【正文】 進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，內(nèi)練素質(zhì)、外塑形象，努力規(guī)范維穩(wěn)工作臺(tái)帳管理。四、下步打算認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省、市、區(qū)關(guān)于矛盾排查化解工作文件精神，切實(shí)做好本轄區(qū)內(nèi)的矛盾排查化解工作，及時(shí)妥善解決當(dāng)前存在的突出題目，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。三、存在題目由于我鄉(xiāng)境內(nèi)部份上訪戶訴求太高，情緒偏激，說教難以見效，矛盾調(diào)解工作方式方法還需進(jìn)一步加強(qiáng)。在開門接訪期間連續(xù)安排了102個(gè)接待日，參加接待的黨政領(lǐng)導(dǎo)11人，共接待來訪2批次，2人，我鎮(zhèn)共辦理來信來訪4件，已辦結(jié)3件。(三)加大調(diào)和督辦力度，積極預(yù)防和妥善處理群體性事件。二是堅(jiān)持信訪隱患周報(bào)制，每周一鄉(xiāng)信訪辦將各單位上報(bào)的信訪隱患進(jìn)行梳理匯總，落實(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部分包案，限期解決，同時(shí)，鄉(xiāng)信訪辦每季度對全鄉(xiāng)信訪情勢進(jìn)行分析，并構(gòu)成書面通報(bào)下發(fā)各單位，指出當(dāng)前信訪工作存在題目及布置下步工作安排。學(xué)習(xí)國家現(xiàn)行的有關(guān)政策，法律法規(guī)及調(diào)解業(yè)務(wù)知識。(二)加強(qiáng)情報(bào)信息工作，重視發(fā)現(xiàn)和化解各種不穩(wěn)定因素。為及時(shí)發(fā)現(xiàn)和把握全鎮(zhèn)各類矛盾糾紛，把影響穩(wěn)定的苗頭性、偏向性題目解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，力爭做到小事不出村、大事不出鄉(xiāng)，杜盡集體越級上訪、赴省進(jìn)京上訪事件的發(fā)生。芝山鎮(zhèn)綜治委指導(dǎo)人民調(diào)解工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室二○○九年十二月六日第五篇：司法所矛盾糾紛排查化解工作自查報(bào)告**鄉(xiāng)矛盾糾紛排查化解工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級主管部分的精心指導(dǎo)下，依照穩(wěn)定壓倒一切的工作方針，狠抓矛盾糾紛排查化解工作，為推動(dòng)改革、增進(jìn)發(fā)展，維護(hù)穩(wěn)定起到了應(yīng)有的作用。為此，我們將立足轄區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，建立健全矛盾糾紛預(yù)防、預(yù)警和化解工作長效機(jī)制?？傊?，在調(diào)處矛盾，維護(hù)穩(wěn)定，為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了較好的外部環(huán)境的同時(shí)。共排查調(diào)處各類糾紛13起，調(diào)處成功13起。九是開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處工作，確保重要時(shí)期轄區(qū)的安定穩(wěn)定。八是大力開展法律進(jìn)村企、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社會(huì)活動(dòng)。鎮(zhèn)成立了重大社會(huì)穩(wěn)定事件應(yīng)急處理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《2009年芝山鎮(zhèn)關(guān)于應(yīng)對社會(huì)穩(wěn)定突發(fā)事件工作預(yù)案》，一旦發(fā)生群體性事件，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自到場，分管領(lǐng)導(dǎo)和駐片領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮，做好思想工作，防止群體性糾紛繳化或上訪。在春節(jié)和全國“兩會(huì)”、國慶期間，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班的值班備勤制度，對重點(diǎn)人員、重點(diǎn)對象進(jìn)行排查、跟蹤，實(shí)行“零報(bào)告”制度，并成立維穩(wěn)應(yīng)急服務(wù)分隊(duì)40人，應(yīng)對突發(fā)事件，維護(hù)社會(huì)安定穩(wěn)定。這7件涉及員工近400人、金額近200萬元的勞資糾紛，在金峰開發(fā)區(qū)、芝山鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自出面協(xié)調(diào)、區(qū)勞動(dòng)局等有關(guān)部門全力支持配合下，均有效化解。四是加強(qiáng)勞資糾紛排查，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。如在九龍江流域（芝山段）水環(huán)境綜合整治中，對禁建區(qū)內(nèi)（包括干流沿江兩岸1公里、支流沿江兩岸500米范圍內(nèi)）的養(yǎng)殖場，在2月28日前全部予以搬遷、關(guān)閉、拆除，涉及全鎮(zhèn)9個(gè)村163戶養(yǎng)殖戶。三是強(qiáng)化部門協(xié)調(diào)，妥善處理糾紛。二是建立矛盾糾紛排查調(diào)處例會(huì)制度。一是領(lǐng)導(dǎo)下移，加強(qiáng)調(diào)處。深入體察民情，強(qiáng)化矛盾排查調(diào)處是關(guān)口前移，確保穩(wěn)定的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。今年是村級換屆選舉年，我鎮(zhèn)在村級換屆選舉后，重新加強(qiáng)對村治保會(huì)、調(diào)委會(huì)組織人員的調(diào)整，并于9月11日和12月1日對新一屆治保會(huì)、調(diào)委會(huì)主任進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，邀請芝山派出所所長楊禮欣和芝山法庭法官蔡偉中進(jìn)行治保和人民調(diào)解知識授課，以提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和知識，為更好地開展治保和調(diào)解工作典定業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。鎮(zhèn)黨委和綜治委定期召開社會(huì)穩(wěn)定分析會(huì)和矛盾糾紛排查會(huì)，及時(shí)掌握社情民意和矛盾糾紛苗頭，堅(jiān)持抓早、抓小、抓苗頭，確保情況早知道，工作早到位，問題早解決。有效整合各方面的力量，發(fā)揮“綜合”優(yōu)勢，建立與公安派出所、鎮(zhèn)司法所、基層法庭、土地管理等部門聯(lián)席排查調(diào)處制度，形成各部門齊抓共管，共同做好矛盾糾紛排查調(diào)處的工作格局。形成了鎮(zhèn)、村、企業(yè)（公寓）的矛盾糾紛排查調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)化，做到層層有人管、級級有人抓。一是鎮(zhèn)綜治委在加強(qiáng)鎮(zhèn)司法所、調(diào)解中心和各村調(diào)委會(huì)、治保會(huì)規(guī)范化建設(shè)的同時(shí)，建立健全信息隊(duì)伍，做到小事就地調(diào)處，大事及時(shí)報(bào)告。人民內(nèi)部矛盾糾紛多發(fā)生在基層村（企），及時(shí)化解基層的矛盾糾紛，確?；鶎臃€(wěn)定，必須把基層組織建設(shè)好。嚴(yán)格監(jiān)督考核，對完成責(zé)任目標(biāo)的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對矛盾糾紛排查調(diào)處工作重視不夠，責(zé)任不落實(shí)，致使矛盾糾紛問題久拖不決的堅(jiān)決實(shí)行“一票否決”。并與各村、企業(yè)分別簽定社會(huì)穩(wěn)定和安全生產(chǎn)責(zé)任狀，形成了穩(wěn)定工作縱到底，橫到邊，一級抓一級，層層抓落實(shí)的良好格局。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部矛盾糾紛排查調(diào)處工作責(zé)任制。明確黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)作為直接責(zé)任人，具體抓綜治工作的落實(shí)。為此，我們著重抓了以下幾個(gè)方面的工作。我們采取的主要措施是：一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。（8月中旬—9月底）鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組對村（居）、社區(qū)專項(xiàng)活動(dòng)開展情況進(jìn)行認(rèn)真督導(dǎo)和檢查。（7月1日—8月上旬）各村、社區(qū)、各部門和各級調(diào)解組織要對影響社會(huì)穩(wěn)定的社會(huì)矛盾、民間糾紛、不穩(wěn)定因素、信訪等問題，全面深入排查，及時(shí)有效調(diào)處，依法按政策化解，確保切實(shí)解決問題。各村（居）、社區(qū)、各部門將排查登記的矛盾糾紛進(jìn)行分類匯總，認(rèn)真填寫《二十家子鎮(zhèn)矛盾糾紛排查情況統(tǒng)計(jì)表》，于6月20日上報(bào)鎮(zhèn)維穩(wěn)辦。（6月1日—6月底）各村、社區(qū)、各部門和各級調(diào)解組織要對轄區(qū)內(nèi)社會(huì)矛盾糾紛進(jìn)行全方位摸底排查，對排查發(fā)現(xiàn)的各類矛盾糾紛隱患進(jìn)行梳理分類，按類型、誘因、時(shí)間