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接入網(wǎng)介紹論文(參考版)

2024-10-13 21:54本頁面
  

【正文】 ④駐地網(wǎng)銅纜模式:運(yùn)行在駐地網(wǎng)運(yùn)營(yíng)商的接入銅纜上,數(shù)據(jù)傳輸速率為10Mb/s,傳輸距離為750m。②單模光纖P2MP模式:運(yùn)行在電信運(yùn)營(yíng)商的點(diǎn)到多點(diǎn)接入光纖上,數(shù)據(jù)傳輸速率 為1Gb/s,傳輸距離可達(dá)10km或20km。④IP接入網(wǎng)實(shí)現(xiàn)了接入網(wǎng)和核心網(wǎng)的分離。②IP接入網(wǎng)提供傳送功能,可以獨(dú)立于業(yè)務(wù),從而使接入網(wǎng)的傳送、業(yè)務(wù)、控制三者相對(duì)獨(dú)立,符合現(xiàn)代電信網(wǎng)絡(luò)的封裝趨勢(shì)。⑨當(dāng)前,ADSL,cable,modem和以太網(wǎng)接入技術(shù)生等新興技術(shù)盛行。⑦90年代中后期,在Internet沖擊下,產(chǎn)生NII和GII概念。⑤80年代后期,ITUT國際電聯(lián)電信標(biāo)準(zhǔn)部)制定了V1~V5系列窄帶接口標(biāo)準(zhǔn)。③、1978年,CCITT第二次研討會(huì)正式肯定這種組網(wǎng)方式,命名為“接入網(wǎng)組網(wǎng)”技術(shù),并編入“電信網(wǎng)技術(shù)”。從提出接入網(wǎng)概念到標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布,接入網(wǎng)經(jīng)歷怎樣的發(fā)展歷程(P3)答:①1975年,英國電信營(yíng)運(yùn)商BT在CCITT(國際電報(bào)電話咨詢會(huì))第一次研討會(huì)上首次提出接入網(wǎng)組網(wǎng)概念。(8)遇車輛發(fā)生事故時(shí)必須以第一時(shí)間報(bào)維護(hù)區(qū)主管。(6)車輛檔案統(tǒng)一、規(guī)范、齊全,車輛登記表格填寫清晰。(4)控制車速,所有車輛日常行駛車速不得超過80Km/小時(shí),高速公路行駛車速不得超過120Km/小時(shí)。(2)以愛車、守紀(jì)、安全、節(jié)約為基準(zhǔn),保持車輛整潔(含引擎),車身油漆良好,車況良好。(2)配合主管在搶修隊(duì)長(zhǎng)不在時(shí)有權(quán)對(duì)光纜線路故障進(jìn)行正確的處理。(3)配合搶修隊(duì)長(zhǎng)對(duì)維護(hù)區(qū)技術(shù)員光纜線路搶修業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃及正確實(shí)施負(fù)責(zé)。 職責(zé)范圍(1)對(duì)維護(hù)區(qū)的光纜線路、纖芯資料的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。(3)配合搶修隊(duì)長(zhǎng)制定維護(hù)區(qū)技術(shù)員光纜線路搶修業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。 崗位要求(1)基本要求教育程度:中專以上/專業(yè)技術(shù)強(qiáng)可高中以上學(xué)歷 專業(yè)類別:通信及相關(guān)專業(yè)資格證書:纜信公司搶修隊(duì)長(zhǎng)上崗證 年齡要求: 20歲以上 性別要求:男 經(jīng)驗(yàn)要求:專業(yè)知識(shí)精通,具備較強(qiáng)的搶修組織能力和實(shí)際動(dòng)手能力 2年以上維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),或1年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 培育與教導(dǎo)能力 目標(biāo)任務(wù)的執(zhí)行能力有部隊(duì)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、企業(yè)榮譽(yù)感 具有良好的溝通能力、敏銳的觀察力1.18 線路管理員崗位職責(zé) 崗位結(jié)構(gòu)直接上級(jí):搶修隊(duì)長(zhǎng) 直接下屬:無 崗位描述除履行公司規(guī)定的維護(hù)員職責(zé)外,還應(yīng)履行以下職責(zé):(1)負(fù)責(zé)搜集、整理、匯制并及時(shí)更新維護(hù)區(qū)光纜線路路由和纖芯資料。(2)對(duì)維護(hù)區(qū)內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)有提議權(quán)。(6)對(duì)維護(hù)區(qū)進(jìn)料質(zhì)量負(fù)責(zé)。(4)對(duì)維護(hù)區(qū)的維護(hù)指標(biāo)完成情況負(fù)責(zé)。(2)對(duì)維護(hù)區(qū)的搶修指揮工作負(fù)責(zé)。(7)負(fù)責(zé)搜集、整理、匯制并及時(shí)更新維護(hù)區(qū)各維護(hù)站機(jī)房資料。(5)積極配合線路管理員更新并熟練掌握維護(hù)區(qū)光纜線路路由和纖芯資料。(3)負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)搶修儀器、儀表使用及日常保養(yǎng),保證儀器、儀表完好無損、無待修件。 崗位描述(1)負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)所有光纜線路搶修、割接、整治、纖芯測(cè)試任務(wù)的組織、實(shí)施及指揮。 崗位要求(1)基本要求教育程度:中專以上/專業(yè)技術(shù)強(qiáng)可初中以上學(xué)歷 專業(yè)類別:通信及相關(guān)專業(yè) 資格證書:無 年齡要求: 20歲以上 性別要求:男 經(jīng)驗(yàn)要求:專業(yè)知識(shí)精通,具備較強(qiáng)實(shí)際動(dòng)手能力 2年以上維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),或1年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 目標(biāo)任務(wù)的執(zhí)行能力有部隊(duì)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮(2)技能要求 熟練電纜布線。 主要權(quán)限(1)對(duì)上級(jí)下達(dá)的任務(wù)與計(jì)劃有建議權(quán)。(4)對(duì)維護(hù)區(qū)的維護(hù)指標(biāo)完成情況負(fù)責(zé)。(4)負(fù)責(zé)搜集、整理、匯制復(fù)接工程資料。(2)負(fù)責(zé)按時(shí)完成復(fù)接工程,保證施工質(zhì)量在規(guī)定的范圍內(nèi)。具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、企業(yè)榮譽(yù)感 具有良好的溝通能力、敏銳的觀察力1.16 工程人員的職責(zé) 崗位結(jié)構(gòu)直接上級(jí):工程隊(duì)長(zhǎng)隊(duì)長(zhǎng) 直接下屬:無。(3)為完成復(fù)接工程任務(wù),有對(duì)相關(guān)的技術(shù)和資源支持的權(quán)力。 主要權(quán)限(1)對(duì)上級(jí)下達(dá)的任務(wù)與計(jì)劃有建議權(quán)。(4)對(duì)復(fù)接工程的工程質(zhì)量情況負(fù)責(zé)。(2)對(duì)維護(hù)區(qū)的復(fù)接工程指揮工作負(fù)責(zé)。(4)負(fù)責(zé)搜集、整理、匯制復(fù)接工程資料。(2)負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)電纜線路故障處理、復(fù)接等工作的實(shí)施計(jì)劃,保證施工質(zhì)量在規(guī)定的范圍內(nèi)。 工作要求(1)基本要求教育程度: 大專以上專業(yè)類別: 通信及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 具備通信工程師中級(jí)以上職稱年齡要求: 無性別要求: 無經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)3年以上維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)熟知電信行業(yè)知識(shí),技能熟知交換設(shè)備知識(shí),有較強(qiáng)的處理問題的能力具備較強(qiáng)的溝通能力,有一定的管理能力1.15 工程隊(duì)長(zhǎng)崗位職責(zé) 崗位結(jié)構(gòu)直接上級(jí):客響中心隊(duì)長(zhǎng) 直接下屬:工程人員。(3)對(duì)客響中心所屬工具、儀氣儀表有支配權(quán)。 主要權(quán)限(1)對(duì)客響中心所屬人員工作安排有指揮權(quán)。(4)對(duì)客響中心所有工具、儀器儀表負(fù)責(zé)。(2)對(duì)搶修隊(duì)的搶修過程和結(jié)果負(fù)責(zé)。(6)嚴(yán)格落實(shí)公司財(cái)務(wù)制度,控制客響中心經(jīng)費(fèi)使用。(4)掌握光電纜資源情況及目前現(xiàn)狀。(2)負(fù)現(xiàn)合理安排客響中心工作人員日常工作。 工作要求(1)基本要求教育程度: 大專以上專業(yè)類別: 通信及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 具備交換工程師中級(jí)以上職稱年齡要求: 無性別要求: 無經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)熟知電信行業(yè)知識(shí),技能熟知交換設(shè)備知識(shí),有較強(qiáng)的處理交換設(shè)備方面問題的能力4響中心隊(duì)長(zhǎng) 工作結(jié)構(gòu)工作匯報(bào)人:分公司總經(jīng)理、分公司運(yùn)維經(jīng)理直接下屬: 工程隊(duì)長(zhǎng)、搶修中心成員、工程隊(duì)員。(3)對(duì)裝拆移維人員工作中出現(xiàn)的問題有提議權(quán)。 主要權(quán)限(1)對(duì)客戶機(jī)房整治方案有建議權(quán)。(3)對(duì)巡檢過程中發(fā)生的費(fèi)用負(fù)責(zé)。 職責(zé)范圍(1)對(duì)收集整理的機(jī)線資料的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。(4)配合巡檢人員對(duì)機(jī)房交換設(shè)備進(jìn)行檢修。(2)為拆裝移維人員提供必要的技術(shù)支待和培訓(xùn)。(1)基本要求教育程度: 大專以上或在網(wǎng)上工作1年以上可為中?;蚋咧袑I(yè)類別: 通信電源及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 具備電工證以上證書年齡要求: 無性別要求: 無經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)熟知電信行業(yè)知識(shí),技能熟知通信電源知識(shí), 數(shù)據(jù)支撐工程師的職責(zé) 1.13.1 工作結(jié)構(gòu)工作匯報(bào)人:分公司運(yùn)維經(jīng)理、分站長(zhǎng)。(8)對(duì)動(dòng)力巡檢過程中需要發(fā)生的費(fèi)用有建議權(quán)。(6)對(duì)制定的動(dòng)力巡檢計(jì)劃、維修、保養(yǎng)有執(zhí)行權(quán)。(6)對(duì)動(dòng)力巡檢計(jì)劃、維修、保養(yǎng)的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。(10)負(fù)責(zé)各站的動(dòng)力系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)、維修、保養(yǎng)等管理工作。(8)在巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出正確的解決辦法,并及時(shí)向動(dòng)力工程師、分站長(zhǎng)反映問題。 工作要求(1)基本要求教育程度: 大專以上或在網(wǎng)上工作2年以上可為中專或高中專業(yè)類別: 通信電源及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 具備電源工程師中級(jí)以上職稱年齡要求: 無性別要求: 無經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)熟知電信行業(yè)知識(shí),技能熟知通信電源知識(shí), 動(dòng)力維護(hù)人員的職責(zé) 工作匯報(bào)人:動(dòng)力工程師、分站長(zhǎng) 直接下屬: 無(6)協(xié)助響應(yīng)動(dòng)力工程師制定動(dòng)力設(shè)備巡檢、維修、保養(yǎng)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)行。(4)對(duì)動(dòng)力巡檢過程中購買的工具、儀器儀表有支配權(quán)。(2)對(duì)各維護(hù)站動(dòng)力巡檢人員的確定及調(diào)配有提義權(quán)。(4)對(duì)動(dòng)力巡檢過程中發(fā)生的費(fèi)用負(fù)責(zé)。(2)對(duì)動(dòng)力巡檢計(jì)劃、維修、保養(yǎng)的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。(5)負(fù)責(zé)公司的動(dòng)力系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)、維修、保養(yǎng)等管理工作。(3)對(duì)動(dòng)力巡檢人員在巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出正確的解決辦法,并及時(shí)向相關(guān)客戶反映問題。1.10.5 崗位要求(1)基本要求教育程度: 中專以上專業(yè)類別: 通信及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 無年齡要求: 無性別要求: 男性經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)半年以上工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)熟知電信行業(yè)知識(shí),技能具有良好的溝通能力、 動(dòng)力支撐工程師的職責(zé) 工作結(jié)構(gòu)工作匯報(bào)人:分公司運(yùn)維經(jīng)理 直接下屬: 各站動(dòng)力維護(hù)員 崗位職責(zé)描述(1)協(xié)助響應(yīng)中心主任制定動(dòng)力設(shè)備巡檢、維修、保養(yǎng)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)行。(2)有權(quán)利對(duì)負(fù)責(zé)的機(jī)房整治計(jì)劃提出建議。(3)對(duì)儀器儀表的使用和保管負(fù)責(zé)。1.10.3 職責(zé)范圍(1)對(duì)本職崗位的工作完成情況負(fù)責(zé)。(5)擔(dān)負(fù)通信值班和光、電纜線路巡查工作,監(jiān)察設(shè)備和光、電纜線路的運(yùn)行質(zhì)量。(3)積極參與裝拆移維工作,認(rèn)真處理各類故障,避免用戶重復(fù)投訴。1.9.5 崗位要求(1)基本要求教育程度: 中專以上專業(yè)類別: 通信及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 無年齡要求: 無性別要求: 男性經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)半年以上工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)熟知電信行業(yè)知識(shí),技能具有良好的溝通能力、處理問題的能力1.10 接入網(wǎng)維護(hù)員的職責(zé) 1.10.1 工作結(jié)構(gòu)工作匯報(bào)人:接入網(wǎng)分站長(zhǎng)/接入網(wǎng)組長(zhǎng)直接下屬: 無 1.10.2 崗位職責(zé)描述(1)刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),熟練掌握裝拆移維技術(shù),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。(4)因工作需要有權(quán)利要求相關(guān)的資源和技術(shù)支持。(2)對(duì)分公司內(nèi)的人員調(diào)配有提議權(quán)。(4)對(duì)本組人員的管理負(fù)責(zé)。(2)對(duì)本組的裝拆移維工作的開展負(fù)責(zé)。(5)配合調(diào)度前臺(tái)的日常工作開展。(3)檢查本組固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理工作,防止資產(chǎn)流失。1.8.5 崗位要求(1)基本要求教育程度: 中專以上專業(yè)類別: 通信及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 無年齡要求: 無性別要求: 無經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)熟知電信行業(yè)知識(shí),技能具有良好的溝通能力、處理問題的能力1.9 接入網(wǎng)組長(zhǎng)的職責(zé) 1.9.1 工作結(jié)構(gòu)工作匯報(bào)人:接入網(wǎng)分站長(zhǎng)直接下屬: 接入網(wǎng)維護(hù)員 1.9.2 崗位職責(zé)描述(1)組長(zhǎng)在維護(hù)站長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,落實(shí)裝拆移維的情況。1.8.4 主要權(quán)利:(1)對(duì)維護(hù)站的拆裝移維人員有調(diào)度的權(quán)力。(2)對(duì)各維護(hù)員的工作量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、登記。負(fù)責(zé)完成公司交辦的其它工作。(6)(7)(8)負(fù)責(zé)搜集、整理、匯制并及時(shí)更新各維護(hù)站接入網(wǎng)機(jī)房的資料。(3)審查投訴,降低投訴率,并通知、協(xié)調(diào)相關(guān)人員進(jìn)行故障修復(fù)。1.7.5 崗位要求(1)基本要求教育程度: 中專以上專業(yè)類別: 通信及相關(guān)類行業(yè)資格證書: 無年齡要求: 無性別要求: 無經(jīng)驗(yàn)要求: 通信行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)(2)技能要求熟知電信行業(yè)知識(shí),技能了解電信的運(yùn)營(yíng)理論具有良好的溝通能力、處理問題的能力具有團(tuán)隊(duì)精神和一定的管理能力1.8 接入網(wǎng)調(diào)度前臺(tái)的職責(zé) 1.8.1 工作結(jié)構(gòu)工作匯報(bào)人:接入網(wǎng)分站長(zhǎng)直接下屬: 無1.8.2崗位職責(zé)描述:(1)完成每日工單派放和回收,并對(duì)預(yù)約及工作完成情況進(jìn)行回訪抽查;(2)(4)及時(shí)對(duì)故障進(jìn)行通報(bào),并跟進(jìn)故障的處理情況。(4)對(duì)直屬下級(jí)升降職等薪級(jí)、任免的提議權(quán)。(2)對(duì)分公司內(nèi)的人員調(diào)配有提議權(quán)。(6)對(duì)維護(hù)站內(nèi)的客戶投訴和機(jī)線故障的處理負(fù)責(zé)。(4)對(duì)維護(hù)站的各類經(jīng)費(fèi)使用情況負(fù)責(zé)。(2)對(duì)維護(hù)站的裝拆移維指揮工作負(fù)責(zé)。(16)完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。(14)抓好安防教育工作,防止各類事故的發(fā)生。(12)在職權(quán)范圍內(nèi)全面負(fù)責(zé)本站內(nèi)人員安排和調(diào)度情況。(10)嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度,管理好本站的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。(8)負(fù)責(zé)維護(hù)工作的開展和落實(shí)。(6)每月落實(shí)好維護(hù)員的績(jī)效考核,并按時(shí)上報(bào)。(4)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)與業(yè)務(wù)考核,不斷提高本站員工的專業(yè)技術(shù)水平。 崗位要求(1)基本要求教育程度:中專以上(特殊技能的可為初中)專業(yè)類別:通信及相關(guān)專業(yè) 資格證書:無 年齡要求:20歲以上 性別要求:無經(jīng)驗(yàn)要求:有網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)半年以上(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、企業(yè)榮譽(yù)感 具有良好的溝通能力、敏銳的觀察力1.7 接入網(wǎng)站長(zhǎng)的職責(zé) 1.7.1 工作結(jié)構(gòu)工作匯報(bào)人:分公司總經(jīng)理直接下屬:接入網(wǎng)維護(hù)員、接入網(wǎng)排障人員、調(diào)度員、管線維護(hù)人員、動(dòng)力維護(hù)人員、接入網(wǎng)組長(zhǎng)1.7.2 崗位職責(zé)描述:(1)全面組織實(shí)施經(jīng)理、分公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)與計(jì)劃。(2)對(duì)機(jī)房設(shè)備、線路的整改有建議權(quán)。(3)按規(guī)定時(shí)間上報(bào)各種機(jī)線資源報(bào)表。 職責(zé)范圍(1)對(duì)機(jī)線資源資料、機(jī)線資源BOSS系統(tǒng)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。(3)負(fù)責(zé)對(duì)各站維護(hù)員機(jī)線資源清理、核對(duì)工作的指導(dǎo)。 崗位要求(1)基本要求教育程度:中專以上(特殊技能的可為初中)專業(yè)類別:通信及相關(guān)專業(yè) 資格證書:纜信公司維護(hù)員上崗證 年齡要求:20歲以上 性別要求:男經(jīng)驗(yàn)要求:有網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上(2)技能要求熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、企業(yè)榮譽(yù)感 具有良好的溝通能力、敏銳的觀察力 分站機(jī)線資源管理員的職責(zé) 崗位結(jié)構(gòu)直接上級(jí):分公司機(jī)線資源主管 直接下屬:無 崗位描述(1)負(fù)責(zé)收集、整理、機(jī)房資料、機(jī)線資源資料等工作,機(jī)線資源BOSS系統(tǒng)的錄入工作。(2)對(duì)機(jī)房設(shè)備、線路的整改有建議權(quán)。(3)按規(guī)定時(shí)間對(duì)各站機(jī)線資源管理工作進(jìn)行考核。 職責(zé)范圍(1)對(duì)機(jī)線資源資料、機(jī)線資源BOSS系統(tǒng)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。(3)負(fù)責(zé)對(duì)各站的機(jī)線資源管理員的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。 崗位要求(1)基本要求教育程度:大專以上(有網(wǎng)絡(luò)維護(hù)三年以上經(jīng)驗(yàn)可放寬條件)專業(yè)類別:相關(guān)通信、行政管理類專業(yè) 資格證書:無 年齡要求:20歲以上 性別要求:無 分公司機(jī)線資源主管的職責(zé) 崗位結(jié)構(gòu)直接上級(jí):分公司運(yùn)維經(jīng)理 直接下屬:各站基線資源管理員 崗位描述(1)負(fù)責(zé)管理各站基線資源資料、機(jī)線資源BOSS系統(tǒng)的錄入、機(jī)房資料。 主
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