20xx年設(shè)計(jì)師個(gè)人總結(jié)范文與20xx年設(shè)計(jì)師工作總結(jié)匯編(參考版)
2024-10-10 16:41本頁面
【正文】 激情不在，何為創(chuàng)新？以上是我的半年總結(jié)，文字功底欠缺，望公司領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)會(huì)精神，不要扣字眼，謝謝繼續(xù)批評。我的方法就是除了工作以外，經(jīng)常做一些“2”的事情（在此省略若干字）。我承認(rèn)我是一個(gè)平庸的設(shè)計(jì)師，做的作品缺少“2”的想法，但是，我自認(rèn)為目前的工作激情總體來說還是比較飽滿的，這也是一個(gè)創(chuàng)意工作者，所必須的“雞血”。他們對待工作認(rèn)真，工作的標(biāo)準(zhǔn)高，對自身的要求也比較嚴(yán)格，使我自愧不如。人也跟樹一樣，也必須時(shí)刻鞭策自己，修剪自己，調(diào)整自己，才不至頹廢。一棵樹，他始終是向上生長的，這就是他的生命軌跡，也就是他的根本原則。 有這樣一句話，“圓有規(guī)，方有矩，沒有規(guī)矩，不成方圓。跳水運(yùn)動(dòng)員必須往貯滿水的游泳池里跳，只有在這個(gè)范圍內(nèi)，發(fā)揮自由，才會(huì)得到人們的喝彩。呵呵，以上三條，都是狡辯，請公司領(lǐng)導(dǎo)一笑了之。第二，可以增加設(shè)計(jì)創(chuàng)新工作的激情，沒有工作激情，何來創(chuàng)新靈感。就偷完游戲來說吧，我為自己找了很多有理的理由。但是，其中個(gè)人表現(xiàn)的問題也不少。在領(lǐng)導(dǎo)方法上，因?yàn)樾吕蠁T工的年齡較小，性格不一，所以我努力做到新老員工之間的平衡，使能他們更有效的完成設(shè)計(jì)工作。 談完對待批評的問題，再說說培養(yǎng)新人和個(gè)人工作問題。而南面稱王后，則令行禁止，號(hào)令天下。而對于有意犯錯(cuò)的，則應(yīng)當(dāng)頭棒喝。 中國有句古話；“有心為善，其善不賞；無心為惡，其惡不罰。聽原告講時(shí)，就要站在原告的立場上，這才是哲學(xué)意義上的客觀。今后，凡事應(yīng)冷靜，推己及人，客觀地看問題。動(dòng)不動(dòng)就火冒三丈不是正直，而是缺乏涵養(yǎng)，缺少風(fēng)度的表現(xiàn)。只要我們認(rèn)為它是真正的美，就完全可以獲得這種美德。 鏡子真實(shí)的反映了我們的客觀，而我們的心態(tài)是不是更應(yīng)該平和呢？我認(rèn)為對待批評首先要有一個(gè)寬廣的胸懷，容人的氣度。我即使相信，也不會(huì)承認(rèn)我的缺陷，甚至對鏡子式的人物進(jìn)行反擊，心想：“丫怎么這操性呀。我每天都照鏡子，頭發(fā)亂了，我會(huì)用梳子把它梳理整齊，臉上有污點(diǎn)，我會(huì)馬上用毛巾把它擦拭干凈。下面，我想談?wù)剬Υu應(yīng)采取的態(tài)度。讀書是一種文化底蘊(yùn)的培養(yǎng)，他能使人類的尊嚴(yán)感，同情心，憐憫心，互助精神，犧牲精神等人類一切美好的品格復(fù)活起來?！惫畔ＥD著名哲學(xué)家蘇格拉底也說過：“我只知道一件事，那就是我什么都不知道。那么，我們在平時(shí)的創(chuàng)新學(xué)習(xí)中也應(yīng)當(dāng)如此，應(yīng)多注意豐富自己的創(chuàng)新知識(shí)，而不是向別人顯示自己的才華。 另外，在平時(shí)的設(shè)計(jì)創(chuàng)新生活中，應(yīng)注意謙虛，防止驕傲自滿。因此，不斷的學(xué)習(xí)，才能避免被扔進(jìn)歷史的垃圾堆。比如，封建思想在兩千五百年前是進(jìn)步的，促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步和時(shí)代的發(fā)展，對人類社會(huì)起到了積極的作用。所以，我們必須用變化發(fā)展的眼光看問
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