如何提高履職能力建設(shè)的幾點思考(參考版)
2024-10-17 02:14本頁面
【正文】 。作為人大機關(guān)，我們要從憲法和法律的高度，不斷提高對代表法定地位和權(quán)力的認識，通過溝通聯(lián)系、擴展平臺、落實制度、加大財政支持、加強后勤保障、營造輿論氛圍等措施，努力為代表執(zhí)行職務(wù)創(chuàng)造良好條件。五是提高服務(wù)質(zhì)量，為代表履職提供有力保障。比如xx市人大在開展“代表進社區(qū)（村）”活動中，在全市各相關(guān)部門聘請23名專業(yè)人士與代表一起接待群眾，答疑解惑，解決難題。要加強對各級人大代表的系統(tǒng)培訓，認真組織代表學習黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)，努力提高代表的政治素質(zhì)和工作能力，使代表真正了解自己的權(quán)利和義務(wù)，懂得如何依法履行好自己的職責。四是在監(jiān)督機制方面，要對監(jiān)督代表的形式、手段、程序等做出明確規(guī)定，增強代表履行職責的外部約束力，解決好怎樣監(jiān)督的問題。二是在提高代表建議辦理質(zhì)量方面，要盡量做到“雙保險”，既要保證代表提出建議的質(zhì)量，又要保證代表建議辦理的效果，比如xx市人大推行代表建議逐級審理制度，人代會期間，代表提出的建議必須經(jīng)過代表團團長和建議審查委員會雙層把關(guān)才能確定，同時為提高代表建議辦理質(zhì)量，xx市人大與市政府聯(lián)系，將此項工作納入全市績效考核，并不定期組織代表聽取承辦部門當面答復辦理進度，實現(xiàn)了代表建議件件有著落，事事有回音。一是在組織代表活動方面，要堅持動態(tài)管理，隨時掌握代表活動中出現(xiàn)的問題，及時整改。三是完善相應機制，提高代
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