【正文】 以上匯報(bào)材料懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。(四)奮力發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。(三)作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。認(rèn)真維護(hù)村級(jí)活動(dòng)陣地，積極爭(zhēng)取上級(jí)幫助，改善村級(jí)活動(dòng)陣地。嚴(yán)格執(zhí)行三會(huì)一課制度和民主集中制，嚴(yán)格黨內(nèi)生活，規(guī)范村兩委工作，明確職責(zé)分工，確保各項(xiàng)工作按時(shí)完成。(二)進(jìn)一步強(qiáng)化基層組織建設(shè)。督促兩委成員認(rèn)真履行從嚴(yán)治黨職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)決定，按照黨章辦事，強(qiáng)化工作責(zé)任，提升黨建水平。三、下步工作打算(一)切實(shí)履行黨建工作職責(zé)。(三)抓作風(fēng)建設(shè)不夠嚴(yán)格。四議兩公開(kāi)落實(shí)不夠，公開(kāi)事項(xiàng)不徹底。發(fā)展黨員工作仍需加強(qiáng)，沒(méi)有認(rèn)真去發(fā)展有文化青年人入黨，導(dǎo)致黨員結(jié)構(gòu)青黃不接。沒(méi)有充分發(fā)揮黨員干部的積極主動(dòng)性，工作中沒(méi)有創(chuàng)新，在許多事情上往往都是憑借經(jīng)驗(yàn)去工作。二是存在走讀風(fēng)現(xiàn)象，很多時(shí)候都是將黨建工作甩給副支書(shū)，當(dāng)甩手掌柜，工作流于形式，華而不實(shí)，沒(méi)有用心去研究解決黨建工作實(shí)際問(wèn)題。在部署黨建工作時(shí)，經(jīng)常以會(huì)議貫徹會(huì)議，安排多，指導(dǎo)少，沒(méi)有結(jié)合x(chóng)x村實(shí)際，而是照抄照搬，執(zhí)行效果不好。嚴(yán)格執(zhí)行值班制度、限時(shí)辦結(jié)、一次性告知等制度，切實(shí)改變村兩委成員工作作風(fēng)，努力為群眾服好務(wù)。結(jié)合黨的群眾路線教育活動(dòng)，查找村黨總支四風(fēng)、六風(fēng)問(wèn)題13件，整改13件。調(diào)解矛盾糾紛9件。規(guī)范村兩委工作，堅(jiān)持民主集中制，推廣四議兩公開(kāi)工作法，嚴(yán)格村務(wù)公開(kāi)，將群眾關(guān)心的低保、養(yǎng)老保險(xiǎn)等惠民政策全程公示，接受群眾監(jiān)督。親自上黨課4次，學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大系列精神和中央八項(xiàng)規(guī)定。(二)大力推進(jìn)基層組織建設(shè)。切實(shí)履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，全年召開(kāi)12次支部會(huì)，部署黨建工作，協(xié)調(diào)解決黨建工作難點(diǎn)問(wèn)題7個(gè)。年初，召開(kāi)黨員大會(huì)，學(xué)習(xí)貫徹黨章，恪守三嚴(yán)三實(shí)制度，和全村黨員重溫入黨誓詞，提出從嚴(yán)治黨的要求，2014年，對(duì)6名黨員提出批評(píng)教育。建立正常增長(zhǎng)的黨組織工作經(jīng)費(fèi)保障制度、服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)制度和基層干部報(bào)酬待遇激勵(lì)機(jī)制，抓好地震災(zāi)區(qū)183個(gè)、其他縣區(qū)82個(gè)村(社區(qū))活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，建好用好綜合服務(wù)平臺(tái)，2015年新增100個(gè)村開(kāi)展合作股份、擴(kuò)大紅色信貸規(guī)模5000萬(wàn)元，確?；鶎狱h組織有資源、有能力為群眾服務(wù)。牢固樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，做到人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜。五是按照推進(jìn)、鞏固、示范三步走，扎實(shí)抓好110個(gè)基層服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)和培育一批立得住、叫得響、推得開(kāi)的先進(jìn)典型。四是繼續(xù)推進(jìn)千村扶貧行動(dòng)、在職黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到、移民先鋒工程、爭(zhēng)當(dāng)主心骨和創(chuàng)建紅旗社區(qū)等活動(dòng)，抓實(shí)貧困地區(qū)、城市社區(qū)、移民地區(qū)、地震災(zāi)區(qū)黨建工作。三是以嚴(yán)格村(社區(qū))干部值班制度、完善管理考核辦法、落實(shí)四議兩公開(kāi)工作法等措施，規(guī)范和約束基層干部的行為，切實(shí)解決優(yōu)親厚友、暗箱操作、損害群眾利益等突出問(wèn)題。一是進(jìn)一步健全組織擴(kuò)大覆蓋，創(chuàng)新組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，把黨組織延伸滲透到村轉(zhuǎn)社區(qū)、住宅小區(qū)、各類園區(qū)等城鄉(xiāng)結(jié)合部、流動(dòng)人口聚集地，非公企業(yè)、社會(huì)組織、農(nóng)民合作社等新型組織，垂直管理單位、窗口服務(wù)行業(yè)等基層部門，非公企業(yè)和社會(huì)組織黨的組織和黨的工作覆蓋率100%，做到有群眾的地方就有黨組織提供服務(wù)。(二)改革創(chuàng)新，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)引領(lǐng)基層黨建。探索建立科學(xué)的基層黨建工作考核評(píng)價(jià)辦法，實(shí)行項(xiàng)目化管理、過(guò)程化控制、績(jī)效化考評(píng)。落實(shí)行業(yè)主管部門抓系統(tǒng)基層黨建工作的責(zé)任，做到每個(gè)系統(tǒng)有每個(gè)系統(tǒng)的規(guī)范、每個(gè)行業(yè)有每個(gè)行業(yè)的特色。切實(shí)履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，把基層黨建工作和中心工作一同謀劃、一同部署、一同考核，堅(jiān)決防止一手硬、一手軟。(一)認(rèn)真履職，把基層黨建工作牢牢抓在手上。對(duì)昭通基層黨建的一些做法和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)、提升、推廣不夠，沒(méi)有真正起到撥亮一盞燈、照亮一大片的示范引領(lǐng)作用。牽頭開(kāi)會(huì)研究黨建工作的時(shí)候多，親力親為推動(dòng)黨建工作落實(shí)的時(shí)候少，一些地方存在以文件會(huì)議代替工作開(kāi)展、以制度上墻體現(xiàn)工作成效的問(wèn)題。沒(méi)有以上率下樹(shù)牢把抓好黨建作為最大的政績(jī)的理念，一些單位基層黨建工作抓而不實(shí)，一些地方存在基層黨建工作與中心工作兩張皮現(xiàn)象，推動(dòng)中心工作的成效不好。調(diào)研中不同程度地存在盆景式調(diào)研，被調(diào)研多，隨機(jī)調(diào)研少，到交通不便、邊遠(yuǎn)貧困的地方調(diào)研黨建工作少，滿足于淺嘗輒止。二、存在問(wèn)題及原因分析與中央、省委的要求和基層、群眾的期盼相比，我市基層黨建工作還存在一定差距，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。在財(cái)政收支矛盾突出、財(cái)力極為困難的情況下，市委、完成全市212個(gè)村(社區(qū))活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)任務(wù)。今年新增投入5000萬(wàn)元，增加基層黨建工作經(jīng)費(fèi)，提高村組干部報(bào)酬，落實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)等待遇，村(社區(qū))黨建工作經(jīng)費(fèi)最高達(dá)每年8萬(wàn)元，村(社區(qū))干部崗位補(bǔ)貼最高達(dá)每月2400元。配齊了市縣駐昆機(jī)構(gòu)黨工委工作人員，向2051家非公企業(yè)派出了黨建指導(dǎo)員。選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、村(社區(qū))黨組織書(shū)記為重點(diǎn)的基層干部隊(duì)伍，注重發(fā)揮三支隊(duì)伍(新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、常務(wù)書(shū)記、大學(xué)生村官)的積極作用。注重將人力、財(cái)力、物力、精力向基層傾斜，做實(shí)基層、打牢基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)生活制度，抓好三會(huì)一課、民主評(píng)議黨員、黨性定期分析等制度的剛性執(zhí)行，對(duì)1598名不合格黨員進(jìn)行了妥善處置，保持了黨員隊(duì)伍的純潔性。依托紅色扎西黨性教育基地等，加強(qiáng)對(duì)黨員進(jìn)行理想信念、宗旨意識(shí)、實(shí)踐能力等的教育培訓(xùn)，提高了黨員雙帶能力。四是激活黨員隊(duì)伍。在101個(gè)村開(kāi)展合作股份試點(diǎn)，%。全市創(chuàng)建了110個(gè)基層服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)，比著抓、學(xué)著做，帶動(dòng)了全市基層黨建工作的整體發(fā)展。三是突出服務(wù)主題。建立整頓臺(tái)賬，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)完成整頓任務(wù)的基層黨組織實(shí)行銷號(hào)，跟蹤管理，防止反彈。建立市級(jí)指導(dǎo)、縣區(qū)統(tǒng)籌、部門幫扶、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主抓的整頓工作機(jī)制，對(duì)有基層干部違紀(jì)違法的22個(gè)村和利用宗族勢(shì)力干擾選舉的3個(gè)村進(jìn)行重點(diǎn)整治。二是著力整癱治軟。緊急動(dòng)員3000多個(gè)基層黨組織2萬(wàn)余名共產(chǎn)黨員投入搶險(xiǎn)救援中，在地震災(zāi)區(qū)廣泛開(kāi)展了爭(zhēng)創(chuàng)主心骨活動(dòng)、創(chuàng)建紅旗社區(qū)活動(dòng)，目前創(chuàng)建紅旗社區(qū)33個(gè)，13129名黨員干部落實(shí)了八包八保包保責(zé)任，讓黨旗在災(zāi)區(qū)的廢墟上飄起來(lái)、黨員身份在抗震救災(zāi)一線亮出來(lái)、教育實(shí)踐活動(dòng)成果在緊密聯(lián)系受災(zāi)群眾中凸顯出來(lái)，推動(dòng)了抗震救災(zāi)和恢復(fù)重建工作有力、有序、有效開(kāi)展，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在城市社區(qū)創(chuàng)建黨建責(zé)任區(qū)、民情服務(wù)區(qū)、和諧示范區(qū)，共有995個(gè)機(jī)關(guān)單位33994名黨員到社區(qū)報(bào)到，服務(wù)群眾達(dá)11萬(wàn)人次。針對(duì)昭通扶貧攻堅(jiān)難度大、城市社區(qū)管理難、移民遷建任務(wù)重、自然災(zāi)害多發(fā)頻發(fā)的實(shí)際，抓實(shí)移民地區(qū)、貧困地區(qū)、城市社區(qū)、地震災(zāi)區(qū)黨的基層組織建設(shè)，推動(dòng)黨建工作與中心工作同頻共振。在工作中，我給組織部門出思路、交任務(wù)，推動(dòng)了基層黨組織建設(shè)的改革創(chuàng)新。從自身做起，帶頭深入黨建聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)，帶頭破解黨建工作難點(diǎn)問(wèn)題，自上而下建立分析、督查、約談、通報(bào)機(jī)制，切實(shí)把黨建工作抓到基層、見(jiàn)到實(shí)效。多次召開(kāi)常委會(huì)、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、工作會(huì)議對(duì)基層黨建工作進(jìn)行研判和調(diào)度，有力推動(dòng)了工作落實(shí)。二是帶頭科學(xué)部署，加強(qiáng)研判。一是帶頭調(diào)查研究，掌握實(shí)情。一、履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)的情況自教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我強(qiáng)化本職和主業(yè)意識(shí)，切實(shí)履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，推動(dòng)全市基層黨建工作取得了新的進(jìn)展和成效。以上是我的述職報(bào)告，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。在實(shí)際工作中，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。增強(qiáng)對(duì)群眾的感情，充分考慮大多數(shù)群眾意愿，維護(hù)群眾的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾解難題、做好事、辦實(shí)事、辦成事。通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，對(duì)照典型找差距，增強(qiáng)事業(yè)責(zé)任心，工作責(zé)任感。(二)繼續(xù)加強(qiáng)黨員、干部的理論水平，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策方針，推進(jìn)基層民主建設(shè)，貫徹落實(shí)黨員三務(wù)積分制度，提高全社區(qū)黨員、干部的業(yè)務(wù)水平和實(shí)際工作能力，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要按照終身學(xué)習(xí)理念，不斷加強(qiáng)黨務(wù)知識(shí)、理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)社區(qū)公共管理，社會(huì)保障，社區(qū)自治等新知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的工作能力和領(lǐng)導(dǎo)才華。(三)領(lǐng)導(dǎo)班子自身還存在一些不足，需要不斷改進(jìn)。黨員活動(dòng)開(kāi)展不多，對(duì)提高黨員整體素質(zhì)效果不大。(二)黨建工作缺乏創(chuàng)新。這些問(wèn)題的存在，嚴(yán)重影響了黨的形象，影響工作的健康發(fā)展。有的黨員工作缺乏熱情和積極性，得過(guò)且過(guò)，工作上不求進(jìn)取。三、問(wèn)題和不足(一)黨員先鋒意識(shí)淡化。(三)以開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，推進(jìn)支部基層組織建設(shè)，不斷提高黨支部執(zhí)政能力。建立便民服務(wù)隊(duì)，當(dāng)好為民辦事的服務(wù)員，贏得了廣大居民群眾的充分肯定。建立治安巡邏隊(duì)，加強(qiáng)社區(qū)治安防護(hù)。二是做好服務(wù)社區(qū)居民工作。重大節(jié)日上門慰問(wèn)社區(qū)困難黨員和困難群眾，發(fā)放慰問(wèn)金。一是推行社區(qū)黨員網(wǎng)格化服務(wù)，切實(shí)開(kāi)展黨內(nèi)關(guān)懷。社區(qū)黨支部堅(jiān)持召開(kāi)社區(qū)駐地單位負(fù)責(zé)人、居民代表等聯(lián)席會(huì)議共同討論社區(qū)黨建活動(dòng)計(jì)劃，開(kāi)展社區(qū)創(chuàng)建工作。堅(jiān)持實(shí)行黨員三會(huì)一課制度，規(guī)范黨建工作，抓好黨員教育管理，注重黨員日常政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，積極引導(dǎo)黨員干部通過(guò)學(xué)習(xí)把握正確的政治方向,認(rèn)真落實(shí)黨員三務(wù)積分制度。一是強(qiáng)化陣地建設(shè)、增加硬件設(shè)施，規(guī)范黨小組建設(shè)。今年發(fā)展預(yù)備黨員1名，轉(zhuǎn)正黨員2名，社區(qū)黨支部共有173位黨員，已參加培訓(xùn)的入黨積極分子2名。第五篇：2015支部書(shū)記黨建工作述職報(bào)告2015支部書(shū)記黨建工作述職報(bào)告【1】2015年，按照鎮(zhèn)黨委對(duì)黨建工作的總體安排部署，社區(qū)黨支部切實(shí)履行職責(zé)，團(tuán)結(jié)班子和全社區(qū)黨員，牢牢把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線，全面開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，努力提升社區(qū)黨建水平，推進(jìn)全社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。要進(jìn)一步開(kāi)展“走轉(zhuǎn)改”活動(dòng)，把話筒交給群眾，把鏡頭聚焦群眾，把文筆落在群眾的心坎上。要進(jìn)一步開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾責(zé)任區(qū)活動(dòng)，以五個(gè)三和十幫助增進(jìn)魚(yú)水之情。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)分層次推進(jìn)、分戰(zhàn)線展開(kāi)，豐富活動(dòng)載體，有聲有色促工作。在堅(jiān)定信心的前提下，達(dá)到“六個(gè)”明確、堅(jiān)持“六個(gè)”貫穿，解決“四風(fēng)”方面突出問(wèn)題，群眾反映強(qiáng)烈的切身利益問(wèn)題和基層黨組織服務(wù)功能不強(qiáng)的問(wèn)題。以馬克思主義群眾觀，綜觀黨的群眾路線的理論與實(shí)踐，堅(jiān)定黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的信心，以高度的政治責(zé)任感，信心百倍的參與其中，內(nèi)化于心，固化于制，外化于形，實(shí)化于行。三、堅(jiān)定信心抓整風(fēng)統(tǒng)籌兼顧促工作目前，在xx林區(qū)展開(kāi)的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，重在堅(jiān)定信心抓整風(fēng)統(tǒng)籌兼顧促工作。對(duì)此，國(guó)企黨的組織要把握時(shí)代脈博，適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)發(fā)展的新情況新要求，樹(shù)立以治理為中心的理念，擔(dān)負(fù)起這一歷史賦予我們的使命。是一項(xiàng)科學(xué)社會(huì)主義運(yùn)動(dòng)發(fā)展的必然的正本清源的歷史性任務(wù)。因此，在思想政治工作中強(qiáng)調(diào)他們發(fā)揮主人精神，在實(shí)踐層面缺乏說(shuō)服力，往往收效甚微。二、面對(duì)歷史性課題的思考恩格斯曾指出，不占有社會(huì)財(cái)富的社會(huì)成員不能稱其為完整意義的主人。開(kāi)展的活動(dòng)主要有：以中心組為切入點(diǎn)的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)；以“五個(gè)三”和“十幫助”為切入點(diǎn)的黨員維穩(wěn)和諧責(zé)任區(qū)活動(dòng)；以服務(wù)窗口為切入點(diǎn)的鑄品牌樹(shù)形象優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)；以爭(zhēng)做宣傳思想工作先鋒為切入點(diǎn)的“走轉(zhuǎn)改”活動(dòng)；以“十個(gè)一”為切入點(diǎn)的厲行節(jié)約活動(dòng)；以技能培訓(xùn)為切入點(diǎn)的“技術(shù)五練”活動(dòng)；以寓教寓樂(lè)為切入點(diǎn)的文化體育等。四是活動(dòng)。對(duì)此，要保持清醒的頭腦好自為之，切不可頭腦發(fā)熱以至于出現(xiàn)壟斷。黨政一把手只要著力于活動(dòng)載體，自然紐成一股繩，形成班子集體力量同心協(xié)力擔(dān)負(fù)起工作使命。首要的是黨政一把手找準(zhǔn)自己的位置紐成一根繩，使其他成員有抓手。三是角度。從基層領(lǐng)導(dǎo)班子處于具體工作層面的特點(diǎn)著眼，本著帶著問(wèn)題學(xué)、破解難題求推進(jìn)的原則，提出并貫徹了中心組學(xué)習(xí)的“五個(gè)始終”：堅(jiān)持學(xué)以致用增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)踐性；堅(jiān)持交流促學(xué)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性；堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性；堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度增強(qiáng)學(xué)習(xí)的規(guī)范性；堅(jiān)持學(xué)習(xí)信息的傳遞增強(qiáng)學(xué)習(xí)的連續(xù)性。二是學(xué)習(xí)。從具有特殊性的工作信息反饋中找到適應(yīng)本單位特點(diǎn)的辦法貫徹落實(shí)，克服不利因素向積極的方向轉(zhuǎn)變，推進(jìn)工作有效開(kāi)展。一是溝通。按照林業(yè)局黨委《關(guān)于集中開(kāi)展基層黨組織書(shū)記抓黨建工作專項(xiàng)述職活動(dòng)通知》的要求，在規(guī)定的時(shí)間里就支部黨建工作（關(guān)聯(lián)黨委各個(gè)部門任務(wù)內(nèi)容貫徹落實(shí)）的履職情況，提綱挈領(lǐng)簡(jiǎn)明扼要的作以陳述：一、注重發(fā)揮班子集體作用同心協(xié)力抓落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子是工作的設(shè)計(jì)與實(shí)施的中樞，各項(xiàng)工作匯集到班子制定方案組織實(shí)施，落實(shí)到各分管戰(zhàn)線直至崗位。在過(guò)去的一年里，xx局黨支部以林業(yè)局黨委工作思路為指針，結(jié)合本單位實(shí)際進(jìn)一步加強(qiáng)思想建設(shè)，組織建設(shè)，作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，更好的發(fā)揮政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。積極關(guān)注和解決好熱點(diǎn)問(wèn)題，重點(diǎn)_工作中的難題，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。三是大力培樹(shù)典型，樹(shù)好標(biāo)桿，發(fā)揮好標(biāo)兵示范引領(lǐng)作用。三、下一步工作思路及主要措施一是在工作謀劃和部署上，高舉旗幟，圍繞中心、服務(wù)大局，牢固樹(shù)立“黨建工作也是生產(chǎn)力”的理念，切實(shí)把黨建工作融入到黨支部和部門工作的全過(guò)程，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為目標(biāo)，著力加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，進(jìn)一步提高黨建工作實(shí)效性，為服務(wù)全縣中心工作提供組織保證，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平。二是工作方法創(chuàng)新不夠。原因分析：一是對(duì)加強(qiáng)基層黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不深刻。三是創(chuàng)新亮點(diǎn)不夠突出。比如，部機(jī)關(guān)建立了談心談話制度，但平日忙于事務(wù)，有針對(duì)性地與黨員干部談心談話不經(jīng)常。二是制度落實(shí)不夠嚴(yán)格。二、存在的主要問(wèn)題和原因一是系統(tǒng)研究不夠深入。不斷改進(jìn)組織部門會(huì)風(fēng)文風(fēng)，大力簡(jiǎn)化公務(wù)接待，文件、會(huì)議數(shù)量明顯減少，質(zhì)量明顯提升。四是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立良好形象。利用“七一”、春節(jié)等節(jié)日，先后對(duì)包聯(lián)村、基層黨組織的__名困難黨員、老黨員、優(yōu)秀基層干部進(jìn)行了走訪慰問(wèn)，把黨的關(guān)懷與溫暖送到基層一線。深入開(kāi)展了群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)黨員干部認(rèn)真觀看了《焦裕祿》、《蘇聯(lián)亡黨亡國(guó)20年祭》等電教片10場(chǎng)，開(kāi)展集中學(xué)習(xí)50余次，利用機(jī)關(guān)夜校進(jìn)行了五期9個(gè)專題的討論，舉辦專題黨課2次，先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、“四反思、四自覺(jué)”專題教育討論活動(dòng)各1場(chǎng)，使全體黨員的理論基礎(chǔ)更加扎實(shí)、理想信念更加堅(jiān)定，綜合素質(zhì)進(jìn)一步提升。三是認(rèn)真履行職責(zé)，提升工作水平。在機(jī)關(guān)推行“比一比評(píng)一評(píng)”活動(dòng)，制作評(píng)比公示欄，將每月重點(diǎn)工作和督辦事項(xiàng)完成情況上墻公示，未完成的記黃牌1次，納入年終考核，有力的