【正文】 能成為一名優(yōu)秀的員工更需要對本行業(yè)的高瞻遠矚的遠見，對內(nèi)能合理安排本公司的業(yè)務并且趨利去害，使自己的公司更加強大具有行業(yè)競爭力，對外要有行業(yè)敏感行，捕捉更多行業(yè)信息并加以分析從而為公司服務。公司付給員工們薪酬，員工在工作中做事負責任、顧客至上、高標準嚴要求、積極主動都是份內(nèi)的事情，如果連上述幾點都做不到那根本就不稱職為公司里的員工，更別說成為一名優(yōu)秀的員工。一個公司也只有事事有法可循，有法可依的條件下才能健康正常的運營下去。我認為成為一名優(yōu)秀的員工的前提條件是能夠熟知公司的各項準則規(guī)定，只有熟知公司的準則規(guī)定才能夠知道在公司什么事情是可以做的，什么事情是禁止做的。從幼苗裂變到大樹，從溫室移植到大自然必然會有許多的不適應，但我認為人貴在堅持，諸葛亮六出祁山、姜伯約九伐中原為的是什么？為的就是一份堅持一份信念！自古成大事者不以勝而驕不以敗而燥，有了這份堅持才能成功地跨過這個過渡階段。怎樣才能為公司創(chuàng)造出更多的利潤？還是要憑借各人的能力與實力。謝謝大家！做一名優(yōu)秀員工演講稿7尊敬的各位領導，同事們：大家好！陽謀天下，縱橫江湖！何為陽謀？陽謀者，與陰謀相異也！凡事應憑借自己強大的實力戰(zhàn)勝對手，用陽謀不斷增強自己的實力而不是用些陰謀詭計與對手搞破壞；蘇秦說六國合力抗秦為縱，張儀使山東列國爭相事秦為橫。敬業(yè)愛崗就會體現(xiàn)在每一個普通的崗位上。一個真正的夢想必定充滿著挑戰(zhàn)性，你選擇了這種挑戰(zhàn)，你的生命就會充滿活力。他們視工作為快樂，他們具有高度的責任感和創(chuàng)造力，享受工作帶來的快樂和榮譽。最好的執(zhí)行者都是自動自發(fā)的人，他們確認自己有能力完成任務。對企業(yè)而言，沒有紀律，便沒有一切。紀律是一把雙刃劍，既約束了我們的行為，又保護了我們的利益。銀行犯罪不僅給國家造成巨大的經(jīng)濟損失，而且社會影響極壞，給廣大群眾的生活帶來強烈的不安全感，銀行信用、利益受到極大威脅。員工有強烈的紀律意識，按規(guī)章制度辦事，這是對我們行業(yè)員工的鐵的規(guī)定。俗話說，無規(guī)矩不成方圓。只有這樣，你才能比別人完成的更出色。你的職位越高，權力越大，你肩負的責任就越重。每天問自己“今天我做的如何？”這就是責任。工作就意味著責任，責任會讓我們表現(xiàn)更加卓越。下面我從三個方面來闡述我對敬業(yè)的理解：首先是責任感，責任感是所有人成功之本。敬業(yè)是把工作當成一種享受，當成一種人生的體驗?！本礃I(yè)與愛崗同等重要。不論在那個崗位上，都要把自己的本職工作做好，把一點一滴的小事做好。從此，“愛崗敬業(yè)”就深深的印在了我的腦海里?；叵胱约簞倓傋呱瞎ぷ鲘徫粫r，心中充滿著美麗的夢想，渴望實現(xiàn)人生的價值，從而獲的事業(yè)上的成功。樹立良好的崗位觀念，為自己負責，為自己奮斗，這才是真正的成功。要能夠?qū)崒嵲谠诘淖鋈?，能腳踏實地的做事，善于利用工作培養(yǎng)自己的實踐能力，善于在工作的風雨中鍛煉自己。因為你不僅僅代表了自已還代表了公司。一個人的內(nèi)在品質(zhì)就是通過外在禮貌表現(xiàn)出來的。只有大家熱愛企業(yè)，才能為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，才能與企業(yè)共榮辱。只有企業(yè)發(fā)展了，員工工資才能提高；只有企業(yè)聲譽提高了，員工走在街上才有一種榮譽感。員工們的形象決定企業(yè)的形象，沒有唯護企業(yè)形象的意識，肯定不是一名合格的員工。敬業(yè)是一種積極向上的人生態(tài)度，是一種精益求精、一絲不茍的工作作風。敬業(yè)，就是尊重自己的工作，滿腔熱情、盡職盡責的工作，并帶著強烈的使命感和責任感在工作中全力以赴。只有努力苦干，才會有收獲。所有的有心者，成功者，他們工作的目的絕不是為了那一份收入，他們看到的是工作后面的機會，工作后面的學習環(huán)境，工作后面的成長過程。如果一個人的工作目的僅是為了工資的話，那么，他注定是一個平庸的人，也無法走出平庸的生活模式。成功來自于熱愛并專注于自己的工作，當你集中精神，專注自己的工作時，你就會發(fā)現(xiàn)你將獲益匪淺，你的工作壓力會減輕，做事不再毛毛躁躁，風風火火，把工作當成使命，努力去做，你的工作就會變的更有效率，你也更能樂于工作，而且更容易取的成功。當你積極的、努力的為它真情的奮斗時，它也會在無聲無息的報答你。一個優(yōu)秀企業(yè)要有一大批優(yōu)秀的員工，這樣這個企業(yè)才能持續(xù)穩(wěn)定的良性發(fā)展，正如有線電視發(fā)展到今天，也要求有許許多多的優(yōu)秀的員工，那么，怎樣做一名優(yōu)秀的員工呢？最重要的是要愛崗敬業(yè)。可在當今競爭激烈的市場經(jīng)濟條件下，產(chǎn)品時優(yōu)勝劣汰，企業(yè)員工也是優(yōu)勝劣汰。每個人來到這個世界上，都不想虛度年華、揮霍青春、浪費生命，都想在這個世界上留下一點點自己的痕跡。經(jīng)過反思后，我覺得不但要做到以上幾點，而且還需要與工廠同事和眭相處，相互團結(jié)、支持、配合好各項工作。只要我們從愛崗敬業(yè)開始，從忠誠負有責任心開始，從維護工廠利益帶頭遵守公司規(guī)章制度開始，從主動積級的工作態(tài)度改變開始……那么，我想，我們每個平凡的員工，都可以從平庸做到優(yōu)秀，成為老板心目中的優(yōu)秀員工。我相信，老板遲早會看中你，給你提供平臺來發(fā)揮你的聰明才智。懷有一顆感恩的心。忠誠是什么?忠誠不是叫你從一而終，而是一種職業(yè)道德。皇帝需要他的臣民忠誠，領導需要他的下屬忠誠，丈夫需要他的妻子忠誠，妻子也需要丈夫的忠誠，產(chǎn)品需要忠誠的消費者。三、對老板忠誠有人說：智慧和經(jīng)驗是金子，比金子還珍貴的則是忠誠。從敬業(yè)中你將獲得新的知識、能力、經(jīng)驗、快樂。在表面上看來，敬業(yè)是有利于公司，有利于老板。人與人之間的能力其實差不多，但是人與人之間的品格卻相差很大。責任心，就是責任感，就是敬業(yè)。比如知識的不足，教育的不足，智慧的不足，信心的不足這些如果沒有責任心來支撐，再多的知識，再好的聰明才智，再強的能力都沒有意義。那塊小木就是他的責任心。大家都很熟悉木桶的原理，說的是一個木桶裝水的多少，取決于木桶上端最短的那根木棍。學習與工作是同樣的道理。永遠要相信，所有的工作沒有捷徑，只有努力。把公司當自家，把工作當自己的事業(yè)來做。所以，我們時刻要有主人翁的意識，以主人的思維去為公司著想，為集體著想。沒進雅芝廠以前，是你們工廠。第二天早上，新郎被一陣追打聲吵醒，聽見新娘在叫：死老鼠，我打死你，敢來“我們”家吃米!大家聽，過門前還是：你們家，過門后就變成：我們家了。在此，我深表感謝。從20xx年8月份入職雅芝廠以來，我能在雅芝廠工作并成為一名行政人事管理者而感到自豪與高興。俗話說，愛一行干一行，只有熱愛自己的工作，才可能在平凡的崗位上做出不俗的成績。我的演講完畢，謝謝大家！做一名優(yōu)秀員工演講稿4各位領導，各位同事：大家晚上好!很高興能站在這里與大家分享今天的話題《如何做一名優(yōu)秀的雅芝員工》。我立志做一名優(yōu)秀的員工，做領導心中的幫手，同事們心中的模范，也希望大家能夠同心協(xié)力，一起做一名理想的合格的優(yōu)秀員工。要想成為一名優(yōu)秀員工，就必須擺正心態(tài)，朝著奮斗目標努力學習，用時間和行動證明自己的選擇。做好自己的事，讓大伙評價去吧。因為在領導眼里時間觀念強的人，對工作的積極性就相對較高。所以以后再忙也很少遲到。五、對時間的觀念和安排：寧可早到十分鐘，也不遲到一分鐘。要懂得和睦共處，尊愛他人，因為尊重別人的人也將得到別人的尊重，要明白勿以善小而不為，勿以惡小而為之的道理。最終甚至會被公司所拋棄淘汰。總結(jié)規(guī)律，并整理標識大批量貨物，培訓好手下的新員工，提高工作效率。然而e區(qū)和f區(qū)相對比較單一，沒有很大的可比性，但是人都有一份上進心，不甘落后的心態(tài)。雖然說c區(qū)可能會壓力大些，因為c區(qū)屬于服裝類有a、b、c、d四個區(qū)域。今天給大家講講我的親身經(jīng)歷?？偨Y(jié)一套屬于自己適合于自己的捷徑，避免走過多的彎路，還要學會對工作環(huán)境的適應。也會為自己的戰(zhàn)果，努力得來的回報，感到欣慰，何樂而不為呢？三、自我學習能力和對工作的適應能力要強：活到老學道老，人的一生本來就是一個不斷學習的過程，要懂得學習并改進前人的方法和經(jīng)驗。奮斗目標，學會給自己制定目標，有追求夢想的愿望，化壓力為動力，一步一個腳印，踏踏實實的面對。有長遠志向的人必定走向成功之路，因為功夫不負有心人。對工作勇于付出，敢于拼搏，要有長遠的奮斗思想，不能太在意眼前的小利。一、工作精神和責任心要端正：我們作為公司的一名成員，必須具備吃苦耐勞的工作精神，以公司的利益為中心，端正工作心態(tài)，不為失敗找理由，要視結(jié)果為導向。對這次公司組織的演講活動，表示感謝和支持，讓我們有個鍛煉的機會，展示的平臺，不過我相信這只是展示自我的開始。忠誠體現(xiàn)在工作主動、責任心強上，因此，在今后的工作中，我們更要積極進取，用心投入到工作中，加倍努力工作，在工作中不斷學習，提高自己的業(yè)務技能，適應企業(yè)快速發(fā)展的要求，與企業(yè)同呼吸，共命運，齊成長，共創(chuàng)企業(yè)的輝煌?。。。?！做一名優(yōu)秀員工演講稿3尊敬的領導、敬愛的同事們：大家下午好！首先給大家自我介紹一下，我叫付xx，來自江西上饒，入職于XX年7月。自從我工作以來，就一直希望自己能干點事，干成一點事，有一些業(yè)績來體現(xiàn)自己在公司中的作用，但是在工作中一直抱著一種只追求把眼前的事做好，做到自己的工作不出問題的心態(tài)。雖然在工作中有辛酸，但留下的是歡笑，有付出，但更多的是收獲。作為一名員工，重要的是你是否參與了公司的每一步成長，讓自己時刻與公司心靈相通，命運相連，是否用一份責任感去面對每一項工作，做好每一件事情。如果你對工作是被動而非主動的；如果你沒有從工作中得到快樂，而認為工作是一種痛苦，那么你絕對做不好你的工作，想在業(yè)務上創(chuàng)佳績就更無從談起了