煉鋼廠20xx年百日安全無事故活動方案(參考版)
2024-10-21 11:45本頁面
【正文】 XX市XX守押有限公司XXXX年XX月XX日。這次競賽活動，希望全體隊員都能高度重視，樹立安全第一的思想，爭取在這次活動期間取得成效。對年內(nèi)已發(fā)生責(zé)任事故，但在競賽活動期間沒有發(fā)生責(zé)任事故的，仍按本辦法給予獎勵。堅持每周至少召開一次司機會議，組織全體司機學(xué)習(xí)安全行車知識和交通法規(guī)等。嚴(yán)格落實金庫守護崗位責(zé)任制。嚴(yán)格槍支領(lǐng)取、交接、驗槍程序，遵守槍支“誰領(lǐng)取誰簽字、互相監(jiān)督”的制度。同時要充分發(fā)揮車長的安全監(jiān)督作用，對工作不認(rèn)真、思想麻痹大意、違章駕駛發(fā)生責(zé)任事故的，在對駕駛員做出處理的同時也要追究車長監(jiān)督不力的責(zé)任。要加強隊伍管理，各中隊要對全體隊員進行一次談心，及時發(fā)現(xiàn)和排除隊伍中隨時產(chǎn)生的思想波動和不安定因素，讓每位隊員都能自覺的按照規(guī)章制度的要求去遵章守紀(jì)，規(guī)范自己的言行。堅決做好冬季雨雪結(jié)冰路面行車防滑的準(zhǔn)備工作，嚴(yán)禁超速行駛。四、競賽活動主體 珍愛生命 遵章守紀(jì) 規(guī)范操作 安全第一五、活動的內(nèi)容和要求安全是守押工作的生命線，押運大隊要認(rèn)真組織全體隊員學(xué)習(xí)守押工作守則和公司制定的各項規(guī)章制度，全面落實崗位責(zé)任制，加強安全管理，落實安全措施，預(yù)防責(zé)任事故的發(fā)生。組 長：XXX 副組長：XXX 監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)：XXX、XXX、XXX 成 員：XXX、XXX、XXX、XXX 領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)押運大隊，由宋亞具體負(fù)責(zé)競賽活動期間的管理教育和各種信息、資料的收集、保管和處置。增強全員安全意識，認(rèn)真查擺和消除事故隱患，確保公司制定的“年內(nèi)不發(fā)生重、特大責(zé)任事故”工作目標(biāo)的實現(xiàn)。具體方案如下：一、指導(dǎo)思想認(rèn)真落實崗位責(zé)任制，提高全體隊員遵守規(guī)章制度的自覺性，規(guī)范押運業(yè)務(wù)技能和對突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。通過本次活動，標(biāo)本兼治，既要解決我廠存在的突出隱患，堅決遏制各類安全事故的發(fā)生，又要構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，促進安全生產(chǎn)水平提高，確保以后安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。將持續(xù)整改各類事故隱患貫穿于整個“百日安全無事故”活動期間。同時，要組織發(fā)動班組職工進行危害辨識、隱患排查整改活動，積極鼓勵職工提安全生產(chǎn)合理化建議，消除生產(chǎn)崗位的事故隱患，為安全生產(chǎn)打好群眾基礎(chǔ)。工作中做到“三不傷害”，即不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害，加強安全生產(chǎn)檢查。通過對員工進行安全教育培訓(xùn)，使員工了解國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，掌握相應(yīng)的安全知識和操作技能，在工作中嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程，做到不違章作業(yè)，不違章指揮，不違反勞動紀(jì)律。使全體工作人員肩負(fù)起安全生產(chǎn)責(zé)任，做到“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”。落實安全生產(chǎn)責(zé)任。結(jié)合我廠安全生產(chǎn)實際情況，在活動中堅持“以人為本，珍惜生命，促進發(fā)展”，在職工中開展警示教育活動，組織學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》，廣泛宣傳黨中央、國務(wù)院和公司對安全生產(chǎn)的系列方針、法規(guī)和政策。二、活動主題：落實責(zé)任、狠抓整改、防范事故、安全發(fā)展。完善各類規(guī)章制度，緊緊圍繞安全生產(chǎn)目標(biāo)，落實安全措施，確保安全生產(chǎn)各項工作目標(biāo)的實現(xiàn)。為進一步加強我廠安全生產(chǎn)工作，切實整改和消除各安全隱患，堅決防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，確保各項安全生產(chǎn)工作順利進行，特制定本方案。通過“百日安全無事故”活動，逐級崗位安全職責(zé)得到較好落實；各崗位切實把保障安全放到至高無上地位，實現(xiàn)活動期間輕傷及以上人身傷害事故和重大生產(chǎn)、設(shè)備、火災(zāi)、交通事故為零；實現(xiàn)安全隱患排查、整改到位，重大危險源監(jiān)控到位，安全措施防范落實到位，人員安全操作技能和應(yīng)急能力培訓(xùn)到位；使員工安全意識明顯增強，安全基礎(chǔ)管理水平得到提升，事故隱患治理取得明顯成效。依托安全文化引領(lǐng)，實現(xiàn)自主管理；煉鋼廠積極推動安全文化建設(shè)；安環(huán)科、各車間為深入開展崗位安全標(biāo)準(zhǔn)化，將崗位安全標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容（書面——圖解——視頻）進行升級培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、吸收、過程落實等，真正使安全標(biāo)準(zhǔn)化落地生根。為確保職工熟練掌握防護、救護器材佩戴、使用方法和應(yīng)急救援基本常識，熟練掌握報告程序。安環(huán)科對每次檢修的安全交底會、檢修措施落實情況進行檢查監(jiān)督，確保落到了實處。針對年底檢修多，煉鋼廠對計劃檢修、臨時檢修、搶修、1爐役大修等制定行之有
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