【正文】 “人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展?！蹦侨寺牶?，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是“記問之學(xué)”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當(dāng)然就沒有幫助，甚至還有害處?！皩W(xué)如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的“學(xué)而時習(xí)之，不亦樂乎。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。做人要專注，做事也要專注。因此，一開始，還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當(dāng)時的嘴臉，心中甚是羞愧，檢討書《工作錯誤的檢討書范文》。同時，更是要增強自身的服務(wù)意識，切忌工作上的隨意性，有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”本次的錯誤在于我的惰性，把自己的個人生活凌駕于工作之上，奢望的認(rèn)為該操作已經(jīng)做過很多次，應(yīng)該不會出現(xiàn)問題。態(tài)度決定一切，這是做好工作的起碼要求，沒有良好的工作態(tài)度，就不能正視問題。現(xiàn)場服務(wù)是公司“臉面”，沒有強烈的責(zé)任意識，是無法勝任此工作的。悔悟后，歸結(jié)原因如下：責(zé)任心不強，工作作風(fēng)不深入，不踏實。古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。所以此次我比較從此次錯誤當(dāng)中吸取足夠教訓(xùn)，徹底深刻的檢討，最大限度避免今后不再犯同類錯誤。一旦出現(xiàn)問題，必然是當(dāng)事員工在工作當(dāng)中存在懈怠、不專心、態(tài)度重視不足等問題。針對同事的預(yù)結(jié)算工作，首先預(yù)結(jié)算一定是一門需要積極細(xì)心地工作。在公司工作這么久，我清晰地認(rèn)識到本身工作的特殊性，對于施工質(zhì)量、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)都是要求極其嚴(yán)格。但我申明并非指責(zé)而是看待，首先我確立這些責(zé)任同事本心并不壞，他們也是想做好工作，但是由于思想主觀上對工作認(rèn)識不夠，加上一些不良的工作習(xí)慣等使得造成此次工作問題。如果我能更早的認(rèn)識到這點，如果我能及時的改正自己的錯誤！也許這些麻煩，也許這些影響就不會出現(xiàn)了！我很抱歉，這次的問題，確實就是我自己所引發(fā)的錯誤，但是，我依然希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次改過自新的機會！因為這次的問題，不僅僅給我們帶來了麻煩，也同時，讓明白了，自己的行為是非常不可取的事情，我要努力的去改正自己，該讓自己從過去的錯誤中改正回來！希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我，再給我一次機會！謝謝！此致敬禮！檢討人：xxx20xx年x月x日工作錯誤檢討書6尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：您好，向您遞交這份問題檢討，表達我對公司近段時間出現(xiàn)責(zé)任問題的認(rèn)識，通過此次認(rèn)識讓我更好地清晰認(rèn)識自身的工作性質(zhì)，為今后的工作打下堅實基礎(chǔ)。但是，最終，自己卻因為沒能在工作中掌控好自己的思想問題，在工作出現(xiàn)問題的時候，反而出現(xiàn)了對自己要求下滑的現(xiàn)象！最終一步步發(fā)展，發(fā)展成了如今的錯誤！其實我心中也知道，自己應(yīng)該改正！必須改正！自己這樣的錯誤，遲到會出現(xiàn)問題和錯誤！但是自己的懶惰和散漫，漸漸的占據(jù)了自己的想法，讓我在犯錯的同時，也慢慢的失去了動力和熱情！最后在散漫的態(tài)度和錯誤的工作方式下，自己最終給大家?guī)砹寺闊?。但是我也在不停的改進自己，提升個人能能力f132。并且，這對公司，也何嘗不是一種影響！對此，我真的很抱歉，很慚愧。盡我最大的能力為單位貢獻自己一份微薄的力量。通過這件事，讓我真正的懂得了，作為一名財務(wù)人員的重要性，可能一個不起眼的數(shù)字，就會為單位帶來巨大損失。我也知道無論自己有多少借口，都換不回來給單位帶來的損失。我知道自己的錯誤就是因為我的馬虎和不夠仔細(xì)造成的結(jié)果，通過這件事情，讓我真正的認(rèn)識到了自己工作中的不足，還是有很多的需要改進的地方，在這件事情上，我沒有感覺到自己有委屈，因為我的工作失誤給單位帶來的經(jīng)濟提失，是我一個人一手造成的。同時，我也要跟領(lǐng)導(dǎo)和各位優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們身上優(yōu)秀的工作品質(zhì)！此致敬禮！檢討人：xx20xx年xx月xx日工作錯誤檢討書4尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：你好！我深刻的知道，作為一名財務(wù)人員在工作中要足夠的仔細(xì)和認(rèn)真，對待工作一定要一絲不茍，我深刻的認(rèn)識到了自己的錯誤，由于我工作的失誤、疏忽，為單位直接帶來了的損失。出現(xiàn)這樣的錯誤我真的很難受，都怪我的工作思想上有很多的缺點，這一次的教訓(xùn)真的是給了我狠狠地一記耳光，雖然非常的痛，但是也是一下子打醒了，我意識到這種狀態(tài)是不能夠持續(xù)下去的，我必須要立即改正才行。還有就是我們身為公司的員工，就應(yīng)該要遵守公司的紀(jì)律，而我上班的時候不用心，寫報表也不好好檢查以至于出現(xiàn)問題，這很顯然是違反了公司的規(guī)定的，這會使得我在公司領(lǐng)導(dǎo)中的形象出現(xiàn)問題，會覺得我的工作能力有很大的問題，這會影響自己的后續(xù)職業(yè)發(fā)展，嚴(yán)重的很可能因為自己工作不行而被公司辭退，這就是一個非常大的損失了。認(rèn)真工作是每一個員工在上班時間最基本的義務(wù)了，而我因為想著第二天就可以放假了，所以對工作沒有那么認(rèn)真了，這樣的思想是非常錯誤的`。這一次出現(xiàn)這個錯誤也是這樣的原因，周一到周四的時候自己還是好好上班的，都是十分用心的那種，但是到了周五的時候，自己一想到上完今天的班就還可以放假了，自己周末就可以好好的躺在床上睡覺或者出去完了，所以這樣子請款修改自己耐心就沒有之前那么好了，雖然上班還是會好好工作，但是經(jīng)常做完自己的工作后不會像之前那樣仔細(xì)檢查一番再提交，都是做完了就直接交上去了?，F(xiàn)在，我真的深深地知道錯了，希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次改過自新的機會。問題的根本解決還在于我必須在充分認(rèn)識錯誤的基礎(chǔ)上，采取切實的改正措施與方法，從根本上改正錯誤，避免今后錯誤的發(fā)生。我感到自身非常對不起老總，對不起同事，也對不起我自己。面對錯誤，現(xiàn)如今我感到非常內(nèi)疚、懊悔、自責(zé)。2，我沒有保持一個認(rèn)真、嚴(yán)肅、謹(jǐn)慎的工作態(tài)度，存在僥幸心理，對銷售部門員工沒有加強管理，特別是沒有注意審核好客戶身份。期間這群小孩子就發(fā)生了爭執(zhí)，給酒吧聲譽造成了嚴(yán)重影響，也讓領(lǐng)導(dǎo)、同事們?yōu)榇司拘?、困擾。在此敬禮！姓名：xx時間：20xx年xx月xx日工作錯誤檢討書2尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責(zé)的心情向您遞交檢討，以深刻反省我沒有負(fù)起一名銷售經(jīng)理管理責(zé)任的嚴(yán)重錯誤。此外，我還要加強對于工作意義的認(rèn)識，要做到“以勤奮工作為榮，以慵懶工作為恥”。為此，我決心努力改正錯誤。這次科長批評我，讓我知道自身的問題，鞭笞我努力奮斗，讓我有所感觸。進入工作以來，實在沒有能準(zhǔn)確掌握工作方法，不能完全適應(yīng)工作節(jié)奏，跟部門同事不能夠形成良好默契?，F(xiàn)如今，科長指出我的問題，我深表愧疚。工作錯誤檢討書1尊敬的科長：在此我懷著愧疚的心情遞交這份檢討，以反省我過去一段時間不佳的工作表現(xiàn)。第四篇：工作錯誤檢討書工作錯誤檢討書在某件事出現(xiàn)差錯以后，為了避免再次出現(xiàn)相同情況，需要寫檢討書來好好地檢討，寫檢討書一定要態(tài)度要誠懇、端正。并且向您保證我以后將不會再犯以上的錯誤，也不