公司門衛(wèi)管理制度(參考版)
2024-10-03 19:55本頁面
【正文】 值勤人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一經發(fā)現(xiàn)嚴肅處理，如情況屬實，通知保安公司進行處罰。值勤期間，要做到大門隨開隨關，注意安全。對非本公司人員、車輛進出公司要實行查詢登記。嚴格執(zhí)行本公司門衛(wèi)管理制度，堅守崗位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報。值班期間嚴禁喝酒并酒后上崗，違者情節(jié)嚴重者，公司予以開除處理。節(jié)假日期間加強要害地方的巡邏、檢查。會客結束后，憑回執(zhí)單或公司電話放行離開公司。二、車輛管理（一）公司車輛外出公司領導（本公司車輛）外出時，門衛(wèi)值班員需自行登記車牌號立即放行。（二）、職工親戚、朋友來訪1．公司員工非經允許不得私自帶外人進入辦公區(qū)域。6．凡被我公司解除勞動關系、勞務關系者，未經公司同意的，門衛(wèi)不得放行。4．應聘人員來訪，應出示有效證件，并填寫《來客登記表》，發(fā)放回執(zhí)單，(回執(zhí)單出公司時收回)方可進入公司。2． 對來訪人員，使用“請問”、“您是哪個單位的”、“您找誰”、“您有預約嗎”、“您有什么事”、“對不起”、“請您出示XXX證件”、“請您填寫來賓登記表”、“請您稍候”、“請他來接您”、等等文明用語，做到禮貌待人，文明值勤。外來人員一時沒有聯(lián)系到被訪人，可在門衛(wèi)室內或指定地方等候。八、本制度自批準之日起執(zhí)行，在執(zhí)行過程中如有爭議，報公司廠部協(xié)調，協(xié)調不成報公司總經理辦公室裁決。如門衛(wèi)工作人員其言語和行為有抵毀或有損公司形象和利益的情況，一經發(fā)現(xiàn)，立即作開除處理。七、工作考核未按規(guī)定實施進出人員、物資、車輛出入登記、檢查及日常巡視管理，一經發(fā)現(xiàn)每次扣減當月收入10元。衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進入公司內。隨時清掃門衛(wèi)室，保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。信件、報紙及時送至辦公室，密件或限時信件及時呈送有關領導。不得酒后上崗或擅離崗位。六、門衛(wèi)崗位職責及應遵守的條例遵紀守法，遵守公司的各項規(guī)章制度，服從管理；恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。會客結束后，憑放行條或廠部電話放行離開公司。外來人員或車輛帶物品進入時，門衛(wèi)人員需了解物品情況，如有危險品、易燃易爆品等，、車輛管理（一）公司車輛外出公司領導（本公司車輛）外出時，門衛(wèi)值班員需自行登記車牌號立即放行。二、物資出入管理（一）、公司物資物資出廠（包括產品外協(xié)和加工成品），由公司廠部開具《派車任務單》或倉庫開具出庫單報相關人員簽字批準后，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對物品無誤并登記后方可出公司。（三）、職工親戚、朋友來訪1． 廠內員工非經允許不得私自帶外人進入辦公區(qū)域。7．凡被我公司解除勞動關系、勞務關系者，未經公司廠部同意的，門衛(wèi)不得放行。5． 夜間外來人員來訪，無預約的一律不準入內，不予接待。3． 客戶來訪，問明情況，并填寫《來
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