高校辦公室個(gè)人年終自我總結(jié)(參考版)
2024-10-01 05:13本頁面
【正文】 第16頁 共16頁。對(duì)每年度部門的經(jīng)費(fèi)使用情況是公開透明的。積極參與學(xué)校改革和發(fā)展的調(diào)研，當(dāng)好參謀和助手。有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。2004年和2005年的年度考核為優(yōu)秀。2005年，學(xué)校統(tǒng)戰(zhàn)部被評(píng)為XX省統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)的先進(jìn)單位。2005年為70周年校慶做了自己應(yīng)做的工作，得到校領(lǐng)導(dǎo)、師生員工和廣大校友的肯定與贊揚(yáng)。尊重領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校的威信。 工作勤懇、任勞任怨，不計(jì)較個(gè)人得失。 最重要一環(huán)，8月起在院所領(lǐng)導(dǎo)支持和各部門大力配合下，順利完成院所在職員工就餐卡更新工作，剔除了1400余張身份不明的餐卡，從根本上保障了全院職工的用餐福利，最大限度獲得實(shí)惠把院所領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職工的關(guān)心落到實(shí)處。 建立健全主管定期隨訪制度。 4月起，接洽廠商，陸續(xù)引進(jìn)各種燒烤設(shè)備，飲料灌裝設(shè)備，并及時(shí)安放在手術(shù)室等相關(guān)科室，方便一線職工隨時(shí)喝上可口的飲料，吃上美味的食品。從制度上確立了，職工食堂以規(guī)范服務(wù)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)做好后勤保障的決心和信心。 二、依靠領(lǐng)導(dǎo)，依靠骨干，發(fā)動(dòng)職工，整章建制，促進(jìn)改革創(chuàng)新 從4月份起，建立了以班組主管為核心的領(lǐng)導(dǎo)群體并根據(jù)院所相關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合職工食堂具體情況，制定了“工作人員十分標(biāo)準(zhǔn)守則”（后編印了工作人員崗位責(zé)任書人手一份）明確工作性質(zhì)工作職責(zé)，工作規(guī)范，從組織上，思想上確立了職工食堂要以改革求發(fā)展，以發(fā)展求生存的服務(wù)理念。具體食堂工作總結(jié)如下： 一、全年主要工作指標(biāo)完成情況。 第四篇：高校食堂終工作總結(jié)高校食堂終工作總結(jié)： 初，根據(jù)院所整體工作規(guī)劃，并結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)，提高了院所職工在崗就餐補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，要求職工食堂加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，大力改革，積極創(chuàng)新開拓發(fā)展，強(qiáng)調(diào)職工食堂做為后勤保障重點(diǎn)部門在奧運(yùn)之年必須著重做好服務(wù)工作，確保食品安全衛(wèi)生，職工身體健康，達(dá)到“三滿意”。在此，衷心感謝一直指導(dǎo)我的各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝關(guān)心我?guī)椭业母魑煌隆? 回首這半年，辦公室的工作緊張而有序，瑣碎又繁重。 工作沉穩(wěn)化。 工作精細(xì)化。 工作有序化。遇到緊急事情缺乏冷靜的思考和分析，不夠沉著、穩(wěn)重。在工作中一味追求速度而忽視質(zhì)量，往往速度沒趕上而質(zhì)量也沒有達(dá)標(biāo)。遇到問題單線思考，缺乏全面的考慮，處理問題缺乏靈活性。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，協(xié)助同事處理相關(guān)工作。完成一百份左右的賀卡郵寄工作。做好通訊錄的更新工作，包括全校范圍的搜集電話號(hào)碼，通訊錄撰制以及印發(fā)等工作。在辦公室人手不足，任務(wù)繁重的情況下，接觸公文收發(fā)、處理工作，基本上熟悉了公文的收發(fā)、處理及撰制的流程。對(duì)于符合流程的印章使用能及時(shí)處理，對(duì)于臨時(shí)性、緊急的印章使用能及時(shí)尋求領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助，協(xié)助予以處理。 印章管理。利用各種接待機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)接待禮儀，學(xué)習(xí)待人接物的技巧。 接待與會(huì)議服務(wù)工作。另一方面，每周一協(xié)助同事做好每周校領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)安排，每周五搜集部門周小結(jié)和周計(jì)劃，撰寫每周小結(jié)和下周計(jì)劃。這對(duì)我而言是一個(gè)挑戰(zhàn)，更是一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì)。 文字工作。半年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和辦公室同事的幫助、照顧之下，我完成了從一名大學(xué)畢業(yè)生到一名高校工作者的蛻變。更多閱讀請(qǐng)查看本站工作總結(jié)頻道。 七、樹立服務(wù)意識(shí)，公正公平地做好各項(xiàng)人事工作，做好教職工績效考核、編制核查、繼續(xù)教[高校辦公室個(gè)人年終總結(jié)（共2篇）]育、勞資、臨時(shí)工備案及增減、職評(píng)、聘任、退休等工作。協(xié)助校長搞好學(xué)校外事工作。 五、創(chuàng)建有特色的校園文化，優(yōu)化育人環(huán)境 做好校史室、宣傳欄、校務(wù)公開、各室辦領(lǐng)導(dǎo)小組及工作職責(zé)等相關(guān)上墻資料等文化載體建設(shè)。根據(jù)檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范，作好檔案利用工作，更好地為
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