǎng)部工作流程與管理制度一、總則為了更好的對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行宣傳、推廣、銷(xiāo)售以及進(jìn)一步提升公司的形象,提高銷(xiāo)售工作的效率,特制定本流程與制度。職位要求:◆具備良好的客戶意識(shí)以及業(yè)務(wù)拓展能力; ◆熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情; ◆熟練操作辦公軟件。職位要求:◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知;◆有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力; ◆具備業(yè)務(wù)規(guī)劃能力; ◆熟練操作辦公軟件;◆優(yōu)秀的口頭及書(shū)面表達(dá)能力?!舄?dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; ◆具有較強(qiáng)的表達(dá)、理解與公關(guān)能力;◆積極主動(dòng)、性格開(kāi)朗、講效率、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。3. 市場(chǎng)策劃主管 直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理主要工作:為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書(shū)寫(xiě)所有的大型策劃文案(以整合營(yíng)銷(xiāo)策劃為主、渠道管理為主)、負(fù)責(zé)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司、季度、月度的所有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作 崗位職責(zé):(1)研究市場(chǎng)的宏觀方面的信息,包含市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)、國(guó)家與地方政策變化及趨勢(shì)等,并收集產(chǎn)品與市場(chǎng)信息;(2)設(shè)計(jì)、建立與維護(hù)公司產(chǎn)品品牌的定位,設(shè)計(jì)與實(shí)施具體市場(chǎng)方案;(3)組織、編制大型市場(chǎng)規(guī)劃、設(shè)計(jì)方案;(4)編寫(xiě)方案設(shè)計(jì)報(bào)告、實(shí)施方案報(bào)告;(5)獨(dú)立完成廣告策劃案、品牌推廣方案;(6)指導(dǎo)制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、銷(xiāo)售支持材料等。崗位職責(zé):(1)組織編制公司年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃及銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施(為銷(xiāo)售部設(shè)計(jì)指標(biāo));(2)組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷(xiāo)售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見(jiàn),組織市場(chǎng)調(diào)查分析,市場(chǎng)機(jī)會(huì)開(kāi)拓和合作伙伴開(kāi)發(fā);撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,提交公司管理層;(3)編制與銷(xiāo)售直接相關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃,提交總經(jīng)理辦公室;(4)制定本部門(mén)相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況;(5)對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核;(6)組織建立銷(xiāo)售情況統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,定期報(bào)送財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)部。職位要求:(市場(chǎng)總監(jiān)不僅策劃能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力強(qiáng)還要具有項(xiàng)目組織實(shí)施的團(tuán)隊(duì)指揮能力)◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;◆密切的媒體合作關(guān)系,具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力; ◆工作努力,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng);◆高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。3.市場(chǎng)策劃主管:為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書(shū)寫(xiě)所有的大型策劃文案(以整合營(yíng)銷(xiāo)策劃為主、渠道管理為主)(負(fù)責(zé)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司、季度、月度的所有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作)4.市場(chǎng)拓展經(jīng)理:公司市場(chǎng)策劃部大型活動(dòng)策劃的實(shí)際實(shí)施與指導(dǎo)工作(負(fù)責(zé)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司、季度、月度的所有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃的指導(dǎo)實(shí)施工作)5.促銷(xiāo)主管:書(shū)寫(xiě)促銷(xiāo)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施促銷(xiāo)計(jì)劃(以節(jié)日促銷(xiāo),現(xiàn)場(chǎng)終端促銷(xiāo)為主)6.公關(guān)主管:主持制定與執(zhí)行市場(chǎng)公關(guān)計(jì)劃,監(jiān)督實(shí)施公關(guān)活動(dòng) 7.廣告企劃主管:策劃設(shè)計(jì)廣告、制作廣告以及終端POP美工等二、市場(chǎng)部各職務(wù)詳細(xì)崗位職責(zé)描述 1. 市場(chǎng)總監(jiān)(CMO)直接上司:總經(jīng)理主要工作:根據(jù)市場(chǎng)信息的變化為公司制定長(zhǎng)遠(yuǎn)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃以及月度市場(chǎng)推廣計(jì)劃(促銷(xiāo)等手段)并負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售總監(jiān)推廣實(shí)施。正確安全使用播音器材,確保其使用壽命,維護(hù)其外觀清潔完好,以及做好本區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。合理、均衡的安排播音時(shí)段、播音信息,確保各項(xiàng)信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。及時(shí)準(zhǔn)確掌握各柜臺(tái)促銷(xiāo)信息,合理組稿播音,以讓顧客隨時(shí)了解本商場(chǎng)的商品促銷(xiāo)及消費(fèi)動(dòng)態(tài)。負(fù)責(zé)所銷(xiāo)售商品的維修及提供顧客維修技術(shù)方面的咨詢,所售商品需委外維修的,負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、跟蹤辦理。負(fù)責(zé)會(huì)員卡的申請(qǐng)、管理、積分的準(zhǔn)確登記及禮品的兌換。要準(zhǔn)確掌握“公司”促銷(xiāo)活動(dòng)的具體內(nèi)容、活動(dòng)方法和時(shí)間,能準(zhǔn)確解釋和回答顧客詢問(wèn)。遇到突發(fā)事件,應(yīng)及時(shí)與保安部聯(lián)系,及時(shí)給予疏散。態(tài)度和藹、謙虛謹(jǐn)慎、舉止大方、面帶微笑、聲音柔和,并使用禮貌用語(yǔ)。堅(jiān)守崗位,不得缺崗,認(rèn)真禮貌待客,主動(dòng)細(xì)心、熱情服務(wù)。第三章客服部崗位職責(zé)一、客服部經(jīng)理、主管職責(zé)為了貫徹“顧客至上,平價(jià)第一,時(shí)尚前沿”的原則,信守“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”信條,特制本職責(zé)。請(qǐng)假單需先由所屬公司負(fù)責(zé)人簽名批準(zhǔn),再按本商場(chǎng)相關(guān)規(guī)定審批,獲準(zhǔn)后方為有效。必須遵守商場(chǎng)工作紀(jì)律及規(guī)章制度,工作表現(xiàn)良好的銷(xiāo)售人員同樣享有獎(jiǎng)勵(lì)制度所賦予的權(quán)利,工作表現(xiàn)不好的銷(xiāo)售人員同樣受《員工違規(guī)處理?xiàng)l例》相關(guān)規(guī)定約束,對(duì)受到處理的人員,本公司將其違規(guī)及處理情況通報(bào)所屬公司負(fù)責(zé)人。上崗手續(xù)依照公司入職程序辦理必須穿著百匯統(tǒng)一的工作制服上班,若所屬公司要求另著制服,需先經(jīng)本商場(chǎng)管理人員審批,許可后才能著裝。對(duì)于上述提到的商場(chǎng)和辦公室臨時(shí)出現(xiàn)的污物、垃圾應(yīng)立即清理,確保環(huán)境清潔衛(wèi)生。辦公室和會(huì)議室的地面每3天清洗一次,總經(jīng)理室的地面每天清洗一次,沙發(fā)每三天擦拭一次。衛(wèi)生間每天清洗6次以上,做到衛(wèi)生間清潔、無(wú)臭味。2商場(chǎng)營(yíng)業(yè)大門(mén)和超市門(mén)口要保持干凈、整潔,商場(chǎng)大門(mén)及辦公的門(mén)窗玻璃做到每3天清洗一次,扶梯玻璃及扶欄每天清洗一次。勤儉節(jié)約,不得隨意浪費(fèi)材料、包袋。接待顧客必須使用“文明用語(yǔ)”,禮貌周到,熱情服務(wù)。七、尉衣技工職責(zé)遵守《員工行為規(guī)范》、《員工守則》和公司相關(guān)制度。要互相協(xié)作,相互照應(yīng),若其中一人因事離開(kāi)柜臺(tái),應(yīng)報(bào)告柜臺(tái)長(zhǎng),由柜臺(tái)長(zhǎng)安排讓人替看,不得發(fā)生“連臺(tái)空缺”現(xiàn)象,否則追究有關(guān)人員和柜臺(tái)長(zhǎng)責(zé)任,以防服務(wù)不周或票款丟失。自覺(jué)遵守國(guó)家法律和公司的規(guī)章制度,不得挪用和貪污公司的一分一厘。發(fā)生短款或溢款,短款應(yīng)補(bǔ)足,溢款部分應(yīng)上交公司。所收的現(xiàn)金、款項(xiàng)應(yīng)實(shí)事求是全額上效,不允許弄虛作假;每日上交的日銷(xiāo)售表應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確,不允許馬虎應(yīng)付,否則將嚴(yán)肅處理。認(rèn)真清點(diǎn)票款,憑各柜臺(tái)開(kāi)具的“銷(xiāo)售單”收款,同時(shí)復(fù)核“銷(xiāo)售單”的正確性(包括大、小寫(xiě)金額是否一致,合計(jì)金額是否正確)。若發(fā)現(xiàn)假鈔,公司財(cái)務(wù)部有權(quán)沒(méi)收,但收銀員不允許私自沒(méi)收顧客假鈔,更不允許換零幣給顧客,否則按公司相關(guān)規(guī)定處理。熟練掌握崗位所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和操作技能,熟練使用各類(lèi)“銀行卡”的劃帳程序和辦法,并確保有效,對(duì)每筆正確劃帳負(fù)完全責(zé)任。否則,未交款的商品視為
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