【正文】 報告表格式參見附錄D。職業(yè)病危害因素檢測報告書格式要求參見附錄C。,用簡潔的文字、結(jié)果與限值列表報告等進(jìn)行合理表述,并對結(jié)果進(jìn)行分析。(量 介紹化學(xué)因素、粉塵、物理因素等各種職業(yè)病危害因素的測定(量方法、儀器、條件、采樣頻次、職業(yè)接觸限值、采樣點(diǎn)設(shè)置等內(nèi)容。、各工作地點(diǎn)停留時間情況。,原輔料的使用以及產(chǎn)品副產(chǎn)品情況、主要生產(chǎn)設(shè)備,用人單位工種設(shè)置及勞動組織勞動定員,防護(hù)設(shè)施設(shè)置等情況?；A(chǔ)技術(shù)資料等的名稱。、法規(guī)和規(guī)章。AQ/T 42692015 7檢測報告書編制要求 、地址、產(chǎn)品、產(chǎn)量、本次檢測性質(zhì)或任務(wù)來源等內(nèi)容。根據(jù)職業(yè)病危害因素濃(強(qiáng)度情況,分析接觸職業(yè)病危害因素超標(biāo)原因,提出整改措施建議。(強(qiáng)度計算粉塵和化學(xué)物質(zhì)濃度的計算,按照GBZ 159的計算方法,結(jié)合各工種職業(yè)病危害因素接觸情況,分析計算接觸職業(yè)病危害因素的時間加權(quán)平均濃度(CTWA、短時間接觸最高濃度(CSTEL、最高濃度(CMAC或超限倍數(shù)等結(jié)果,。工作場所粉塵的測定按照GBZ/T 192有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定量分析測定。工作場所物理因素的測量按照GBZ/T 189有關(guān)要求進(jìn)行現(xiàn)場測量?，F(xiàn)場采樣計劃的編制參見附錄B。按照GBZ 159和GBZ/T 189的要求,選擇采樣方法、樣品采集地點(diǎn)、采樣對象和數(shù)量。根據(jù)生產(chǎn)工藝及使用原輔材料,結(jié)合工作場所設(shè)置的各工種作業(yè)人員的工作方式、活動范圍等情況,按照《職業(yè)病危害因素分類目錄》和GBZ2的有害因素范圍,辨識出各工種接觸的職業(yè)病危害因素。、存在狀態(tài)等。、生產(chǎn)方式、勞動組織及工種(崗位定員等。監(jiān)測至空氣中有害物質(zhì)濃度低于短時間接觸容許濃度或最高容許濃度為止。 事故性監(jiān)測適用于對工作場所發(fā)生職業(yè)危害事故時,進(jìn)行的緊急采樣監(jiān)測。 監(jiān)督監(jiān)測AQ/T 42692015 適用于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督部門對用人單位進(jìn)行監(jiān)督時,對工作場所空氣中有害物質(zhì)濃度進(jìn)行的監(jiān)測。 日常監(jiān)測適用于對工作場所空氣中有害物質(zhì)濃度進(jìn)行的日常的定期監(jiān)測。5監(jiān)測類別及其采樣要求 評價監(jiān)測適用于建設(shè)項目職業(yè)病危害因素預(yù)評價、建設(shè)項目職業(yè)病危害因素控制效果評價和職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀評價等。、易爆工作場所采樣(測量時,應(yīng)使用防爆型采樣(測量設(shè)備。、日常定期檢測、監(jiān)督監(jiān)測應(yīng)在正常生產(chǎn)情況下進(jìn)行。術(shù)語和定義職業(yè)病危害因素檢測occupational hazards monitoring 對工作場所勞動者接觸的職業(yè)病危害因素進(jìn)行采樣、測定、測量和分析計算。GBZ/T 189(所有部分工作場所物理因素測量。GBZ 159工作場所空氣中有害物質(zhì)監(jiān)測的采樣規(guī)范。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單適用于本文件。2規(guī)范性引用文件下列文件對于本文件的應(yīng)用是必不可少的。用人單位日常的職業(yè)病危害因素監(jiān)測可參照本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第五篇：AQT42692015工作場所職業(yè)病危害因素檢測工作規(guī)范.AQ/T 42692015工作場所職業(yè)病危害因素檢測工作規(guī)范發(fā)表時間:20150422 來源:職業(yè)衛(wèi)生網(wǎng)瀏覽次數(shù):12187 評論:0 頂:0 踩: 1范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了工作場所職業(yè)病危害因素檢測工作的基本要求、工作程序和報告編寫格式等。十、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后，應(yīng)進(jìn)行危害因素濃度或強(qiáng)度檢測和評價。八、有新、改、擴(kuò)建的工程建設(shè)項目和技術(shù)改造項目，可能產(chǎn)生職業(yè)危害的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)評價、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計、職業(yè)危害控制效果評價。四、職業(yè)健康管理部門負(fù)責(zé)聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進(jìn)行檢測及評價五、公司對存在職業(yè)危害的作業(yè)場所至少每年進(jìn)行一次檢測，每三年進(jìn)行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。二、職業(yè)健康管理部門牽頭，負(fù)責(zé)組織各個生產(chǎn)車間等對生產(chǎn)作業(yè)場所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素及危害點(diǎn)進(jìn)行確定和辨識，并按照職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢測及評估，確定每一個點(diǎn)的危害程度。第四篇：職業(yè)病危害因素檢測制度公司職業(yè)病危害因素檢測制度為做好公司職業(yè)危害檢測與評價工作，使作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效預(yù)防職業(yè)危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。發(fā)現(xiàn)用人單位違反本規(guī)范的，依據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)及規(guī)章的規(guī)定予以處罰。第十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)及時在工作場所公告欄向勞動者公布定期檢測結(jié)果和相應(yīng)的防護(hù)措施。用人單位應(yīng)結(jié)合本單位的實(shí)際情況，制定切實(shí)有效的整改方案，立即進(jìn)行整改。在收到定期檢測報告后一個月之內(nèi)，用人單位應(yīng)當(dāng)將定期檢測結(jié)果向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。第十三條 用人單位在委托職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行定期檢測過程中不得有下列行為：（一）委托不具備相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測；（二）隱瞞生產(chǎn)所使用的原輔材料成分及用量、生產(chǎn)工藝與布局等有關(guān)情況；（三）要求職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)在異常氣象條件、減少生產(chǎn)負(fù)荷、開工時間不足等不能反映真實(shí)結(jié)果的狀態(tài)下進(jìn)行采樣檢測；（四）要求職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)更改采樣檢測數(shù)據(jù)；（五）要求職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對指定地點(diǎn)或指定職業(yè)病危害因素進(jìn)行采樣檢測；（六）以拒付少付檢測費(fèi)用等不正當(dāng)手段干擾職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)正常采樣檢測工作；（七）妨礙正常采樣檢測工作，影響檢測結(jié)果真實(shí)性的其他行為。第十一條 采樣檢測結(jié)束時，用人單位陪同人員應(yīng)當(dāng)對現(xiàn)場采樣檢測記錄進(jìn)行確認(rèn)并簽字。用人單位因故需要停產(chǎn)、停機(jī)或減負(fù)運(yùn)行的，應(yīng)當(dāng)及時通知技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)變更現(xiàn)場采樣和檢測計劃。第九條 職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對用人單位工作場所進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查后，結(jié)合用人單位提供的相關(guān)材料，制定現(xiàn)場采樣和檢測計劃，用人單位主要負(fù)責(zé)人按照國家有關(guān)采樣規(guī)范確認(rèn)無誤后，應(yīng)當(dāng)在現(xiàn)場采樣和檢測計劃上簽字。第八條 用人單位與職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂委托協(xié)議后，應(yīng)將其生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)生職業(yè)病危害的原輔材料和設(shè)備、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、勞動工作制度等與檢測有關(guān)的情況告知職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。第七條 用人單位在與職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂定期檢測合同前，應(yīng)當(dāng)對職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)、計量認(rèn)證范圍等事項進(jìn)行核對，并將相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印存檔。第五條 用人單位應(yīng)當(dāng)將職業(yè)病危害因素定期檢測工作納入職業(yè)病防治計劃和實(shí)施方案，明確責(zé)任部門或責(zé)任人，所需檢測費(fèi)用納入經(jīng)費(fèi)預(yù)算予以保障。第四條 用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)病危害因素定期檢測制度，每年至少委托具備資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對其存在職業(yè)病危害因素的工作場所進(jìn)行一次全面檢測。第三條 職業(yè)病危害因素定期檢測是指用人單位定期委托具備資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對其產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所進(jìn)行的檢測。************************************************************職業(yè)病分類和目錄（國衛(wèi)疾控發(fā)〔2013〕48號）一、職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾?。ㄒ唬m肺病 《塵肺病診斷標(biāo)準(zhǔn)》和《塵肺病理診斷標(biāo)準(zhǔn)》可以診斷的其他塵肺病（二）其他呼吸系統(tǒng)疾病 （錫、鐵、銻、鋇及其化合物等） 二、職業(yè)性皮膚病 《職業(yè)性皮膚病的診斷總則》可以診斷的其他職業(yè)性皮膚病三、職業(yè)性眼病 （含放射性白內(nèi)障、三硝基甲苯白內(nèi)障）四、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病 五、職業(yè)性化學(xué)中毒（不包括四乙基鉛） 、磷化鋅、磷化鋁中毒 (不包括三硝基甲苯)中毒 （鈉）中毒 六、物理因素所致職業(yè)病 （角膜、晶狀體、視網(wǎng)膜）損傷 七、職業(yè)性放射性疾病 （含礦工高氡暴露所致肺癌） 《職業(yè)性放射性疾病診斷標(biāo)準(zhǔn)（總則）》可以診斷的其他放射性損傷八、職業(yè)性傳染病 （限于醫(yī)療衛(wèi)生人員及人民警察）九、職業(yè)性腫瘤 、間皮瘤 、雙氯甲醚所致肺癌 、皮膚癌 、胸膜間皮瘤、煤焦油瀝青、石油瀝青所致皮膚癌 十、其他職業(yè)病 （限于井下工人）、股動脈閉塞癥或淋巴管閉塞癥（限于刮研作業(yè)人員）第三篇：用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范 最新發(fā)布用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范第一條 為了加強(qiáng)和規(guī)范用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測工作，及時有效地預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)勞動者職業(yè)健康權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（以下簡稱《職業(yè)病防治法》）和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（國家安全監(jiān)管總局令第47號），制定本規(guī)范。第六十三條 本辦法自2013年4月10日起施行。第七章 附 則第六十一條 職業(yè)病診斷、鑒定的費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。第五十九條 職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員收受職業(yè)病診斷爭議當(dāng)事人的財物或者其他好處的，由省級衛(wèi)生行政部門按照《職業(yè)病防治法》第八十二條的規(guī)定進(jìn)行處罰。第五十七條 職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的，由縣級以上地方衛(wèi)生行政部門按