【正文】 在此要感謝公司，為我提供這個平臺，讓我能充分發(fā)揮。謝謝大家！優(yōu)秀員工個人演講稿14尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事大家好：歲月如梭，時光飛逝，又到了年終歲末，每到此時，我們總要對過去的一年進行回顧和總結(jié)，對未來的一年進行規(guī)劃和設(shè)想，總結(jié)一年的成敗得失、經(jīng)驗教訓，展望未來的前景。我不想做好，但我想做得更好。我不會被我現(xiàn)在的成就沖昏頭腦。這是我們所有人的心情，這是我們所有員工所期待的。我想把這個獎項作為一個新的起點，嚴格要求自己有更高的標準，不斷展示自己的熱情和智慧，提高自己的整體素質(zhì)。勤奮不是三分鐘的熱情，而是一種堅韌不拔的精神，需要毅力和堅強的意志。我覺得優(yōu)秀最重要的一點就是要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，這樣才能有所收獲。會推動我更加努力的去完成企業(yè)的各項指標，做好每一件事。人沒有家庭，沒有溫暖，員工沒有生意也沒有溫暖，人在父母身邊有依賴感，員工在生意的大家庭里也有依賴感，所以我沒有理由不努力，也沒有理由不做一個忠誠的員工。在工作中，沒有小事，小事不認真負責，也會出大差錯。俗話說，沒有普通崗位，只有平庸的員工。財務部是我們企業(yè)的一個重要部門。我認為這不僅是企業(yè)對我工作的肯定，也是對我將來做得更好的鼓勵。這個榮譽不僅得益于企業(yè)同事的支持和默契配合，也得益于優(yōu)秀的團隊氛圍和集體團結(jié)，積極認真的工作態(tài)度，領(lǐng)導對我工作的信任和支持，同事的支持和幫助，以及整個財務部的共同努力。同樣代表著商場的服務形象，我們要以優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度，站在顧客的立場，以專業(yè)的業(yè)務知識為商場樹立起良好的窗口形象！x的發(fā)展離不開我們共同的努力，個人的發(fā)展離不開x，只要我們共同攻克現(xiàn)臨的困難，我相信，x的明天一定會燦爛輝煌！優(yōu)秀員工個人演講稿13各位領(lǐng)導，各位同事：大家下午好：我很榮幸這次被評為優(yōu)秀員工。事情，可能就為商場節(jié)約了一大筆的開支。那么我想問大家一個問題：你認為你對x發(fā)展的貢獻大嗎？也許你會說，我是一個普通員工，在平凡的崗位上工作，我們能做些什么呢？那些都是領(lǐng)導考慮的事情，與我沒什么關(guān)系，在這里，我要大聲的說：你錯了！在平凡的崗位上，你我雖然只是滄海一粟，但是，你我愛崗敬業(yè)的實際行動，必將成為x發(fā)展的堅實基礎(chǔ)。今后我會再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習，學習他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務!最后，感謝袁總、感謝各位領(lǐng)導、同事，只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活必須會因自己的努力而精彩!在大家的同心協(xié)力下，相信我們的公司明天會更好!相信明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻!期望渭南生秦20xx年的銷量再攀新高!謝謝大家!優(yōu)秀員工個人演講稿12各位領(lǐng)導、親愛的伙伴們：我們每一個人在現(xiàn)實社會中都有著自己不同的角色。感謝領(lǐng)導的耐心指導和諄諄教誨，還要感謝一齊工作的每一位同事，沒有你們給予的幫忙我不會有所進步，在此對大家鄭重的說聲:謝謝!這天大家給了我優(yōu)秀員工的稱號，感謝大家給予的肯定。20xx年在領(lǐng)導悉心的教育和同事的關(guān)懷下，我從一個剛出校門沒有任何經(jīng)驗的新手到此刻，我能感覺到我在逐漸成長，學到了許多以前不曾接觸的知識。這天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，感謝公司領(lǐng)導對我們的關(guān)懷、鼓勵和信任，感謝公司給予了我們施展才華的舞臺!20xx年，是不平凡的一年。是一個新的開始，我將把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自我，虛心學習他人的長處，使自我的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平在工作中不斷提高和完善，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業(yè)，始終堅持旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情，全身心投入今后的工作，以此來回報集團公司領(lǐng)導和同事們的鼓勵和厚愛。這個榮譽會鞭策我不斷提高，做的更好。雖然被評為“十佳員工”，但我深知，我做得不夠的地方還很多，尤其是進入設(shè)計這個行業(yè)不久，有很多的東西，還需要我去學習。方案設(shè)計階段，我冒著酷暑，騎著電瓶車奔跑在一線現(xiàn)場踏勘管位、擬定穿越出入土點，對各個中壓支管的位置、改造涉及的小區(qū)停氣范圍、臨時供氣管道的設(shè)置位置進行了地毯式的摸底排查，為保證改造工期不受耽擱，常常是白天在工地看現(xiàn)場，晚上在辦公室加班趕圖直至深夜，在業(yè)主要求的期限前提交了設(shè)計方案；為了確保安全，同時降低施工難度，多次現(xiàn)場比較方案，充分研究施工區(qū)域?qū)煌ǖ挠绊憽⑿吕瞎艿赖倪B接方式與位置、控制閥門的安裝位置、新老管道碰接時的停氣范圍；異常是蘇繡路的管道，支管多，碰接點多，需要多次停氣碰接，影響范圍較大，現(xiàn)場踏勘比較方案的時間放得最多，以至于當時騎著公司的電瓶車在蘇繡路上踏勘時人家還以為燃氣集團的巡線工作怎樣做到園區(qū)來了。目前工程實施階段，我與甲方、施工單位及監(jiān)理堅持密切的協(xié)調(diào)溝通，虛心聽取甲方、施工單位及監(jiān)理提出的合理提議，作出相應的變更，如期完成。在此，我向支持我的領(lǐng)導和同事表示衷心的感激！由于工作的調(diào)動，在年進入設(shè)計院工作，新的崗位新的工作資料，作為公司一名普通的設(shè)計人員，我時刻關(guān)注著公司的發(fā)展。在年常駐昆山獨立負責工程公司昆山項目的運作，圓滿完成蕭林路、陽光世紀花園四期、金色港灣三期等多個市政管道及工商小區(qū)的施工并且順利經(jīng)過昆山燃氣辦的竣工驗收。而我自我，也跟隨著公司的發(fā)展而逐漸成長，在這幾年工作當中，我以往歡樂過，也以往苦惱過，可是看著身邊的同事，他們勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，讓我煩躁的心又安靜下來，虛心向他們學習、請教，同時認認真真的做好本職工作。在那里，首先向各位尊敬的領(lǐng)導和同事表示衷心的感激。優(yōu)秀員工個人演講稿10尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：大家好！我是設(shè)計院的xxx。在xx我感受到企業(yè)員工的分散力，就是由于有了這樣的分散力，才能讓我們的產(chǎn)品質(zhì)量得到更一步的提高和完善，在高新技術(shù)觸摸屏行業(yè)，建立良好的信譽和口碑，真正做到品質(zhì)全員參加，人人有責，當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點，也將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，今后的我更應當嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象，努力工作，不斷學習和提升自己的工作技能，給公司員工做到良好的表率。我被評為20xx的優(yōu)秀員工，這既是公司對我個人工作力量的認可和確定，也是對我做好今后工作的一種鼓舞，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的成果，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)，仔細對待每一件事，在崗位上盡著自己的一份力。20xx年11月經(jīng)理將品質(zhì)部試驗室交給我管理，這項任務更是布滿了技術(shù)含量和挑戰(zhàn)，工作主要負責產(chǎn)品牢靠性試驗及新材料認定跟進，工作期間，各種試驗有條不紊的綻開，我完成了恒溫恒濕試驗127件、凹凸溫沖擊試驗10件、小球跌落試驗5件；新材料認定136項，這些試驗都是為提高產(chǎn)品品質(zhì)及削減客戶投訴所供應有力的保障；20xx年6月—20xx年12月間，個人出勤連續(xù)半年滿勤，出勤率100%；TP品質(zhì)部評比優(yōu)秀員工時，得到最高78%支持率……榮譽的獲得不是終點而是起點，成果不是一朝一夕的，在原有的動力上我會更加的拼搏努力，經(jīng)過這1年多的實踐工作，在我的心里，“敬業(yè)，進取，制造”已經(jīng)成為信念，“奉獻，務實，完善”已經(jīng)是我的目標，“盡責，努力，上進”更應當是我們的每一件工作當中應具備的素養(yǎng)。榮譽雖然給的是我個人，但我更覺得我只是集團公司眾多沒有和我一起獲此榮譽稱號的一名代表，今日很興奮能站在這里。只有在團隊的支持和共同努力下，我們才能夠讓企業(yè)越來越好，自己也得到更好的發(fā)展和提升。除此之外，我們也應該經(jīng)常性地開展團隊建設(shè)和培訓，提升團隊整體的工作水平和績效。在日常工作中，我們必須做到互相支持、相互協(xié)作，共同完成團隊的目標。因此，我相信，我們每個員工都應該更加注重團隊合作。在這樣的團隊中工作，我感到非常的榮幸和驕傲！我們的老祖先留下來一句話，“二人一心、其力斷金”，在各位同事的勤懇工作下，我們這樣一個團結(jié)、互補、進取的團隊一定會從一個巔峰，走向另一個巔峰，實現(xiàn)公司業(yè)績的不斷增長，實現(xiàn)我們個人價值的充分彰顯，最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導，及和我一起并肩工作的各位同事，謝謝你們對我的支持和信賴！至此新春到來之際，借此機會，表達對大家的誠摯祝福，祝愿大家在即將到來的豬年，吉祥如意、闔家歡樂、身體健康、萬事如意！謝謝大家！優(yōu)秀員工個人演講稿8尊敬的領(lǐng)導、各位同事：近年來，我們公司取得了長足的發(fā)展和進步，這與我們團隊的合作緊密相關(guān)。比如為了落實證照，開發(fā)部的同事勞心勞力，忍辱負重；為了優(yōu)化方案，設(shè)計部的同事一遍遍討論，廢寢忘食；為了把控工程質(zhì)量，工程部的同事無論嚴寒酷暑始終堅守在工程現(xiàn)場，默默無聞；為了擴大銷售，營銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略；為了提升公司服務形象，客服部與物業(yè)公司的同事面對難纏的業(yè)主反復溝通，耐心解釋；為了節(jié)省建設(shè)成本，預算部的同事精打細算，嚴格審核；為了合理調(diào)配公司資金，財務部的同事嚴謹工作，剛正不阿；為了后勤保障有力，綜合部的同事細心周到，盡職盡責。公司尊重員工的個性、健康思想，尊重員工的積極追求，重視員工參與公司管理，有完善的人才選用、晉升提拔機制。我工作中的不足之處也頗多，但公司各位領(lǐng)導總能以客觀公正的態(tài)度在專業(yè)上、方法上給予我指導和幫助。至此機會，首先讓我對各位領(lǐng)導的栽培和厚愛，對各位同事對我工作的支持，表示深深地感謝！員工是公司可持續(xù)發(fā)展的動力，公司是員工個人價值得以實現(xiàn)的平臺。優(yōu)秀員工個人演講稿7尊敬的公司領(lǐng)導、各位同事：大家好！非常榮幸被評為優(yōu)秀員工，感謝公司給了我這個平臺，讓我有機會與大家一起分享我的工作心得。商場有30臺空調(diào)機，一到夏季滿負荷工作，經(jīng)常出現(xiàn)保護停機，還時常出現(xiàn)故障，維修費用較高，通過向?qū)I(yè)人員請教和觀察，了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。一名合格的員工，除了有較強的事業(yè)心、責任感外，還必須具備良好的主人翁精神，時時處處想為企業(yè)的利益去想，做為企業(yè)的利益去做。夏天，地表溫度達60多度，我頭頂烈日，腳踏熱地，一站就是個把小時，一個夏季過來，往返商場與變壓器及各商戶之間的路程達200多公里，臉和后背曬得脫了皮，腳燜得長出了腳氣。在滿負荷的情況下，為了保證商場正常用電，我不定時地到商場外供電變壓器監(jiān)測電流、為總開關(guān)通風降溫。加之商場通風設(shè)施不好，又悶又熱，導購員在崗位待不住，顧客不愿多停留，及大影響了商場的正常經(jīng)營。每到夏季，商場就因供電不足，影響空調(diào)的正常運行，并時常出現(xiàn)停電現(xiàn)象。商場電工最主要的職責就是對線路、照明、電器設(shè)備，進行檢查、維護，確保良好的經(jīng)營環(huán)境。在xx這所大學校里，經(jīng)過多年的培訓和錘煉，使我充分理解翟美卿董事長—所倡導的“忠誠敬業(yè)、開拓進取、學習創(chuàng)新”的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深刻涵義，在xx這樣的流通企業(yè)里，作為一名電工，他雖然不能像經(jīng)營管理者那樣直接為集團創(chuàng)造經(jīng)濟效益，但卻起著保駕護航的重要作用，他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘，雖然很普通，卻發(fā)揮著不可缺少的作用。 最后，請允許我再次向各位表示衷心的感謝，謝謝大家!我祝愿大家在新的一年里牛勢沖天，平安吉祥，健康幸福! 優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀發(fā)言稿我叫xx，是xx集團xx區(qū)域家居總匯的一名普通電工。今天的成績將是我明天的起點，我會繼續(xù)力爭向上，不斷提升自我，爭取創(chuàng)造更好的工作成績。而我，也隨著公司逐漸成長。今天，我能站在這里，與公司領(lǐng)導的栽培、同事們的幫助是分不開的。讓我們鼓足勇氣，共同迎接挑戰(zhàn)，在創(chuàng)新的道路上不斷前行。最后，我想強調(diào)的是，創(chuàng)新精神需要所有人的共同貢獻。在日常的工作中，我們應該不斷地尋求新的思路和方法，發(fā)現(xiàn)新的機會和挑戰(zhàn)，并在不斷競爭的市場中保持競爭優(yōu)勢。道路。只有具備創(chuàng)新精神和能力，才能夠在市場競爭中取得成功。同志們，最終，讓你，讓我，讓他，讓我們大家共同來呼喊出那句話吧；紅旗紅旗，相信自我，紅旗紅旗，勇爭第一。讓我們把成為改善大眾生活品質(zhì)的卓越零售企業(yè)成為每一人的目標。我們的隊伍也將以最專業(yè)、最高效、最真誠的服務來應對廣大的顧客。我們紅旗店有英明的領(lǐng)導，科學的管理機制，優(yōu)秀的39。我們都明白一花獨放不是春，百花齊放滿園春。優(yōu)秀員工個人演講稿4尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：作為一名優(yōu)秀的員工我們始終以“以累為榮，以苦為樂”的信念去工作。去年底，我順利通過x市人事局和x市職業(yè)技術(shù)鑒定中心組織的專家評審與答辯會，獲得經(jīng)營師的職稱。我現(xiàn)正在參加“x高等教育自學考試”的市場營銷專業(yè)的本科學習。坦率地說，我是比較愛學習的。第五。我認為客戶滿意度的高低是衡量我們工作結(jié)果好壞的標尺。要做好市場開發(fā)工作，還必須有真誠為客戶服務的觀念。只有充滿工作激情和責任心，才能充分發(fā)揮自己的才能；高昂的激情和強烈的責任心是可以起到感動客戶和提高客戶對我們品牌忠誠度的巨大作用。第三。我馬上打的找到該副總洽談二個多小時，最后該副總說：他不能拍板，必須與總公司的林總經(jīng)理商談。我就問禮恩電纜一銷售經(jīng)理可否代理長城品牌的電器。我進一步將開發(fā)對象定位于電氣配套的線纜和照明的經(jīng)銷商為主。但是都沒有效果，用心急如焚來形容此刻的心情是不為過的.，為了尋找突破口，我以成套設(shè)備經(jīng)銷商為主攻方向，在x的六一路、排尾路等地拜訪了三十多家，希望再次落空。到達x后，我首先采用“重點出擊”的策略，先去拜訪挑選好的十余家有較大規(guī)模實力的專業(yè)電器品牌經(jīng)銷商。今年初公司派我負責x市場的開發(fā)工作。一遇到問題就打退堂鼓，就灰心，那是什么事情都做不成的。要做好市場開發(fā)工作，還必須堅忍不拔、百折不撓。因此，吃苦耐勞，始終如一是營銷人員必備的素質(zhì)，同時也是營銷人員的資本。要做好市場開發(fā)工作，首先必須吃苦耐勞、始終如一。去年我所負責的x、x片區(qū)銷售業(yè)績比上年增長了30%多，這其中有我個人的努力，更多的是我們集團所有員工齊心協(xié)力地大力支持和配合的結(jié)果。美國有一位著名企業(yè)家說過：如果你愛惜這個人，那么讓他去做銷售吧；如果你憎恨這個人，那么也讓他去做銷售吧。就讓我們所有人同心協(xié)力，共同奮斗，一起建設(shè)公司的美好明天！我的發(fā)言到此結(jié)束。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們這半年來對我們的照顧和幫助。此外，各位領(lǐng)導也非常關(guān)心我們員工的生活，即使長期出差在外，我們也能夠經(jīng)常收到來自領(lǐng)導的問候，感受到家一般的溫暖。在這里，領(lǐng)導沒有居高臨下的姿態(tài)，他們會耐心地傾聽我們的想法，平和地