20xx銀行柜臺柜員工作計劃與20xx銀行行政工作計劃范文匯編(參考版)
2024-10-10 15:26本頁面
【正文】 。按照公開、公正、擇優(yōu)的原則，切實把那些政治思想素質好、業(yè)務能力強、業(yè)績突出、群眾滿意的優(yōu)秀年輕干部選拔上來，使優(yōu)秀人才脫穎而出。四、積極做好人事改革，優(yōu)化干部隊伍結構按照“三定”方案的要求，及時做好內設機構調整、人員配備、中層干部競聘等工作。就完善干部競聘制度、創(chuàng)新干部培訓手段、規(guī)范基層黨建工作以及完善績效考評體系和活工資分配辦法等問題，繼續(xù)深入開展調研活動，力爭完成一至二篇有分量、有水平的調研報告。加強人事信息管理系統(tǒng)的應用，建立完整準確的數據庫，及時維護更新，使其與干部檔案內容保持一致，并建立人事信息網絡應用環(huán)境，使有關人員能夠利用網絡掌握和查詢干部信息，真正實現人事信息管理電子化。加強干部人事檔案管理工作。按照中支部署和要求，做好專業(yè)技術人員資格評審、確認和推薦工作。積極與地方醫(yī)療統(tǒng)籌部門協調，做好醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金的劃繳工作，確保職工合理的就醫(yī)需求。嚴格執(zhí)行有關會計制度，認真做好統(tǒng)籌基金賬務處理工作。做好轄內養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金的收繳、支付和上劃工作。加強對職工全年請休假和考勤工作的管理。及時完成工資正常晉升，工資、獎金、津貼的發(fā)放，勞動工資月季報及人事年報等工作。三、強化勞資、統(tǒng)籌、職稱等人事日常管理，進一步提高內部管理水平做好勞資管理工作。根據實際情況，對不同工作崗位、不同年齡的人員提出不同的計算機水平要求。加強基礎知識、專業(yè)知識和基本技能的學習和培訓。按照上級行統(tǒng)一部署，積極開展全員崗位任職資格培訓，逐步實行考試合格上崗制度。協助行領導深入開展作風集中教育整頓活動，促進全行員工進一步端正思想、改變作風，造就一支政治過硬、業(yè)務優(yōu)良、作風清正、紀律嚴明的高素質干部職工隊伍，在全行樹立斗志昂揚，奮發(fā)有為的良好精神風貌，腳踏實地地履行好基層央行職責。繼續(xù)開展創(chuàng)建“青年文明號”、爭當“青年崗位能手”、“五好文明家庭”和青年課題組等活動，充分利用好圖書閱覽室、榮譽室等現有設施，組織大家開展豐富多彩的文娛活動，進一步密切干群關系，凝聚人心，穩(wěn)定員工隊伍。組織開展形式多樣的文明創(chuàng)建活動。切實加強發(fā)展黨員工作的制度化和規(guī)范化建設。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為龍頭，以規(guī)范“三會一課”制度為主線，繼續(xù)全面加強黨的基層組織建設和黨員教育管理工作。2018銀行行政工作計劃范文XX年，行政工作的總體思路是：在支行黨組的正確領導下，繼續(xù)以鄧小平理論、“xxxx”重要思想為指導，認真貫徹落實上級行會議精神，緊緊圍繞人民銀行新的職能定位，以建立一支高素質基層央行人才隊伍為目標，創(chuàng)新工作思路，強化工作措施，努力促使工作躍上一個新的臺階。我也會向其他同志學習，取長補短，相互交流好的工作經驗，共同進步。要在競爭中站穩(wěn)腳步。新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。就是好……這樣的話的時候。并不能增加所里的存款額，為什么還要這么
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