【正文】 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。三、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成時，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11．若雙方中止本協(xié)議時，乙方需在甲方找到廚師后方能離職，否則一切后果自負。9．乙方人員需遵守酒店作息時間，需愛護甲方財物，保守甲方的商業(yè)機密。7．乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方人員嚴重失職，營私舞弊，對酒店利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律給酒店造成損失時，甲方有權向乙方要求賠償，并依法追究法律責任。5．因乙方廚房出品質量問題，而遭到客人投訴、退菜時，此損失由乙方承擔。3．乙方應組織每周召開一次菜品討論會，并邀求甲方管理人員參加，在確保菜品質量的同時，不斷推陳出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮（每周至少推出兩道新菜品）。二、乙方權力與職責1．乙方須保證至少_____人到甲方廚房工作（其中炒鍋_____人、砧板_____人、涼菜_____人、面點_____人、打荷_____人），乙方人員需技術過硬，保證出品質量，要求總廚，頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平，其它廚師也要達到國家二級廚師水平，乙方若對所帶來人員調整時，需經(jīng)甲方同意，并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù)，對不適合崗位要求的人員，甲方有權進行調整。5．乙方在不影響甲方正常營業(yè)情況下，由乙方合理安排休假，在工作繁忙時，乙方不準休假。4．乙方每月承包金為人民幣_____元，每月_____日~ _____日為上月承包金結算日，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員，再考慮增減承包額。2．甲方應按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應。（或公證處備案一份協(xié)議），甲乙雙方按照有關規(guī)定，本著互相諒解精神，共同協(xié)商處理，協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。1：雙方未按協(xié)商方法提前終止協(xié)議視為違約 2：工傷事故未按協(xié)議方法處理視為違約。請甲方和其中協(xié)議員工各支付乙方派遣主管一個月工資作為違約金，我們人員馬上撤出甲方飯店。合同終止后滿三個月才可以使用，如果違背原則，甲方支付乙方一個月工資作違約金，乙方工資人員全部撤出飯店。八：甲方應積極支持乙方參加各類有益于酒店聲譽社會活動，如烹飪大賽、主辦美食節(jié)等等，其費用甲方全部負責。七：甲方如對乙方工作人員的安排和烹調有所異議，應及向乙方總廚提出，經(jīng)雙方協(xié)商確實是乙方安排或操作不當?shù)?，乙方應及時改進或者換人。（具體條例參照飯店規(guī)章制度）4：乙方所有人員在廚房工作期間，如正常工作情況下出現(xiàn)受傷等安全事故，事為工傷（甲方購買意外保險），并由甲方負責參照有關法律法規(guī)處理。乙方所有人員節(jié)假日（五一節(jié)、國慶節(jié)、元旦節(jié)、春節(jié)補貼和其他福利，工作人員如果忙沒休每個月3天假，給補相應工資參照相關法規(guī)和酒店服務員以及其他員工同等。乙方在甲方的餐廳用餐享受打折優(yōu)惠并有簽單的權利，甲方可以在工資中扣除。即要保證菜肴質量，又要準確掌握平均毛利潤55%左右，并且不斷推陳出新，力求做到讓客人，百吃不厭，盡心盡力為甲方的酒店發(fā)展創(chuàng)造經(jīng)濟效益。三：外聘廚師第一次到酒店車費甲方全部負責報銷，廚師工作滿一年休假時間享受正式工作工資，酒店負責報銷探親往返全部車費。二：甲方每月付給乙方工作人員工資人民幣元合計總額為：_____(簽約時間一年，工資要根據(jù)物價上漲也隨調整工資)甲方每月____日支付上月工資，甲方不得以任何理由拖欠。以供共同信守執(zhí)行。本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方下屬團隊崗位人員變動及增減須甲乙雙方協(xié)商后方可執(zhí)行。乙方下屬團隊的人員薪資標準均由乙方自行負責制定。對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。否則，甲方有權將其立即辭退并不予任何形式的補償。甲方應當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦理工作交接后支付。甲方應當在解除或終止本協(xié)議書時，為乙方出具解除或終止協(xié)議的證明，并在十五個工作日內為乙方辦理檔案轉移及相關手續(xù)。如乙方單方面提前終止本協(xié)議，須提前45天以書面形式知會甲方。如甲方單方面提前終止本協(xié)議，須提前30天以書面形式知會乙方。五、協(xié)議書的解除、終止的經(jīng)濟補償甲乙雙方解除、終止本協(xié)議書應當依照國家及____省有關規(guī)定執(zhí)行。乙方下屬團隊的工作人員身份證原件由甲方統(tǒng)一保管，如個人使用須填寫申請單并說明原因，經(jīng)甲方批準后方可使用并限時交還甲方。乙方在工作過程中應當嚴格遵守國家和甲方制定的安全操作規(guī)章制度，嚴禁進行違章作業(yè)，杜絕安全事故、減少職業(yè)危害。乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，服從分配、管理并履行本崗位職責。甲方將可依照相關規(guī)章制度對乙方的違章違紀行為進行懲處，懲處措施將視乙方違章違紀的行為嚴重程度而定。甲方如對乙方下屬團隊人員