【正文】 2018年3月24日 白沙鎮(zhèn)衛(wèi)生院。職業(yè)病防治及放射源管理情況：落實了職業(yè)病防治措施，加強了對放射源各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和管理，無放射源泄漏等事故發(fā)生。我院的安全工作情況：我院醫(yī)療衛(wèi)生設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)良好，易燃易爆和有毒有害物品保管規(guī)范有序，醫(yī)用氧氣儲存符合規(guī)范要求，并有“四防”標識，毒、麻、精神藥品管理做到了專人、專賬、專柜，領(lǐng)取使用符合規(guī)定要求，無差錯事故發(fā)生。電線線路正常，無老化。水管、儲水池完好，電線線路無老化，運轉(zhuǎn)正常。安全設(shè)施基本齊全，運轉(zhuǎn)正常。制度完善，管理規(guī)范。我院領(lǐng)導高度重視消防安全保衛(wèi)工作，把消防安全保衛(wèi)工作納入了重要議事日程，由院長親自抓，負總責，副院長具體抓。同時要結(jié)合“安全生產(chǎn)年”工作要求，進一步探索安全生產(chǎn)的治本之策和安全監(jiān)管的長效措施，通過宣傳、治理、執(zhí)法等有效措施，提高全社會的安全生產(chǎn)意識，整治并消除安全生產(chǎn)領(lǐng)域的各類事故隱患，嚴厲打擊安全生產(chǎn)非法違法行為，進一步夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，推動全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢的進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。6．一些常見的設(shè)備、設(shè)施隱患和管理方面的缺陷在部分企業(yè)反復出現(xiàn)。，少數(shù)企業(yè)特種設(shè)備無使用證或到期未檢測，特殊工種操作人員仍存在未經(jīng)培訓就上崗操作的現(xiàn)象。，安全防護設(shè)施不到位，有的施工單位現(xiàn)場安全管理組織不健全，專職安全員未按規(guī)定配備到位，部分單位在用的起重設(shè)備未按規(guī)定登記備案或使用禁止的起重吊裝設(shè)施。及時下發(fā)了《關(guān)于做好“五一”節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》，明確了“五一”期間安全生產(chǎn)工作的重點，對開展“五一”期間的大檢查工作進行具體部署。二、主要特點鎮(zhèn)主要領(lǐng)導親自過問，對做好“五一”期間安全生產(chǎn)工作，確?！拔逡弧逼陂g的安全提出了嚴格要求?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：一、基本情況2011年4月25日4月27日，全鎮(zhèn)共組成9個檢查組，29人參加檢查，檢查單位30家（含復查），發(fā)現(xiàn)各類隱患33條，整改隱患5條，發(fā)出整改指令書1份（江油市凡山空心磚廠責令停產(chǎn)整改）。今后我們將繼續(xù)認真做好安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作推上一個新臺階。在公共場所張貼懸掛安全生產(chǎn)活動標語，宣傳畫及橫幅等，進一步增強全體干部職工的安全生產(chǎn)意識。針對以上問題，檢查組對有關(guān)單位提出了整改意見，對存在問題的單位限于9月1日前要整改完畢，整改后要形成書面報告向局安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組匯報。并要求各單位負責人會后立即要在本單位召開安全生產(chǎn)工作會。局主要領(lǐng)導對檢查組提出了要求，明確了目標，落實了責任，做到人人心中有目標，個個肩上有責任，對這次檢查要查緊、查實、查出安全生產(chǎn)隱患。二、整改情況：針對上述檢查中暴露出的安全隱患，安全部已督促相關(guān)責任部門予以整改，各部門已于8月29日上午將整改情況書面報至安全部備案，對于檢查中存在的安全隱患將于本月底前整改完畢。二〇一一年六月十八日第二篇：安全生產(chǎn)大檢查匯報關(guān)于景區(qū)安全大檢查的情況匯報縣安委會：根據(jù)石安明電【2011】2號《關(guān)于立即開展全縣安全生產(chǎn)大檢查的通知》文件精神。截止目前，全員持證上崗率100%。在此基礎(chǔ)上，公司主要負責人經(jīng)過培訓，考試合格后取得了安全資格證書。24名采煤機司機當中有15名采煤機司機于2008年12月經(jīng)培訓合格后領(lǐng)取了資格證，9名采煤機司機2009年3月進行了復訓換證。18名放炮員2009年7月份進行了復訓換證工作。其中：77名瓦斯員2008年元月份進行了復訓換證工作。2011年3月份對全員進行了安全培訓，培訓合格率100%。根據(jù)國家經(jīng)貿(mào)委【2005】189號文件《勞動防護用品配備標準》及陽煤政發(fā)【2007】89號文件《關(guān)于按規(guī)定為煤礦從業(yè)人員配備勞動防護用品的通知》等有關(guān)規(guī)定，為職工配備了相應的勞動防護用品，并根據(jù)生產(chǎn)實際情況，相應地縮短了勞保使用期限，加大了勞動保護力度，勞動防護用品配備使用率100%，截止今年3月底，勞保用品各項費用共計發(fā)生269128元。六、公司用工制度管理情況截止2011年5月份底，全公司在冊人數(shù)2979人，勞動合同簽定人數(shù)2979人，合同簽定率100%。礦井對周邊小煤窯不定期進行調(diào)查，嚴防小煤窯越界開33采，同時對小煤窯的開采情況進行監(jiān)督，對礦井接近小煤窯時制定有效的掘進及開采措施，保障安全生產(chǎn)。礦井配備有MKD5S型和TXU75型探放水鉆機，對掘進工作面進行有掘必探，超前探測了掘進工作面前方可能出現(xiàn)的采空區(qū)、有無各積水及各種地質(zhì)構(gòu)造等；同時對隊組加強管理，要求隊組制作了防探水牌板和臺帳，保障了鉆孔施工。對于探水距離200米以上的探水鉆機，我們已經(jīng)考察、選型，在3個月內(nèi)配備完畢，執(zhí)行省廳規(guī)定。我公司屬于水文地質(zhì)條件簡單型礦井，礦井煤系地層中各含水層的涌水量小，沒有承壓水，在礦井北部及東北部礦界外側(cè)有小煤窯采空區(qū)，從礦井多年生產(chǎn)實踐中，遇到的防治水隱患主要來自礦井周邊小煤窯采空區(qū)積水及陽煤二礦3煤采空區(qū)積水。從去年11月我們又制定了加強公司領(lǐng)導帶班入井、職能部門領(lǐng)導分班巡查、隊組領(lǐng)導井下跟班的管理制度，要求：①公司領(lǐng)導（包括董事長、常務副總經(jīng)理、礦井副總經(jīng)理、副總工程 師、總經(jīng)理