【正文】 四要推動我局制度和機制的建立健全，為權力的行使營造好的制度條件，讓領導的權力在陽光下運行，接受其他干部和人民群眾的監(jiān)督。三要強化正風肅紀，對于不正之風，始終保持零容忍的態(tài)度，時刻牢記手莫伸，伸手必被捉的道理，對條規(guī)戒尺心存敬畏。二要堅持民主和重大事項集體討論決策的原則，針對關系群眾利益、全局利益的問題，努力做到不以權壓人，注重從制度、機制上解決問題，按規(guī)矩辦事。陽光是最好的防腐劑，提高權力運行的透明度、能見度，讓權力接受最廣泛、最嚴格的監(jiān)督，暗箱操作就無處藏身，權力尋租就無租可尋，潛規(guī)則自然就會見光死。權力只有在法律的框架內、在法治的軌道上運行，才能讓行使權力的人步步受制，讓掌握權力的手規(guī)矩起來，從而打消一切僥幸心理、投機心理。嚴以用權，要善用法治思維，嚴格制權，使權力遵循法律的軌跡。為官用權當如履薄冰、如臨深淵、自警自危，官越大、權越重，為人民服務的責任就越大、擔子就越重。我認為，權力必須嚴用、慎用。在工作中由于害怕得罪人，所以存在刻意回避矛盾和問題的情況，好面子，怕麻煩，搞無原則的一團和氣。參加公務接待、會議招待等活動，注重場面、排場，對經費使用把關不嚴，有超標情況的發(fā)生。第二，對待不正之風抵制不夠堅決。第一，群眾觀念不強，為民服務的宗旨意識淡化。不論什么人，不論職務高低，一旦權力不作為，亂作為，責任主體就必須付出相應的代價。有權必有責，失責必追究。用好權力，首先就要明確職責所在、要求為何，對該干的事做到胸中有數，不能當糊涂官，行其權，盡其責。官越大、權越重，為人民服務的擔子就越重，越應該做出實實在在的成績。如果做官不做事、做官當老爺，如果空話套話連篇，說一套做一套，搞形式主義、花架子，弄虛作假、浮夸虛報，甚至民權謀私、搞權錢交易，臺上講勤政廉政，臺下搞不正之風，那就會喪失領導資格，就會使手中的權力變味、變質，失去人民群眾的信任和支持。作為領導干部，要弄清人為什么活著這個問題，要弄清為誰掌權、為誰服務的問題，在黨和人民的考驗面前要像焦裕祿、孔繁森同志那樣，心里想著人民群眾，把為人民謀利益作為自己最高行為準則。焦裕祿、楊善洲能做到三個從沒有，就因為他們把共產黨人的權力觀當成了終生信仰，各級領導干部都應像焦裕祿、楊善洲那樣牢固確立正確權力觀，秉公用權。領導干部要甘當人民公仆，把人民群眾的根本利益維護好、實現好、發(fā)展好，把群眾滿意作為行使權力的根本標準,堅持用權為民，做到心中有責。正如習總書記所說：要正確行使權力，依法用權、秉公用權、廉潔用權，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，處理好公和私、情和法、利和法的關系。類似這種心理，值得引起重視，必須嚴加防范。在艱苦卓絕、危機四伏的革命戰(zhàn)爭年代，一次不起眼的逾矩、不經意的越界，可能就關系到自己和組織的生死存亡。衡量一個干部合不合格，懂法律、守規(guī)矩是一條重要標準。當前，國務院正在按照法無授權不可為原則加快建立和完善權力清單制度，讓權力的任性空間越來越小直至完全馴服。全面推進依法治國，用法律明確權力邊界，把權力關進制度的籠子，構筑規(guī)范權力運行的制度軌道。嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。嚴以用權,就是要堅持用權為民,按規(guī)定、按法律行使權力,任何時候都不搞特權、不以權謀私,做廉潔自律的清白人。月前做人要實方面缺少與同志溝通交流主動服務意識不夠強，關心愛護干部的措施不夠多長期推薦某領導嚴以用權查擺問題清單推薦某領導嚴以用權個人黨性剖析材料領導干部和普通群眾的最大不同莫過于手中有權、肩上有責。創(chuàng)業(yè)要實方面謀劃工作起點不夠高，落實方面抓得不夠到位嚴格按照省院隊伍建設相關要求，建好本單位重點工作任務臺賬，明確目標任務，靠實工作責任；在制定長遠發(fā)展規(guī)劃時，更加注重檢察隊在工作中沒有客服形式主義，沒有腳踏實地地工作，沒伍發(fā)展現狀實際，加大實地研判力有能夠把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上度，科學決策；重點抓好2015年新公務員招錄工作；加強隊伍建設，以切實增強檢察干警執(zhí)法能力為出發(fā)點，不好高騖遠，腳踏實地，注重實效。9月嚴以律己方面沒有做到謹言慎行工作中勞累時有埋怨情緒，發(fā)牢騷9月謀事要實方面到基層調研不夠多，解決司法體制改革中遇到的實際問題力度不夠大缺乏深入基層調研，雖然也經常下基層，但主動性不強、嚴格按照院黨組要求，落實不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，掌握一手領導干部包片制度；深入聯系基資料不夠全面。嚴格執(zhí)行組織紀律，堅決執(zhí)行黨的路線不動搖，擺正立場，堅定信念，工作中沒有時刻以高標準嚴格要求自己，艱苦奮斗思想確保黨和國家政策落到實處；帶時有放松，吃苦精神有所減弱頭執(zhí)行民主議事規(guī)則，但凡涉及重大事項均實行集體討論決定。學習中存在實用主義傾向，對工作聯系大的業(yè)務政策學習較多，與工作關系不大的學的少整改措施合理安排學習時間，通過認真自學，達到政治理論素養(yǎng)與業(yè)務知識水平同步提升；完善本單位集中學習制度，堅持帶頭執(zhí)行集中學習制度。xx局2015年5月18日對照三嚴三實查擺存在問題清單(1)領導干部對照三嚴三實查擺存在問題清單姓名：對照三嚴三實主要問題職務：問題表現對政治理論學習不夠深入，對政治思想學習不夠重視，集體組織的各項學習活動雖然能按時參加，但是平時學習的自覺性、主動性不強。同志交流密度不夠。至于每個企業(yè)在發(fā)展的過程中都會遇到哪些具體困難？是基礎設施建設上的小麻煩，是前期審批手續(xù)進程的緩慢，是資金周轉的困擾，是土地流轉的艱難還是環(huán)境保障不到位？這都需要我們俯身跑基層，頻繁入企業(yè)，細心常咨詢，熱心多聯系。六、做人要實方面服務宗旨意識不強。厲行節(jié)約做得不夠。五、創(chuàng)業(yè)要實方面艱苦奮斗意識不夠。安排事情落實不夠扎實。四、謀事要實方面下基層調研不夠細致。一是在思想上缺乏闖勁，二是在工作中缺乏鉆勁，三是在行動上缺乏韌勁。工作態(tài)度缺乏激情。改造主觀世界不夠自覺主動，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮群眾利益和全局利益少了些。有時在一些小問題的處理上，自認為對情況掌握的很清楚，往往不注重傾聽、溝通、交流，存在一言堂現象，致使工作過程出現小分歧。在平時各項工作中對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度還需進一步加強，平時管理中對同志們提工作要求多，提政治紀律要求少。二、嚴以用權方面。理論學習深入不夠。但自己一直認為是一名接受黨教育多年的老黨員，既與黨存在著深厚的感情，又在政治紀律上一直堅定，絕不會與黨離心離德。現將問題清單整理如下：一、嚴以修身方面黨性修養(yǎng)意識不夠。整改時限：已整改并長期堅持。做人要實問題：批評與自我批評堅持不夠。整改措施：以三嚴三實為標尺，按照四強三力要求，加強政治理論、業(yè)務知識學習，堅定理想信念、堅定政治立場，堅守為政清廉、為民服務、干凈干事的原則，身體力行、率先垂