【正文】 各級各部門要針對以上問題，按照市局黨委的要求和部署，繼續(xù)在抓學習、抓落實、抓創(chuàng)新、抓突破上下功夫，認真貫徹落實系統(tǒng)領導干部會議精神，自覺地指導和推進工作，使全系統(tǒng)思想更加統(tǒng)一，精神更加振奮，作風更加優(yōu)良，工作更加高效，在促進全市經濟社會科學發(fā)展上發(fā)揮更大的職能作用。其他各部門、各單位也都圍繞加強調查研究、提高服務發(fā)展效能，嚴肅工作紀律、加強廉政建設和節(jié)約型機關建設等重點積極研究創(chuàng)新工作措施，打牢工作基礎，完善長效管理機制，保障全年工作任務的圓滿完成，為全市經濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。政工處制定了《基層建設年活動實施方案》，加快推進全系統(tǒng)基層基礎建設進度。李滄分局正在完善預約服務、上門服務和外派窗口模式等服務措施，營造優(yōu)質的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。市北分局專門成立課題調研小組，準備開展12月市場分析，服務政府決策。廣告處擬加強基層調研，完善工商所廣告管理工作制度和長效監(jiān)管機制。公平交易局著眼規(guī)范執(zhí)行法行為，重申各項禁令和集中執(zhí)法制度，加強自查自糾和執(zhí)法監(jiān)督，確定執(zhí)法創(chuàng)新重點。私個協(xié)要完善基層組織和制度建設，區(qū)分服務對象規(guī)范服務內容、服務標準。三、轉變工作作風，夯實工作基礎通過深入的學習和研討，各級各部門都深刻認識到，面對新情況、務、新挑戰(zhàn)和2009年繁重的工作任務，市局黨委適時提出了轉變工作作風，強化隊伍的要求，對于各級各部門積極應對金融危機，促進全市經濟平穩(wěn)較快發(fā)展具有重要的指導意義，是做好全年各項工作的必要保障。開發(fā)區(qū)分局提出了貫徹落實會議精神的十項措施。四方分局確定了做好全年工作的四條標準和五大措施，形成了具體的工作落實方案。嶗山分局對執(zhí)法工作、會費收取、市場監(jiān)管等工作提出了具體的工作意見，明確責任目標。消保處著手制定完善指導工作的具體程序，優(yōu)化對基層服務。法制處著手細化服務基層和推進行政指導等多項具體工作措施，并編制責任分解表格。二、明確工作任務，細化目標責任在迅速傳達、認真學習的同時，大家一致認為，全省、全市2009年政治、經濟、文化和社會建設的部署，對工商工作提出了新的更高的要求，面對當前的形勢、新任務，要緊緊圍繞市局黨委抓落實、正行風、強隊伍的要求和部署，把握機遇，迅速行動，在抓落實上下功夫、見實效。市局企業(yè)注冊局、人事處、監(jiān)察室、財裝處、市場處、商標處、老干部處、基建辦等部門召開專題會議進行集中傳達學習。車輛所和經紀人所立足職能，對“一手抓服務，一手抓監(jiān)管”的要求進行了深入研討。即墨市局要求各科室、工商所匯報學習情況，并準備制發(fā)專題簡報。李滄分局下發(fā)了《關于學習貫徹全市工商系統(tǒng)領導干部會議精神的通知》，并對學習效果進行專項督查。大家普遍認為在受金融危機影響，復雜繁重的經濟、社會、穩(wěn)定形勢任務面前，在工商工作面臨的新情況、新問題和新挑戰(zhàn)面前，此次會議的召開得十分必要，也十分重要，幫助大家進一步澄清了思想認識，理清了工作思路，增強了抓落實、轉行風、強隊伍的責任感和緊迫感，切實起到了良好的教育引導和推動作用。一、迅速傳達學習，統(tǒng)一思想認識系統(tǒng)領導干部會議后，各級各部門都高度重視，立即層層進行傳達學習，切實將思想和行動統(tǒng)一到市局黨委的要求和部署上1來。讓我們積極行動起來，解放思想、振奮精神，開拓創(chuàng)新、真抓實干，以更加奮發(fā)有為的姿態(tài)、更加求真務實的作風、更加扎實有效的舉措，凝聚各方面干事創(chuàng)業(yè)的力量、發(fā)揮各方面創(chuàng)先爭優(yōu)的才智、激發(fā)各方面創(chuàng)新創(chuàng)造的活力，為開創(chuàng)青?？茖W跨越率先發(fā)展新局面而努力奮斗！第五篇：統(tǒng)一思想迅速行動轉變作風狠抓落實1.青綜報080工商簡報第9期青島市工商行政管理局二ОО九年三月四日統(tǒng)一思想迅速行動轉變作風狠抓落實各級各部門迅速貫徹落實系統(tǒng)領導干部會議精神2月24日，市局召開系統(tǒng)領導干部會議，貫徹市政府常務（擴大）會議和夏耕市長的講話精神，全面落實全國、全省和全市工商行政管理工作會議確定的各項目標任務，分析當前形勢，進一步統(tǒng)一思想、明確任務，振奮精神、轉變作風，加大各項工作推進落實力度，為圓滿完成全年任務開好頭、起好步。少說空話、多干實事；少一些浮躁，多一些思考；少一些應酬，多一些實干，真正把主要時間和精力放到解決制約科學發(fā)展的重大問題上，放在解決影響項目建設的關鍵環(huán)節(jié)上，放到解決群眾生產生活中的緊迫問題上。真正做到抓發(fā)展有思路、有點子，促和諧有舉措、有成效；干工作有魄力、有辦法，謀一方發(fā)展、促一方和諧、保一方穩(wěn)定。政府工作人員特別是領導干部，都要樹立不畏艱險、迎難而上、敢于碰硬的精神，對職能職責范圍內的工作，對本部門、本行業(yè)發(fā)展中的主要矛盾和突出問題，要敢于面對、勇于擔當，主動謀劃、親自解決，以更大的膽略和氣魄解決具體問題，推進工作落實。一是要雷厲風行。只有作風扎實，工作才能落實。堅持領導帶頭，親歷親為，身體力行，率先垂范，從自己做起，從現在做起，從具體工作做起，深入經濟工作第一線，深入到基層、企業(yè)，到問題最多的地方、困難最多的地方，面對面與群眾溝通交流，在實踐中解決問題，做到“領導在一線垂范、干部在一線煅煉、工作在一線落實、問題在一線解決、感情在一線加深、威信在一線樹立、成效在一線體現”。二是要細化工作分工。在執(zhí)行過程中要自覺運用科學的管理手段，創(chuàng)造性地開展工作，杜絕相互推諉、亂執(zhí)行、不執(zhí)行現象。能不能抓落實，有很大程度是方式方法的問題。（三）要改進工作方式。要進一步健全決策監(jiān)督機制，暢通監(jiān)督渠道，加強決策執(zhí)行過程的跟蹤反饋和評估，適時調整和完善有關決策。要進一步健全依法決策機制，對重大決策事項和出臺的規(guī)范性文件，要嚴格進行合法性、廉潔性審查，超出法定權限或與法律法規(guī)、黨紀政紀相抵觸的，不得作出決策或制定出臺。要進一步健全科學決策機制，突出決策的程序性和操作性，對專業(yè)性、技術性較強的重大決策事項，要認真進行專家論證、技術咨詢和決策評估，充分權衡利弊，確保所有的重要決策都是集體討論決定的結果。（二）要堅持科學決策。四是要增強創(chuàng)新意識。三是要增強服務意識。政府各部門都是政府不可分割的組成部分，都是代表政府行使職權，都是政府形象的重要窗口。為此，凡是屬于自己職責范圍內的工作，就要兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡力、盡職盡責。近幾年來，青海發(fā)展突飛猛進，但發(fā)展速度、總體實力，與發(fā)達省區(qū)相比