【正文】 。（三）、落實優(yōu)惠政策，積極協(xié)助下崗失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項目，幫助落實經(jīng)營場所，協(xié)助申請小額擔保貸款和申請享受減免稅費優(yōu)惠政策，并為失業(yè)人員提供職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓，從而實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。開展空崗調(diào)查，圍繞社區(qū)“三保”（保安、保綠、保潔）、“三托”（托老、托幼、托?。?、“三項服務”（家政服務、配送服務、保健服務）、“三大管理”（物業(yè)管理、車輛管理、公共管理）為社區(qū)就業(yè)模式，積極推薦困難就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。五、下一步打算（一）、大力推進勞務輸出，促進就業(yè)再就業(yè)工作，進一步提高勞務輸出工作實效，幫助更多下崗失業(yè)人員實現(xiàn)異地就業(yè)。通過組織先進典型實際演講會等形式，增強了下崗職工創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)的信心。落實稅費減免、社保補貼等政策幫扶，使31名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。依法宣傳材料1200多份，辦黑板報5期。四、廣泛宣傳、提供服務、努力創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策，是下崗職工轉變思想觀念，增強就業(yè)意識。建立多渠道、多途徑、多領域、多形式的就業(yè)格局。六、鼓勵發(fā)展個體、私營、股份合作等多種所有制經(jīng)濟擴大就業(yè)，鼓勵下崗失業(yè)人員到有勞務需求的地區(qū)就業(yè)，到農(nóng)村承包荒山、荒地，從事種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)。通過再就業(yè)援助有78人實現(xiàn)了再就業(yè)。幫助為5個下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位，并申請參加了失業(yè)保險、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。為了能夠經(jīng)常發(fā)布新的用工信息，我們每月在清查商業(yè)網(wǎng)點的流動人口時，進行空崗調(diào)查，及時提供用工信息，促進就業(yè)再就業(yè)。二是充分利用我社區(qū)地處市中心，商業(yè)網(wǎng)點多、大型商場、酒店多、就業(yè)崗位多的特點，積極和各企業(yè)聯(lián)系，安排下崗失業(yè)人員到這些單位做服務人員，和我轄區(qū)家政服務公司掛鉤，重點開發(fā)面向社區(qū)居民生活服務的綠化、保潔、社區(qū)保安、公共設施養(yǎng)護等社區(qū)公共管理的就業(yè)崗位。發(fā)布用工信息4期20條，為下崗職工自主擇業(yè)提供信 息服務。三、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè) 針對社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體，我們根據(jù)年齡結構、文化程度、職業(yè)技能進行排查，分析原因、分類排隊，針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。調(diào)查走訪的基礎上建立優(yōu)惠證發(fā)放臺帳、失業(yè)人員臺帳等基礎資料，是社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的家庭情況、生活狀況、技能特長、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿，做到了“六清”。社區(qū)黨支部堅持把就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設工作列入社區(qū)工作的重要議事日程，作為服務居民、構建和諧社區(qū)的重要工作來抓?，F(xiàn)就我市團結巷社區(qū)創(chuàng)建充分再就業(yè)社區(qū)工作情況匯報如下：一、強化領導、落實責任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證健全組織機構。扶持更多的下崗失業(yè)人員幾時走上新的工作崗位，使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。登記“零就業(yè)家庭”3戶，通過各種就業(yè)形式現(xiàn)已全部脫零。%。住宅小區(qū)17個，轄區(qū)內(nèi)有事業(yè)單位 3個，企業(yè)10個，個體營業(yè)網(wǎng)點551家。今后我們將繼續(xù)努力工作，克服不足，開拓進取，爭取把工作做得更好，努力為轄區(qū)下崗人員、失業(yè)人員。重點放在就業(yè)困難人員和新成長勞動力就業(yè)上，特別要轉變就業(yè)觀念，促進家庭和睦，做到邊工作、邊學習、邊提高。把就業(yè)工作與其他工作結合起來。提高培訓檔次。全方位收集崗位。加強隊伍建設。通過各項活動的開展，社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作取得一定成效，最大的亮點是：吸收轄區(qū)用人單位和個體工商戶在本轄區(qū)招聘員工，積極組織本轄區(qū)未就業(yè)人員參加招聘，并發(fā)布用工需求的信息。從就業(yè)的“三要素”談到“先易后難，量力而行直到樹立自謀職業(yè)思路，用自己所長去做力所能及之事。學習就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策。就業(yè)指導與現(xiàn)場招工相結合，實現(xiàn)再就業(yè)。社區(qū)就業(yè)困難人員的主要原因，一是年齡偏大；二是文化偏低；三是勞教釋放人員單位不敢要。（四）、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。開展就業(yè)優(yōu)惠政策專題宣講會。特別是利用x月x日社區(qū)活動日，在xxxx開展就業(yè)促進活動。堅持就業(yè)宣傳與創(chuàng)建活動并進。建立健全了各類臺帳、表冊，并將收集的資料錄入微機，實行了動態(tài)管理，從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎。我們堅持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況；走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細情況。為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況，經(jīng)過相關人員協(xié)商，創(chuàng)建充分就業(yè)工作實施方案和計劃，明確了具體職責，分工和完成的時間段。社區(qū)黨委堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，作為服務居民、構建和諧社區(qū)的重要工作來抓。我們主要做法是：（一）、強化領導、落實責任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證。二、促進社區(qū)充分就業(yè)的主要措施在xxx街道勞動保障所的指導下，社區(qū)堅持以人為本，以“安置一人，穩(wěn)定一家。居民已就業(yè)xx人；非經(jīng)濟人口xx人；未就業(yè)xx人；無勞動能力x人。為社區(qū)和諧，為經(jīng)濟發(fā)展，提高居民的生活質量創(chuàng)造了良好的環(huán)境。擴篇四：社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報 xx社區(qū)，堅持以就業(yè)服務站平臺為依托，以市場需求為導向，挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位和網(wǎng)絡用工信息，幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。完善功能社區(qū)建設，大力開發(fā)社區(qū)服務，增加就業(yè)崗位。我們社區(qū)的低保戶帕里克孜、愛人去世多年，幾個孩子畢業(yè)一直沒有工作，是社區(qū)的零就業(yè)家庭。如北坡社區(qū)42棟4號的張琴、顏祥武夫婦，2000年同時買斷，這對于生活本不富裕的家庭來說真是雪上加霜，再加上一個剛滿5歲的孩子，生活的困難可想而知。為每位下崗失業(yè) 人員建立服務跟蹤記錄。社區(qū)工作人員對每一位援助對象提供一對一服務。五是幫助4名有償解除勞動關系人員辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》，為他們再就業(yè)享受優(yōu)惠政策提供了方便。至目前，向廣陸公司等單位推薦有償解除勞動關系人員21人如：護綠保潔15人，治安協(xié)管人員14人、幫助下崗失業(yè)人員重新就業(yè)。四、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè) 針對社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體，我們根據(jù)年齡結構、文化程度、職業(yè)技能進行排查，分析原因、分類排隊，針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。一年來，發(fā)布用工信息46起。根據(jù)每名失業(yè)人員的實際情況及特長，建立失業(yè)人員動態(tài)管理檔案，提供安臵就業(yè)跟蹤服務；對實現(xiàn)再就業(yè)的下崗失業(yè)人員進行維權服務。及時為失業(yè)人員提供就業(yè)信息。重視政治思想學習，強化隊伍建設。政策咨詢，上門服務。通過開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作，使就業(yè)再就業(yè)工作逐步形成合力，提高了自身素質、改進了工作方法，進一步提高了服務質量，確保了創(chuàng)建活動各項工作順利推進。同時，積極落實稅費減免、小額貸款、社保補貼等政策幫扶，使3名下失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。為有就業(yè)愿望的失業(yè)人員20人的培訓4場次，發(fā)放宣傳材料245份，辦黑板報3期。針對進國營企業(yè)上班有榮譽感，自謀生計不是就業(yè)這些模糊認識，廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策，使失業(yè)人員轉變思想觀念，增強就 業(yè)意識。在通過對下崗失業(yè)人員的家訪和為他們送崗位、送溫暖、排憂解難的過程中，我們與居民建立了親如一家的魚水之情，贏得了轄區(qū)居民的充分信任。同時，由于工資較低，社區(qū)還一直為他申請低保。例如：社區(qū)49歲的熱依木，是榮昌公司的的一名買斷職工，妻子由于身體不好，一直不能工作，家中有兩個正上學的孩子，生活非常的困難。并將各項資料錄入微機，實行了動態(tài)管理，從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎。建立起一套詳細的失業(yè)人員基礎檔案。社區(qū)黨支部堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設工作列入社區(qū)工作的重要議事日程，作為服務居民、構建和諧社區(qū)的重要工作來抓。一、強化領導、落實責任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證健全組織機構。登記失業(yè)人員49人,其中實現(xiàn)就業(yè)44人，未就業(yè)5人。xxx社區(qū)2014年11月3日篇三：社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報北坡社區(qū)下設66個居民小組，有住戶1852戶，5029人。社區(qū)工作人員通過取優(yōu)補缺，精心細致的工作，在社區(qū)充分就業(yè)工作上取得了一定的成效，但與上級要求還有一定的差距。從業(yè)人員在企業(yè)領取加工材料，回家加工好后送企業(yè)檢查驗收，人均收入可達每12001800元。要想做好“居家就業(yè)”工作，并進一步增加居民收入，就必須將“居家就業(yè)”工作形式多樣化。我社區(qū)有些