【正文】 同時負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員信息庫的維護和黨員信息的更新與上報。信息管理。要根據(jù)文件資料的性質(zhì)，分類整理，建立臺帳。檔案管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事要根據(jù)各自實際，對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織領導班子建設、黨員隊伍建設、黨組織領導核心作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮等問題開展廣泛深入的調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)黨建工作中存在的問題，深入分析存在問題的原因，并向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提出合理化建議，推動本鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作進一步向前發(fā)展。主要包括：根據(jù)黨委要求編制本鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員發(fā)展規(guī)劃，并負責實施；負責入黨積極分子的培養(yǎng)考察，指導各基層支部開展入黨積極分子的教育培訓，并負責對培訓工作作出評估；指導并監(jiān)督各基層黨支部按照黨章規(guī)定按時開展組織活動，必要時可為基層黨支部指定活動主題。第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事工作職責鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事的主要工作職責有以下四個方面：黨務管理。四是決策偏差時巧于善后。當“一把手”遇到糾纏不清的敏感問題時，副職不能坐視不管或隔岸觀火，更不能幸災樂禍或落井下石。力求做到不等不靠，不推不避。一是任務繁重時主動請纓。只有這樣，才能及時解決工作中遇到的新情況、新問題，才能圓滿而富有成效地完成工作。要敢于從實際出發(fā)，善于做“結(jié)合”的文章，對上級指示精神不能依葫蘆畫瓢，也不能滿足于一般化的貫徹執(zhí)行，必須通過自己的努力，把上級精神與本鄉(xiāng)實際緊密結(jié)合起來。不能也不應該把自己工作范圍的大事、小事統(tǒng)統(tǒng)端到“一把手”面前，全讓“一把手”去考慮和決策。無論是鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記、紀檢書記還是副鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長，都要積極進取，勇于奉獻，扎扎實實地干好分管的工作，盡職盡責的完成各項工作任務。即便在開展批評與自我批評，發(fā)表不同意見時，也要做到場合適宜，內(nèi)容準確，方式恰當，以加深相互理解與信任，達到統(tǒng)一思想的目的。值得注意的是，擺正位置并不是提倡唯唯諾諾、畏首畏尾，而是強調(diào)樹立正確的配合意識，擺對自己的配角位置。與“一把手”相比，副職處于“配角”的位置。同時，要正確處理分工與合作的關(guān)系，堅持集體領導與分工負責相結(jié)合，對其他副職的工作要積極配合和支持，以自己的模范言行自覺維護集體的榮譽，推進整體工作目標的實現(xiàn)。立足全局，還應要求每個副職都要有集體榮譽感。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)的情況看，各方面工作千頭萬緒，一個時期就有一個時期的重點，不可能齊頭并進，為了有利于全鄉(xiāng)工作的整體推進，往往需要集中人力、物力、財力，使關(guān)系全局的某一工作先行突破，以帶動和保證其它工作的發(fā)展。立足全局，就要堅持把自己分管的工作納入整體目標之中，對全局性的工作積極思考，當好“高參”作為一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導副職，要發(fā)揮自己的職能作用，首要的一條應具有全局觀念。作為一名稱職的鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職，應該做到立足全局，擺正位置，干好本職，妥善處事。其次是開辟“大學生村官工作園地”，要求每一個大學生村官把自己的相關(guān)資料規(guī)范整理上墻，開設專欄，方便了廣大干群了解“村官”的工作性質(zhì)，從而規(guī)范了“村官”的工作行為。創(chuàng)新機制，不斷激發(fā)大學生村官干事創(chuàng)業(yè)的熱情。五是注重典型帶動。種好一份責任田。幫助一個貧困戶脫貧致富。我們在大學生村官中廣泛開展“六個一”活動，即：協(xié)助村兩委理出一個好思路。實行以領導帶學、輔導幫學為主體，定期集中學習和以檢查督學、制度保學為輔助的學習制度，要求“村官”們記好學習筆記，寫好學習心得，半月小結(jié)，月終總結(jié)。強化培訓幫帶，創(chuàng)造良好環(huán)境，為幫助新來大學生村官熟悉農(nóng)村、了解農(nóng)村我們采取了五項措施：一是抓好幫帶，由鎮(zhèn)科級領導擔任大學生村官的指導員，幫助制定三年工作目標，和工作計劃，并定期聽取工作匯報，分階段督導工作的落實，二是抓好培訓。完善各項工作制度。按照縣委的統(tǒng)一部署，縣委組織部選派2名大學生村官到我鎮(zhèn)任職。黨委指派專人管理黨費收繳工作，建立臺帳，每年兩次對各支部黨費收繳情況給予通報，保證了黨費收繳及時足額上繳。在各村現(xiàn)有遠程教育設備的基礎上，完善收看質(zhì)量、建立健全了各項規(guī)章制度，使黨員群眾足不出戶可以收看到黨性教育、農(nóng)業(yè)科技知識、市場經(jīng)濟知識等。側(cè)重發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)一線和企業(yè)生產(chǎn)一線的年輕有為的積極分子，取消了“三年”以上黨員發(fā)展空白村，同時加強了對積極分子的教育引導和對后備黨員的考察，使新黨員的整體素質(zhì)明顯提高。嚴格堅持有計劃、按程序發(fā)展黨員。通過領導授課、集中學習、自學、試卷做答等形式使村干部深入了解了黨在農(nóng)村的各項政策、法律、法規(guī)。進一步提高村“兩委”干部整體素質(zhì)，增強其駕馭農(nóng)村工作的能力。繼續(xù)實行黨員“設崗定責”制度。我們主要做了以下6項工作：繼續(xù)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”和農(nóng)村黨支部劃類升級活動。第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事工作總結(jié)今年以來黨委按照縣委和組織部的具體要求，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農(nóng)民得到實惠為切入點，以建設社會主義新農(nóng)村為奮斗目標，努力探索創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農(nóng)村基層黨組織的整體水平，為**鎮(zhèn)經(jīng)濟的快速發(fā)展和各項事業(yè)穩(wěn)步推進提供了強有力的組織保證?；仡欉@一年來，本人在思想上、學習上、工作上都取得了新的進步，但仍存在許多不足，如：工作經(jīng)驗尚淺、統(tǒng)籌安排能力不夠、文字綜合能力有待提高等。一個人的形象可以折射出一個單位的形象。包村工作：以“察民情、解民意、解民憂”為準則做深做實日常定期下村工作，確保黨委政府的工作部署