辦公室主任工作總結(jié)(參考版)
2024-10-08 22:12本頁面
【正文】 。完善公司日常制度，整理梳理了公司之前制度，文明辦公、內(nèi)部節(jié)約、子女醫(yī)藥費報銷、用車管理、病、事假管理、話費管理、員工待崗管理等等一系列制度，使公司管理制度化、規(guī)范化。負責公司辦公用品及福利用品等的采購、保管和領(lǐng)用發(fā)放管理。全面參與了城管局的各項活動，也接受局督導考核，歷時半年。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。認真做好公司的文字工作。職工勞動合同管理。新社保卡信息采集、登記、發(fā)放。全年辦理：錄用11人，退工6人，退體2人。不斷完善人力資源管理制度，規(guī)范了招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作流程。辦公室的工作千頭萬緒，有企業(yè)管理、文件起草、提供資料、文書處理、文件批轉(zhuǎn)、打印、會議安排、迎來送往及用車管理等。工作能力、工作態(tài)度、工作結(jié)果都受到各級領(lǐng)導及同事的充分肯定。面對這些工作我能夠積極主動、勤奮自律、出謀劃策、任勞任怨、不計較個人得失，始終把維護公司的利益和名譽放在首位，較好的完成了以上工作。除了認真完成本崗位的職責外還兼管了：工傷賠付、勞資糾紛、法律訴訟、合同修訂、文件復函、內(nèi)刊報道、突發(fā)事件的處理等。搞好內(nèi)外交往工作，當好領(lǐng)導的參謀和助手。隨時掌握公司及各部門工作狀態(tài)，協(xié)調(diào)、溝通各部門之間的關(guān)系。行使對公司日常行政辦公秩序、監(jiān)督、管理；承擔執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作流程、工作指令的管理責任；全面負責所分管的工作及經(jīng)總公司、分公司領(lǐng)導授權(quán)處理有關(guān)公司的特殊事務。三、存在的問題一年來，在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領(lǐng)導和同志們的要求還有不少的差距：一是政治理論學習抓的不夠緊；二是職工教育管理抓的不夠嚴；三是作風建設有待進一步加強；四是工作協(xié)調(diào)能力還有待進一步提高。因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，一年到頭，做到加班加點不叫累、領(lǐng)導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。二、堅持嚴于律己、努力做好表率（一）加強思想作風建設我嚴格按照胡錦濤同志提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終把增強服務意識作為一切工作的基礎(chǔ)；始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干；始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為同志們的楷模。對中層干部、黨員干部進行了民主測評，并將總結(jié)報告及時上報。協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學習，工會委員會、小組長會議，及時印發(fā)學習材料。協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部和其他股室工作，合理調(diào)配人員。做好車輛管理工作，確保車輛安全行駛無事故。完成2011年行政工作計劃、總結(jié)工作。一、認真履行職責，積極開展工作（一）努力做好行政管理工作協(xié)助領(lǐng)導做好行政管理工作，組織好每一次會議，會前做好各項準備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔。在新的一年里，我一定倍加珍惜領(lǐng)導信任和期望，改進不足，奮發(fā)工作，為倉庫的發(fā)展貢獻自己最大的力量。為托市收購工作努力貢獻自己的全部力量。在托市接收期間，白天，我?guī)ьI(lǐng)辦公室人員為在第一線工作的員工及時送茶、送水、送西瓜。在今年的托市收購上，我也積極投入到了收購工作中去。好的風氣，盡自己最大的努力。在原辦公樓時，臭烘烘的而所，我總是主動清理、洗刷，以身作則，身體力行，讓自己的行動做為帶動辦公室工作的語言。為把工作做好，日常工作中，我每天總是早早到倉庫，打掃衛(wèi)生，放音樂。做為單位承上啟下的橋梁，辦公室向上連系著倉庫領(lǐng)導班子，向下面對
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