【正文】 （三）執(zhí)勤本學期我們部門會執(zhí)。會間注意整頓紀律，維持會議秩序。對學院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和維持會議秩序。對學校出現(xiàn)的不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督、檢查和制止。定期召開部門例會，按時參加例會，做好會議記錄，在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質量。干部監(jiān)督及對同學們的檢查，對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團，樹立學院的良好形象。所以在下一步的工作中，紀檢部要做好部門值勤等工作。相信在同學們的努力下，我院寢室衛(wèi)生以及消防安全定能更上一層，為學院添彩。優(yōu)秀星級寢室表彰大會不僅增強同學們對寢室衛(wèi)生的重視，更深刻得體回到寢室環(huán)境衛(wèi)生的意義，同時也聯(lián)系實際給同學們上一堂關于消防安全課。同學們應齊心協(xié)力，愛舍如家，讓優(yōu)秀變成一種習慣。（四）六月1：部門內部進行依次聯(lián)誼2：部門成員的考核3：期末總結。3：紀檢部與生活部合作舉行一場關于“寢室安全文化建設”的大型活動。生活部，秘書處進行聯(lián)誼。例如“舉行大一新生與學生會之間的籃球比賽”，負責“迎五四唱青春大型合唱比賽”的舞臺布置，組織“春季三項賽”的報名，組織“英才杯”的報名等幾項重大的活動，這些活動在學院領導和廣大同學的大力支持下取的圓滿的成功。然后開展此兩項工作。我們將認真考核，慎重選拔一些能夠承擔團內文娛活動的同學，讓真正有能力的同學加入文藝部，為文藝部今后的發(fā)展打下良好的基礎。對于招新和培養(yǎng)后繼人才，應注重個人品德及行事方式，盡早的使得新人感受到學生會的溫暖及存在感，積極幫助他們尋找自身價值。這個學期有幾項非常重要的大型活動，需要全體學生會的成員們團結一致，共同奮斗。做好早點到，違章電器的查處及各項活動的監(jiān)察工作。二 整頓內部秩序 本學期紀檢部應制定一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。使我們的隊伍更團結更融合。如今，宣傳部希望能打破我們一貫的沉默，自主地策劃開展一些活動，一改往日配角的立場。三、活動目的豐富我們的大學生活，讓我們有一個美好的大學生活。寢室是同學們生活、學習、交往、娛樂、休息的主要場所，也是同學們人生觀、價值觀形成的第二舞臺，學生公寓的安全穩(wěn)定直接影響著學院的和諧發(fā)展，加強學生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。經(jīng)過上一學期的學習，然而，同學們對衛(wèi)生生活的認識還不夠完善，仍然會出現(xiàn)遲到、早退的現(xiàn)象。學生會紀檢部工作計劃12一、活動背景大學生活雖然已經(jīng)過了一學期了，但是同學們的生活習慣仍然沒有好的狀態(tài)。總之。新委員的加入使紀檢部增添了新鮮血液，而新委員的培養(yǎng)也將成為一個重點，紀檢部的工作由新的力量接管，因此，新委員的能力素質，將影響到紀檢部的發(fā)展。積極配合兄弟部門的工作。時間是每個月，10月份開始舉辦，這個活動會一直延續(xù)到明年。二、優(yōu)秀班集體流動錦旗的活動為了我們調動每個班級的工作積極主動性，為了使每個班級班風，學風得到一個良好的進步和改善。與此同時，九月份將對全系召開各班級紀檢委員及班長會議，讓各班級了解我們團總支學生會紀檢，了解我們的工作方式及性質。隨著紀檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀檢部工作順利開展，具體的九月份的招新，為使紀檢部日后工作的更加完善。本學開始，紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。新的學期，新的開始，紀檢部將在新學期盡職盡責，同時不斷創(chuàng)新改進，牢記全心全意為同學服務的宗旨，堅持以“公平、公開、公正”的原則，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。加強內部的溝通和了解強化團隊意識，紀檢部因為工作需要，人員也相對較多，為了方便工作的順利有序，紀檢部將增加召開會議次數(shù)，總結經(jīng)驗教訓，提高工作效率，相互交流提出工作上的困難和問題，找出解決方案。團總支學生會分部不分家，紀檢部在積極努力完成自己分內工作的同時將加強與其他部門的溝通與合作，在各類活動中積極配合，共同為創(chuàng)造學院良好的秩序和氛圍努力，為同學服務，為學院作出我們的貢獻，致力于新委員的培養(yǎng)，使紀檢部保持活力。另外，鑒于紀檢部之前的工作情況及為了紀檢部更好的發(fā)展，紀檢部將在新學期做到以下幾點:繼續(xù)深化對各班考勤檢查力度，加大對晚自習的考勤，以及紀律情況的檢查力度，同時加強各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。我們會對每個月的月評成果和平時班級紀律檢查情況，對優(yōu)秀班集體，發(fā)放流動錦旗。文明月優(yōu)秀班級評比活動為了促進班級建設和班級的凝聚力和向心力、努力創(chuàng)造積極向上、勤奮好學、團結文明的良好班風，調動班主任的班干部的工作積極性，從而提高我系各班級的良好班風、學風燈整體風貌，將計劃舉行與十一月份舉辦，時間是一個月。與此同時，九月份將對全系召開各班級紀檢委員及班長會議，讓各班級了解我們團總支學生會紀檢部。隨著紀檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀檢部工作順利開展，具體的工作計劃如下：九月份的招新，為使紀檢部日后工作的更加完善。本學開始，紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。希望可以在系里老師的指導、支持下，全系同學的極力配合以及我們的共同努力下，可以使系團總支學生會越來越好，可以為同學們提供一個安靜，舒適的學習環(huán)境以及營造一個良好的學習氛圍。以上為我部在成立之初制定的工作計劃。加強我部與各部之間的聯(lián)系，聯(lián)合學習部，辦公室，社團協(xié)會等部門利用晚自習時間組織開展各種專業(yè)性較強的集體學習活動。根據(jù)各班級當前實際情況，共同探討問題所在并及時提出解決問題的切實有效方法。七、加強交流，共同協(xié)作。使其了解本系基本概況、各班級基本概況以及系第六屆團總支學生會概況等。六、加強干事培養(yǎng)，提高其辦事效率，工作能力。我部每天對各班級教室的鎖門情況進行檢查，保障各教室的公共財產(chǎn)安全。五、做好安全防范工作。與系學生會主席、團總支副書記、以及學習部成立專項檢查組。以此來保障各項工作的順利進行。我部不定期的對各部例會出勤、系辦值日，部長值班等情況以及各部在各方面的工作進行監(jiān)督，檢查。與系學生黨支部聯(lián)合對全系的入黨積極分子、入黨發(fā)展對象、中共預備黨員、黨員以及在思想積極進步，嚴格要求自己，有意愿加入黨組織的同學進行全面的監(jiān)督、考核。為使今后的工作更加制度化、規(guī)范化，我部特制定系團總支學生會《監(jiān)督管理制度》、《成員考核制度》、《例會制度》、《日常工作制度》、《檢查扣分條例》等管理制度，以此來保障今后各部門各項工作能平穩(wěn)有序的進行。二是對全系各班級同學上課遲到，早退、晚自習紀律等情況進行監(jiān)督、檢查與管理以及做好本系各教室的安全防范工作。學生會紀檢部工作計劃9為更好的貫徹落實大學生文明修身教育活動，結合本系實際情況，特在系第六屆團總支學生會中設立紀檢部，本部門主要負責兩方面的工作：一是對系團總支學生會各部門的各項工作及全體成員進行監(jiān)督，考核。并講一下我們今后工作努力的方向和將要達到的目標。在這次會議中主要完成以下幾個工作：。通知也包括定好第一次例會的時間、地點。，盡早確定出人選。發(fā)展有什么規(guī)劃?)納新中主考官應注意問題：，在提問中要善于判斷應試人的優(yōu)點和缺點，并及時而詳實地地記錄下來。(針對他的情況提問。我們需要有工作熱情的人。面試工作安排納新主考官、引導人員面試問題初步設計：。)申請收取辦法：在面試的時候上交申請書或交到團學辦公室。納新報名表設計：報名表可以和申請書為一體，主要包括基本情況介紹。納新板報設計：新穎又吸引力，打好時間仗。納新人數(shù)計劃：初步定為20人。納新前期安排：納新原則：今年納新的原則不是湊夠人數(shù)，而是擇優(yōu)錄取的原則，要真真為我們部注入新鮮活力。學生會紀檢部工作計劃8人員和任務分配人員安排：部長和本部的干事。注意保持面試教室的清潔，愛護公物。部門干事要保持良好的形象，工作時佩帶工作證，不得無故早退，遲到。發(fā)揮自身優(yōu)勢，挖掘出有能力、有潛力的新生加入本部門。收集干事較全面信息，做好通訊錄，方便聯(lián)系。分配和第一次任務的分配在會議中講清楚紀檢部的工作任務和職責。四、后期安排確定人數(shù)并通告，通知干事第一次例會的時間、地點。③要求注重個人禮貌，舉止大方，口齒伶俐清晰，團隊人員及時補充考題答案。①把20人分成5組，每組4人(自由結合)。(2)第二輪面試考察應聘者的團隊協(xié)作能力。三、中期安排第一輪面試自我介紹(2—3分鐘)評審團提問(具體問題見附錄)評審團做好記錄工作、在提問中善于判斷面試者的優(yōu)點和缺點，詳實記錄。招新要求：責任心強、愿吃苦耐勞、有禮貌、自信且工作認真(面試時自行判斷)者優(yōu)先。二、前期安排為本部門招新工作做宣傳工作(如果情況允許，紀檢部成員可以走訪大一新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到團總支學生會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳)提前通知好招新地點、時間。在第一個學期里我們將對各副部長，委員進行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，然后在第二學期的時候，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。對衛(wèi)生等級進行評比等及進行優(yōu)寢的評比。除此工作重心將放在學院衛(wèi)生方面，對于這個問題，部門將著力解決。五、部門工作對于材料學院晚自習查勤問題的匯總好好記錄，除此我部門將對于各部門活動，干部例會，各類集體活動的秩序維持及考勤工作嚴格執(zhí)行?；顒又凶龊貌块T工作，與兄弟部門建立好關系。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。紀檢部隨著工作的的需要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順利有序，本則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。在工作中，嚴格要求，認真負責完成部門的工作。作為一個紀律部門，對本部員的要求就是遵守紀律。在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊之中。我部將本著為廣大同學服務的39。在前任生活部和監(jiān)察部部長的合作支持下，順利成立并完成了部門交接工作，初期工作也取得了廣大師生的一致贊同。學生會紀檢部工作計劃6時光消逝，新學期伊始，紀檢部迎來一個新的開始。三、活動創(chuàng)新部分：基于我們紀檢工作的特性，我們的主要工作是基礎工作，因此我們的工作在很大程度上都是對內工作，對外工作基本沒有，為了改變這一現(xiàn)狀，我建議部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新，因此，我想下學期應打破我們紀檢部只做基礎工作這一現(xiàn)狀，實現(xiàn)對外活動零的突破。六、積極參與校組織的各項活動，努力做好學生會工作。參與每周各部例會并記錄有關情況，有違紀行為的向主席團報告。四、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。做好與會人員的記錄及違紀情況登記，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。二、檢查部分：我將本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的監(jiān)察工作，做好各種檢查記錄，紀檢部的主要工作是對學生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查，對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團，樹立勘技的良好形象。組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。整頓內部秩序紀檢部的部內秩序本學期決不能放松，要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。增強交流下學期我提議紀檢部計劃與其他部門各搞一次聯(lián)誼，使我們的隊伍更團結更融合。一、基礎建設部分：部員的培養(yǎng)在以前例會制度的基礎上，考慮到在例會上氣氛比較沉悶，內容比較單調、枯燥，例會的過程太過于程序化這幾個因素，特在例會中加入以游戲方式培養(yǎng)干事的創(chuàng)新能力以及在部門內部開展辯論賽培養(yǎng)其語言表達能力和邏輯思維能力這兩個不同的環(huán)節(jié)，以達到即活躍例會氛圍，又能提高部委自身素質的效果。在新的學期里我決定將繼續(xù)堅持“公平公正愉快工作，紀律嚴明服務同學”這一工作理念，全心全意地服務于同學。總之。受理班干和各部紀律的報告(報告以書信的方式，各班班長和部長每周把各種不良情況發(fā)到紀檢部郵箱里)，并對違紀現(xiàn)象及時地處理和上報。與天斗其樂無窮，與地斗其樂無窮，與人斗其樂無窮，與商家斗其樂無窮!新的學期外聯(lián)部將繼續(xù)堅持“特能吃苦，特能忍耐，特有干勁，永不懈怠”的外聯(lián)工作作風。9 不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。7 會議紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀情況登記。5)二來，我們可以充分的認識到環(huán)境與我們要和諧相處，從而提高每一位參與者的保護環(huán)境的意識，為建設有中國特色的社會主義“新”城市做出一份應有的貢獻。5 自我教育、自我管理、自我服務”的原則，大力服務各項活動。決不能放松紀檢部的部內秩序，要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。3 增強自己也其他部門的交流與學習?？傊?一舉多得。以下為自己提出幾點要求：1 要求自己努力工作。紀檢部也會努力配合生活部針對大一新生內務情況作出嚴格檢查，進一步規(guī)范大一新生的行為。作為紀檢部，我們應承擔起維持會場紀律，盡一切可能保持會場安靜，讓活動在有序的情況下完成，杜絕會場出現(xiàn)混亂情況。以公平公正 服務師生的原則努力工作。本學期在原紀檢部各成員的辛勤努力下，我部較為有序地完成工作。交了申請書的同學請于月日到參加面試。提問如：你覺得如果你成為我們的一員，你對我們部門今后的發(fā)展有什么規(guī)劃?)第二輪招新主考官面試問題初步設計：紀檢部事情比較多，如果有一天種種事情壓在你身上，你就快產(chǎn)生情緒的時候，你會怎么做，會放棄嗎?(從積極方面的回答無論此事是不是發(fā)自內心，都會在他的腦海中留下印象，如果成為干事，在以后工作重壓時可以以此激勵他，主要考驗他的責任感。?挖掘自身優(yōu)勢，充分認識自己。原因是什么?)從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態(tài)度和追求。三、面試工作安排面試分為兩輪第一輪招新主考官面試問題初步設計：。為20xx全體新生。所有紀檢部成員都要遵循“協(xié)調老師，服務同學”的工作宗旨，秉承“公開、公正、