幼兒園獎懲制度(參考版)
2024-10-13 04:01本頁面
【正文】 本方案自___年___月___日起執(zhí)行。(含園內衛(wèi)生，師生飲用水)。，私自換班、串班聊天、接打電話、接待外客，違者扣___元。，違者一次扣___元。特設安全獎，每人每月___元。、無遲到、無早退每月給予全勤獎每人每月___元。(一)獎勵部分，各類獲獎論文、優(yōu)質課、公開課等給予一定的獎勵。幼兒園獎懲制度（三）為強化幼兒園常規(guī)管理，加強師資隊伍建設，進一步推進全民素質教育，全面提高辦園效益，根據《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》的精神，結合我園的實際情況，特制訂獎懲制度，制度包括二個部分，如下：加強政治思想工作，使教職工進一步樹立為人師表，一切為了孩子的教育思想，為教育事業(yè)做貢獻。十、班務工作、財產管理部分：各班每學期初到園長或保教員處領取保教必需品，由園長或保教員登記造冊，一學期結束后清點財產，遺失、損壞的照價賠償。不參加教研活動聽課等活動的，一次扣工資___元。幼兒飲水杯個人專用，每天清洗并消毒一次。因教師疏忽，幼兒尿濕褲子后沒有及時更換的，發(fā)現(xiàn)一次扣___元，家長投訴情況屬實的，一次扣___元。因教師照顧力度不夠，導致幼兒出勤率嚴重下降的，視其情節(jié)輕重，給予5——___元的處罰。五幼兒安全、護理部分：因教師看護不力，導致幼兒被抓傷、咬傷摔傷的，視其嚴重程度，一次扣5——___元。四、上班期間工作不負責任，發(fā)生不安全事故者，相關人員要承擔事故責任
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