職業(yè)危害防治責任制度精選(參考版)
2024-10-17 19:03本頁面
【正文】 第二十一條 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。對職業(yè)病防治工作開展較好的部門、個人，由公司給予表彰；對不按本制度落實職業(yè)病防治職責部門和個人，將按公司有關規(guī)定由人力資源部配合進行業(yè)績考核，并予以通報批評，要求相關部門、個人作出整改計劃，限期整改，未在規(guī)定期限內整改且情節(jié)嚴重或者造成企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生事故的，由公司或涉案單位按照人事管理的分工和權限，對責任人員依法給予紀律處分，構成犯罪的，依法追究其法律責任。發(fā)生工傷事故，未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報；積極配合工傷及其他事故的調查處理。搞好生產設備的維護保養(yǎng)，保持作業(yè)現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生。積極參加各項職業(yè)健康安全活動，認真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底，聽從施工人員、職業(yè)健康安全人員的指導，不違章冒險作業(yè)。發(fā)生工傷事故、未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報；積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。支持、接受專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員（安全員）的監(jiān)督檢查和指導，對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。經常檢查本班組作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)健康安全生產情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不能解決的要采取臨時控制措施，并及時上報。認真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底，組織班組職業(yè)健康安全活動，開好班前職業(yè)健康安全生產會；有權拒絕違章指揮。負責向主管領導匯報庫存勞動防護用品的數(shù)量和完好情況；有權拒收經驗證不合格的勞動防護用品。編制施工方案時必須根據(jù)工程實際情況編制職業(yè)健康安全技術措施。第十五條 工程部職責：合理組織基本建設，貫徹及執(zhí)行職業(yè)健康安全規(guī)章制度和施工組織設計（施工方案），加強現(xiàn)場管理。第十四條 人力資源部職責搞好公司所屬特種工作人員的考核、招聘、辭退、調配等管理工作。第十二條 財務部職責：及時將職業(yè)健康安全措施經費使用計劃列入生產財務計劃，?？顚Ｓ?，確保經費的落實，并監(jiān)督其合理使用。1負責編制職業(yè)病危害事故報告，參加事故調查處理。監(jiān)督計劃物資部購買符合要求的（具有“安全標志”）特種勞動防護用品，檢查員工正確使用情況。聯(lián)系和組織職工進行職業(yè)健康檢查。制止違章指揮、違章作業(yè)，遇有險情有權暫停生產，并報告領導處理。組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓教育，總結推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經驗。第十一條 專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員（安全員）職責協(xié)助主管領導推動公司開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準。負責對生產設施、防護設施進行維護保養(yǎng)，檢修，確保安全運行。對本單位的職業(yè)病防治工作和本單位的環(huán)境衛(wèi)生負責。定期組織本單位范圍的安全隱患和職業(yè)危害檢查，對車間的設備和防護設施中存在的問題及時采取措施，當本單位無法解決時及時報主管領導，采取措施。負責組織對本單位職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓、教育，按時領發(fā)放個人防護用品。1監(jiān)督現(xiàn)場職業(yè)健康安全的工作狀況，提出職工預防和改善職業(yè)健康安全條件的措施。制止制章指揮和違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)重大危險源，有權暫停生產，并及時報告領導研究處理。經常深入基層，指導下級職業(yè)健康安全技術人員的工作，掌握職業(yè)健康安全生產情況，調查研究生產中存在的危險源，提出改進意見和措施。對企業(yè)內發(fā)生職業(yè)危害事故采取應急措施，及時報告，并協(xié)助有關部門調查和分析，對有關責任人予以嚴肅處理。經常檢查公司和各部門職業(yè)病防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決。組織對公司員工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。組織制訂企業(yè)職業(yè)病防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經費的落實和使用。第八條 公司職業(yè)衛(wèi)生工作主管領導在總經理的領導下，根據(jù)國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準的規(guī)定，在公司內具體組織實施各項職業(yè)病防治工作，具體職責：組織制訂（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。根據(jù)三同時原則，企業(yè)新、改、擴建或技術改造、技術引進可能引起職業(yè)危害的，提交衛(wèi)生行政部門審核后方可建設，切實做到職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。每年在職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)病防治計劃及落實情況，主動聽取職工對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見與建議，對合理意見建議責成相關部門落實。第七條 總經理職責認真貫徹國家有關職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策及標準，確保勞動者在勞動過程中的健康和安全。第二章 職 責第五條 本制度規(guī)定從公司領導到各部門在職業(yè)病防治的職責和權限，凡本公司發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度追究責任。第二條 編制依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》 《中華人民共和國安全生產法》《大唐國際發(fā)電股份有限公司職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定（試行）》第三條 適用范圍 公司所屬各部門員工在從事接觸粉塵、電氣焊、高溫、低溫作業(yè)、風機試運等作業(yè)時均應執(zhí)行本辦法。此辦法的頒布實施，將進一步規(guī)范公司職業(yè)病防治工作，提高職業(yè)健康工作效率，規(guī)范職業(yè)健康工作方法，為強化公司系統(tǒng)執(zhí)行力、提高工作效率發(fā)揮制度保障作用。第五篇：《職業(yè)危害防治責任制度》內蒙古大唐國際新能源有限公司職業(yè)危害防治責任制度【制度摘要】 業(yè)務類別 安全生產適用范圍內蒙古大唐國際新能源有
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