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正文內(nèi)容

20xx年市司法局工作思路(參考版)

2024-10-13 16:02本頁面
  

【正文】 XX市司法局紀檢組監(jiān)察室2011年12月15日。二是要加強對領導干部作風狀態(tài)的監(jiān)督檢查,對貫徹執(zhí)行民主集中制情況的監(jiān)督檢查。(三)要把《廉政準則》作為今后宣傳教育工作的重點內(nèi)容,以局中心組學習擴大會、專題輔導講座、知識測試、黨校培訓、出宣傳專欄等形式開展宣傳活動,使每個黨員領導干部熟知《廉政準則》,自覺做好廉潔自律。努力樹立八個方面的良好風氣:一是勤奮學習,學以致用;二要心系群眾,服務人民;三是真抓實干,務求實效;四要艱苦奮斗,勤儉節(jié)約;五是顧全大局,令行禁止;六要發(fā)揚民主,團結(jié)共事;七要秉公用權,廉潔從政;八要生活正派,情趣健康。積極發(fā)揮法制、信訪等部門的監(jiān)督作用,防止和糾正有法不依、有章不循、循章不嚴、違章不究等不作為、亂作為現(xiàn)象發(fā)生.五、2012年工作思路。正確履行行政權。同時,以此次專項檢查活動為契機,積極探索監(jiān)督檢查工作的新思路、新舉措,不斷加大源頭治理和預防腐敗的工作力度,深化機關廉政文化建設,不斷提高黨員干部的黨性鍛煉和思想道德修養(yǎng),筑牢拒腐防變思想防線。按照紀檢委關于開展《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知要求,全面總結(jié)回顧自《廉政準則》實施以來我局組織學習宣傳情況及領導干部廉潔自律方面信訪舉報的受理核實情況,開展領導干部廉潔自律方面突出問題的專項自查,總結(jié)整理《廉政準則》相關配套制度及措施。同時,堅持把機關效能建設與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動等有機結(jié)合起來,全面提升工作效能,改進工作作風,促進全局上下提振精神、凝心聚力。今年5—8月,我局集中開展了深化作風建設“效能亮劍”專項行動。貫徹落實《黨員權利保障條例》,推進落實《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》,結(jié)合本局實際,制定了《XX市司法局黨組織黨務公開方案》,并抓好落實,保障和擴大基層群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權。五、加強監(jiān)督制約,認真開展專項治理(一)加強對各級領導干部特別是主要領導的監(jiān)督。其中兩篇獲XX市慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年十佳征文;大力加強信息宣傳工作,全面反映最新的工作動態(tài),宣傳司法行政良好形象。(三)積極組織干部職工撰寫理論文章。在局屬各黨支部中積極開展“黨員律師示范崗”、“黨員律師承諾制”、“黨建工作聯(lián)絡員制”及律師事務所、法律服務所規(guī)范化建設等形式多樣的活動,調(diào)動廣大黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。按照“以效能建設帶動隊伍建設”的基本思路,年初制定了相關效能管理辦法,不定期地對機關及下屬各部門進行檢查、督促,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,通過檢查、督促,辦事效率,提升機關形象,完善各項規(guī)章制度和軟硬件設施。學習過程中,確保人員、時間、內(nèi)容、效果的落實,確保學習教育起到預期的目的,領導干部帶頭堅持做到“三個不”,即:學習任務不減,學習課時不誤,學習內(nèi)容不漏。制定學習計劃,組織職工開展各種學習活動,組織學xxx省、市關于加強反腐倡廉工作的有關文件精神及《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等相關內(nèi)容。今年廉政風險點按照市紀委的要求在進一步的查找并制定相關的防控措施。(二)積極開展“權力清單、風險防控”的清理,通過摸清廉政風險底數(shù),認真填寫《黨風廉政建設責任制分解表》,細化領導班子成員的黨風廉政建設的責任分工,通過清理,全局共查出廉政風險點17項,其中局黨組成員10項。最后,建立通報預警機制。再次,強化教育培訓。落實文明服務規(guī)范,廣泛推行規(guī)范接待、禮貌用語、客觀告知的到熱情服務、及時溝通等服務方式。通過公開欄和監(jiān)督臺,把各法律服務機構的服務承諾、收費標準及工作人員照片等,全部對外公開。首先,建立健全長效機制,堅持依法行政,提高服務質(zhì)量,美化服務環(huán)境,黨風廉政建設等5個方面的創(chuàng)建內(nèi)容;制定了有強烈的服務意識、有創(chuàng)新的服務機制、有扎實的工作作風、有滿意的工作效果等11條創(chuàng)建標準,加強服務中心的能力,提升服務效率、服務實績。三、以開展“雙評雙整治”工作為契機,打造廉潔型機關(一)根據(jù)市深化作風紀律建設活動領導小組辦公室的工作安排,今年我局市法律援助中心被確定為“雙評雙整治”基層站所服務類評議對象。利用市司法行政網(wǎng)絡平臺,及時刊發(fā)一些廉政警示教育文章、學習心得、廉政簡報等內(nèi)容,豐富了廉政教育方式,讓干部職工瀏覽網(wǎng)頁時就能受到教育。(四)加強重點環(huán)節(jié)的防控。到目前為止,全局無違紀違法的人和事發(fā)生,確保了隊伍純潔。通過這些工作包括承諾上墻,切實提高黨員干部自覺接受監(jiān)督意識,形成了民主、務實、清廉、高效的服務性機關。一是根據(jù)我們的工作實際,配齊配強紀檢監(jiān)察干部,全力支持紀檢監(jiān)察履行職能職責,認真搞好紀檢信訪,受理和妥善處理群眾來信來訪工作,定期排查涉法涉訴信訪,堅持首問責任制,辦案責任追究制,做到出現(xiàn)一件,化解一件,避免小事變大的情況。截至目前,共清理各類制度59項,修改、廢18項,使廉政防范制度措施不留死角,有多少責權就有多少制度,用制度來管人管事管行為。按照“風險定到位、責任落到人”的要求,對現(xiàn)有制度規(guī)定進行認真梳理,健全完善了干部職工崗位責任獎懲制度、依法行政監(jiān)督制度、崗位職責制度、效能考評制度、領導干部述職述廉制度、責任追究制度等廉政建設規(guī)章,干部管理、財務管理、績效考核等制度,將“制度建設優(yōu)化年”的各項要求同單位內(nèi)部管理緊密結(jié)合起來,形成了教育、管理、監(jiān)督、考核、獎懲的內(nèi)控機制。根據(jù)市紀委的文件精神要求,市司法局及時召開了會議,研究制定了關于推進廉政風險防控管理工作的實施意見,成立了推進廉政風險防控管理領導小組,“一把手”任組長,以身作則,親自抓,將廉政建設內(nèi)容納入績效考核。二、突出重點,穩(wěn)步推進廉政風險防控機制為進一步建立健全廉政風險防控機制,提高我局干部職工的廉潔自律意識,增強拒腐防變的能力,市司法局通過“四個加強”推進廉政風險防控建設。加強對政治紀律的教育和監(jiān)督,堅決維護黨的集中統(tǒng)一。為了節(jié)省時間,提高工作效率,監(jiān)察室將光盤內(nèi)容放臵在我局內(nèi)網(wǎng)上供大家瀏覽、下載觀看;5月份全體中層黨員領導干部進行了一次《廉政準則》學習教育和考試,對考試成績和試卷進行歸檔保存。(三)抓好廉政教育機制建設,牢固樹立拒腐防變的思想觀念。對征求上來的意見和建議在會上進行討論和研究分析,通過民主生活會,相互間增進了解、增進了友誼,有利于更好地開展工作。為強化領導班子廉潔自律,增進團結(jié),推動工作,年初我局召開了廉潔自律民主生活會。明確了責任主體,強化了責任意識,真正做到“有權即有則,行權先盡責”這樣的一個目標和要求。會上,局領導宣讀了《市司法局黨風廉政建設實施方案》,制定了《市司法局黨風廉政和行風建設責任分工及責任追究制的規(guī)定》,有關科室、中心、所作了發(fā)言,介紹了在黨風廉政和行風建設方面的經(jīng)驗,并下決心在工作中要繼續(xù)貫徹落實黨風廉政和行風建設方面的各項要求。一、完善制度,強化監(jiān)督,落實黨風廉政建設責任制(一)嚴格落實“一崗雙責”責任制。()是建綠色通第五篇:XX市司法局2011紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及2012工作思路XX市司法局2011紀檢監(jiān)察工作總結(jié)及2012年工作思路2011年,我局紀檢監(jiān)察工作在在市委、市政府的正確領導下,在省、市司法行政機關和市紀檢監(jiān)察機關的指導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,按照市紀檢委關于印發(fā)《XX市2011市級機關黨風廉政建設績效考評實施意見》的通知和杭州市司法局《2011年全市司法行政系統(tǒng)紀檢工作要點》要求,認真貫徹落實省司法廳反腐倡廉工作電視電話會議、YY市司法行政系統(tǒng)反腐倡廉建設工作會議和XX市廉政工作會議精神,認真組織開展了黨風廉政建設各項工作,全市司法行政干部職工嚴格遵守黨風廉政建設各項規(guī)定和制度,黨風廉政建設和懲防體系建設工作取得了一定實效。()是當好參謀。公證處繼續(xù)開辦了汽車買賣、典當契約、房產(chǎn)抵押、財政周轉(zhuǎn)金和個人借款公證業(yè)務,并在涉外公證服務過程中,想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急,幫企業(yè)之所需,充分發(fā)揮公證工作溝通、服務、
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