一線員工調(diào)查問卷(參考版)
2024-10-14 03:14本頁面
【正文】 。你目前工作中遇到的困難有哪些？您需要得到怎樣的幫助？請陳列您未來三年的職業(yè)規(guī)劃?此問卷內(nèi)容為絕密；人事專員需如實填寫；被調(diào)查人員需積極配合；簽名：日期：第五篇：員工調(diào)查問卷員工調(diào)查問卷為了了解本公司員工滿意度的整體狀況，特組織本次問卷調(diào)查，本調(diào)查不記姓名、不涉及員工隱私，為保證問卷的效度，請回答所有問題，不要遺漏基本信息。您的意見對我們很重要，謝謝您的支持，祝您工作愉快！您參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心態(tài)、期望是怎樣的？ 您如何看待公司的培訓(xùn)工作？您的工作崗位是□班組長□多能工□操作工□實習(xí)人員□其他您的工作年限是□半年以下□1年以下□2年以下□2年—5年□5年及以上你認為您在崗位上接受的培訓(xùn)□足夠□剛好□明顯不夠□基本沒有培訓(xùn)您認為目前最急需哪些方面的培訓(xùn) [多選]□公司文化□職業(yè)道德□廠規(guī)廠紀□車間產(chǎn)品歷史、現(xiàn)狀、展望□工種職責說明與介紹□工種操作流程與規(guī)范 □工種實際操作技能□跨工種、多能工基礎(chǔ)知識□安全知識 □設(shè)備、機械、儀表□化工工藝□操作記錄填寫 □工藝改善知識□生產(chǎn)常見故障分析與排除□精準生產(chǎn)□全面質(zhì)量管理□5S、現(xiàn)場管理 □技術(shù)創(chuàng)新與提案改善□師傅如何帶徒 □其他：您愿意選擇的培訓(xùn)時間是□上班接班前□上班期間□下班后 □無偏好，依培訓(xùn)需求而定□沒時間參加培訓(xùn)您希望授課老師來源如何確定□公司統(tǒng)一安排集團專業(yè)講師□外部聘請專業(yè)師資□都可以 □由您推薦您認為在培訓(xùn)方面師資力量雄厚的培訓(xùn)機構(gòu)或有經(jīng)驗的工作者，機構(gòu)名稱是：講師姓名是：當您對一場培訓(xùn)感到滿意時，您認為最關(guān)鍵影響因素是□培訓(xùn)講師□學(xué)員心態(tài)□培訓(xùn)內(nèi)容□培訓(xùn)時間□其他您樂意接受的培訓(xùn)方法有 [多選]□會場講授法□現(xiàn)場實踐操作□案例教學(xué)法□經(jīng)驗交流 □其他您認為一線新員工試用階段可以盡快掌握崗位技能的培養(yǎng)方式是□直接上崗頂班□師傅帶徒弟□公司針對性的技能培訓(xùn)□其他您認為在當前培養(yǎng)方式下，一線新員工一般多長時間才能具備直接上崗頂班的能力？ □5個班以內(nèi)□10個班以內(nèi)□20個班以內(nèi)□40個班以內(nèi)□40個班以上1您認為影響師傅帶徒弟效果的因素有[多選]□付出時間和精力□承擔管理風(fēng)險□影響自身崗位工作□差錯率高□自身能力不高□其他1
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