20xx年地稅局述職報告范文與20xx年地稅管理部門工作報告匯編(參考版)
2024-10-13 14:10本頁面
【正文】 新的形勢，新的任務，要求我們要切實把思想統(tǒng)一到市局黨組的決策部署上來，統(tǒng)一到燕山工委、辦事處的工作要求上來，與燕山地稅自身建設緊密結合起來，深刻認識地方稅收收入持續(xù)增長的新壓力，深刻認識地稅隊伍建設中面臨的新挑戰(zhàn)，深刻認識地方稅收執(zhí)法服務面臨的新風險，認清形勢、把握機遇、堅定信心，全面落實市局黨組和燕山工委、辦事處的各項決策部署，為區(qū)域經濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。為我們下一步稅收工作做出新業(yè)績奠定了堅實的基礎。首都加快推進人文北京、科技北京、綠色北京建設，加快建設世界城市和首善之區(qū)，加快經濟發(fā)展方式轉變和產業(yè)結構調整，加快自主創(chuàng)新和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產業(yè)，對我們服務首都經濟社會發(fā)展大局提出了新的更高要求。從宏觀形勢來看，經濟周期起伏波動和全球經濟一體化進程加快，影響首都經濟發(fā)展的內外部風險逐步顯現，首都經濟增長面臨長期、復雜的形勢。對以上問題，我們必須高度重視，采取有力措施切實加以解決。六是少數干部思想跟不上形勢，爭優(yōu)創(chuàng)先意識不強。四是內部管理亟需進一步規(guī)范，工作機制仍需優(yōu)化。二是稅收管理和相關工作制度需進一步完善。同志們，XX年，在市局黨組的正確領導下，在燕山工委、辦事處領導的支持關懷下，我們燕山地稅人攻堅克難，圓滿完成了各項工作任務。減少不必要的會議和事務性工作，保障一線干部能夠全身心地投入到組收工作當中。二是從關心干部職工的生活入手，組織召開多次群眾座談會，聽取廣大干部的意見和建議。通過季度業(yè)務考試的形式，增強干部學習的主動性和積極性，保證知識更新與業(yè)務工作不落后、不脫節(jié)。不斷強化內部管理，營造和諧發(fā)展良好氛圍。著力推進“一崗雙責”和內外監(jiān)督機制，共查找出97條廉政風險點，制定出具體防控措施和風險管理流程圖，進一步增強稅全體干部預防腐敗的能力。制定下發(fā)《XX年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務及分工》，分解任務，責任到人。通過開展專家授課、專題討論、向國旗宣誓等六項活動，弘揚了稅務干部的榮譽感和使命感，進一步加強了領導干部的執(zhí)政能力，提升了廣大黨員的黨性修養(yǎng)，增強了全體干部的“五種意識”，為打造一支業(yè)務精、作風正的干部隊伍提供了保障。以“做國家利益的忠誠衛(wèi)士”主題教育周活動為動力，打造業(yè)務精、作風正的干部隊伍。以“加強領導干部作風建設，推進優(yōu)化地稅發(fā)展環(huán)境，確保稅收增長年活動”為載體，稅收環(huán)境全面優(yōu)化。我局緊密圍繞服務燕山地區(qū)經濟社會發(fā)展和服務納稅人兩條主線，以科學發(fā)展觀為指導，加快五型機關建設，開創(chuàng)稅收工作新局面。殘保金代征工作取得大幅提升。圓滿完成營業(yè)稅普查和企業(yè)所得稅普查和匯算清繳工作。不斷加強稅費管理。積極組織對轄區(qū)內困難企業(yè)情況進行調查，及時掌握納稅人對稅收政策的需求，進一步整合各稅種政策、征管措施和辦稅程序，用準、用足、用好各項稅收優(yōu)惠政策，最大限度地服務困難企業(yè)。全年累計為一線解決稅收政策問題62件。(四)建立健全管理機制，發(fā)揮稅政指導作用建立稅政跟蹤、反饋機制。開展網上在線答疑活動，現場解答納稅人提問147個。通過地稅網站發(fā)布稅收信息235條。積極開展平臺建設。地方稅務學會
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